財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)11篇

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)審核、制訂公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察等方面的規(guī)章制度；

　　2、組織追蹤公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等方面工作的實(shí)施落地；

　　3、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)分配的`工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)

　　2、熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)及熟練操作excel、word；熟悉sap優(yōu)先；

　　3、在大中型企業(yè)中任職2年以上，熟悉財(cái)務(wù)作業(yè)流程；曾在大、中型企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)助理優(yōu)先；

　　4、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱優(yōu)先；

　　5、具備良好的職業(yè)道德、配合度好、為人誠(chéng)實(shí)可信、工作細(xì)心、踏實(shí)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)2

　　1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;努力作好財(cái)務(wù)總監(jiān)的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

　　2、在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃+與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級(jí)部門(mén)上報(bào)的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議

　　3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況+協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)財(cái)務(wù)中心內(nèi)各部門(mén)、業(yè)務(wù)模塊開(kāi)展及完善進(jìn)行有效管理和監(jiān)督

　　4、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的.研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策;

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)與公司各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通與協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)與董事會(huì)的聯(lián)絡(luò)工作及相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告、文件的準(zhǔn)備工作;

　　6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)本部門(mén)各崗位工作績(jī)效進(jìn)行檢查監(jiān)督，完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他事宜，并定期進(jìn)行述職。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)3

　　1、根據(jù)公司相關(guān)制度，制定公司的業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算;

　　2、負(fù)責(zé)在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)部門(mén)的管理方針及各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　3、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)審核及監(jiān)督部門(mén)規(guī)章制度的`執(zhí)行情況;

　　4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)確核算銷售收入、成本及銷售利潤(rùn)，及時(shí)復(fù)核及調(diào)整相關(guān)憑證，保證帳帳、帳款相符;

　　5、負(fù)責(zé)匯編財(cái)務(wù)資料，編制財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)分析報(bào)告，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好公司預(yù)算、決算工作;

　　6、督促本部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)，負(fù)責(zé)本部門(mén)員工培訓(xùn)、考核工作等;

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作;

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)4

　　1.協(xié)助總監(jiān)梳理財(cái)務(wù)流程，制訂財(cái)務(wù)制度。

　　2.協(xié)助總監(jiān)制定財(cái)務(wù)預(yù)算。

　　3.協(xié)助總監(jiān)分析集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表并出具分析報(bào)告。

　　4.協(xié)助總監(jiān)制定成本控制方案并監(jiān)督執(zhí)行。

　　5.協(xié)助總監(jiān)規(guī)劃總分子公司(含海外公司)會(huì)計(jì)核算方式。

　　6.協(xié)助總監(jiān)制定集團(tuán)稅務(wù)籌劃方案并監(jiān)督執(zhí)行。

　　7.協(xié)助總監(jiān)規(guī)劃收款銀行賬號(hào)。

　　8.財(cái)務(wù)總監(jiān)交待的其它工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)日常收支管理、統(tǒng)計(jì)和核對(duì)工作;

　　2、對(duì)各項(xiàng)收、付款情況，及時(shí)、準(zhǔn)確做好溝通、審核、賬目登記記錄;

　　3、與稅務(wù)、銀行、合作方等外部單位進(jìn)行日常溝通交流;

　　4、輔助公司施工工地材料審核等工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)6

　　1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成日常的'財(cái)務(wù)憑證審核、報(bào)表編制工作。

　　2、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)、年度匯算清繳、工商年檢、開(kāi)具增值稅發(fā)票，定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊(cè)等，妥善保管會(huì)計(jì)資料檔案，日常的合同支出審核，費(fèi)用報(bào)銷審核，發(fā)票管理;

　　3、根據(jù)公司實(shí)際情況，推進(jìn)財(cái)務(wù)相關(guān)制度的執(zhí)行。

　　4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)等機(jī)構(gòu)的關(guān)系，維護(hù)公司利益;

　　5、成本核算熟悉成本結(jié)轉(zhuǎn);

　　6、核對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、并編制相關(guān)經(jīng)營(yíng)報(bào)表;

　　7、配合財(cái)務(wù)進(jìn)行總監(jiān)資金管控，合理調(diào)度資金使用并監(jiān)測(cè)現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)7

　　1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成各銀行授信資料;

　　2、負(fù)責(zé)子公司員工工資、付款和報(bào)銷類審核;

　　3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)申請(qǐng)、繳納房屋租賃稅、租賃合同的存檔等物業(yè)財(cái)務(wù)管理工作;

　　4、財(cái)務(wù)報(bào)表的分析整理;

　　5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理其它工作事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)8

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)審核、制訂公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管等方面的規(guī)章制度和工作程序。

　　2、根據(jù)行政人力資源部考核匯總的績(jī)效考核情況，及時(shí)審查核對(duì)和發(fā)放員工工資、業(yè)務(wù)提成及其他獎(jiǎng)金。

　　3、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

　　4、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)帳和總帳，對(duì)款項(xiàng)和有價(jià)證券的`收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。

　　5、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

　　6、做好按月完成費(fèi)用、往來(lái)等財(cái)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的匯總、分析、核對(duì)和分析工作，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度。

　　7、及時(shí)組織稅務(wù)申報(bào)和稅費(fèi)繳納等工作，組織編制定期和不定期管理報(bào)表;及時(shí)向其他部門(mén)負(fù)責(zé)人通報(bào)該部門(mén)的有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告和分析報(bào)告。

　　8、準(zhǔn)確及時(shí)完成公司、辦事處各項(xiàng)收入、往來(lái)、費(fèi)用及其他相關(guān)財(cái)務(wù)科目核算工作，負(fù)責(zé)審查公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)核算報(bào)表。

　　9、做好庫(kù)存、物料歸類、發(fā)貨、送貨單、發(fā)票、對(duì)帳單、到帳通知單與催款等相關(guān)管理工作。

　　10、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商選擇、評(píng)估、考核和管理;與供應(yīng)商保持密切聯(lián)系，做好采購(gòu)計(jì)劃實(shí)施的過(guò)程控制及信息反饋，對(duì)供方資料、采購(gòu)文件等檔案歸檔管理，條理清晰正確。

　　11、定期向總經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)月度、季度和年度的工作計(jì)劃與工作總結(jié)，并做好公司各階段的預(yù)財(cái)務(wù)算方案。

　　12、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他任務(wù)。

　　13、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)發(fā)言稿、報(bào)告和財(cái)務(wù)總監(jiān)交擬的其他文件的起草。

　　14、對(duì)呈報(bào)給財(cái)務(wù)總監(jiān)的財(cái)會(huì)報(bào)表、資料、文件進(jìn)行匯總、審核并提出建議。

　　15、收集財(cái)務(wù)總監(jiān)所需要的各方面信息，加以整理分析向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供利用。

　　16、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)存查的檔案資料的定期收集和管理。

　　17、遵守保密規(guī)定，對(duì)公司忠誠(chéng)，維護(hù)公司利益。

　　18、 完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；

　　2、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考；

　　3、升級(jí)財(cái)務(wù)管理體系，業(yè)財(cái)整合，主導(dǎo)全面預(yù)算及執(zhí)行分析；

　　4、整合財(cái)務(wù)資源，提供專業(yè)的財(cái)務(wù)支持；

　　5、指導(dǎo)和規(guī)范子公司的財(cái)務(wù)工作。

　　任職要求：

　　1、985或211財(cái)務(wù)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上四大經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感；

　　3、溝通能力良好，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，能吃苦耐勞；

　　4、具有開(kāi)放型思維與團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　崗位職責(zé)：

　　1、健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；

　　2、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的`經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考；

　　3、升級(jí)財(cái)務(wù)管理體系，業(yè)財(cái)整合，主導(dǎo)全面預(yù)算及執(zhí)行分析；

　　4、整合財(cái)務(wù)資源，提供專業(yè)的財(cái)務(wù)支持；

　　5、指導(dǎo)和規(guī)范子公司的財(cái)務(wù)工作。

　　任職要求：

　　1、985或211財(cái)務(wù)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上四大經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感；

　　3、溝通能力良好，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，能吃苦耐勞；

　　4、具有開(kāi)放型思維與團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述

　　1、協(xié)助總監(jiān)對(duì)公司財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)籌劃與財(cái)務(wù)進(jìn)行管理工作；

　　2、協(xié)助總監(jiān)對(duì)公司財(cái)務(wù)中心健全項(xiàng)目?jī)?nèi)部控制制度；

　　3、負(fù)責(zé)維護(hù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)、金融關(guān)系；

　　4、按照公司財(cái)務(wù)管理制度要求，及時(shí)準(zhǔn)確提供各類財(cái)務(wù)信息；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　職位要求：

　　1、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

　　2、熟悉成本核算、資本運(yùn)作、稅收政策等相關(guān)工作；

　　3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和分析能力，并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力；

　　4、有較強(qiáng)的'原則性及工作責(zé)任心，保守商業(yè)秘密，做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，為人正直。

　　資薪福利;

　　1、基本底薪3500＋獎(jiǎng)金=綜合工資4k-6k

　　2、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，周末雙休不加班，國(guó)家法定節(jié)假日不上班

　　3、公司每月不定期團(tuán)建，員工生日會(huì)等多樣化的活動(dòng)

　　4、年底雙薪，超長(zhǎng)年假，每年一次國(guó)內(nèi)/國(guó)外旅游

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施國(guó)家頒布和企業(yè)制定的財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的方針政策和制度法規(guī)。

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，評(píng)估和監(jiān)督公司財(cái)務(wù)相關(guān)的內(nèi)部控制制度的.執(zhí)行結(jié)果。

　　3、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算的編制以及預(yù)算執(zhí)行的管理監(jiān)督工作。

　　4、負(fù)責(zé)原始憑證的審核、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、財(cái)務(wù)分析報(bào)告等。

　　5、負(fù)責(zé)定期對(duì)公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提出完善建議和意見(jiàn)。

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部對(duì)外協(xié)調(diào)工作，對(duì)內(nèi)培訓(xùn)工作。

　　7、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好企業(yè)資金管理、稅務(wù)管理及策劃工作。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。