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物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-04-01 11:15:17 崗位職責(zé) 我要投稿

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)集合15篇

  在當(dāng)今社會生活中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)集合15篇

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、直接對項目經(jīng)理負責(zé),全面負責(zé)工程部工作;

  2、負責(zé)編制工程部年度、月度和工作小結(jié)、設(shè)備維修或更新的預(yù)算及部門物資的需用計劃;

  3、根據(jù)公司質(zhì)量方針,遵照《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全》和市優(yōu)管理的標(biāo)準(zhǔn),開展工程部的管理工作,保證物業(yè)內(nèi)所有設(shè)施、設(shè)備、物業(yè)良好運作;

  4、負責(zé)做好各工種的'職責(zé)劃分和設(shè)備操作規(guī)程的制定工作,做到各快工作有職責(zé)、操作有規(guī)程、每天有記錄;

  5、負責(zé)落實物業(yè)內(nèi)設(shè)備的保養(yǎng)、維修計劃;擬定保養(yǎng)維修單位(人),經(jīng)有關(guān)評審程序確認批準(zhǔn)后實施,并負責(zé)檢查實施情況;

  6、負責(zé)制定節(jié)能,降低能耗,提高經(jīng)濟效益;

  7、負責(zé)有關(guān)工程方面的資料檔案管理工作,按有關(guān)規(guī)定建立臺帳和檔案,并做好歸檔工作;

  8、負責(zé)審核顧客裝修方案,提出涉及工程方面的意見;落實處理有關(guān)工程方面的投訴事宜;

  9、負責(zé)落實各項安全措施,消除事故隱患;

  10、負責(zé)下屬人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核,關(guān)心員工思想和生活不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì),調(diào)動和發(fā)揮員工的工作積極性;

  11、配合人事部,參與工程部應(yīng)聘人員的工作,提出部門的意見;

  12、認真寫好工作記錄,發(fā)揮工作主動性和積極性;

  13、完成上級交辦的其他工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、負責(zé)制定部門工作計劃、預(yù)算,報公司審批;

  2、負責(zé)按工程竣工移交規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)制組織員工進行項目交接及入住裝修竣工驗收工作;

  3、負責(zé)按照外包合同跟進對工程外包項單位的施工進度;

  4、負責(zé)按照維護保養(yǎng)計劃組織、檢查各設(shè)備、設(shè)施的維修、保養(yǎng)及年檢工作;

  5、負責(zé)按照公司要求和本部工計劃執(zhí)行,做好能源控制管理工作;

  6、負責(zé)了解所轄項目各設(shè)備、設(shè)施的異常情況,及時做好供能、檢修和協(xié)作工作;

  7、負責(zé)組織并參與突發(fā)事件的搶修和工程遺留問題的處理;

  8、負責(zé)出席與發(fā)展商、公共事業(yè)機構(gòu)、政府部門及有關(guān)本項目管理的會議,積極傳達相關(guān)會議精神,并與相關(guān)單位、部門建立良好關(guān)系;

  9、負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量,做好下屬人員的.績效考核和獎勵懲罰事項;

  10、熟悉國家相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門相關(guān)辦理事項審批程序;

  11、對物業(yè)管理中的安全、消防、合同管理、環(huán)境衛(wèi)生、客戶服務(wù)管理等內(nèi)容都有較深了解,能獨立開展各個部門的管理工作;

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)3

  物業(yè)項目投標(biāo)過程中工程部分技術(shù)方案和商務(wù)報價支持。

  物業(yè)項目前介支持,主要為完成團隊組建和專業(yè)培訓(xùn)工作、開辦物資準(zhǔn)備、物業(yè)承接查驗、創(chuàng)建并優(yōu)化運營期物業(yè)管理方案;

  合理運用資源,專業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),確保物業(yè)合同期內(nèi)成本效益和服務(wù)質(zhì)量實現(xiàn);

  建立流程績效評價機制:在成本、質(zhì)量、安全和客戶滿意度方面,對團隊績效進行定期審計、分析和持續(xù)優(yōu)化,確保目標(biāo)實現(xiàn);

  定期對客戶進行回訪,了解工程團隊服務(wù)反饋,采取措施糾偏;

  定期對工程團隊服務(wù)進行檢查,確保預(yù)防性維護計劃和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)制度流程被認真執(zhí)行。

  監(jiān)督第三方服務(wù)承包商的服務(wù)質(zhì)量、響應(yīng)時間和完成及時性。

  制定安全工作制度及突發(fā)事件應(yīng)急處理程序,并進行培訓(xùn)和演練。

  物業(yè)運行軟件熟悉和使用,并給出優(yōu)化建議。

  按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1.制定物業(yè)設(shè)備運行的檢查、維修、保養(yǎng)計劃,確保無重大工程事故發(fā)生。

  2.確保整個物業(yè)項目設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),每日全面巡視物業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時做出反應(yīng)并整改。

  3.協(xié)助項目經(jīng)理組織制定重大維修保養(yǎng)外包標(biāo)書、備品配件購進計劃、并負責(zé)實施及監(jiān)察外包公司的服務(wù)。

  4.制定部門規(guī)章制度、操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)范;負責(zé)下屬員工的培訓(xùn)及考核。

  5.負責(zé)工程部的'日常管理,制定、月度及工程費用預(yù)算,主持部門工作例會,界定各班組工作范圍及職責(zé)

  6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1.服從物業(yè)中心的領(lǐng)導(dǎo)工作安排,全面負責(zé)工程部內(nèi)部行政管理和技術(shù)管理;

  2.全面管理工程部所管轄項目樓宇及其設(shè)施設(shè)備的運行管理、維修保養(yǎng)、裝修管理、外委工程監(jiān)理和客戶工程服務(wù)工作;

  3.審核各系統(tǒng)設(shè)備的操作規(guī)程、應(yīng)急規(guī)程、運行管理規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程及巡查制度,經(jīng)上級審批后組織、督促各專業(yè)化系統(tǒng)執(zhí)行落實;

  4.統(tǒng)籌制定各系統(tǒng)設(shè)備年度、月度維修保養(yǎng)計劃,經(jīng)上級審批后組織、督促部門員工執(zhí)行,并檢查監(jiān)督維修保養(yǎng)質(zhì)量,對重大維修、保養(yǎng)工作應(yīng)親自到現(xiàn)場督導(dǎo),以確保維修保養(yǎng)后的設(shè)備達到保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求,實現(xiàn)安全、正常、高效運行;

  5.制定各系統(tǒng)員工培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)教材和考試題,組織員工進行培訓(xùn)、考核;

  6.制定下月各系統(tǒng)設(shè)備日常維修保養(yǎng)材料、備件的采購計劃報公司審批;

  7.檢查部門員工對安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,以確保人身和設(shè)備安全,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;

  8.巡查所轄各系統(tǒng)設(shè)備運行狀況,審閱設(shè)備運行記錄,注重設(shè)備運行狀況分析,及時調(diào)整設(shè)備運行方式,以達節(jié)能降耗之目的。對各系統(tǒng)設(shè)備進行具體項目節(jié)能降耗的可行性研究,并提出完善、改造及升級系統(tǒng)設(shè)備方案;

  9.督促各系統(tǒng)員工、資料員每月收集整理所管轄各系統(tǒng)設(shè)備和職責(zé)范圍內(nèi)的工作資料交存檔備查;

  10.完成上級交給的其它工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,熟練使用cad、photoshop、ai或coreldraw及辦公軟件;

  2、8年以上商業(yè)或工業(yè)地產(chǎn)物業(yè)工程管理經(jīng)驗,熟悉國家房地產(chǎn)、物業(yè)相關(guān)政策及法律法規(guī);

  3、精通物業(yè)工程強弱電、配電供電、空調(diào)、電梯、給排水系統(tǒng)、水暖、焊接、消防等相關(guān)設(shè)備設(shè)施的維修、運行、保養(yǎng)、管理并熟悉施工安全規(guī)范及操作;

  4、持有中級以上電工證、工程師證(水電、制冷、暖通、高低壓、電梯等,多證者優(yōu)先);

  5、善于溝通,具有較好的'獨立思考分析能力及團隊合作精神,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力。

  6、具備建立健全部門崗位責(zé)任制度和部門管理規(guī)章制度的能力,及制定工作計劃并組織實施的能力。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1.負責(zé)編制本部門的年、月度維修及保養(yǎng)計劃,并組織實施。

  2.負責(zé)項目所有公共設(shè)施、設(shè)備的日常管理,發(fā)現(xiàn)問題并及時處理、上報,確保共用部位完好,滿足使用條件。

  3.負責(zé)條線員工年、月培訓(xùn)計劃的`制定及組織實施。

  4.負責(zé)日常報修處理的監(jiān)督檢查,同事做好有償服務(wù)、維修項目的月度統(tǒng)計分析。

  5.負責(zé)做好各種應(yīng)急預(yù)案、迅速處理突發(fā)事件。

  6.負責(zé)項目公共區(qū)域能耗管理,制定節(jié)能計劃,按月分析能用消耗情況。

  7.項目維修養(yǎng)護所用物料管理分配。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)設(shè)備設(shè)施的'管轄,工程組織,人員配置;

  2、負責(zé)制定設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,工程改造計劃,設(shè)備購置計劃,備件購置計劃,設(shè)備更新計劃;

  3、負責(zé)樓宇各種設(shè)備運行,維護保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理;

  4、組織制定各崗位規(guī)范和操作規(guī)程;

  5、堅持每天深入現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場指導(dǎo)工作;

  6、合理安排人員工時,以提高工效;

  7、抓好節(jié)能工作;

  8、做好管理區(qū)域內(nèi)防火防盜等安全工作;

  9、做好對下屬員工的培訓(xùn)考核工作;

  10、做好本部門計劃及相關(guān)工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、安排、協(xié)調(diào)、幫助及督促各項目完成各自范圍內(nèi)工作;

  2、組織、參加工程類項目驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時提出報告匯總后交上級領(lǐng)導(dǎo),以求得解決;

  3、掌握設(shè)施和機電設(shè)備性能及完好情況,組織各項目工程主管按時制定維修保養(yǎng)計劃、措施,檢查完成情況;

  4、代表物業(yè)公司辦理有關(guān)工程機電方面的各項業(yè)務(wù);

  5、負責(zé)監(jiān)管設(shè)施設(shè)備的維修,材料使用?刂祈椖磕茉聪暮途S修費用;

  6、負責(zé)對工程人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作;

  7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、負責(zé)公司受托項目的物業(yè)管理:包括工程維護、工程維修、設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)、保安保潔、綠化維護、資產(chǎn)安全;

  2、負責(zé)對安全隱患的排查和整改,以及客戶、保潔、保安服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督;

  3、負責(zé)監(jiān)督日常巡查維修工作,確保商戶所需水、電、氣、排污、排煙暢通,電梯、消防、空調(diào)(如有)等各項設(shè)施設(shè)備正常運轉(zhuǎn),并保證設(shè)施設(shè)備完好率;

  4、負責(zé)項目運營過程中節(jié)能降耗優(yōu)化;

  5、負責(zé)員工工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作制度和工作紀(jì)律規(guī)范的制訂;

  6、負責(zé)組織處理在項目內(nèi)發(fā)生的.重大治安刑事案件和各類事故。組織消防檢查、消防演習(xí)、培訓(xùn)和處理消防安全事故;

  7、負責(zé)與公安機關(guān)等相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,貫徹執(zhí)行政府機關(guān)的保衛(wèi)工作任務(wù)和要求;

  8、負責(zé)安排負責(zé)項目大廳(如有)、樓層、外圍、消防控制室、車庫出入口、車庫內(nèi)場巡邏及秩序管理,確保各區(qū)域有序、安全;

  9、負責(zé)項目特定時段的秩序管控與安排;

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1)帶領(lǐng)工程部全體員工認真執(zhí)行《物業(yè)守則》及有關(guān)規(guī)章制度,按時完成管理處主任交辦的各項工作任務(wù),努力以最經(jīng)濟的設(shè)備維修費用取得最佳的'設(shè)備綜合效能。

  2)負責(zé)物業(yè)設(shè)備的有權(quán)管轄和調(diào)配,工程的組織、實施、人員選配和管理,負責(zé)制訂部門業(yè)務(wù)工作計劃,組織制訂、實施年度設(shè)備大修計劃,提出設(shè)備更新方案及預(yù)算報告,請購物資等年度計劃,向管理處主任提交工程部年度費用預(yù)算,負責(zé)審定班組工作計劃及督導(dǎo)執(zhí)行。

  3)負責(zé)物業(yè)項目的設(shè)備運行、調(diào)配、維修、保養(yǎng),建立完整詳細的工程設(shè)備的圖紙資料及檔案管理制度。

  4)負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題,處理業(yè)主對本部工作的投訴意見。

  5)組織制訂各崗位規(guī)范和操作規(guī)程,各項設(shè)備的預(yù)防性維修計劃,巡查本部門崗位,重點檢查勞動紀(jì)律和工作狀況,糾正違紀(jì)違章現(xiàn)象,巡查重點設(shè)備技術(shù)狀況,與有關(guān)技術(shù)人員共同分析隱患和故障,組織力量及時處理。

  6)合理使用人才,注意節(jié)約人力資源,提高工作效率,負責(zé)對屬下人員月考核及評估。

  7)負責(zé)制訂本部門培訓(xùn)計劃,組織對本部門技術(shù)人員、管理人員進行培訓(xùn),培訓(xùn)骨干技術(shù)人員,并進行考核。

  8)關(guān)心職工的工作、生活、學(xué)習(xí),深入了解員工們思想動態(tài),采用激勵的方式,調(diào)動員工積極性。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、根據(jù)上級指示,安排任務(wù),合理高效布置屬下員工的工作;

  2、監(jiān)查下屬員工的工作狀況,幫助員工提高自身技能水平,掌握各種設(shè)備故障出現(xiàn)時的處理;

  3、按照擬定計劃帶領(lǐng)員工對所有設(shè)備進行定期、周期性力所能及的保養(yǎng)維修工作,以保持設(shè)備、設(shè)施的___技術(shù)狀態(tài);

  4、熟悉小區(qū)規(guī)劃、住宅區(qū)各類房屋結(jié)構(gòu)、公用設(shè)施、設(shè)備的種類、分布,掌握明、暗各類管線的分布、走向、位置和使用狀況及安全要求;

  5、根據(jù)集團和公司的有關(guān)規(guī)定,參加物業(yè)管理驗收和接管工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁未收和質(zhì)量不合格工程交付使用,對驗收中存在的.質(zhì)量問題要列表上報并跟進處理工作,負責(zé)小區(qū)全部工程資料的系統(tǒng)交接和使用管理工作;

  6、督促落實各類設(shè)施、設(shè)備的運行規(guī)程、安全操作規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程、值班巡檢和有關(guān)管理制度;

  7、做好小區(qū)水電等能耗分析,為項目上持續(xù)節(jié)能降耗提供方案支持;

  8、做好應(yīng)急處理及業(yè)主投訴處理工作;

  9、服從上級的工作指示和安排,但有責(zé)任及時反映有關(guān)部門不正常情況并作必要解釋;

  10、對管轄小區(qū)與市政系統(tǒng)接駁相關(guān)部門負責(zé)人員建立良好關(guān)系,確保發(fā)生故障時能及時得到支持配合。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、負責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)各項目設(shè)施設(shè)備運行管理工作;

  2、負責(zé)組織工程業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)管理工作;

  3、負責(zé)組織工程管理規(guī)章制度的`建立修訂;

  4、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項目接管驗收,并跟進、推動遺留問題整改的工作;

  5、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項目節(jié)能降耗的工作;

  6、負責(zé)審核各項目設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,指導(dǎo)、監(jiān)督各項目設(shè)施設(shè)備維保;

  7、負責(zé)組織、檢查、監(jiān)督各項目外委單位維保質(zhì)量的工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)所管理物業(yè)的建筑、公共設(shè)施、機電設(shè)備等的技術(shù)管理工作。

  2、負責(zé)制定有關(guān)本部門的各項工作計劃、工作程序和管理制度。

  3、負責(zé)對工程部各崗位的`工作進行檢查、指導(dǎo)。

  4、負責(zé)制定設(shè)備操作、維護、維修、保養(yǎng)工作規(guī)程。

  5、負責(zé)參與樓宇工程竣工驗收交接工作及制定實施計劃。

  6、負責(zé)對重大設(shè)備事故及部門重要工作組織調(diào)查分析及制度處理方案。

  7、負責(zé)對重大設(shè)備事故組織處理和向上級或相關(guān)單位通報。

  8、負責(zé)外委維護保養(yǎng)項目審核及合同制定、預(yù)算的審核以及具體工作實施管理和服務(wù)質(zhì)量的總體控制。

  9、負責(zé)管理本部門的物品申購工作,嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行。

  10、負責(zé)本部門招聘的新員工面試工作。

  11、負責(zé)本部門各崗位員工技能培訓(xùn)及考核的計劃實施。

  12、負責(zé)根據(jù)實際情況,組織調(diào)配技術(shù)部各崗位員工及工程設(shè)備設(shè)施和工具。

  13、負責(zé)本部門與其它部門的協(xié)調(diào)工作及完成。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、參與商業(yè)項目設(shè)計階段的圖紙審核,運用專業(yè)知識對設(shè)計的商業(yè)部分提出建議和意見;

  2、在施工階段監(jiān)督工程質(zhì)量,了解隱蔽工程情況并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  3、參與項目驗收工程條件的'檢驗工作,及時做出專業(yè)評判;

  4、監(jiān)督物業(yè)公司的服務(wù)工作,全面提升物業(yè)管理水平;

  5、努力開展增收節(jié)支,經(jīng)營創(chuàng)收工作,控制資金合理支出,確保商業(yè)項目的保值增值;

  6、配合物業(yè)做好安防工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)15

  (一)直屬上級別

  總經(jīng)理

 。ǘ┲苯酉录墸

  各專業(yè)組主管

 。ㄈ⿳徫宦氊(zé):

  1在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)設(shè)備設(shè)施的管轄,工程組織,人員配置;

  2負責(zé)制定設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,工程改造計劃,設(shè)備購置計劃,備件購置計劃,設(shè)備更新計劃;

  3負責(zé)樓宇各種設(shè)備運行,維護保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理;

  4組織制定各崗位規(guī)范和操作規(guī)程;

  5堅持每天深入現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場指導(dǎo)工作:

 。1)審核運行報表,對照能源消耗規(guī)律發(fā)現(xiàn)差異過大,及時糾正解決;

  (2)審閱運行監(jiān)測數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)偏差及時修正;

 。3)檢查工作狀況、勞動紀(jì)律,糾正違章違紀(jì)現(xiàn)象;

  (4)巡查重點設(shè)備技術(shù)狀況,分析各種隱患,及時處理;

  (5)審查維護保養(yǎng)工作,現(xiàn)場檢查質(zhì)量和進度;

  (6)巡視公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施,分析問題,及時組織力量解決;

  6節(jié)約人力資源,合理安排人員、工時,以提高工效;

  7抓好節(jié)能工作,降低能耗、物耗、人耗;

  8負責(zé)所屬范圍內(nèi)的防火、防盜、防事故的安全工作;

  9負責(zé)組織對管理人員、技術(shù)人員、操作人員的培訓(xùn)與考核;

  10負責(zé)審定下屬的工作計劃,督導(dǎo)工作計劃的`執(zhí)行情況。

 。ㄋ模┲R技能要求

  1專業(yè)知識

  具備電力、空調(diào)、電梯、機電、給排水、自動控制、電話、電腦、水暖、土建等所管轄范圍內(nèi)的專業(yè)知識。

  2政策法規(guī)知識

  熟悉基本建設(shè)、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、市容、消防、防疫、勞動保護……等方面的知識。

  3財務(wù)知識

  熟悉工程預(yù)算、成本核算、定額管理、項目管理的基本知識和程序。

  4職稱

  具有工程師或高級工程師職稱。

  5技能要求

 。1)決策能力:對工程設(shè)計和方案綜合比較、評價、選擇、選定

 。2)業(yè)務(wù)能力:處理工程技術(shù)問題的能力;對下屬培訓(xùn)指導(dǎo)的能力;審定工程計劃、工程預(yù)算、洽談業(yè)務(wù)、簽訂合同的能力;

  (3)組織協(xié)調(diào)能力:具有協(xié)調(diào)組織內(nèi)部及與其它專業(yè)公司之間關(guān)系的能力;

 。4)語言文字能力:具有編寫經(jīng)濟管理方案、報告、項目計劃、年度、季度、月度維護保養(yǎng)方案的能力。

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