推廣部崗位職責(zé)12篇

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編精心整理的推廣部崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

推廣部崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述:

　　1.開發(fā)外圍資源與媒體,提升品牌形象開拓市場推廣渠道。

　　2.廣告投放渠道的規(guī)劃及預(yù)算控制。

　　3.媒體關(guān)系的維護(hù)。

　　4.建立媒體文案基礎(chǔ)素材庫(圖片、文字、視頻、聲音)。

　　5.自媒體網(wǎng)站、微博、微信的管理、規(guī)劃,按月制定內(nèi)容發(fā)送計劃,更新資料。

　　6.各類宣傳推廣稿件撰寫。

　　7.媒體分析報告。

　　8.VI視覺體系管理。

　　9.標(biāo)識導(dǎo)覽系統(tǒng)的優(yōu)化。

　　10.宣傳物料的規(guī)劃及執(zhí)行。

　　11.商業(yè)氛圍的營造,及公共空間提升。

　　12宣傳載體的.規(guī)劃及日常管理。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告、設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗, 2年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　3、具備良好的洽談能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4、有大型企業(yè)相關(guān)就職或公關(guān)公司項目媒體、視覺負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、工作積極主動,責(zé)任心強。

推廣部崗位職責(zé)2

　　為使員工職能管理規(guī)范化，特制定本制度。公司有關(guān)工作崗位核定、崗位職責(zé)、晉升空間，除另有規(guī)定外，一律按本制度執(zhí)行。

　　一、部門分配制度管理

　　1、建立明確的分配制度。根據(jù)不同部門的工作性質(zhì)與特點，建立合理的分配方式與制度，以適應(yīng)不同部門的需要。同時利于各級管理者有效管理員工，以實現(xiàn)關(guān)鍵目標(biāo)。

　　2、建立合理的工資構(gòu)成體系并與企業(yè)效益、個人業(yè)績掛鉤。員工收入不僅體現(xiàn)工作能力與所承擔(dān)責(zé)任，而且更強調(diào)對績效的傾斜。

　　3、建立積極的激勵機制。鼓勵員工提高自身能力，承擔(dān)更大責(zé)任，從機制上激發(fā)員工的上進(jìn)心。

　　二、部門崗位職能內(nèi)容

　　新絲路運營推廣部主要分為運營策劃、運營推廣兩個方向定崗定職，各其職責(zé)如下：

　　A）運營策劃：

　　1、負(fù)責(zé)運營公司旗下自媒體，為粉絲用戶策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的原創(chuàng)內(nèi)容；

　　2、負(fù)責(zé)新媒體運營工作，策劃并執(zhí)行微信營銷線日�；顒蛹案�蹤維護(hù)，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容；

　　3、負(fù)責(zé)撰寫活動方案，包括前期的對接/宣傳，活動期間的執(zhí)行，活動后期的.處理以及維護(hù)；

　　4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成校園專題策劃活動；

　　5、負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品的售后培訓(xùn)，幫助商家解決使用過程中遇到的問題；

　　6、負(fù)責(zé)幫商家完成申請微信公眾號所有流程；

　　7、維護(hù)公司旗下的品牌產(chǎn)品日常運營工作（市場分析、完善階段、售后問題處理）；

　　B）運營推廣：

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品推向市場，包括前期分析、洽談過程以及簽協(xié)議流程；

　　2、完成公司品牌產(chǎn)品每月的推廣指標(biāo)量，完成每月的推廣規(guī)劃；

　　3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式；

　　4、負(fù)責(zé)和合作商家進(jìn)行商家聯(lián)盟對接，根據(jù)商家需求策劃活動，進(jìn)行資源互換；

　　5、分析商家今后的運營需求，再進(jìn)一步開拓市場業(yè)務(wù)；

　　6、與運營策劃團隊一起執(zhí)行每一次的整體市場計劃。

　　C）推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)：

　�、偻瓿煽偨�(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù)，做好部門月度規(guī)劃及其周計劃工作；②做好部門招聘發(fā)展規(guī)劃與人才推動；

　�、圬�(fù)責(zé)組織部門成員的產(chǎn)品培訓(xùn)和平日工作考核；

　　④負(fù)責(zé)部門日常管理工作，對部門成員的外出登記、出勤情況，月度考核等各方面執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管考核；⑤制定公司品牌產(chǎn)品的發(fā)展方向，建立高效的宣傳推廣體系，實現(xiàn)產(chǎn)品在市場上的價值；⑥負(fù)責(zé)公司旗下品牌產(chǎn)品推廣市場，制定部門月度考核，完成月度推廣指標(biāo)量；⑦管理運營推廣成員，完成推廣的業(yè)績指標(biāo)；⑧管理運營策劃成員，完成日常運營、策劃工作；

　�、後槍δ壳凹拔磥淼氖袌鲈鲋禈I(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，結(jié)合市場熱點，為公司策劃新的增值業(yè)務(wù)運營產(chǎn)品；⑩協(xié)助其他部門做好產(chǎn)品市調(diào)工作，包括前期分析、產(chǎn)品測試、售后反饋；

　　三、本制度自公布之日實施，該崗位職能由公司推廣部負(fù)責(zé)解釋。

推廣部崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1.全面規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調(diào)公司品牌推廣工作;

　　2.負(fù)責(zé)擬定公司品牌推廣方案,對推廣方案及實施計劃全程進(jìn)行評估與調(diào)整,確保推廣方案與計劃的落地實施;

　　3.協(xié)助公司大型推廣活動、學(xué)術(shù)會議的策劃、組織及實施;組織視覺設(shè)計、宣傳品設(shè)制作及推廣。

　　4.組織各項公關(guān)活動,與相關(guān)部門、單位進(jìn)行良好的互動溝通,維護(hù)公司良好形象;

　　5.負(fù)責(zé)整合廣告投放、行業(yè)論壇、媒體等渠道,維護(hù)公司品牌形象;

　　6.協(xié)助重要客戶接待及關(guān)系維護(hù)工作;

　　7.負(fù)責(zé)本部門日常管理工作,包含部門相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計整理以及工作計劃的`制定總結(jié)等;

　　8.負(fù)責(zé)部門員工的管理和團隊建設(shè);

　　9.組織制定和完善本部門的各項流程和管理制度,并進(jìn)行監(jiān)督實施;

　　10.負(fù)責(zé)公司推廣預(yù)算和費用的監(jiān)督與管理。

　　任職要求:

　　1.掌握市場營銷、市場研究、消費心理學(xué)、組織行為學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識;

　　2.具備品牌管理知識和廣告學(xué)知識。

　　3.具有出色的溝通能力、團隊建設(shè)能力和組織開拓能力;

　　4.具備整合運用媒體資源的能力;

　　5.具備大型活動的策劃、組織以及現(xiàn)場管理能力。

　　品牌推廣部經(jīng)理崗位

推廣部崗位職責(zé)4

　　網(wǎng)絡(luò)推廣主管

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)為pc端官網(wǎng)、無線移動端產(chǎn)品，策劃組織網(wǎng)絡(luò)營銷；

　　2、負(fù)責(zé)市場部線上線下推廣（各app應(yīng)用市場、cps、sem、seo、bd、sns、線上線下媒體硬廣投放等）;

　　3、確定推廣目標(biāo)，制定有效的推廣方式，針對各媒介特點進(jìn)行專項推廣，并跟蹤和反饋市場方案的推廣執(zhí)行情況；

　　4、及時發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站推廣所存在的問題,收集推廣反饋數(shù)據(jù),并能建設(shè)性的提出改進(jìn)建議,不斷改進(jìn)推廣效果；

　　5、參與網(wǎng)站廣告、市場推廣等專題活動的創(chuàng)意、文案等工作。

　　崗位要求：

　　1、計算機、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

　　2、三年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對互聯(lián)網(wǎng)的新興事物敏感；

　　3、精通各種付費免費推廣方法；

　　4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)市場營銷計劃的制訂及執(zhí)行，具有豐富的市場推廣經(jīng)驗，熟練運用各種推廣策略，有成功的市場推廣案例的優(yōu)先。

　　網(wǎng)絡(luò)推廣專員

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站seo推廣、網(wǎng)站的各種流量推廣方案的執(zhí)行與跟蹤；

　　2、評估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，網(wǎng)站結(jié)構(gòu)，提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的自然搜索排名；

　　3、制定并組織實施公司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的seo優(yōu)化方案，負(fù)責(zé)優(yōu)化網(wǎng)頁結(jié)構(gòu)，保證網(wǎng)站seo技術(shù)水平、網(wǎng)站pr值、百度收錄、各大搜索引擎排名保持行業(yè)的領(lǐng)先地位;

　　4、跟蹤和分析引入的seo流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名,形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案；

　　5、負(fù)責(zé)外部鏈接的維護(hù)、建設(shè)和推廣工作，不斷開拓網(wǎng)站的外部鏈接,提升網(wǎng)站的綜合排名指數(shù)；

　　6、研究和監(jiān)控競爭對手和搜索引擎的做法和變化，及時提出調(diào)整方案；

　　7、建立網(wǎng)站seo分析工具體系，收集、管理和分析網(wǎng)站seo歷史數(shù)據(jù)；

　　8、通過衡量轉(zhuǎn)化率、關(guān)鍵字跟蹤及日志文件分析，為矯正seo策略、過程及結(jié)果提供支持。

　　9、和第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)、反向鏈接或服務(wù)的交換，或戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，增加網(wǎng)站的流量和知名度;

　　10、良好的溝通寫作能力和文案水平；具備文章排版、原創(chuàng)、偽原創(chuàng)的能力，熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、sns推廣、論壇推廣、博客推廣及其它特殊的推廣方式；

　　11、良好的人品及職業(yè)道德，有創(chuàng)業(yè)激情并熱愛seo優(yōu)化工作。 12、有金融行業(yè)從業(yè)者經(jīng)歷優(yōu)先。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，seo三年以上中大型門戶網(wǎng)站優(yōu)化推廣相關(guān)工作經(jīng)驗，最好從事過金融行業(yè)，并有成功案例展示；

　　2、愛好seo事業(yè)，擅長探索、研究新的.seo技術(shù)，熟悉html,js、c等，有自己的優(yōu)化心得；

　　3、精通各大搜索引擎的搜索排名技術(shù)，熟悉各大搜索引擎蜘蛛爬行的規(guī)律規(guī)則及原理；

　　4、熟悉seo技術(shù)（網(wǎng)站架構(gòu)、網(wǎng)頁代碼、各大搜索引擎工作原理），精通baidu、google、搜狗、360等搜索引擎工作機制與爬蟲分析;；

　　5、擁有豐富的外鏈獲取經(jīng)驗，能夠快速高效的獲得優(yōu)質(zhì)外鏈資源；

　　6、熟悉網(wǎng)站之間的流量合作業(yè)務(wù)，具有一定的互聯(lián)網(wǎng)資源；

　　7、能夠針對搜索引擎進(jìn)行有效的關(guān)鍵字選擇和優(yōu)化，以提高網(wǎng)站流量，提升網(wǎng)站排名。

　　8．較廣的推廣渠道及工具，有較好的論壇、博客、社區(qū)、微博推廣營銷的思維與技巧；

　　9．較強的文字功底，能獨立完成推廣軟文策劃。

　　媒介主管1人

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司的公關(guān)策略及執(zhí)行工作，主動或配合公司項目策劃及推動公關(guān)事件和內(nèi)容，提升公司品牌知名度、美譽度；

　　2、維護(hù)和開拓各種媒體關(guān)系，建立媒體檔案庫，維護(hù)日常新聞稿件的媒體發(fā)布渠道，監(jiān)控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果；

　　3、策劃、協(xié)調(diào)并參與所有媒體公關(guān)活動，負(fù)責(zé)行業(yè)公關(guān)策劃、媒體沙龍、獎項申報等事宜；

　　4、根據(jù)媒體屬性不同，撰寫以及審核公關(guān)稿件、傳播內(nèi)容和擬定口徑等對外相關(guān)的文字內(nèi)容；

　　5、負(fù)責(zé)公司大型活動，高端論壇等主持工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2年及以上工作經(jīng)驗，有金融公司公關(guān)工作背景者優(yōu)先。

　　2、文字能力較強，善于撰寫外部公關(guān)文章及內(nèi)部宣傳溝通文章。

　　3、熟悉公關(guān)的操作規(guī)律，行業(yè)背景和特點。

　　4、擅長維護(hù)各種媒體關(guān)系，定期與媒體保持良性溝通，同時擁有較好的互聯(lián)網(wǎng)金融媒體傳播資源。

　　5、熟知媒體環(huán)境和傳播手段，具有整合營銷或公共關(guān)系策劃能力。

　　6、需有主持過大型活動經(jīng)驗。

　　7、性格開朗外向，思路清晰、嚴(yán)謹(jǐn)，形象氣質(zhì)佳。

　　文案策劃主管

　　崗位職責(zé)：

　　1、金融熱點的選題、策劃、采寫稿件、軟文撰寫等相關(guān)工作；

　　2、負(fù)責(zé)各類文案策劃及撰寫，包括廣告文案、產(chǎn)品宣傳推廣文案、活動規(guī)劃等；

　　3、負(fù)責(zé)線上活動文案的撰寫和審閱；

　　4、根據(jù)部門制定的營銷計劃，完善細(xì)化文案創(chuàng)意，完成從概念到創(chuàng)意的具體工作；

　　5、參與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營工作、參與市場活動，市場推廣的創(chuàng)意構(gòu)思和文案美化；

　　6、對其他行業(yè)各類的微信微博營銷活動有敏銳洞察力，關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)及新媒體運用。

　　任職資格：

　　1、新聞、廣告、市場營銷、金融專業(yè)專科以上學(xué)歷；

　　2、3年資深文案策劃經(jīng)驗，能夠獨立作出策劃及創(chuàng)意策略，有清晰的文案理念，金融知識豐富、有想象力、優(yōu)秀的創(chuàng)意力和執(zhí)行力；

　　3、與團隊保持密切順暢的溝通，能迅速理解公司需要傳播的需求和意圖；

　　4、擁有較強的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新思維，團隊協(xié)作精神。

　　app推廣主管

　　崗位職責(zé)：

　　1、通過在線推廣，實現(xiàn)下載量、安裝量目標(biāo)，同時實現(xiàn)app注冊用戶數(shù)的提升；

　　2、在app商城，使用第三方app推廣平臺開展相關(guān)營銷活動，制定推廣計劃，統(tǒng)計下載量，做數(shù)據(jù)分析、研究并挖掘其潛在的營銷功能；

　　3、配合合作渠道進(jìn)行運營推廣、內(nèi)容更新及各種活動策劃及上線發(fā)布跟進(jìn)等；

　　4、與相關(guān)渠道商、運營商進(jìn)行裝機合作。

　　崗位要求：

　　1、有客戶端軟件推廣經(jīng)驗，熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉各種應(yīng)用商店（蘋果、百度、360、騰訊、豌豆莢、小米、華為等）（曾經(jīng)涉足app產(chǎn)品開發(fā)、運營的更優(yōu)）；

　　2、了解app推廣方法和渠道，較強的文案策劃能力，較好的語言及文字表達(dá)能力；

　　3、工作細(xì)致認(rèn)真，樂于學(xué)習(xí)新知識，溝通能力強，誠實靠譜，團隊合作好；

　　4、有2年以上app運營推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　平面設(shè)計主管

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌塑造、產(chǎn)品品牌塑造等相關(guān)的視覺設(shè)計（包括：vi、廣告、網(wǎng)頁以及其他推廣媒介的設(shè)計）

　　2、參與經(jīng)營和管理品牌，制定品牌視覺規(guī)范

　　3、參與工作流程和方法梳理

　　職位要求：

　　1、癡迷于創(chuàng)意，熱心于品牌視覺設(shè)計,善于把握潮流動向

　　2、在包括平面設(shè)計（廣告、vi、宣傳品等）領(lǐng)域有較強的專業(yè)能力，具備從創(chuàng)意構(gòu)思到畫面執(zhí)行的能力

　　3、有一定的策劃和文案撰寫能力

　　4、具有廣告公司或設(shè)計公司經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

　　5、對金融業(yè)界有一定的理解和認(rèn)識，能夠很好的理解客戶需求

　　6、具備強的執(zhí)行力，良好的合作態(tài)度、溝通能力及團隊精神，并富有工作激情和責(zé)任感動漫設(shè)計主管：

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與完成公司flash及動畫設(shè)計項目；

　　2、熟悉動畫運動規(guī)律，熟練使用手繪板，熟悉flash軟件；

　　3、優(yōu)秀的動畫節(jié)奏感與創(chuàng)造力、鏡頭感好，有豐富的想像力；

　　4、具有較強的手繪功底，動作感覺好，人物表情、動作設(shè)計活躍、生動；

　　5、做事認(rèn)真細(xì)致，精益求精，嚴(yán)于律已，具有高度責(zé)任感和團隊合作精神。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，動畫等美術(shù)類相關(guān)專業(yè)，有較強的美術(shù)功底和審美能力。

　　2、兩年以上3d特效或flash特效制作經(jīng)驗，有過設(shè)計公司、廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、具有較強的手繪和設(shè)計能力和創(chuàng)意能力，有良好的色彩感和美感。

　　4、技能技巧：精通photoshop圖形設(shè)計工具和flash、after effect等動畫軟件。

　　5、思維活躍、富有創(chuàng)意，動手能力強，對作品有不斷追求完美的精神特質(zhì)。

推廣部崗位職責(zé)5

　　一、崗位描述:

　　1、全面負(fù)責(zé)品牌規(guī)劃、推廣及管理工作,規(guī)劃、設(shè)計品牌推廣的路徑和方法。

　　2、制定品牌發(fā)展方向,建立高效的`品牌管理體系及品牌形象、制定完善品牌管理制度與流程;

　　3、組織實施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略,建立有效的分析、評估體系,保障品牌建設(shè)及推廣效果;

　　4、開展市場調(diào)查,鎖定目標(biāo)市場,分析同行或競爭對手的品牌活動對公司的影響;

　　5、高效利用媒體資源來執(zhí)行品牌營銷計劃,幫助企業(yè)實現(xiàn)收益目標(biāo)最大化。

　　任職資格

　　1、5年以上品牌規(guī)劃、藝術(shù)設(shè)計、品牌推廣及管理經(jīng)驗;

　　2、優(yōu)秀的規(guī)劃能力、溝通能力、出色的創(chuàng)新能力及分析計劃能力;

　　3、有成功品牌建設(shè)案例者優(yōu)先考慮;

　　4、藝術(shù)設(shè)計、廣告學(xué)、傳播系等本科以上學(xué)歷;

　　5、男女不限,年齡在30-45歲之間。

推廣部崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、制定年度市場推廣計劃,對公司產(chǎn)品宣傳和品牌建設(shè)提出規(guī)劃和建議;

　　2、對宣傳、推廣資料,項目建議書和產(chǎn)品路演PPT進(jìn)行制定和審核;

　　3、負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理和分析;

　　4、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)與管理,展會活動策劃及各類市場活動的`策劃及實施;

　　5、負(fù)責(zé)推廣團隊的建設(shè)與管理,帶領(lǐng)團隊配合完成公司的市場目標(biāo)。

　　任職要求:

　　1、碩士以上學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),3年同行業(yè)崗位經(jīng)驗;

　　2、有團隊建設(shè)與管理經(jīng)驗,熟練掌握市場調(diào)研相關(guān)知識與技能;

　　3、具有出色的市場分析能力。敏銳的商業(yè)(市場)意識、優(yōu)秀的資源整合能力、人際交往能力、業(yè)務(wù)推進(jìn)能力、成熟穩(wěn)重的個人展現(xiàn)力。

推廣部崗位職責(zé)7

　　推廣部長助理/品牌推廣經(jīng)理職責(zé)

　　1.項目開業(yè)活動計劃和預(yù)算:協(xié)助項目開業(yè)活動計劃及預(yù)算制定

　　2.年度商業(yè)項目活動策劃及預(yù)算:協(xié)助年度商場活動的計劃及預(yù)算制定

　　3.線下活動執(zhí)行:負(fù)責(zé)商場開業(yè)及年度日�；顒訄�(zhí)行,進(jìn)行外包公司的選擇及協(xié)調(diào),進(jìn)度把控,物料確認(rèn);現(xiàn)在搭建,執(zhí)行撤場的監(jiān)督等

　　4.線上活動運營:負(fù)責(zé)線上活動的年度策、執(zhí)行,進(jìn)行微信、微博等新媒體運營,文案編審,店鋪采編安排及協(xié)調(diào)等

　　5.商場會員系統(tǒng):協(xié)助系統(tǒng)導(dǎo)入及運營,負(fù)責(zé)會員招募策劃,資料匯總、分析等

　　6.協(xié)調(diào)溝通:協(xié)調(diào)各部門以及各店鋪的相關(guān)業(yè)務(wù)工作

　　任職條件

　　1. 3年以上商業(yè)項目或品牌從業(yè)經(jīng)驗,有一定管理經(jīng)驗為佳

　　2.有商業(yè)項目活動策、劃執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗,具有前期籌建經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.有商場會員系統(tǒng)開發(fā)、運營經(jīng)驗

　　4.正直嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,具備良好的溝通能力,以及團隊管理和協(xié)同能力。

　　5.有日語能力者優(yōu)先

　　職責(zé)

　　1.項目開業(yè)活動計劃和預(yù)算:協(xié)助項目開業(yè)活動計劃及預(yù)算制定

　　2.年度商業(yè)項目活動策劃及預(yù)算:協(xié)助年度商場活動的計劃及預(yù)算制定

　　3.線下活動執(zhí)行:負(fù)責(zé)商場開業(yè)及年度日常活動執(zhí)行,進(jìn)行外包公司的`選擇及協(xié)調(diào),進(jìn)度把控,物料確認(rèn);現(xiàn)在搭建,執(zhí)行撤場的監(jiān)督等

　　4.線上活動運營:負(fù)責(zé)線上活動的年度策、執(zhí)行,進(jìn)行微信、微博等新媒體運營,文案編審,店鋪采編安排及協(xié)調(diào)等

　　5.商場會員系統(tǒng):協(xié)助系統(tǒng)導(dǎo)入及運營,負(fù)責(zé)會員招募策劃,資料匯總、分析等

　　6.協(xié)調(diào)溝通:協(xié)調(diào)各部門以及各店鋪的相關(guān)業(yè)務(wù)工作

　　任職條件

　　1. 3年以上商業(yè)項目或品牌從業(yè)經(jīng)驗,有一定管理經(jīng)驗為佳

　　2.有商業(yè)項目活動策、劃執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗,具有前期籌建經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.有商場會員系統(tǒng)開發(fā)、運營經(jīng)驗

　　4.正直嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,具備良好的溝通能力,以及團隊管理和協(xié)同能力。

　　5.有日語能力者優(yōu)先

推廣部崗位職責(zé)8

　　1及時撐握市場動態(tài)，搞好市場預(yù)測，注意信息的收集、整理、分析及廣告宣傳售后服務(wù)工作。

　　2按期完成公司產(chǎn)品銷售任務(wù)和貨款回收任務(wù)，及時提出調(diào)整營銷政策及調(diào)整銷售價格的建議。

　　3在公司授權(quán)范圍內(nèi)，代表公司簽訂產(chǎn)品銷售合同，并及時處理合同執(zhí)行過程中的各種糾紛。

　　4協(xié)助銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好有關(guān)合同的.起草評審工作。

　　5負(fù)責(zé)顧客回訪和顧客滿意度調(diào)查的工作。

推廣部崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　1.制定年度市場推廣計劃并把控實施,對全年客流及銷售負(fù)責(zé), 統(tǒng)籌管理部門內(nèi)部工作;

　　2.制定項目全年市場推廣費用預(yù)算并嚴(yán)格把控全年整體預(yù)算執(zhí)行情況;

　　3.負(fù)責(zé)市場推廣、品牌、公關(guān)、活動、媒體等方面的具體方向和實施活動方案并對執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé);

　　4.制定把控廣告位及場地定價及出租方案,定期對市場進(jìn)行調(diào)研,調(diào)整價格和方案,并按公司要求完成年度收入指標(biāo);

　　5.進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);

　　6.跟進(jìn)及維護(hù)市場資源合作關(guān)系,積極尋求市場推廣資源,尋找合作切入點,拓展合作渠道;

　　7.建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范,對市場部團隊進(jìn)行有效管理,并制定業(yè)績考核指標(biāo);

　　8.建立良好的溝通機制,包括項目跨部門以及與總部的溝通及時無延誤;

　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、房地產(chǎn)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2.七年以上工作經(jīng)驗,三年以上商業(yè)地產(chǎn)市場策劃及管理經(jīng)驗;

　　3.工作認(rèn)真,執(zhí)行力、責(zé)任感強、團隊協(xié)作能力、溝通能力強;

　　4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)流程,具備前期籌開階段、運營階段推廣策劃能力或經(jīng)驗,較強的創(chuàng)新思維及策劃能力,對合作伙伴有較強的.把控能力,出色的問題解決能力。

　　市場推廣部總監(jiān)崗位

推廣部崗位職責(zé)10

　　一、崗位描述:

　　1.全面負(fù)責(zé)企業(yè)形象策劃、品牌宣傳推廣,制定年度費用預(yù)算,并進(jìn)行月度分解;

　　2.收集市場信息,通過有力的品牌塑造和有效的市場活動、媒體廣告實現(xiàn)品牌整合傳播;

　　3.組織策劃展會、推廣會、經(jīng)銷商交流會等市場活動,編制活動策劃方案,并對活動效果負(fù)責(zé);

　　4.熟悉傳統(tǒng)媒體和新媒體的品牌宣傳,優(yōu)化宣傳內(nèi)容,對廣告?zhèn)鞑バЧ�進(jìn)行評估;

　　5.運用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)布品牌信息,加強與行業(yè)相關(guān)協(xié)會、媒體單位的合作,提高品牌在媒體的曝光度;

　　6.根據(jù)市場宣傳需要,開發(fā)和更新各種宣傳物資,全面監(jiān)控內(nèi)容規(guī)劃、創(chuàng)意設(shè)計、印刷制作各個環(huán)節(jié);

　　7.按品牌vi標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計、制作門頭廣告及雜志硬廣、宣傳海報等平面廣告;

　　8.產(chǎn)品使用場景圖、產(chǎn)品單拍照片的拍攝;

　　9.負(fù)責(zé)市場物資管理,將市場物資庫存控制在合理水平,按制度審批市場物資發(fā)放。

　　二、任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,廣告、營銷類專業(yè),專職擔(dān)任品牌推廣經(jīng)理2年以上經(jīng)驗;

　　2.具備較強的.品牌意識和審美能力;

　　3.具備較強的市場策劃能力、文案撰寫能力和市場推廣組織實施能力;

　　4.有較強的媒介資源整合及運用能力;

　　5.熟悉展臺搭建材料、廣告材料、印刷工藝;

　　6.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力,強烈的工作責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

推廣部崗位職責(zé)11

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)品牌體系建設(shè)與創(chuàng)意制作:根據(jù)企業(yè)發(fā)展愿景與消費者調(diào)研,明確品牌發(fā)展戰(zhàn)略、定位、形象與溝通價值主張,做為對外傳播與品牌活動基礎(chǔ),確保消費者的每個接觸點有一致的品牌信息輸出,提升品牌知名度與美譽度

　　2、負(fù)責(zé)組織新車上市項目與營銷活動整合:根據(jù)市場競爭與消費者洞察,結(jié)合自身產(chǎn)品優(yōu)勢,提出具創(chuàng)意的上市策略并整合銷售公司各部門形成整體營銷方案,確保新車成功上市,達(dá)成銷售目標(biāo)

　　3、負(fù)責(zé)品牌體驗推廣:根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合線上線下傳播與體驗,實現(xiàn)高曝光與線索收集,完成車展銷售目標(biāo)。

　　任職要求:

　　本科以上學(xué)歷,公共關(guān)系、新聞、媒介傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　8年以上品牌管理和品牌策劃經(jīng)驗,5年以上汽車主機廠品牌總監(jiān)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　熟悉品牌策劃、創(chuàng)意、活動等相關(guān)領(lǐng)域,具備品牌建設(shè)與推廣的專業(yè)知識與執(zhí)行能力,有豐富的活動策劃與宣傳經(jīng)驗和較強的社會活動能力和開拓資源的能力,獨立的'品牌和市場策劃能力,強力、有效的推廣執(zhí)行能力,以及優(yōu)良的策劃創(chuàng)意及文案表達(dá)能力;

　　熟悉公關(guān)媒體、電子商務(wù)、新興媒體的推廣運作,具備整合傳播技巧能力;

　　工作責(zé)任心強,有較強的分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力,以及良好的學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)新意識、團隊意識,注重內(nèi)、外部管理,具品牌敏感度。

　　良好的組織協(xié)調(diào)能。

推廣部崗位職責(zé)12

　　1、以身作則，在此崗位嚴(yán)格做好各項推廣把關(guān)工作，從工作出發(fā)確定宣傳媒體，絕不以權(quán)謀私，高度認(rèn)同公司的價值體系，不透露公司重大廣告策略。

　　2、負(fù)責(zé)營銷方案的制定和實施，營銷策劃方案包括年度、季度、月度的廣告推廣方案、營銷活動方案的編寫、媒體推廣計劃安排、推廣預(yù)算計劃等。

　　3、負(fù)責(zé)項目宣傳資料的寫作，參與各種媒介宣傳的創(chuàng)意和執(zhí)行過程。

　　4、負(fù)責(zé)營銷活動中文案的寫作和宣傳工作。

　　5、負(fù)責(zé)公司各類廣告片、廣播錄音和宣傳片的創(chuàng)意、拍攝、協(xié)助工作。

　　6、參與項目設(shè)計，負(fù)責(zé)其中文字的寫作。

　　7、負(fù)責(zé)公司品牌形象的宣傳，以及推廣宣傳所需文字資料的收集和寫作。

　　8、負(fù)責(zé)對宣傳和廣告承諾進(jìn)行評審，保證對外發(fā)布信息的正確性。

　　9、對電視、報紙、新媒體等傳播媒體的廣告?zhèn)鞑ミM(jìn)行評估，并做書面報告。

　　10、負(fù)責(zé)組織銷售部門定期進(jìn)行市場專項調(diào)查，做出報告，為經(jīng)營決策及運作提供依據(jù)。

　　11、定期獲取各類信息及其他經(jīng)濟、政策、政治等方面信息，特別是建材行業(yè)信息，對本地競爭行業(yè)和競爭品牌廣告等信息進(jìn)行收集。

　　12、代表公司協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)與政府相關(guān)部門、各類媒體，建立友好合作關(guān)系及良好的公共關(guān)系。

　　⑴與各類媒體建立合作渠道，開展廣告宣傳工作；

　�、茀⑴c社會各種公益活動，提高公司形象；

　�、墙哟�新聞單位來訪，對外發(fā)布公司信息。

　　13、負(fù)責(zé)公司、施工現(xiàn)場及營銷的各類設(shè)計、制作工作，定期提供方案；

　　14、管理、督促、落實本部門日常工作。

　�、琶吭孪蛑鞴芙�(jīng)理上報周工作目標(biāo)和計劃；

　�、泼看瓮茝V活動后要在三日內(nèi)，對活動進(jìn)行效果評估總結(jié)并上報主管經(jīng)理；

　�、遣邉澩茝V活動過程要及時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題隨時進(jìn)行修正與匯報；

　　15、負(fù)責(zé)作好各項對外宣傳工作為銷售組織客源、促進(jìn)銷售。

　　16、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　17、負(fù)責(zé)新媒體、自媒體渠道的培訓(xùn)以及落地。

　　18、負(fù)責(zé)廣告制作品所有的流程完成。

　　19、負(fù)責(zé)不定期的上報戶外檢查情況，確保在刮風(fēng)下雨天氣的安全。

　　20、負(fù)責(zé)監(jiān)控、管理所有物料的使用，及時補充欠缺的物料，做到庫房適量儲備。

　　21、負(fù)責(zé)所有戶外廣告更換、調(diào)整及維護(hù)等各項工作和合作公司的相關(guān)工作的協(xié)調(diào)

　　22、負(fù)責(zé)統(tǒng)計宣傳部門的'月度費用，在規(guī)定時間和財務(wù)核實并提交。

　　23、負(fù)責(zé)所有審批方案的保存。

　　24、負(fù)責(zé)所有設(shè)計稿的存檔。

　　25、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)媒體的合作關(guān)系。

　　26、負(fù)責(zé)收集項目發(fā)布廣告的報樣。

　　27、負(fù)責(zé)收集各類新媒體廣告的信息，并甄別優(yōu)勢后提出選擇建議。

　　28、負(fù)責(zé)微營銷的推廣與落地執(zhí)行。

　　29、按活動計劃組織并執(zhí)行好活動細(xì)節(jié)，把控活動全程，達(dá)到良好的活動預(yù)期效果。

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