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項目投資經(jīng)理崗位職責15篇
在現(xiàn)在社會,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的項目投資經(jīng)理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
項目投資經(jīng)理崗位職責1
職責描述:
1、負責收集一二手土地市場的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與信息;
2、負責對項目全面調(diào)研并形成可行性研究報告;
3、負責跟蹤新項目進展,協(xié)調(diào)公司多部門完成深度研判,完成公司內(nèi)部各級審批程序;
4、負責協(xié)調(diào)政府相關(guān)部門,完成項目拓展過程中的`各項手續(xù);
5、協(xié)助完成項目拓展其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識、國家相關(guān)經(jīng)濟政策知識;
3、熟練掌握相應的項目拓展、可行性分析、項目策劃相關(guān)知識;
4、熟悉政府相關(guān)部門辦事程序和相關(guān)的法律;
5、具備較強的數(shù)據(jù)處理、邏輯分析和判斷能力。
項目投資經(jīng)理崗位職責2
項目經(jīng)理(金融投資)國充充電科技江蘇股份有限公司國充充電科技江蘇股份有限公司,國充充電,國充充電科技,國充充電職位描述:
1.獨立完成投資項目的執(zhí)行工作,包括前期洽談、工作計劃的制定與實施、項目的評估與考察、行業(yè)研究、估值分析、投資方案的`制訂以及建立項目投資檔案;
2.負責項目的盡職調(diào)查工作,全面詳細了解項目情況,為投資決策提供可靠依據(jù);
3.組織協(xié)調(diào)第三方(審計所、律所等)的盡職調(diào)查工作;
4.對項目進行投資可行性分析,完成項目分析報告;
5.構(gòu)建財務模型、估值判斷及回報分析;
6.參與投資交易,包括重要文件的起草、擬定投資方案、制定投資協(xié)議、投資條款談判、簽約和投資實施與退出等;
7.負責已投資項目的跟蹤管理,對投資全過程進行風險監(jiān)控,及時解決存在的問題,并協(xié)助設計項目退出方案。
任職要求:
1)擁有金融投資工作經(jīng)驗者,或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,本科及以上學歷;
2)了解股權(quán)投資運作流程;
3)具有較強的學習分析能力,溝通能力,具有團隊合作精神;
4)擁有財務、法律相關(guān)證書優(yōu)先。
5)滿足全國范圍內(nèi)的出差需求
項目投資經(jīng)理崗位職責3
職位描述:
工作職責:
1、負責以用戶增長為導向的短視頻項目產(chǎn)品中,各個策略/推薦場景的算法優(yōu)化;
2、和產(chǎn)品、數(shù)據(jù)、工程團隊配合,深度參與短視頻產(chǎn)品需求討論,功能定義等,強數(shù)據(jù)驅(qū)動、算法驅(qū)動以推動用戶增長目標;
3、負責高質(zhì)量的技術(shù)設計和編碼,設計良好的.代碼結(jié)構(gòu),以工程能力改善算法瓶頸
任職要求:
1、3年以上大數(shù)據(jù)算法開發(fā)經(jīng)驗,精通常用的機器學習算法模型;
2、熟悉一種以上海量數(shù)據(jù)處理模型和框架;
3、碩士以上學歷,機器學習、推薦系統(tǒng)、數(shù)據(jù)挖掘等方向優(yōu)先考慮;
4、有較強的分析和解決問題能力,較強的工作激情和團隊協(xié)作能力;
5、良好的數(shù)據(jù)思維,重數(shù)據(jù)驅(qū)動,有數(shù)據(jù)分析背景優(yōu)先,掌握sql/tableau/r/python等尤佳;
6、熟悉增長黑客(growth hacking),或?qū)Υ擞袕娏遗d趣者優(yōu)先;
7、有能力經(jīng)驗覆蓋后臺+數(shù)據(jù)者尤佳;
項目投資經(jīng)理崗位職責4
投資/基金項目經(jīng)理人人信鼎盛財富投資管理(北京)有限公司北京分公司,人人信崗位職責
1、積極拓展尋求項目來源,儲備項目資源;
2、進行項目的篩選、接洽、談判,負責項目進展情況的跟蹤與聯(lián)絡;
3、搜集、整理相關(guān)資料,進行項目的初期分析,以及項目評估;
4、挖掘和引導客戶需求,通過談判引導客戶接受我司投資模式和理念;
5、進行項目考察和盡職調(diào)查,準備相關(guān)考察報告、盡職調(diào)查報告及投資分析報告,包括行業(yè)及市場分析、建立財務估值模型、財務預測、交易結(jié)構(gòu)設計等,完成盡職調(diào)查報告、投資建議書等;
6、通過相關(guān)談判確定各方面具備投資發(fā)行條件。
任職資格
1、金融類、投資管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
2、具有1年以上基金、投資銀行、信托、投資咨詢等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。
3、熟悉私募股權(quán)基金的融資技巧及策略、私募股權(quán)基金的融資形式、方向及關(guān)鍵因素。
4、掌握私募股權(quán)投資基金的組織形式、治理結(jié)構(gòu)與風險防范。
5、擅于開拓進取,具備較豐富的`社會資源、項目儲備;
6、具有豐富的項目評價、盡職調(diào)查、投資結(jié)構(gòu)設計、報告撰寫經(jīng)驗,有獨立完成的成功投資項目;
7、具備團隊精神和獨立工作的能力,可同時處理多項任務。
8、有基金管理公司工作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;有客戶資源及渠道者優(yōu)先;有注冊會計師資格者優(yōu)先考慮。
項目投資經(jīng)理崗位職責5
房地產(chǎn)股權(quán)投資資深項目經(jīng)理崗位職責:
1.豐富的不動產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓、酒店、商場等)的直接投資經(jīng)驗
2.較強的不動產(chǎn)投資機會獲取能力/渠道
3.有不動產(chǎn)投資基金、不動產(chǎn)abs資產(chǎn)發(fā)行運營經(jīng)驗是重要加分項
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招大學碩士及以上學歷,會計、統(tǒng)計、金融、法律等相關(guān)專業(yè);
2、具有三年以上股權(quán)房地產(chǎn)投資業(yè)務經(jīng)驗,具有股權(quán)房地產(chǎn)投資項目盡職調(diào)查、項目評估、分析經(jīng)驗。
3、具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強的`邏輯分析能力,較強的項目挖掘能力,具
有縝密的思維,具有獨立的項目分析能力、交易結(jié)構(gòu)設計能力和文字表達能力,能獨立出
具項目分析報告;
4、工作認真踏實,具有團隊協(xié)作精神,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和壓力承受能力,身體
健康,無不良嗜好。
優(yōu)選在房地產(chǎn)領(lǐng)域有實戰(zhàn)落地項目經(jīng)驗者!崗位職責:
1.豐富的不動產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓、酒店、商場等)的直接投資經(jīng)驗
2.較強的不動產(chǎn)投資機會獲取能力/渠道
3.有不動產(chǎn)投資基金、不動產(chǎn)abs資產(chǎn)發(fā)行運營經(jīng)驗是重要加分項
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招大學碩士及以上學歷,會計、統(tǒng)計、金融、法律等相關(guān)專業(yè);
2、具有三年以上股權(quán)房地產(chǎn)投資業(yè)務經(jīng)驗,具有股權(quán)房地產(chǎn)投資項目盡職調(diào)查、項目評估、分析經(jīng)驗。
3、具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強的邏輯分析能力,較強的項目挖掘能力,具
有縝密的思維,具有獨立的項目分析能力、交易結(jié)構(gòu)設計能力和文字表達能力,能獨立出
具項目分析報告;
4、工作認真踏實,具有團隊協(xié)作精神,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和壓力承受能力,身體
健康,無不良嗜好。
項目投資經(jīng)理崗位職責6
職位描述:
growth數(shù)據(jù)分析師
工作職責:
1、深入理解業(yè)務,負責數(shù)據(jù)報表的搭建及可視化展現(xiàn),能從日常報表中解讀商業(yè)數(shù)據(jù),支持運營決策
2、負責數(shù)據(jù)分析工作,編寫數(shù)據(jù)分析報告,對市場活動進行效果分析,并能提出改進策略建議
3、參與數(shù)據(jù)模型搭建,包括但不限于:用戶畫像、渠道歸因、crm,提升用戶價值及渠道價值
4、參與用戶行為分析,對產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持
工作要求:
1、統(tǒng)計學、數(shù)學、計算機、信息管理等相關(guān)專業(yè),2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、精通oracle/mysql/sqlserver等至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,精通excel(透視與常用公式),熟悉r、pyhton等軟件更佳;
3、精通tableau或powerbi或其他主流可視化報表開發(fā)工具;
4、熟悉常用的定性、定量分析方法,具備嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力,高度的數(shù)據(jù)和商業(yè)敏感性;
5、熟悉用戶畫像、渠道評分、聚類、關(guān)聯(lián)分析、回歸、決策樹、隨機森林等數(shù)據(jù)挖掘算法的一種或幾種,且有實際操作經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮
5、有較強的'文字功底和表達能力,優(yōu)秀的信息搜集、整合、分析能力。
6、自我驅(qū)動,有強烈的好奇心與責任心,追求結(jié)果導向,有抗壓能力強
項目投資經(jīng)理崗位職責7
投資并購項目經(jīng)理燕園資本集團寧波燕園首科世紀股權(quán)投資有限公司,燕園資本集團,首科職責描述:
協(xié)調(diào)國內(nèi)外買方及賣方資源
維護與國內(nèi)外買方及賣方合作關(guān)系,關(guān)注需求,提供財務顧問等服務
跨境并購項目執(zhí)行
國內(nèi)外上市項目執(zhí)行
分析、掌握、預測中國跨境及國外對內(nèi)投資并購趨勢,為決策提供參考意見
工作職責范圍:
項目交易架構(gòu)設計,包括項目投資分析、項目方案設計,制定項目規(guī)劃,從項目評估選擇、合作模式、運營模式、談判策略、合同簽訂等環(huán)節(jié)進行把控
組織撰寫公司內(nèi)部立項及決策所用的項目建議書、可行性研究報告等
組織具體項目拓展落地,組織完成項目協(xié)議、財務測算、項目報告以及其他重要文件,負責完成項目談判與簽約工作
崗位要求:
1、研究生及以上學歷,投資、金融或其他經(jīng)濟類,具備經(jīng)濟、金融、法律、投資、財務等相關(guān)專業(yè)知識;
2、熟悉投資并購流程,能熟練運用相關(guān)工具對目標公司進行綜合分析和評估;
3、有相關(guān)行業(yè)并購經(jīng)驗,國內(nèi)外實業(yè)并購成功案例,4、具備財務分析及風險控制能力;
5、具備投資并購方面所需的法律等基本知識,企業(yè)并購相關(guān)法律、法規(guī);
6、英語聽、說、讀、寫流利(工作語言)
項目投資經(jīng)理崗位職責8
職責描述:
1、負責項目資源的尋找、篩選、評估、談判溝通等工作;
2、可以獨立撰寫項目可研報告、市場調(diào)研報告及各類項目策劃方案報告;
3、組織制定公司業(yè)務拓展及管理戰(zhàn)略發(fā)展目標并貫徹落實;
4、推進項目談判進程和項目進展,編制項目相關(guān)方案及文件;
5、組織公司項目拓展的公關(guān)活動,把控重要節(jié)點或危機時刻的.關(guān)系維護;
6、與政府相關(guān)部門、開發(fā)商及行業(yè)組織等機構(gòu)建立密切關(guān)系;
7、負責公司全面業(yè)務拓展、業(yè)務跟進、客戶協(xié)調(diào),及客戶日常關(guān)系維護;
8、負責深入項目所在地城市市場調(diào)研做出拓展及方案思路;
9、能獨立處理各類復雜客戶的關(guān)系,使之有效融合為公司創(chuàng)造效益;
10、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標制定年度拓展內(nèi)容;
11、負責重大業(yè)務洽談,解決業(yè)務拓展中的重大問題;
12、能夠組織資源獨立完成項目相關(guān)業(yè)務報告
任職要求:
1、年齡30—40之間,本科以上學歷。5年以上地產(chǎn)投資拓展工作經(jīng)驗,并有成功落地項目經(jīng)驗。
2、具備較強的市場敏銳觀察力和判斷能力,具備較高的溝通協(xié)調(diào)組織、分析能力和良好的團隊合作意識及工作責任心;
3、有良好的觀察能力,分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力,語言表達能力;
4、拓展能力強,溝通能力強,能適應出差。
5、具有優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力及良好的抗壓能力
6、熟悉國家房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、房地產(chǎn)開發(fā)及項目管理流程;
項目投資經(jīng)理崗位職責9
崗位職責
項目運營期間的現(xiàn)場安全支持,協(xié)調(diào)第三方安全支持,確?蛻粼诼吠竞同F(xiàn)場的`安全。在緊急情況下給客戶負責人提供最佳解決方案。
協(xié)助psu項目經(jīng)理完成與項目相關(guān)的運營工作
崗位要求
3年以上安全相關(guān)工作經(jīng)驗
持有駕照并具備3年以上駕駛經(jīng)驗
年齡23至35周歲
基本的英語對話及電腦操作能力
良好的學習能力和團隊精神
適宜出差安排
熟悉安保及消防崗位職責及流程優(yōu)先
具有安全背景調(diào)查相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先
有軍隊/警局 或行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
我們能提供什么?
一支強大且團結(jié)的團隊。團隊成員都具有較強的人際交往能力。
工作任務多樣化,工作環(huán)境具有創(chuàng)造性和刺激性。
可以通過內(nèi)部及外部資源發(fā)展。
根據(jù)您的背景,經(jīng)驗,工作能力,會得到具有競爭力的薪資待遇。
項目投資經(jīng)理崗位職責10
職責描述:
1、研究、跟蹤醫(yī)療行業(yè)發(fā)展趨勢,開展市場調(diào)研,挖掘、接洽醫(yī)療項目資源和信息;
2、發(fā)現(xiàn)潛在醫(yī)療項目新機會,對項目進行前期調(diào)研、溝通評估、綜合篩選、完成項目商務談判;
3、負責醫(yī)療項目的投前及投后管理。
任職要求:
1、本科或以上學歷;
2、市場營銷、醫(yī)院管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
3、熟悉醫(yī)療創(chuàng)新業(yè)態(tài)。具有5年以上醫(yī)療投資公司或醫(yī)療行業(yè)業(yè)務拓展工作經(jīng)驗;
4、具有敏銳的'市場洞察能力和執(zhí)行能力,出色的項目協(xié)調(diào)和組織管理能力;
5、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力
項目投資經(jīng)理崗位職責11
一、關(guān)鍵職責
(一)負責發(fā)展戰(zhàn)略、年度計劃方案的編制,報審報批,并組織實施。
(二)負責組織架構(gòu)、崗位設置和人員編制方案的制定,報審報批,組織實施。
(三)負責規(guī)范建設的制定、培訓、實施。
(四)負責按集團要求拓展現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)各類新項目。
(五)負責集團資產(chǎn)的整合、并購和出讓。
(六)負責集團自主上市和收購“殼資源”等工作的規(guī)劃、論證、整合、實施。
(七)負責集團新興產(chǎn)業(yè)投資的論證、拓展、實施。
(八)負責人財物、行政、日常管理。
(九)負責各類目標管理的申報、審核、簽訂、檢查、監(jiān)督、實施。
(十)負責資金限額控制和安全管理。
(十一)負責企業(yè)文化、團隊建設、品牌形象、對外窗口建設與管理。 (十二)負責重大對外協(xié)調(diào),以及協(xié)助各部門對外協(xié)調(diào)。
(十三)負責指導、督促,及時完成各項目標任務。
(十四)負責公司范圍內(nèi)的業(yè)務的相關(guān)培訓。
(十五)領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、工作內(nèi)容
(一)負責發(fā)展戰(zhàn)略、年度計劃方案的編制,報審報批,并組織實施。
1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略要求,負責組織公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的編制、報批,參與集團會審,并組織全面實施。
2、根據(jù)集團年度發(fā)展規(guī)劃的要求,負責組織公司年度計劃的制訂、報批,參與集團會審,落實分解到月度、季度和相關(guān)責任人,并組織全面實施。
(二)負責組織架構(gòu)、崗位設置和人員編制方案的制定,報審報批,組織實施。
1、根據(jù)公司發(fā)展與工作要求,負責組織擬定組織架構(gòu)、崗位設置、人員編制方案,報審報批,并組織實施。
2、定期調(diào)整和修正組織架構(gòu)、崗位設置、人員編制,報審報批,組織實施,確保適應工作需要。
(三)負責規(guī)范建設的制定、培訓、實施。
1、負責收集整理現(xiàn)行制度不完善的地方或制度缺失、不規(guī)范的薄弱環(huán)節(jié),儲備制度修訂素材,建立收集制度修訂素材的日志。
2、負責收集公司職責范圍內(nèi)所有制度缺失、不規(guī)范薄弱環(huán)節(jié)的制度修訂信息。
3、負責公司制度、流程等的修訂、新訂、培訓、輔導,確保制度、流程等的適用性、科學性,順利推進。
4、負責定期、不定期檢查制度、流程等的實施情況,確保執(zhí)行。
(四)負責按集團要求拓展現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)各類新項目。
1、根據(jù)集團產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求,負責組織集團現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)新項目信息的搜集、資料整理。
2、負責組織對現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)新拓展項目的分析論證,新項目可行性報告的組織審核。
3、協(xié)助現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)管理部門進行新拓展項目的再論證,組織提供相關(guān)資料、信息。
4、負責組織新拓展項目立項報告的擬定,對各項數(shù)據(jù)核算、合作條件等組織會審,報審報批,參與集團會審。
5、負責指導、檢查、監(jiān)督新項目相關(guān)臺賬、檔案的建立,相關(guān)檔案、信息資料的移交,及時督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(五)負責集團資產(chǎn)的整合、并購和出讓。
1、根據(jù)集團發(fā)展的要求,順應市場形勢,負責定期組織展開集團資產(chǎn)整合、并購外部資產(chǎn)或集團資產(chǎn)出讓的市場調(diào)研,組織資產(chǎn)整合、并購和出讓可行性報告的擬定,對各項數(shù)據(jù)參數(shù)等進行分析論證、會審,報審報批。
2、參與集團對資產(chǎn)整合、并購和出讓的會審、論證,依據(jù)會審意見,組織資產(chǎn)整合、并購和出讓相關(guān)方案的制訂,報審報批。
3、負責集團資產(chǎn)整合、并購和出讓實施過程中的全面管理、指導、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
4、負責指導、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立,相關(guān)檔案、信息資料的移交,及時督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(六)負責集團自主上市和收購“殼資源”等工作的規(guī)劃、論證、整合、實施。
1、根據(jù)集團發(fā)展需求,結(jié)合集團自主上市產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀和自主上市條件,組織集團產(chǎn)業(yè)自主上市和收購“殼資源”等工作規(guī)劃,報審報批,組織實施。
2、負責指導、督促搜集適合集團的“殼資源”目標上市公司,組織對“殼資源”目標的反復分析、論證及盡職調(diào)查。
3、負責組織現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)自主上市和收購“殼資源”的可行性論證,擬定提交可行性研究報告,報審報批。
4、參與集團對自主上市和收購“殼資源”的會審、論證,依據(jù)會審意見,組織相關(guān)方案的制訂,報審報批。
5、根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和程序,組織自主上市、收購“殼資源”相關(guān)方案的全面實施。
6、負責自主上市和收購“殼資源”實施過程中的全面管理、指導、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
7、負責指導、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立。
8、負責組織相關(guān)檔案、信息資料的移交,及時督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(七)負責集團新興產(chǎn)業(yè)投資的論證、拓展、實施。
1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織集團擬進入新興產(chǎn)業(yè)工作規(guī)劃,報審報批,組織實施。
2、負責定期組織展開集團擬進入的新興產(chǎn)業(yè)的信息、資料收集、整理、市場調(diào)研、分析論證,組織擬進入相關(guān)產(chǎn)業(yè)方向性報告的擬定,內(nèi)部會審,報審報批。
3、參與集團對擬進入新興產(chǎn)業(yè)工作的會審、論證,依據(jù)集團確定的方向,組織對方向內(nèi)的新興產(chǎn)業(yè)的信息、資料進行全面收集、整理、分析、調(diào)研、論證,組織擬進入相關(guān)產(chǎn)業(yè)可行性研究報告的擬定,內(nèi)部會審,報審報批。
4、參與集團對專項工作會審、論證,組織相關(guān)具體實施方案的制訂,報審報批。
5、負責相關(guān)具體方案實施過程中的全面管理、指導、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
6、負責指導、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立。
7、負責相關(guān)檔案、信息資料的移交,及時督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(八)負責人財物的全面管理。
1、負責公司副職以下人員的招聘、面試、錄用、解聘的審批;副職(含)以上人員的'招聘、面試、錄用、解聘的審核。
2、負責公司全部人員日常行政事務、文明辦公、勞動考勤、業(yè)務相關(guān)事宜等工作的全面管理、定期不定期進行檢查與考核、監(jiān)督、整改、獎罰。
3、負責公司年度目標費用、人員薪酬標準的申報審核,目標外費用的申報審核;年度目標費用使用的審批。
4、負責各部門負責人的月度計劃申報的審批和月度工作進度的考核、評價。
5、負責部門內(nèi)員工辦公設施設備(固定資產(chǎn))申購的審核、審批(按權(quán)限),一般日常辦公用品、低值易耗品的審批。
(九)負責各類目標管理的申報、審核、簽訂、檢查、監(jiān)督、實施。
1、負責公司全體人員年度目標管理、相關(guān)人員項目目標、專項目標的申報、審核。
2、負責與直接下級人員年度目標、項目目標簽訂。
3、負責檢查、監(jiān)督全部目標管理的實施及執(zhí)行情況。
(十)負責資金限額控制和安全管理。
1、按照集團財務管理要求,負責公司資金限額管理的指導、檢查、監(jiān)督,及時審批、督促限額外、富余資金的上存,確保資金安全。
2、負責公司資金、固定資產(chǎn)等安全管理工作的指導、檢查、監(jiān)督。
(十一)負責企業(yè)文化、團隊建設、品牌形象、對外窗口建設與管理。
1、組織宣貫、輔導、落實、檢查、督辦集團企業(yè)文化在全員中的滲透、融合。
2、在集團企業(yè)文化的大框架下,組織公司子文化的形成、提煉、提升,指導、培訓、檢查、督辦。
3、負責公司一般性對外宣傳文稿的指導、審批,組織審核、把關(guān)公司重大活動、對內(nèi)對外宣傳報道的文稿及內(nèi)容。
4、負責組織公司項目拓展相關(guān)文案、宣傳推介資料等審核、審批(按權(quán)限),并指導、檢查、督促實施。
5、負責定期或不定期召開班子成員民主生活會和員工溝通交心會,及時與員工溝通交流。
6、負責對公司工會工作定期進行指導、檢查、監(jiān)督。
7、負責公司梯隊人員、儲備人員等人才建設計劃上報的審批,對梯隊人員、儲備人員給予關(guān)注,梯隊、儲備人才培養(yǎng)工作的指導、檢查、監(jiān)督、考核。
(十二)負責重大對外協(xié)調(diào),以及協(xié)助各部門對外協(xié)調(diào)。
1、指導、督辦公司相關(guān)外部協(xié)調(diào)。
2、負責公司重大工作、業(yè)務拓展事項外部關(guān)系的組織協(xié)調(diào)。
3、及時指導、協(xié)助公司各部門及集團各部門外部關(guān)系的協(xié)調(diào)。
(十三)負責指導、督促,及時完成各項目標任務。
1、定期組織公司各部門負責人工作例會,及時溝通、對接、指導工作思路、方法,督促落實。
2、負責組織公司重大、復雜、疑難事項的處理或指導、協(xié)調(diào)、督促處理。
3、負責定期收集、檢查各項目標任務完成進度情況,組織分析并研究對策。
4、指導、檢查、考核、獎懲、督促各項目標任務的按節(jié)點要求全部完成,確保年度各項目標任務順利實現(xiàn)。
(十四)負責公司范圍內(nèi)的業(yè)務的相關(guān)培訓。
1、負責組織制定公司年度各項業(yè)務、技能培訓計劃,督促全面落實。
2、組織公司范圍內(nèi)各項業(yè)務實操培訓資料、教材的編制、審批,督促按規(guī)范要求實施。
3、定期或不定期組織、主持或指導、檢查、考核各項業(yè)務技能的培訓、輔導。 (十五)領(lǐng)導交辦的其他工作。
項目投資經(jīng)理崗位職責12
崗位描述:
1、參與執(zhí)行集團的投資規(guī)劃、年度投資計劃,在業(yè)務發(fā)展中完善和優(yōu)化集團的投資流程;
2、根據(jù)集團發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、投資要求、管理流程,組織開展項目拓展工作,包括新建和收購項目;
3、負責項目投后管理,解決項目實施中的相關(guān)問題,溝通、協(xié)調(diào)各方資源,確保項目的順利實施
4、管理投資項目,監(jiān)控和分析投資項目的經(jīng)營管理,并及時提出業(yè)務拓展和管理改進的建議
5、負責組織項目核心競爭力和運營模式的規(guī)劃與落地,支撐集團重點戰(zhàn)略發(fā)展項目的商業(yè)模式的構(gòu)建與落地
6、根據(jù)董事會提出的集團戰(zhàn)略目標,組織制定項目中長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營方案,并推動實施編制項目的年度經(jīng)營計劃、財務預算和投資方案,組織實施董事會授權(quán)或批準的年度經(jīng)營計劃、財務預算和投資方案,保證經(jīng)營目標和安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
7、對項目整體有高度把控力,負責審核業(yè)務運營政策、項目管理方案的制定與管控,識別風險,解決問題
8、關(guān)注市場變化,收集和分析相關(guān)信息、政策法規(guī)和行業(yè)的最新動態(tài),形成分析報告,決策業(yè)務方向。
9、制定和完善項目內(nèi)控制度、流程和體系,保障體系的順利運行,提高項目的'規(guī)范化管理水平
10、定期向董事會匯報項目進展,并在過程中及時反饋項目推進遇到的各項問題并提出解決方案。
任職要求:
1、工商管理、經(jīng)濟學、財務管理、金融學、計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,五年以上項目管理經(jīng)驗
2、對互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)政策及環(huán)境有較強的理解和見解能力,具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和設計構(gòu)建有競爭力的商業(yè)模式的能力,且有落地實踐經(jīng)驗;
3、對市場信息敏銳,思維具有前瞻性,能準確分析市場并對行業(yè)環(huán)境變化有較強的應變能力,對國家政策及方向具有敏銳的判斷和定位能力,具有較強的產(chǎn)業(yè)政策、運營分析能力。
4、對數(shù)據(jù)、技術(shù)、運營、風險管理有一定的基礎(chǔ)知識與理解。精通項目管理方法,能夠快速融入團隊了解業(yè)務需求,善于梳理和總結(jié)需求,能夠協(xié)調(diào)各方資源推進項目整體進度;
5、具備很強的風險意識,項目啟動前或執(zhí)行中能夠識別風險并解決風險,同時要求具備很強的分析及解決問題能力;
6、具有較強的資源整合能力、全局掌控能力、項目管理能力、組織協(xié)調(diào)能力,商務洽談能力等
7、具有優(yōu)秀的業(yè)務組織及分析能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力和管理能力
項目投資經(jīng)理崗位職責13
崗位職責:
1、負責相應項目調(diào)研,形成立項報告;
2、負責相應項目談判,推動項目落地;
3、根據(jù)安排對其他項目部提供支持和服務;
4、協(xié)助部門總經(jīng)理挖掘項目信息,推動項目合作;
5、協(xié)助部門總經(jīng)理加強部門團隊建設;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、30-50歲,大專及以上學歷,有中級以上職稱、專業(yè)資格優(yōu)先考慮;
2、有6年以上工作經(jīng)驗,3年以上燃氣行業(yè)運營、投資或財務等相關(guān)工作經(jīng)驗,從事過項目的盡職調(diào)查、價值判斷和價值談判、資產(chǎn)接收;
3、有豐富的'燃氣項目資源和行業(yè)人脈,良好的職業(yè)道德和團隊精神。
項目投資經(jīng)理崗位職責14
高級項目經(jīng)理(海外投資)江泰優(yōu)投(北京)科技有限公司江泰優(yōu)投(北京)科技有限公司,江泰優(yōu)投職責描述:
-負責按照公司業(yè)務要求挖掘中國企業(yè)在海外投資的需求,發(fā)展會員企業(yè);
-協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部資源為會員企業(yè)海外投資提供服務;
-負責公司線下業(yè)務和線上業(yè)務相關(guān)資料的'制作、收集、管理和統(tǒng)計;
-負責組織和參加全國性、地區(qū)性業(yè)務培訓、推廣會議;
-負責拜訪駐中國的各國使領(lǐng)館、政府機關(guān)、學術(shù)組織、商業(yè)園區(qū)等的溝通、聯(lián)絡和信息收集工作;
-負責完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
-優(yōu)秀的英語商務溝通能力,掌握第二外語者優(yōu)先考慮。
-能夠接受出差,有創(chuàng)業(yè)激情,愿意接受挑戰(zhàn)。
-有外貿(mào)、保險、法律、會計、醫(yī)療、金融等領(lǐng)域?qū)I(yè)知識或工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資:10-20k/月
項目投資經(jīng)理崗位職責15
職責描述:
1、負責進行項目的投資談判、簽約等工作;
2、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對擬投資項目進行盡職調(diào)查、程序性審查等工作;
3、組織、設計、評估投資項目、投資方案;
4、為擬投資項目編制投資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、1-3年及以上房地產(chǎn)企業(yè)項目投資、開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有投資分析、金融、法律、房地產(chǎn)項目開發(fā)與管理等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉房地產(chǎn)投資開發(fā)政策;
4、綜合素質(zhì)佳,勤奮上進,具有較強的統(tǒng)籌計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯推演能力。
5、必須根據(jù)項目要求出差或者駐項目所在地。
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