員工崗位職責(zé)【熱】

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的員工崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

員工崗位職責(zé)1

　　1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)餐廳服務(wù)的組織工作，檢查指導(dǎo)服務(wù)員的儀表儀態(tài)，按要求、規(guī)格完成任務(wù)。

　　2、當(dāng)客人來酒店就餐時，要主動與客人打招呼，并根據(jù)筵席性質(zhì)、規(guī)格、賓主的飲食習(xí)慣，合理調(diào)配服務(wù)人員，做好酒席的擺臺設(shè)計和服務(wù)管理工作。

　　3、開餐后注意觀察客人用餐情況，注意發(fā)現(xiàn)服務(wù)方面的問題并及時改正，參與某些環(huán)節(jié)的服務(wù)工作，特別是重要的筵席要親自擔(dān)任接待與服務(wù)。

　　4、主動與廚房聯(lián)系，協(xié)調(diào)餐廳服務(wù)與廚房之間的.聯(lián)系，調(diào)解進餐中各種矛盾和糾紛，認真聽取顧客意見，不斷改進服務(wù)工作。

　　5、加強服務(wù)員的思想教育，認真組織服務(wù)員政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。每天上、下班前召集餐廳服務(wù)員開短會、總結(jié)工作情況，安排布置當(dāng)天任務(wù)，不斷提高服務(wù)員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

員工崗位職責(zé)2

　　1、工作職責(zé)

　　1)根據(jù)案板的要求，按規(guī)格完成食品原料的清洗:屠宰和加工。

　　2)協(xié)助案板采購數(shù)量、質(zhì)量好的原材料。

　　3)注意原材料的`綜合利用，避免浪費。

　　4)負責(zé)冷藏海鮮的統(tǒng)計。

　　5)清理工作場所，保留各種用具。

　　6)在市場關(guān)閉后做好健康方面的工作。

　　2、工作要求

　　對與荷蘭人相同職責(zé)的要求。

員工崗位職責(zé)3

　　1、校報編輯。本人負責(zé)校報二版科教版的組稿、稿件編輯，每期編輯文字約1萬字左右，一年完成校報40期左右的校報編輯工作，編輯文字約40萬字左右。

　　2、新聞采寫。負責(zé)教學(xué)科研新聞的報道，采寫，深度報道的挖掘，典型推薦、榜樣樹立，做到期期有亮點，有看點。每個月發(fā)稿15條，發(fā)表文字不低于20萬字。

　　3、攝影。負責(zé)校園新聞事件的攝影以及圖片處理。

　　4、報紙排版。完成報紙版面的美術(shù)編輯。從版式上提高報紙的'吸引力，一年完成40期美術(shù)編輯工作。

　　5、報紙校對。完成每期所負責(zé)版面內(nèi)所有稿件的校對，做到錯誤率低于萬分之三。一年完成40余萬文字的校對。

　　6、學(xué)校對外宣傳工作。配合學(xué)校外宣工作，積極宣傳我校。

　　7、指導(dǎo)學(xué)生記者。負責(zé)學(xué)生的記者的指導(dǎo)、培訓(xùn)。

　　8、新聞網(wǎng)的編輯。負責(zé)新聞網(wǎng)的稿件編輯、上傳。

　　9、日常工作。配合宣傳部其他崗位做好部內(nèi)的接待、理論宣傳教育工作。

　　10、校報編輯部編務(wù)。負責(zé)完成校報稿費、發(fā)行費的發(fā)放清理。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

員工崗位職責(zé)4

　　1、按照工藝指導(dǎo)書輔助進行生產(chǎn)操作

　　2、熟悉預(yù)浸料生產(chǎn)流程，掌握各工序要點，并承擔(dān)部分操作

　　3、熟悉預(yù)浸料生產(chǎn)過程用到的主/輔料規(guī)格、工具用具與使用要求

　　4、能夠承擔(dān)標簽打印及記錄，物資消耗表單統(tǒng)計等

　　5、熟練開展3Q6S管理，服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排

員工崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學(xué)決策依據(jù);

　　2、提供銷售數(shù)據(jù)分析報告、日常報表分析,為管理層戰(zhàn)略制定提供數(shù)據(jù)支持;

　　3、參與制訂大客戶銷售戰(zhàn)略,根據(jù)銷售戰(zhàn)略制訂公司銷售策略和計劃,并組織實施;

　　4、定期對市場環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整銷售策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃;

　　5、全面負責(zé)銷售部門團隊建設(shè),激勵組織,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu);完成公司銷售目標;

　　6、負責(zé)對營銷人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn),落實公司各項營銷推廣活動;

　　7、維護好老客戶資源,積極開拓新的'銷售渠道和目標客戶。

　　8、負責(zé)協(xié)調(diào)銷售部與公司其他部門之間的工作關(guān)系;

　　9、不斷完善銷售工作流程、管理制度;

　　10、每周、每月陪同銷售人員對客戶進行拜訪,找出問題,提出改善措施、方法,提升拜訪效率。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

員工崗位職責(zé)6

　　1、負責(zé)門店年度預(yù)算編制，費用審批及控制；

　　2、對銷售收入、毛利率、滲透率、復(fù)購率、費用支出、線上銷售占比等門店整體經(jīng)營性指標負全責(zé)；

　　3、推動貫徹公司商業(yè)業(yè)務(wù)的各類制度、執(zhí)行標準規(guī)范的'有效落地；通過巡店等方式，對門店運營進行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，隨時關(guān)注門店環(huán)境和主要營運指標，發(fā)現(xiàn)問題和機會點，及時采取措施，提升門店的運營質(zhì)量和銷售能力；

　　4、關(guān)注采購信息，通過市場調(diào)查和各類商品銷售分析，結(jié)合店內(nèi)特色，制定相應(yīng)競爭策略，及時把握商品銷售機會，促進各部門銷售及利潤優(yōu)化；

員工崗位職責(zé)7

　　1、工作職責(zé)

　　1)飯前準備小碟和餐具。

　　2)積極配合餐廳前臺文員的`工作，快速送菜單，快速點餐。

　　3)協(xié)助餐廳前臺文員更換餐具和撤臺。

　　4)負責(zé)房間交付。

　　5)飯后，做好所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作。

　　2、工作要求

　　符合餐廳服務(wù)員的工作要求。

員工崗位職責(zé)8

　　1、在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)和組長的直接指揮下開展工作。

　　2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司各項方針政策和規(guī)章制度。

　　3、堅守生產(chǎn)崗位，遵守勞動紀律，保證完成和超額完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　3、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度，自覺服從工作安排。

　　4、嚴格按照產(chǎn)品工藝要求及操作規(guī)程進行作業(yè)。

　　5、強化品質(zhì)觀念和工作責(zé)任心，各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)，并確保自己加工的產(chǎn)品無錯/混或不良品流入下道工序。

　　6、精心維護保養(yǎng)設(shè)備，做到“三好”(管好、用好、修好)，四會(會使用，會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障)，正確、合理使用工卡量具，儀器儀表，使之經(jīng)常處于良好狀態(tài)。

　　7、苦練基本功，積極開展技術(shù)革命與技術(shù)革新，不斷改進操作技術(shù)，努力掌握新技術(shù)，新工藝，提高技術(shù)水平。

　　8、節(jié)約用電，用油，用水，降低工具物料消耗，堅持交舊領(lǐng)新。

　　9、增強效率意識，加強協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的.按時完成。

　　10、養(yǎng)成“看清楚才拿，問明白再做”的習(xí)慣，杜絕錯亂與混淆。對各種材料、按規(guī)格、移植號、批次等進行嚴格的分區(qū)放置并做好標記、樹標牌，及時正確填寫流轉(zhuǎn)卡，保證數(shù)量的準確性。

　　11、定置定位擺放現(xiàn)場所有設(shè)備、物料、工具，確�，F(xiàn)場整潔、走道通暢。

　　12、隨時檢查設(shè)備的運行情況，出現(xiàn)故障及時報修并監(jiān)督維修人員填寫“設(shè)備維修記錄”。保管好所在工序機械、設(shè)備的維修、調(diào)試等工具。

　　13、按規(guī)定填寫當(dāng)班各項相關(guān)記錄，并按時上報或整理各項表格填寫(記錄須及時、工整、準確，字跡要清楚，簽名要寫全名)。有交接班時認真做好交接班工作。

員工崗位職責(zé)9

　　1、掌握所負責(zé)樓層的住客狀況，提供對客服務(wù)。

　　2、管理好樓層定額物品，嚴格控制客用品消耗，做好廢品回收。

　　3、負責(zé)每日安排的退房及住客房進行打掃清潔

　　4、負責(zé)樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作

　　5、負責(zé)臟布草的'收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。

　　6、完成易耗品的每期盤點工作。

員工崗位職責(zé)10

　　一、班前會和崗前準備：

　　執(zhí)行《生產(chǎn)人員交接班規(guī)定》。

　　二、接班要求：

　　向交班人員詳細了解上一班的'生產(chǎn)情況，明確操作要點。

　　三、班中要求：

　　1．設(shè)備操作：嚴格按本崗位《工藝作業(yè)指導(dǎo)書》操作設(shè)備，按《工藝參數(shù)執(zhí)行通知單》調(diào)節(jié)生產(chǎn)工藝參數(shù)。

　　2．維護：按照《設(shè)備保養(yǎng)手冊》對本崗位所用設(shè)備做好維護保養(yǎng)工作。

　　3．工作現(xiàn)場：按照《生產(chǎn)管理制度》中生產(chǎn)現(xiàn)場要求做好現(xiàn)場管理工作。

　　4．記錄：按時填寫各項《生產(chǎn)運行、工藝質(zhì)量記錄表》。

　　5．故障處理：及時搶修各種設(shè)備故障。

　　6．意外情況處理：按照《安全生產(chǎn)管理制度》處理出現(xiàn)的意外事故。

　　7．班中就餐：遵守《班中就餐規(guī)定》。

　　8．在崗期間不做與本崗工作無關(guān)的事。

　　9．短時間離崗時，應(yīng)征得班長同意。

　　四、交班要求：

　　交班時，保證設(shè)備運行、現(xiàn)場衛(wèi)生、工藝參數(shù)處于完好或達標狀態(tài)，按規(guī)定參加班后會。

員工崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé)：

　　1、制定員工招聘配置及勞動關(guān)系管理計劃，編制、健全相關(guān)制度和流程。編制下達分公司年度人力資源配置計劃和調(diào)控指標；

　　2、實施勞動合同管理、用工管理，確保合法、規(guī)范；辦理全轄員工的入職、離職、調(diào)動、借調(diào)、交流手續(xù)；審核所轄員工系統(tǒng)權(quán)限設(shè)置，實施所轄員工考勤、假期及加值班管理職責(zé)；實施分公司及下屬機構(gòu)高管人員資格報批或報備，完成高管人員的聘任管理工作；實施員工戶籍和檔案管理；

　　3、收集招聘需求，并實施人員需求分析，擬定員工招聘計劃；實施員工招聘各流程；

　　4、實施人力資源信息系統(tǒng)信息的維護，并監(jiān)督下級機構(gòu)及時維護信息；定期分析、統(tǒng)計人力資源數(shù)據(jù)和信息，完成各項人事報表的編制、上報；

　　5、督促、指導(dǎo)各機構(gòu)/部門實施績效管理，包括實施、輔導(dǎo)、反饋；及時完善績效檔案；對績效考核結(jié)果及時進行反饋，適時評效果并逐步完善；接受績效申訴，并協(xié)助解決申訴事宜。

　　任職要求：

　　1、全日制研究生及以上學(xué)歷；

　　2、財務(wù)類、管理類、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　3、具有良好的.職業(yè)操守，細致、耐心、謹慎、踏實、穩(wěn)重；具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；具有強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，保密意識強；

　　4、有績效管理體系實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先；

員工崗位職責(zé)12

　　總臺服務(wù)員崗位職責(zé)

　　一、崗位名稱：總臺服務(wù)員

　　二、報告上級：總臺領(lǐng)班

　　三、督導(dǎo)下級：無

　　四、聯(lián)系部門：酒店各崗位

　　五、職責(zé)提要：保證始終如一地向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極推銷客房，有關(guān)部門提供準確的營業(yè)狀況資料。嚴格按度假村的規(guī)范標準去做，為賓客提供禮貌、迅速、正確的服務(wù)。

　　具體職責(zé)：

　�。�、按時上班，著裝符合要求。在進入工作場所前，自我檢查，確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。

　�。病⒉榭唇话嘤涗�，了解上一班的移交事項，并負責(zé)處理。

　�。�、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、�？偷男彰�，了解度假村的所有活動。

　�。础⑹煜ざ燃俅逵嘘P(guān)客房銷售的各項政策，了解所有客房的朝向、價格、特點等情況，有的放矢地向來店客人推銷客房，在滿足客人要求的前提下，努力爭取最好的經(jīng)濟效益。

　�。怠⑹炀毧偱_各項專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對客服務(wù)。

　�。�、熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準確的問訊服務(wù)。

　�。�、負責(zé)為下榻度假村的.賓客辦理入住登記手續(xù)。

　�。�、負責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴格遵守驗證制度。

　�。�、接受部門開展的各項培訓(xùn)。

　�。保�、制作有關(guān)報表，為其它部門提供準確的接待信息。

　　１１、工作講求效率，富有責(zé)任心。

　�。保�、嚴格遵守度假村及部門的各項規(guī)章制度，自覺接受領(lǐng)班的監(jiān)督。

　　六、素質(zhì)要求：

　�。�、高中以上文化程度，懂得英語。

　�。�、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感。

　�。�、通曉度假村各項對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺工作程度和規(guī)范。

　�。�、相貌端正，身體健康，年齡在１８－30歲為佳。

員工崗位職責(zé)13

　�。�1）主持車間例會，全面協(xié)調(diào)車間工作；

　�。�2）對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量；

　　（3）參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實施糾正和預(yù)防措施；

　�。�4）監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序。

員工崗位職責(zé)14

　　1、工作職責(zé)

　　1)服從廚師的工作安排和其他指示。

　　2)負責(zé)原材料檢驗，確保高質(zhì)量、低價格。

　　3)負責(zé)對冰箱內(nèi)的食品原料進行分類，確保分類存放，符合食品衛(wèi)生要求。鐵砧也需要監(jiān)督和檢查。

　　4)收集當(dāng)天使用的食品原料，按照原料凈料比標準進行切割搭配。

　　5)根據(jù)菜單，仔細、準確地通過刀切加工使原料符合烹調(diào)要求。

　　6)掌握冰箱性能和原料儲存及制冷要求。

　　7)鐵砧負責(zé)發(fā)布廚房用品的日常采購訂單，并向廚師報告。

　　8)飯菜端上來后，應(yīng)對原料進行分類保存，并妥善處理。

　　9)砧座負責(zé)協(xié)調(diào)此崗位與粗加工和爐灶的關(guān)系。

　　10)做好工具工作:市場關(guān)閉后，清潔和維護用具，做好衛(wèi)生工作。鐵砧負責(zé)檢查。

　　2、工作要求

　　1)具備產(chǎn)品制造的'相關(guān)知識。

　　2)了解酒店的食品質(zhì)量要求和標準。

　　3)具備實際操作技能，檢查并監(jiān)督廚師做出符合標準的菜肴。

　　4)能有效安排人力，保證出料率，控制成本。

員工崗位職責(zé)15

　　1、工作認真負責(zé)，按時上下班，遵守學(xué)院各項規(guī)章制度。

　　2.采購以批發(fā)為主，零購為輔的多渠道采購，團結(jié)協(xié)作，保證原材料物美價廉，檢驗入庫、損耗要符合規(guī)定。

　　3.采購要按計劃完成，保證質(zhì)量，杜絕浪費。

　　4.支票、現(xiàn)金要保管好，不準丟失，及時報帳，手續(xù)齊全。

　　5.嚴格遵守有關(guān)政策和財經(jīng)紀律，大公無私，不得弄虛作假。在采購過程中，不搞公私兼買，不準給私人采購任何物品用品。

　　一、盡量大可能選擇和保持豐富的商品品種，為顧客提供超值商品的最大價值和最好的服務(wù)。培訓(xùn)供應(yīng)商按照公司的程序來做事。

　　二、熟悉市場了解商品：

　　1、 參加各類商品展示會，了解新商品的動態(tài)。

　　2、 去其他零售企業(yè)，了解別人的商品，尋找適合自己的商品。

　　3、 了解商品的銷售走勢，清除滯銷商品，為新商品讓出空間。

　　4、 制訂季節(jié)商品銷售計劃，提供行業(yè)商品種類報告。

　　一、 商品陳列：

　　1、 與促銷商品配合，進行特別展示。

　　2、 新商的陳列，月商品和季商品的陳列展示。

　　3、 對滯銷的商品采取適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，如改變陳列等。

　　4、 提供季節(jié)商品的陳列指南。

　　5、 從競爭對手那里學(xué)習(xí)新的商品展示構(gòu)想。

　　6、 分析商品的包裝，確保為顧客提供最佳展示。

　　7、 與店鋪和市場部門配合，作好商品的招牌標志。

　　二、訂貨和補貨：

　　1、 作好銷售預(yù)算，計劃好首單訂貨數(shù)量。

　　2、 安排再訂貨頻率，以保證商品平穩(wěn)流動及銷售。

　　3、 為商場再訂季節(jié)性商品提供適當(dāng)指導(dǎo)。

　　4、 與Vendor協(xié)商確保不會斷貨。

　　三、庫存控制：

　　1、 堅持采購金額預(yù)算

　　2、 對滯銷商品采取措施，如：改變陳列，調(diào)價或清貨等方法來降低庫存。

　　3、 定期跟蹤未送貨訂單，并采取措施。

　　4、 經(jīng)常尋店，確定銷售結(jié)果，換季和節(jié)日應(yīng)特別注意。

　　四、毛利控制：

　　1、 調(diào)查最低的.商品成本。

　　2、 確保達到最低的成本。

　　3、 查詢每一個價格上漲的原因，了解上調(diào)是否合理，及時做出調(diào)整。

　　4、 每一期促銷展示，盡量選擇好的，毛利高的商品。

　　5、 回顧商品銷售，改進滯銷商品陳列或進行促銷。

　　6、 調(diào)查競爭對手是如何推銷高毛利商品。

　　五、促進銷售增長：

　　1、 特別的陳列

　　2、 確定促銷的主題

　　3、 提前做好每一期的促銷計劃

　　4、 特價

　　5、 展示：試吃，試飲，演示功能

　　6、 贈品

　　7、 贈送裝

　　8、 抽獎

　　9、 廣告

　　10、返利和優(yōu)惠券

　　六、 廣告宣傳：

　　1、 選擇應(yīng)節(jié)商品做廣告

　　2、 選擇保證能收效的商品做廣告

　　3、 平衡商品在廣告上的品種類型及價格水平

　　4、 了解競爭對手廣告的水平和品種

　　5、 檢查廣告商品的銷售情況

　　6、 嚴格控制廣告商品的成本和促銷費用

　　7、 檢查廣告商品和廣告收益

　　8、 更進廣告商品的運輸情況

　　七、糾正錯誤：

　　1、 面對現(xiàn)實，首先承認錯誤并采取必要的行動改正。

　　2、 回顧每一時期的差錯，并記錄存檔，以便將來不出現(xiàn)同樣的錯誤。

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