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管理員的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-14 16:11:14 崗位職責(zé) 我要投稿

管理員的崗位職責(zé)

  在當(dāng)下社會(huì),崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的管理員的崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

管理員的崗位職責(zé)

管理員的崗位職責(zé)1

  1.樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,在體育部主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極完成所分配和交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的`日常維護(hù)和保養(yǎng),保證整潔、安全和衛(wèi)生。

  3.負(fù)責(zé)室內(nèi)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的清潔、安全與衛(wèi)生,每周清掃1~2次。

  4.熟悉主要場(chǎng)地的尺寸、規(guī)格、畫(huà)線標(biāo)準(zhǔn),每年描畫(huà)一次。

  5.配合有關(guān)人員做好大型器材設(shè)備的安裝并熟悉使用功能。

  6.經(jīng)常檢查單、雙杠、球架等設(shè)施的安全狀況,進(jìn)行必要的維護(hù)和保養(yǎng),保證處于良好狀態(tài)。

管理員的崗位職責(zé)2

  1、日常的賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表

  2、納稅申報(bào)、發(fā)票管理

  3、資金計(jì)劃、固定資產(chǎn)管理、出納工作

  4、日常費(fèi)用申請(qǐng)審核

  5、預(yù)算管理:預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)測(cè)編制及執(zhí)行跟蹤反饋,審核費(fèi)用投放及效果,管理報(bào)表輸出

  6、協(xié)助總部收集案例數(shù)據(jù)信息,領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作事宜

管理員的崗位職責(zé)3

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目合同報(bào)批、催辦、轉(zhuǎn)達(dá)、歸檔等;

  2、負(fù)責(zé)公司文件管理工作(文件的領(lǐng)取、登記、轉(zhuǎn)達(dá)、歸檔);

  3、負(fù)責(zé)每月例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要整理;

  4、負(fù)責(zé)其它行政相關(guān)工作。

  任職資格

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有建筑業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  2、做事認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)、文字編輯能力良好。

管理員的`崗位職責(zé)4

   任職資格:

  1.40周歲及以下;

  2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  3.社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)(其中如有社區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

  4.工作認(rèn)真,有良好的溝通能力,善于協(xié)調(diào)處理復(fù)雜事務(wù)。

  崗位職責(zé):

  1.落實(shí)上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工程任務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)公園項(xiàng)目工程的'計(jì)劃、質(zhì)量、資料、檔案、安全、文明、健康、環(huán)保、報(bào)表、統(tǒng)計(jì)和業(yè)務(wù)匯報(bào)工作,積極推動(dòng)并完成各項(xiàng)任務(wù)和工作目標(biāo)。

  2.根據(jù)進(jìn)度完成情況或出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行梳理、完善、協(xié)調(diào)與解決,并及時(shí)匯報(bào),不斷開(kāi)展業(yè)務(wù)提升和階段性總結(jié)工作。

  3.負(fù)責(zé)公園項(xiàng)目前期和工程實(shí)施工作,參與業(yè)主項(xiàng)目的開(kāi)標(biāo)與合同評(píng)審、項(xiàng)目會(huì)議和工程移交等工作。

  4.組織公園工程的開(kāi)工和驗(yàn)收工作,協(xié)助完成公園項(xiàng)目的對(duì)接、結(jié)算與驗(yàn)收、請(qǐng)款和資金拔付等工作。

  5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理員的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)接收、發(fā)放及保管工程部的書(shū)函文件、合同、招投標(biāo)文件、設(shè)計(jì)圖紙與設(shè)計(jì)變更;簽發(fā)、分發(fā)的工作要做到及時(shí)、到位,并注明收發(fā)時(shí)間。

  2、管理施工現(xiàn)場(chǎng)的各種文件、資料、設(shè)計(jì)圖紙等,建立項(xiàng)目施工圖紙和設(shè)計(jì)變更的工程檔案;負(fù)責(zé)與總包公司、監(jiān)理方及公司有關(guān)部門(mén)的資料收發(fā)、借閱,并辦理簽收手續(xù)。

  3、及時(shí)處理工程往來(lái)的報(bào)告、函件,并按工程項(xiàng)目與類(lèi)別進(jìn)行整理歸檔、列清目錄;對(duì)資料、文件往來(lái)做好編號(hào)登記,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理閱批后歸檔。

  4、收集、建立與工程建設(shè)有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、文件、建筑材料與設(shè)備等資料。

  5、負(fù)責(zé)工程部檔案歸類(lèi)管理,認(rèn)真做好合同編號(hào)、歸檔、分發(fā),統(tǒng)計(jì)工程付款情況。

  6、負(fù)責(zé)工程部工程預(yù)算、決算、結(jié)算、工程量計(jì)算清單等資料,以及招投標(biāo)檔案、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)方面的簽證資料的保管;

  7、按建筑主管部門(mén)和城建檔案館的'有關(guān)規(guī)定,收集、檢查、核對(duì)建設(shè)工程竣工資料;

  8、參加有關(guān)工程會(huì)議并做好記錄工作。

  9、對(duì)部門(mén)電子文檔進(jìn)行重點(diǎn)備案,避免出現(xiàn)因計(jì)算機(jī)問(wèn)題造成重要文檔丟失。

  10、負(fù)責(zé)工程部的日常內(nèi)務(wù)、文案工作。

  11、完成公司及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)

  2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉檔案管理辦法;

  4、熟練使用辦公軟件、會(huì)使用cad軟件;

  5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能吃苦耐勞、敢于擔(dān)當(dāng);

  6、保密意識(shí)較強(qiáng)。

管理員的崗位職責(zé)6

  第1條學(xué)生在校期間,每天公寓管理員必須白天全員上班,晚上學(xué)生入睡前必須全員上班,夜間學(xué)生入睡后至少有一人值班,24小時(shí)不得脫崗、空崗、擅離職守。

  第2條按時(shí)開(kāi)關(guān)樓門(mén),上課時(shí)間樓門(mén)關(guān)閉,學(xué)生上課期間進(jìn)入宿舍需持有班主任簽發(fā)的學(xué)校統(tǒng)一印制的請(qǐng)假條。

  第3條每天上、下午兩次對(duì)學(xué)生宿舍、走廊、樓梯、廁所、宿舍樓周?chē)M(jìn)行衛(wèi)生清理,垃圾及時(shí)處理。

  第4條加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的.管理。對(duì)在樓內(nèi)追逐打鬧破壞公物等問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理。對(duì)宿舍樓內(nèi)打罵、飲酒、吸煙、打撲克等現(xiàn)象要及時(shí)查處并做好記錄。

  第5條參與午、晚休的量化管理工作,掌握好學(xué)生的休息秩序。嚴(yán)禁外來(lái)人員進(jìn)入宿舍,嚴(yán)禁外來(lái)人員在學(xué)生宿舍留宿。

  第6條全面負(fù)責(zé)樓內(nèi)門(mén)窗玻璃、水電安全。保證好學(xué)生的財(cái)務(wù)及人身安全。要天天巡查防盜網(wǎng)、門(mén)窗使用情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處。

  第7條禁止學(xué)生在宿舍內(nèi)就餐。

  第8條關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,幫助學(xué)生解決生活中遇到的困難。

管理員的崗位職責(zé)7

  管理員崗位職責(zé)

  一、堅(jiān)決維護(hù)公司利益,擁護(hù)團(tuán)結(jié)。

  二、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從指揮。

  三、在分管領(lǐng)導(dǎo)下,具體行使管理、監(jiān)督協(xié)調(diào)服務(wù)。

  四、參加分管領(lǐng)導(dǎo)主持的.管理辦公會(huì),總結(jié)當(dāng)月工作,

  制定下月工作計(jì)劃。

  五、跟蹤、檢查、督導(dǎo)各崗位工作處理業(yè)戶一般投訴。

  六、收集有價(jià)值的物業(yè)信息積極出謀劃策。

  七、掌握分管各崗位工作情況,掌握各項(xiàng)物資使用及

  管理情況。

  八、負(fù)責(zé)接待咨詢,要熱情大方并記錄詳實(shí)。

  九、按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)完成公司交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  十、全面掌握物業(yè)公共設(shè)施使用過(guò)程。

  十一、為業(yè)主辦理各種手續(xù)、票務(wù)等。

管理員的崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司的合同管理事宜。

  2、收集完善公司各項(xiàng)合同管理的信息及記錄。

  3、承擔(dān)公司組織的投(議)標(biāo)項(xiàng)目的招(議)標(biāo)文件評(píng)審、合同評(píng)審、合同變更交底中的具體工作,并按公司要求作好相關(guān)記錄,歸檔保存。

  4、保管公司防偽合同印章、負(fù)責(zé)公司合同的審核蓋章。

  5、建立合同管理要求的各種記錄和臺(tái)賬,并及時(shí)整理、匯總;妥善保管,按期匯報(bào)總結(jié)。

  6、輔助完成人力行政工作。

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

  任職資格:

  1、法律、行政檔案管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷

  2、具有2年以上中型以上企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)/檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、有一定的文字功底,語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)、善于溝通。

  4、具有較強(qiáng)的工作保密意識(shí),較強(qiáng)的工作計(jì)劃性。

管理員的崗位職責(zé)9

  崗位要求

  1、研究國(guó)家財(cái)經(jīng)政策法規(guī),統(tǒng)一指導(dǎo)公司各單位財(cái)務(wù)管理工作,解答各單位提出的制度和方法方面的問(wèn)題,開(kāi)展財(cái)務(wù)診斷和風(fēng)險(xiǎn)研究與防范;

  2、研究國(guó)內(nèi)、國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及會(huì)計(jì)案例,了解先進(jìn)企業(yè)的`財(cái)務(wù)管理方法,提供先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理模式;

  3、根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī),制定、修訂、補(bǔ)充公司內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,指導(dǎo)各單位會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理和會(huì)計(jì)科目的使用;

  4、負(fù)責(zé)公司各單位制度執(zhí)行情況的檢查考核,檢查與整改會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,組織系統(tǒng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員會(huì)計(jì)證培訓(xùn)及年檢工作;

  5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)稽核工作;

  6、負(fù)責(zé)內(nèi)部控制體系建設(shè)工作,指導(dǎo)、督促、驗(yàn)收、評(píng)價(jià)所屬公司內(nèi)控建設(shè)成果;

  7、后備人才管理及考核;

  8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部長(zhǎng)例會(huì)會(huì)議紀(jì)要;

  9、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)工作;

  10、系統(tǒng)文件接收員,接收、發(fā)布財(cái)務(wù)管理部文件及通知;

  11、完成其他與財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理相關(guān)工作。

  知識(shí)技能及能力要求:

  了解掌握財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、投資管理、資金管理、稅務(wù)管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);

  有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。

  學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)要求:

  大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上;

  有相關(guān)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)接收上級(jí)有關(guān)部門(mén),各部、室發(fā)送的各種圖紙、文件等資料,并登記造冊(cè),妥善保管。

  2、負(fù)責(zé)發(fā)放本部門(mén)對(duì)外發(fā)送的各種圖紙、文件等資料,并辦理登記手續(xù)。

  3、規(guī)范工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)施工期間的各類(lèi)圖紙變更通知、工程合同及其它工程項(xiàng)目方面文件資料的收發(fā),保管制度。

  4、對(duì)各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號(hào)、登記、復(fù)印。

  5、負(fù)責(zé)管理好有關(guān)工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類(lèi),及時(shí)清理作廢資料不被誤用。

  6、發(fā)放的`圖紙資料必須留原件一份,連同發(fā)放清單一起存檔。

  7、負(fù)責(zé)定期清理工程檔案,合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、國(guó)土等主管部門(mén)審批原件,及時(shí)移交公司檔案室存檔。

  8、負(fù)責(zé)視具體情況定期清理資料室檔案。

  9、相關(guān)部門(mén)借閱圖紙及工程資料,登記相關(guān)借閱內(nèi)容及時(shí)間,到期歸還時(shí),須經(jīng)雙方簽名確認(rèn)。

  10、若因公須借閱公司規(guī)定的機(jī)密資料,須報(bào)總經(jīng)理同意并填寫(xiě)有關(guān)借閱手續(xù)后,方準(zhǔn)借閱。

  任職要求:

  1、建筑學(xué)、工程學(xué)、圖書(shū)情報(bào)、行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉檔案管理辦法,熟悉cad;

  4、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致認(rèn)真,保密性強(qiáng);肯吃苦,會(huì)交流。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司合同起草工作,嚴(yán)格履行合同審批手續(xù),并負(fù)責(zé)落實(shí)合同的簽訂。

  2、編制、整理業(yè)務(wù)收費(fèi)相關(guān)依據(jù)資料,辦理收費(fèi)相關(guān)事宜;

  3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提交經(jīng)營(yíng)報(bào)表及相關(guān)分析報(bào)告;

  4、對(duì)本部門(mén)的合同文本進(jìn)行存檔管理;

  崗位要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有工程行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),接觸過(guò)合同的簽訂和收款工作尤佳;

  3、熟練使用office軟件;

  4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定強(qiáng)度的.工作壓力;做事細(xì)心、踏實(shí);

  5、能接受短期出差優(yōu)先。

管理員的崗位職責(zé)12

  一、負(fù)責(zé)輸油處機(jī)關(guān)及各場(chǎng)站隊(duì)全部生活辦公物品的登記備案工作,并詳細(xì)做好臺(tái)帳記錄。

  二、負(fù)責(zé)灶務(wù)、宿舍管理,做好職工的后勤保障。

  三、負(fù)責(zé)后勤服務(wù)人員定期體檢和相關(guān)證照的年審工作。

  四、負(fù)責(zé)建立低值易耗品臺(tái)賬,及時(shí)了解低值易耗品的領(lǐng)用和使用情況,定期對(duì)低值易耗品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映盤(pán)點(diǎn)情況。

  五、認(rèn)真做好處機(jī)關(guān)的后勤保障工作,保證給水、排水、供暖、供電、數(shù)字電視、寬帶網(wǎng)絡(luò)等正常使用。

  六、負(fù)責(zé)安排維修人員維修處機(jī)關(guān)水、電、暖及下水設(shè)施的工作。

  七、負(fù)責(zé)管理和檢查機(jī)關(guān)辦公樓、宿舍的`衛(wèi)生情況。

  八、負(fù)責(zé)后勤檔案及材料的統(tǒng)計(jì)及存檔工作。

  九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

管理員的崗位職責(zé)13

  1、嚴(yán)格按照公司程序執(zhí)行出入庫(kù)手續(xù),按照定單,數(shù)量準(zhǔn)確、質(zhì)量合格、及時(shí)入庫(kù)、準(zhǔn)確登帳。

  2、入庫(kù)的物料擺放整齊,杜絕不安全因素,并設(shè)物料卡,標(biāo)識(shí)清楚。

  3、

  4、物料領(lǐng)用應(yīng)按審核無(wú)誤的《領(lǐng)料單》和先進(jìn)先出的原則發(fā)放。庫(kù)內(nèi)物資日清月結(jié),定期盤(pán)點(diǎn),做到帳、物、卡一致,物料記錄要字跡清楚,嚴(yán)禁涂改。

  5、隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)的'儲(chǔ)備情況,防止儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生,并及時(shí)上報(bào)。

  6、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫(kù)內(nèi)清潔、整齊、空氣流通,定期檢查存貨。

  7、倉(cāng)庫(kù)人員要妥善保管好原始憑證,帳本及各類(lèi)文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將相關(guān)文件帶出。

  8、物料入庫(kù)、出庫(kù)前嚴(yán)格檢查商品包裝、數(shù)量及破損情況、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻匯報(bào)。

  9、倉(cāng)庫(kù)管理員對(duì)常用或每日有變動(dòng)的物資要隨時(shí)盤(pán)點(diǎn),若發(fā)現(xiàn)誤差須及時(shí)找出原因并更正。

  10、凡打開(kāi)包裝的原料、半成品和成品,都應(yīng)重新包裝,保證密封,不允許敞開(kāi)存放。沒(méi)有標(biāo)識(shí)的應(yīng)做出標(biāo)識(shí)。

  11、積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理員的崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、參與公司分包、班組、采購(gòu)類(lèi)合同的洽談、審批、簽訂,蓋章、存檔; 執(zhí)行過(guò)程中的`合同管理;

  2、動(dòng)態(tài)更新,完善各種施工合同范本及相關(guān)的法律法規(guī);

  3、負(fù)責(zé)對(duì)完成審批流程的合同進(jìn)行編號(hào)、下發(fā)等合同管理工作;

  4、負(fù)責(zé)將生效合同的重要信息登入合同臺(tái)賬,維護(hù)和管理合同臺(tái)賬,每月制作合同臺(tái)賬匯總表及合同重要信息摘要匯總表;

  5、檢查、督促項(xiàng)目合同的執(zhí)行情況,做好項(xiàng)目合同執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)管理和控制;

  6、對(duì)部門(mén)各項(xiàng)資料進(jìn)行登記、整理并定期歸檔。

  任職要求:

  1、28-40歲,為人成熟穩(wěn)重;

  2、參與過(guò)建設(shè)工程行業(yè)合同類(lèi)工作2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練文檔編輯類(lèi)的辦公軟件;

  4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

管理員的崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé)

  1、 負(fù)責(zé)ip地址報(bào)備事宜。

  2、 icp備案通知、答疑、審核和提交、注銷(xiāo)和取消事宜。

  3、公安備案通知、答疑和核查事宜。

  4、負(fù)責(zé)違法、違規(guī)群處置工作,按監(jiān)管部門(mén)要求提供資料、及時(shí)處置,內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)。

  5、負(fù)責(zé)審批收入合同、郵件特批、針對(duì)備案問(wèn)題提供解決方案、關(guān)注社會(huì)敏感事件并及時(shí)內(nèi)部溝通提供有效建議,為其他部門(mén)提出的和信息安全有關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行答疑。

  6、負(fù)責(zé)重保期間配合監(jiān)管部門(mén)的`各項(xiàng)檢查工作、對(duì)內(nèi)、外的溝通協(xié)調(diào),重保值守工作。

  任職要求

  1、 普通話標(biāo)準(zhǔn),大專(zhuān)或本科學(xué)歷。

  2、 熟悉網(wǎng)站備案、基礎(chǔ)資源報(bào)備工作,可以獨(dú)立操作備案系統(tǒng)、了解信息安全系統(tǒng)。

  3、 熟悉和網(wǎng)絡(luò)信息安全有關(guān)的法律、法規(guī),和通信管理局、公安有打過(guò)交道的經(jīng)驗(yàn)。

  4、 踏實(shí),細(xì)致,服從管理,能接受偶爾的加班,手機(jī)24小時(shí)保持暢通。

  5、 反應(yīng)快,應(yīng)變能力較強(qiáng)

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