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采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-04-06 15:28:14 崗位職責(zé) 我要投稿

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編幫大家整理的采購部的經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、建立和完善公司招標(biāo)采購管控體系,組織制訂并優(yōu)化招投標(biāo)相關(guān)業(yè)務(wù)流程及制度,明確采購紀(jì)律與規(guī)范,確立必要的采購流程、工具、模版和方法,確保招標(biāo)合約中心招標(biāo)采購管理目標(biāo)實現(xiàn);

  2、協(xié)同合約管理部與成本管理中心、城市公司做好合約規(guī)劃編制,明確合約項目、合約范圍、動態(tài)成本、付款方式(資金平衡);

  3、編制與審核年度、季度、月度、周招標(biāo)采購計劃;負責(zé)進行單項招標(biāo)立項的審核;負責(zé)進行招標(biāo)計劃與實施的對比分析,并進行招標(biāo)計劃完成的總結(jié);

  4、負責(zé)指導(dǎo)對招標(biāo)文件進行組卷,協(xié)調(diào)工程、設(shè)計等部門配合提供相關(guān)資料發(fā)放招標(biāo)文件,組織協(xié)調(diào)踏勘、答疑質(zhì)詢、清標(biāo)、評標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等;負責(zé)工程類、材料設(shè)備類合同的簽訂及流程的審批直至蓋章完成移交與歸檔;

  5、領(lǐng)導(dǎo)組織日常招標(biāo)采購的執(zhí)行,監(jiān)督檢查與協(xié)調(diào)招標(biāo)采購進程、效率及成本控制;

  6、負責(zé)組織和實施集中采購和戰(zhàn)略采購;

  7、甲控乙供材料設(shè)備認質(zhì)認價;

  8、指導(dǎo)與檢查城市公司的招標(biāo)采購工作;

  9、負責(zé)招標(biāo)采購資料檔案的管理,確保招標(biāo)采購有關(guān)業(yè)務(wù)資料、文件的立卷、歸檔和保管工作有序規(guī)范,今后書面與電子文檔完整、分類細致并有據(jù)可查。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,工程管理類,工民建,土木工程等相關(guān)專業(yè);

  2、10年左右房地產(chǎn)招標(biāo)采購工作經(jīng)驗,其中國內(nèi)百強知名房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗3~5年優(yōu)先考慮,擔(dān)任招標(biāo)采購部門經(jīng)理5年以上,熟知各種造價軟件并熟練運用;

  3、具備招投標(biāo)及合約管理豐富知識與經(jīng)驗,熟悉工程做法及計劃運營要求,具備豐富供應(yīng)商資源,熟知材料設(shè)備市場情況,對成本指標(biāo)較敏感,熟悉市場及環(huán)深片區(qū)的`成本指標(biāo),有較強全鏈條成本管理意識,對成本管理關(guān)鍵點具有較強的敏感性。

  4、有良好的職業(yè)操守,廉潔自律,無經(jīng)濟問題前科;

  5、有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊意識及溝通能力;

  6、談判及管控能力強,專業(yè)知識融通貫匯。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、與全國各部門溝通能力,與研發(fā)、食安、倉庫等部門良好溝通;

  2、協(xié)調(diào)組織各工廠采購部門的'工作;

  3、對庫存數(shù)量、保質(zhì)期等信息提前預(yù)警,做好采購計劃;

  4、指導(dǎo)并監(jiān)督各工廠開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,保證供應(yīng),確保各項采購任務(wù)完成。

  5、監(jiān)督并參與各工廠大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。并認真監(jiān)督檢查各工廠的采購進程和價格控制。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)3

  采購部副經(jīng)理職位描述:

  1、協(xié)助采購經(jīng)理做好各事業(yè)部的采購控制工作;

  2、協(xié)助采購經(jīng)理匯總各部門申請采購,編制采購計劃;

  3、對采購工作進行統(tǒng)籌策劃,合理控制商品的采購價格;

  4、組織實施貨物驗收、退、換貨的管理;

  5、協(xié)助采購經(jīng)理負責(zé)制訂采購部的工作程序和相應(yīng)的規(guī)章制度,并落實執(zhí)行;

  6、負責(zé)根據(jù)銷售計劃或銷售合同及訂單,編制采購預(yù)算,并進行實施;

  7、分析供應(yīng)商市場信息,及時收集相關(guān)信息,確定短期和長期的供應(yīng)商和供應(yīng)渠道,維護供應(yīng)商管理體系和價格體系;

  8、負責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進,采購物品交貨期的跟蹤及控制;

  9、負責(zé)提交付款申請,追蹤貨物的.采購進項發(fā)票,并及時提交;

  10、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達倉庫入庫情況的跟進,處理退換貨及一般賠償事宜;

  11、整理和登記采購合同及各類文件,記錄到貨時間;保管采購記錄、購貨合同、供應(yīng)商信息;

  12、協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題;

  13、協(xié)助采購經(jīng)理持續(xù)優(yōu)化、完善采購流程;保證采購任務(wù)的及時性和有效性;

  14、完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù);

  任職要求:

  1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,受過采購管理等方面的培訓(xùn)

  2、5年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗

  3、具有良好的溝通、表達能力,對行業(yè)狀況比較了解,熟練使用計算機

  4、積極進取,責(zé)任心強,很強的自我約束力,獨立工作和承受壓力的能力,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神

  5、良好的職業(yè)道德操守

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、制定并完善采購制度和采購流程:

  (1)負責(zé)制定采購方針、策略、制度及采購工作流程與方法,確保貫徹執(zhí)行;

 。2)制訂招、投標(biāo)管理辦法和各項物品的采購標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格執(zhí)行;

  2、制定并實施采購計劃:

 。1)根據(jù)公司的拓展規(guī)模以及年度的經(jīng)營目標(biāo),制訂有效的采購目標(biāo)和采購計劃;

 。2)組織實施市場調(diào)研、預(yù)測和跟蹤公司采購需求,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況,據(jù)此編制采購預(yù)算和采購計劃;

 。3)根據(jù)采購管理程序,參與重點和大宗采購項目的談判、簽約,檢查合同的執(zhí)行和落實情況;

 。4)負責(zé)組織落實公司的采購、供應(yīng)材料、備品配件及其他物資供應(yīng),確保合理地組織采購,并及時供應(yīng)生產(chǎn)所需的物資;

  3、采購成本預(yù)算和控制:

 。1)編制年度采購預(yù)算,實施采購的預(yù)防控制和過程控制,有效降低成本;

  (2)采購價格審核、預(yù)算、報價,達到有效的成本控制;

 。3)對采購合同履行過程進行監(jiān)督檢查,及時支付相關(guān)款項;

  4、選擇并管理供應(yīng)商:

 。1)根據(jù)公司的物質(zhì)需求,選定價格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)廠商;

 。2)建立對供應(yīng)商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場價格狀況和走勢的綜合評估系統(tǒng);

 。3)不斷開發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商,加強對新老客戶的`走訪和調(diào)查;

  (4)制定供應(yīng)商管理辦法,加強對供應(yīng)商的管理、考核,確保供應(yīng)商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性;

  任職要求:

  1、工民建或園林相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷;

  2、具有園林行業(yè)3年以上實際工作經(jīng)驗;或成本、合同管理的5年以上實際工作經(jīng)驗,具備一定的預(yù)決算能力;

  3、了解建筑、園林工程相關(guān)規(guī)范、法律及法規(guī),熟悉建筑材料設(shè)備特性、市場行情及供應(yīng)渠道,在材料設(shè)備品質(zhì)控制等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗;

  4、精通采購流程、商務(wù)談判、采購合同制定及履約管理;

  5、具有較強的談判、分析、評估能力,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;

  6、敬業(yè)踏實,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊精神。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)5

  01、采購部經(jīng)理需要負責(zé)整個采購部的所有工作,包括前期的采購計劃以及具體的采購實施情況以及人員安排等每個環(huán)節(jié)都要把控到。

  02、采購部經(jīng)理還需要對整個采購部的成本進行把控。需要用最少的成本做出最大最強的`利潤,并且把這一項目的具體成本以及投入情況向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。

  03、采購部經(jīng)理還需要定期展開培訓(xùn)工作,培訓(xùn)手下的員工如何更好,更高效地完成采購任務(wù),以及針對目前市場的情況做出一些戰(zhàn)略性的采購計劃和方針政策。

  04、采購部經(jīng)理還需要每年每月定期進行一個工作總結(jié)和匯報,不僅要向上級匯報,還要總結(jié)反思原因,跟下級討論如何修正和調(diào)整自身,來解決上一年度的遺留問題。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)6

  一、崗位任務(wù):

  1、負責(zé)組織公司物資采購,保證各部門正常營運和使用。

  2、建立采購物資品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  3、建立采購物資價格管理體系,確保公司利益不受損害。

  4、制定供應(yīng)商管理辦法。

  二、崗位職責(zé)

  1、負責(zé)全公司物資采購工作,確保質(zhì)量、及時到位。

  2、負責(zé)采購計劃的制定,采購任務(wù)的分配及落實工作。

  3、負責(zé)建立公司物資采購管理制度,結(jié)合使用部門情況制定相對應(yīng)的`采購流程,指導(dǎo)采購工作規(guī)范化、流程化。

  4、負責(zé)市場詢價,調(diào)整選擇供應(yīng)商,采購優(yōu)質(zhì)商品。

  5、負責(zé)建立本部門人員管理、行車安全、資金安全、物資質(zhì)量等相關(guān)管理規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,避免損失。

  三、崗位要求

  1、能夠根據(jù)公司經(jīng)營理念,組織開展采購工作。

  2、具備全局觀,能夠站在公司層面考慮問題、處理問題。

  3、具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通和談判能力。

  4、熟悉物資采購等法律法規(guī)、合同法重要條款和相關(guān)財務(wù)知識。

  5、具有較強的責(zé)任感,良好的個人品德和職業(yè)操守。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)7

  采購部崗位職責(zé)、權(quán)限和任職要求

  部長

  職責(zé)與權(quán)限

  及時采購物資,特殊物資應(yīng)配合生產(chǎn)部限時采購,貨比三家,輔助材料采購成本逐年下降,配合工程部進行新材料的試用及認定工作。

  尋找新供方并組織對新方進行考察、審核、評估、定點,關(guān)鍵材料供方必須進行審核、評估。

  建立供應(yīng)商管理檔案,合格供方名錄要及時準(zhǔn)確更新,做好合格供方的評定工作。

  負責(zé)倉庫管理工作,化學(xué)品倉庫泄露事故為零。

  確保原材料和輔料的在庫數(shù)量,滿足生產(chǎn)的需要,因原材料無庫存停產(chǎn)為零,確保設(shè)備備品、配件齊全,滿足生產(chǎn)的需要,因設(shè)備常規(guī)配件停產(chǎn)為零,確保各類體系在本部門得到有效運行。

  全面貫徹執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部推進綠色環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟工作,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部降能節(jié)耗低碳環(huán)保的.要求。

  負責(zé)本部門員工的任職要求及崗位職責(zé)描述的編制和簽署,同時制定各崗位的目標(biāo)、指標(biāo)。

  有權(quán)對采購、倉庫管理和工作范圍中出現(xiàn)的問題進行處理或提出處理意見。

  任職要求

  教育經(jīng)歷:大專以上或相當(dāng)學(xué)歷。

  培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過公共關(guān)系學(xué)、經(jīng)濟法、合同法等適用法律法規(guī)和其他要求方面的培訓(xùn)。

  經(jīng)驗(經(jīng)歷):有3年以上的采購工作經(jīng)驗。

  工作態(tài)度和技能:

  具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、有較強的協(xié)調(diào)能力,個人素質(zhì)好,責(zé)任性強,有良好的職業(yè)道德。

  遵守國家法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度,秉公辦事,廉潔奉公,編制、熟悉本部門管理體系中的作用、職責(zé)和權(quán)限,并認真組織履行。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、經(jīng)歷過總包、樁基、監(jiān)理、門窗、幕墻、消防、人防、景觀園林等工程類招標(biāo)工作,有批量精裝項目工作經(jīng)驗;

  2、有知名房企的單位資源或者工作經(jīng)驗,部門管理能力較強,能做好部門組織建設(shè)

  3、組織成本部、工程部、設(shè)計部等相關(guān)部門召開標(biāo)前會議(協(xié)調(diào)解決圖紙錯漏缺失、確認工期、確認標(biāo)段、承包范圍及界面劃分、合同經(jīng)濟條款描述、技術(shù)要求、封樣要求、投標(biāo)單位要求)并達成共識形成紀(jì)要

  4、根據(jù)具體項目具體特點及項目進度有針對性的供應(yīng)商尋源

  5、組織成本部、工程部、設(shè)計部進行供應(yīng)商的實地考察并形成系統(tǒng)性、專業(yè)性、客觀性的考察調(diào)研報告,并將考察結(jié)果向直接上級匯

  6、參與編制采購策劃,按照相關(guān)流程制度完成采購策劃、采購策劃會簽、招標(biāo)文件的審批流程

  7、參與編制招標(biāo)文件,從原則上需對對招標(biāo)清單、招標(biāo)工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進行復(fù)核及把控

  8、負責(zé)招標(biāo)文件發(fā)放、招標(biāo)答疑,協(xié)調(diào)現(xiàn)場踏勘,負責(zé)組織相關(guān)部門進行招標(biāo)文件答疑、投標(biāo)文件接收

  9、按照采購制度要求負責(zé)組織相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門進行現(xiàn)場開標(biāo)及評標(biāo),填報開標(biāo)情況統(tǒng)計表。并組織工程部、設(shè)計部進行技術(shù)標(biāo)評審,要求進行技術(shù)標(biāo)評審的'部門及時提供符合制度要求的技術(shù)標(biāo)評審報告

  10、按照采購制度要求組織成本部對經(jīng)濟標(biāo)進行澄清及答辯、價格審核、價格談判、價格分析,要求成本部及時提供符合采購制度要求的經(jīng)濟標(biāo)評審報告。按照相關(guān)流程制度完成評標(biāo)定標(biāo)、評標(biāo)定標(biāo)會簽的審批流程

  11、完成合同的審批及簽定工作并組織相關(guān)部門進行合同交底形成交底記錄。

  12、及時建立供應(yīng)商庫。按照相關(guān)制度要求組織工程部、成本部、設(shè)計部、物業(yè)等相關(guān)部門對供應(yīng)商進行年度及項目全過程的考核評定,制訂考核后糾偏措施,監(jiān)督整改實施結(jié)果

  13、統(tǒng)計整理完成采購的月報、季報

  14、對工作中的典型案例及時進行總結(jié)

  15、根據(jù)公司項目特點有針對性的對市場(新材料、新工藝、價格體系等)進行調(diào)研總結(jié),有針對性的調(diào)研地產(chǎn)同行的供應(yīng)商資源、招標(biāo)文件、合同版本等

  任職要求:

  1、熟悉各種工程設(shè)備、材料的相關(guān)知識

  2、熟悉招標(biāo)采購業(yè)務(wù)流程

  3、善于根據(jù)市場變化制定采購方針,具有較強的客際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判能力

  4、嚴(yán)謹、細致、耐心的工作作風(fēng),堅持公司采購管理原則

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、全面負責(zé)酒店籌備期各項物資的采購。

  2、確保采購部門與其他部門密切合作,在給定的價格范圍內(nèi),采購合適的物品。

  3、參加服務(wù)合同的商討。

  4、識別和開發(fā)可靠的'供貨渠道。

  5、每月開展市場調(diào)查。

  6、竭盡全力去獲取盡可能最合適的價格。

  7、熟悉任何全國或全球的采購協(xié)議。

  8、在采購物品前,確保所有的采購申請單/采購定單/市場采購單都完成并被批準(zhǔn)。

  9、確保酒店收到的所有物品都正確歸檔。

  10、協(xié)助應(yīng)付賬款處理任何票據(jù)差異問題。

  11、直接管理所有采購和固定資產(chǎn)項目。

  12、跟進進口,省內(nèi)采購物品定單。

  13、任何時候使自己舉止專業(yè),體現(xiàn)集團及酒店的高標(biāo)準(zhǔn)形象。

  14、與酒店所有部門和供應(yīng)商保持良好的工作關(guān)系。

  15、加入酒店的項目工作組時,認真履行相應(yīng)職責(zé)。

  16、完成酒店管理層交代的其他任務(wù)。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、采購部經(jīng)理需要負責(zé)整個采購部的所有工作,包括前期的采購計劃以及具體的采購實施情況以及人員安排等每個環(huán)節(jié)都要把控到。

  2、采購部經(jīng)理還需要對整個采購部的成本進行把控。需要用最少的成本做出最大最強的利潤,并且把這一項目的具體成本以及投入情況向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。

  3、采購部經(jīng)理還需要定期展開培訓(xùn)工作,培訓(xùn)手下的`員工如何更好,更高效地完成采購任務(wù),以及針對目前市場的情況做出一些戰(zhàn)略性的采購計劃和方針政策。

  4、采購部經(jīng)理還需要每年每月定期進行一個工作總結(jié)和匯報,不僅要向上級匯報,還要總結(jié)反思原因,跟下級討論如何修正和調(diào)整自身,來解決上一年度的遺留問題。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、負責(zé)按照采購需求,進行合理采購;

  2、對采購過程和機加工外包活動、以及其他部門經(jīng)過審批提出的`采購需求實施控制,以確保采購產(chǎn)品、服務(wù)符合要求;

  3、負責(zé)評估供應(yīng)商在合作過程中的總體情況,包括質(zhì)量問題、交期問題、處理問題的及時率等。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、協(xié)助采購部經(jīng)理辦理國內(nèi)外采購事宜,保證酒店物品的正常供應(yīng)。

  2.與供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系,確保以最合理價格購到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。

  3.有效地控制和監(jiān)督物品的出入庫手續(xù)和數(shù)量,及時解決有關(guān)技術(shù)問題,壓縮費用開支。

  4.協(xié)助采購部經(jīng)理檢查月末盤點工作。

  5.按時完成上級指派的.其他工作。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的需要和酒店庫存情況,編制物資采購計劃以及季度、月度具體實施計劃。

  2、嚴(yán)格遵守采購制度,審核各部門物資采購計劃,以及部門物資申購單;組織和督促下屬員工做好物資采購工作。

  3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格等,檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求;處理物料采購過程中發(fā)生的'各類質(zhì)量問題以及違約索賠。

  4、熟練掌握供應(yīng)鏈系統(tǒng)的基本操作,組織供應(yīng)商做好餐飲原料的投標(biāo)競價工作,會同餐飲部,確定各種原料的價格。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1.匯總各部門采購申請,編制采購計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。

  2.對采購工作進行統(tǒng)籌策劃,合理控制采購成本。

  3.組織尋價、比價及供應(yīng)商選點、評審及供貨控制。

  4.參與合同評審、簽訂重要采購合同,組織建立合同臺賬,并進行合同執(zhí)行情況監(jiān)督。

  5.負責(zé)國外訂貨,并組織安排報批、報關(guān)、報驗及換貨工作。

采購部的經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1.建立并完善公司的采購制度及相關(guān)的采購管理辦法,優(yōu)化采購的工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,規(guī)范公司的采購行為;

  2.建立采購計劃體系,和采購預(yù)算制度,審核年度采購計劃、采購預(yù)算,控制采購成本,減少不必要的開支;

  3.采購戰(zhàn)略的規(guī)劃和監(jiān)督執(zhí)行,提供采購項目的整體解決方案;

  4.新供應(yīng)商的'開發(fā)、合作談判,組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管控及考核;

  5.主持大宗采購的業(yè)務(wù)洽談和招標(biāo)工作;

  6.相關(guān)采購流程培訓(xùn)和采購風(fēng)險控制;

  7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作。

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