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教師培訓總結

時間:2023-06-30 11:01:59 總結 我要投稿

【精】教師培訓總結

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們好好寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編精心整理的教師培訓總結,歡迎大家分享。

【精】教師培訓總結

教師培訓總結1

  教師是學校的第一資本,是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)、充滿愛心、甘于奉獻的骨干教師群體,才能辦出最好的學校,所以,我校開展骨干教師指導青年教師的幫教工作。我在這項活動中負責培養(yǎng)年輕教師宋麗和韓靜的任務,下面我對培養(yǎng)這兩位年輕教師的工作總結如下:

  有一句老話說得好“什么樣的老師帶什么樣的學生”。在骨干教師傳幫帶工作中我深深感到身上的職責和壓力,一向以來,我本著“共同學習,互幫互助”的理念,給年輕人機會,給年輕人壓力的宗旨,用實際行動影響著她們。在我們師徒幫教工作中,共同收獲了辛苦與快樂。

  一、自己就是最好的教材。

  我覺得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一向嚴格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。平時的工作中我嚴格要求自己,同時也以自己的言行潛移默化的影響著我?guī)徒痰乃嘻惡晚n靜,她們在我的影響下工作十分嚴謹,而且用心主動的承擔工作任務。

  二、讓我們一齊成長。

  1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給這兩位年輕教師。我是一名數(shù)學老師,認真鉆研教材、堅持聽課,認真反思,不灰心、不放下。我們一齊共聽、共評每一節(jié)課,真正做到了學而不厭。在老師們遇到困難時給予真誠的關心與幫忙,扶持她們走出困境。一向以來,只要我能想到的工作和注意事項,都及時提醒她們,避免她們走彎路。教學的功夫應放在平時,把自己以前好的做法和她們一齊分享,毫無保留,我時刻謹記,自己也年輕過,自己也不是一個完美的人。

  2、在指導工作中,注意加強教育理論學習和課堂教學的研究,構成正確的教育理念,在工作的同時,鼓勵她們多閱讀教育理論書籍,時刻不忘提高自己的自身素質。

  3、在日常的教學中,我們透過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改善與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)。課后及時對教學中存在的問題提出自己的.看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高年輕老師的課堂教學潛力。從聽課中,我發(fā)現(xiàn)宋麗老師課堂時間的把握不妥當,有些幾何語言強調的不到位,課后及時給她提出可行性推薦,宋麗十分謙虛的理解我的推薦,并在課堂教學中不斷改善自己的教學,此刻她的課堂調控潛力提升很快。在聽了韓靜課之后,我發(fā)現(xiàn)她有些心急,給學生思考的時間不充分,教學生知識再生成的部分挖掘的不到位,課后我和她進行交流,并指導她改善教學的方式方法,韓靜是一位上進心較強的年輕教師,聽了我的推薦很快改善了自己的教學側重點,教學技能提升的較快。

  三、年輕教師的進步足跡。

  宋麗老師剛參加工作時我?guī)犝n,指導她上課,教她管理班級的方法,在我的言傳身教幫忙下,宋麗成長的很快,上課的質量明顯提升,在學校的課改展示課上得到了大家的好評,獲得了學校頒發(fā)的獎狀,她是一位勤學上進的年輕教師,平時常和我探討教育教學方面的問題,謙虛好學的她令我欣賞,此刻她在教育教學方面是年輕教師中的佼佼者,看到她的成長我很欣慰。

  韓靜自參加工作以來也是我一向幫教她,指導她如何上課,如何和學生交流,如何領會課改精神,如何管理班級等等,我是一位嚴謹?shù)睦蠋煟以趲徒趟臅r候也傳授給她為師的理念,每當她在教學中或生活中遇到困惑時我都想照顧孩子一樣的幫忙她,鼓勵她樹立信心,以陽光的心態(tài)接收工作、生活的洗禮,讀書時她是我的學生,工作時她是我的徒弟,我們師生的緣分真是源遠流長啊!在我的幫教指導下,韓靜的教育教學工作潛力提升很快,此刻她不但能在三公開活動中展示精彩的公開課,平時的教學成績也明顯提升,班級整體發(fā)展良好,是一位很有發(fā)展前途的優(yōu)秀青年教師。

  回顧指導青年教師的過程,我自身也得到了不斷地進步。她們走的路就像自己的昨日,這天她們多的是信任、幫忙、支持,同時壓力和機會也不能逃避。在今后的工作中我們師徒會一如既往的攜手并進,為開發(fā)區(qū)九年一貫制學校的發(fā)展貢獻我們的力量。

教師培訓總結2

  為了使我們中學教師更好的做好體育新課程的教學工作,省教育廳儋州市教育局在本學期進行了為期十幾天的全員遠程培訓。這次的培訓按學科的四個模塊——興趣氛圍、內容呈現(xiàn)、學法指導、調控評價進行科組開展學習交流討論。通過培訓,得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  一、注重放手讓學生去自主探究、合作交流、實踐創(chuàng)新

  在以往的教學中,無論是教的方式還是學的方式,都過多地注重了接受式學習,而忽略了探究學習在學生發(fā)展中的重要價值。在當今的教學中,我們教師一定要扮好自己的角色,教師只是學生探究學習的合作者,引導者和組織者,教師應培養(yǎng)他們對體育的興趣和求知欲,引導和幫助他們體驗學習的過程與方法,放手讓學生自己去探究,發(fā)現(xiàn),讓他們通過合作交流,在實踐中去求得新知。

  二、注重教學內容的制定

  在教學設計的環(huán)節(jié)上,要考慮學生的技能水平和運動能力,有效的`分層區(qū)別對待的教學。在內容的制定上更加符合學生的身心健康的發(fā)展。

  三、我們的教學目標應定位在培養(yǎng)學生的學習能力和學習興趣上

  應該讓學生喜歡并且會進行體育鍛煉,這才是增進健康的第一步。在內容上應選擇能增加提高學生身心健康水平又能終生延用的體育項目,或根據各校的特點和實際開發(fā)一些學生喜聞樂見的運動項目。

  四、教法要求創(chuàng)新。

  以培養(yǎng)學生的興趣為主,激發(fā)學生的主體意識,增強其學習的主動性。采用探究教學,情景教學等、重視學生學法指導。傳統(tǒng)的課堂教學方式是以學生獲得知識為惟一目的,采用灌輸、強制等方式傳授知識,使學生完全處于被動接受狀態(tài)。課程改革所倡導的新觀念,促使了教學方式產生了巨大的變革,一是由重知識傳授向重學生發(fā)展轉變,引導學生有目的的接受知識,運用知識、拓展知識,注重知識與知識之間的承接。二是重教師教向重學生學轉變,通過學生各種方式的學習,如自主學習、相互間的合作學習等培養(yǎng)學生積極主動接受知識、開拓思維的能力。三是由重結果向重過程轉變,教師為考核而教學轉向為學生接受知識而教學,學生由被動學習轉向為自己興趣愛好而學習。

  五、有效準確的課堂評價

  在以往的教學環(huán)節(jié)中,在上課過程中和課后結束里,很少運用語言的手法對學生在課堂中表現(xiàn)出來或反映出來的問題,做系統(tǒng)的全部的分析,沒有及時的表揚好的同學,或鼓勵后進生。當今的體育教學,通過語言提示的方法,在體育課堂中起到很大的作用。作為一名教師,如何準確的進行課堂評價,對上課是很有意義的。

  在這次學習中,通過分層次分階段的完成作業(yè),與同行們坦誠的交流,拓展了我的視野,豐富了我的閱歷。以前是為了上課而上課,對體育課程有著一定的困惑和迷茫,通過這次向專家、向同行的學習后,我明確了方向,知道了如何更有效的解決課堂中的問題,如何更好的進行教學設計,采用更多教學方法,如何關注學生差異,實施分層教學,發(fā)展學生的個性特長,全面提升學生的身體素養(yǎng)。這將對我今后的教學工作產生積極而深遠的影響。

教師培訓總結3

  7月5日到7月9日,我有幸參加了攀枝花市農村小學語文教師培訓。為期5天的培訓已經結束,但是這次的培訓給我留下非常深刻的印象。

  培訓期間,我從一些優(yōu)秀教師的教材分析講解中全面深入地了解了語文教學。整體上講有對于新課程改革目標與定位。具體到有針對每個年級,各個學段的各種類型的課應該注意什么,達到什么要求。如作文教學具體有哪些要求,怎么去對待,閱讀教學可以有什么好的方法。一個個鮮活的案例給了我具體的操作指導。作為一位語文教師應該具有哪些專業(yè)素養(yǎng),語文教學的最終目標究竟是什么,如何貫徹新課改的精神,如何實施新課改的要求,許多一直困擾我的問題今在這里找到了一些答案。

  許多優(yōu)秀老師的講座更讓我豁然開朗,他們的成長經歷給我很多的啟示,尤其是他們說的每一句話,在腦海中留下深刻的印象,在教好學生的的同時也豐富了自己,我們要懷著一種感恩的心去工作,去努力,為學生更為我們自己營造一片快樂的天空。

  5天來,每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能有不同的收獲。教育教學工作很有見解的.專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,并且感受到思想火花的撞擊。每天的學習反思讓自己看到了以往工作中的不足以及改進的方向和方法,對今后的工作有了一個更為清晰的認識。

  在這里我也深深感受到了老師們的人格魅力:每個講座都是精心準備的。面對炎炎夏日,講課老師講的津津有味,一絲不茍。聽課老師專心致志,筆記記了一張又一張。從中我看到了大家對教育事業(yè)的熱情,對學生的熱愛。這種精神,怎能不讓我們感動?怎能不讓我們肅然起敬?“學高為師,身正為范!彼麄兊纳砩险求w現(xiàn)出了教師這個名詞的本義。同時也讓我感到:在這條漫長而又充滿艱辛的教育之路上,我不是一個人在上下求索,我并不孤單!

教師培訓總結4

  20xx年7月21日至7月23,有幸參加了濰坊初中數(shù)學骨干教師培訓會。這次會議的目的是為了幫助廣大教師掌握345模式下的不同課型,進一步熟悉不同課型的特點和教學思路,交流各種課型積累的成功經驗。時間短暫,但是讓我感受頗豐,收獲頗多。下面簡單做個總結:

  會議內容分為三部分:

  一是觀摩了臨朐縣紙坊中學宋海霞老師執(zhí)教的概念課《二元一次方程》、坊子區(qū)雙語學校石飛老師執(zhí)教的定理課《平行四邊形及性質》、濰城區(qū)張昀老師執(zhí)教的復習課《三角形全等》三種課型的優(yōu)質課;

  二是授課老師針對自己的課進行了自評并針對這三節(jié)課三種不同的課型分組進行研討交流活動;

  三是聆聽專家與入會代表的精彩點評。通過本次培訓,欣賞了名師的精彩課堂,聆聽了專家的精辟的點撥。雖然時間短暫,但專家精辟的點評仍舊閃現(xiàn)在我的眼前,激情澎湃的討論仍舊回蕩在我的耳畔 一次次給我心靈的啟迪與震撼,讓我不停地反思自己的教學與課堂。

  一、欣賞優(yōu)質課堂,感悟名師精彩

  在同一個教室,相同的學生,三位老師卻展現(xiàn)給我們不一樣的風采,用三個成語來形容三位老師的課堂依次是春風化雨胸有成竹水到渠成。

  亮點一、教師的激情洋溢,評價到位。

  一個富有激情的數(shù)學教師,其語言總是能夠根據教學的具體情況千變萬化又自然貼切、生動流暢,緊緊把學生吸引住。學生天性愛表揚,一句贊美的話語,一個贊許的動作,一個欣賞的眼神,都會形成一種無形的力量,調動學生的積極情緒,增強自信,誘發(fā)傾吐的欲望。教師和學生的眼光接觸,實際是一種無聲的交流,其中既有贊賞、期待和鼓勵,也有暗示、責備和制止,雙方豐富的內心感情都是用眼神巧妙傳遞和表達的,通過眼神可以縮短師生之間的心理距離。不難記起那三位老師們的會心一笑、默默頷首點頭,那是對學生的肯定,更是對自己的肯定。尤其是石飛老師的課堂中當學生在總結平行四邊形的概念的時候石老師是這樣評價學生的:語言簡練,準確,好!當學生起來總結平行四邊行的特征的時候石老師又是這樣評價的:你有預習的好習慣,把語言說的完整一些就更好了;當學生用不同的方法回答問題時,石老師又進行了這樣的評價:換一個角度思考問題,你會發(fā)現(xiàn)另一片天空,積極動腦,繼續(xù)努力

  亮點二、充分體現(xiàn)345。

  三個課堂都緊扣了345優(yōu)質高效課堂的模式,都體現(xiàn)了課前延伸、課內探究、課后拓展。導學案設計有梯度,有深度。例如宋老師的學案在舉例字母系數(shù)的a的時候先舉了這樣一個例子mx+5x+1=0 然后又進行了舉例(m-1)x+5x+1=0求m的.值。

  亮點三、教材處理彰顯智慧,原生態(tài)的課堂。

  每一次聽課都會給我眼前一亮的感覺,這次也不例外。三位老師課堂精彩紛呈,各顯智慧。教學內容源于課本,又高于課本。給我們一種青出于藍而勝于藍問去哪得清如水,為有源頭活水來的感覺。如宋老師在處理一元二次方程的一般形式的時候,先出現(xiàn)了一個特殊的方程-5x+2x-1=0然后開始過渡變化-5x+2x+c=0-5x+bx+c=0ax+b+c=0突出二次項系數(shù)的特殊性。同樣在張老師的課堂中通過學生用手中的全等三角形的旋轉,平移等變化體現(xiàn)了一體多解與一題多變。

  亮點四、注重數(shù)學思想方法的滲透與總結。

  數(shù)學思想方法是數(shù)學知識的靈魂,數(shù)學知識本身是非常重要的,但是對學生后續(xù)的學習、生活和工作長期起作用,并使其終身受益的是數(shù)學思想方法。正如宋老師在評課中說過:授之以魚不如授之以漁。三個老師在課堂的傳授過程中無不在滲透數(shù)學思想方法,如隨風潛入夜,潤物細無聲。如宋老師課堂中體現(xiàn)了方程思想,類比思想,轉化思想,分類討論,整體思想。

  二、分組討論,各抒己見

  我們昌樂組有幸和壽光組分到了一起,我們主要是針對三節(jié)示范課和在教學中所遇到的問題展開討論,我們又分成四個小組,然后四個小組分組匯報成果經過研討交流活動后,參加的老師會有這樣的感受,對于問題的討論很有針對性,在不斷的交流、思維的不斷碰撞中,你總會收獲一些自己意想不到的東西。

  三、聆聽專家有效點撥,體會評課藝術

  評課是教學常規(guī)的重要組成部分,是教研活動的一項重要內容,是教師業(yè)務上相互交流、相互學習的重要途徑。正確的課堂教學評價,對一個教師業(yè)務水平的提高、教學思想的完善、教學特色的形成都起著重要的作用。

  在第三環(huán)節(jié)中的專家點評,可以說是精彩紛呈、激烈而催人奮進。在這吐故納新、思想砥礪的過程中,自己收獲頗多、感受頗豐!三節(jié)課后三位老師就自己的課堂展開了全面地的說課與教學反思。各組代表和專家對三節(jié)示范課分別從不同的角度進行了有效點撥。專家的點評,針對不同的課型,從不同角度進行了不同的分析點評,體現(xiàn)了數(shù)學教學的方式是多元化,每個教師的特點和能力不同,教學特點各有千秋,因而,在新課標理念下,教師需根據自己的特點和能力,講究教學方式和教學藝術,才能收到良好的教學效果。

  在學習交流中,我深刻認識到,一名優(yōu)秀的教師,必須具有遠大的教育理想,赤誠的教育情懷,開闊的知識視野,豐富的文化底蘊,扎實的教學基本功,高超的教育智慧和眾多的教學前輩相比,自己差的太遠,從而感覺到自身學習的緊迫性,危機感。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向著更高的目標邁進。

教師培訓總結5

  8月1日至8月4日我有幸參加了縣教育局組織的語文骨干教師培訓。通過這幾天的培訓學習使我受益匪淺、感觸頗深。各位老師的精辟闡述、方法指導、治學態(tài)度及工作熱情使我感慨萬千、敬佩之情油然而生。在此,我衷心感謝教育局為我提供的這次學習交流的機會及平臺。下面我就自己在這次培訓過程中的點滴體會簡單總結如下:

  一、培訓回顧

  1、8月1日是集中培訓,主題是師德師風教育。會上觀看了丁海燕老師的感人事跡紀錄片,我深深被丁老師愛生如子、守校如家、帶病工作的高尚精神所折服。還聆聽了杜海洋等幾位老師的感人事跡報告,對我觸動很深、教育甚大。榜樣的力量是無窮的,我將以這幾位老師為楷模,努力工作、無私奉獻,將愛傾注與自己畢生為之奮斗的事業(yè)。

  2、8月2日至8月4日是分組學習,主題是專業(yè)技術培訓。我所在的小組是小學語文學科培訓,期間聆聽了燕小艷老師關于名師工作室建設及怎樣上好微型課等理論知識,是我對微課、微型課和常態(tài)課之間的聯(lián)系和區(qū)別有了初步的認識,明確了微型課在當前教育課型中的重要性,是我收獲很大。姚聰穎老師的課例觀摩與研討采用觀看課例與互動交流的方式為我們呈現(xiàn)了語文課教學的方法、技巧。特別是安亞妮和朱小蘭老師的報告結合了自己的教學實際,深入淺出地對語文教學中基礎知識的掌握、良好習慣的養(yǎng)成、閱讀技巧的培養(yǎng)、分析及歸納能力的提升作了精辟的講解,有理論、有實例,實用性強,學員學習認真、反響熱烈、成效顯著。

  二、培訓心得

  通過這四天的培訓,我深感自己語文教學功底的膚淺,教學方法的單一、守舊,教學理念跟不上時代的發(fā)展,工作缺乏激情和動力,學習意識淡漠,積極性不高,具體表現(xiàn)為:

  1、 通過培訓我深知教師要培養(yǎng)終身學習的理念。

  我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應學生的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足學生的求知欲,日積月累就會被社會所淘汰。對學生也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

  2、通過培訓我懂得怎樣才能讓自己課堂成為生命的品牌。

  每個人的課堂就是自己的名片、自己的品牌,要想讓自己的名片更有知名度、品牌更好,就得塑造自己的課堂,就得對自己的.品牌加以認識、著力打造,而打造的有效途徑就是學習、讀書。通過認真讀書、接受培訓、反思實踐、潛心研究等途徑提高個人專業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。而這一流程包括教學設計、課堂觀察和反饋會議。實現(xiàn)這一目標,你的課堂就會成為自己生命的品牌。

  3、通過培訓我要樹立教師職業(yè)幸福感。

  當我們每天重復同樣的工作的時候,當我們面對不講道理的家長的時候,當我們面對學生調皮的時候,當我們付出努力沒有回報的時候,職業(yè)倦怠感多多少少都會浮現(xiàn)在心頭。我們要調整心態(tài)正確面對職業(yè)倦怠。首先,擺正心態(tài),調整欲望。因為欲望過高當我們達不到的時候總是會煩惱和疲倦,保證一顆平常心,得之我幸不得我命,隨遇而安好了。其次,珍惜擁有。我們只所以痛苦那是因為我們只看到失去的,從來沒有認真審視過得到的。塞翁失馬焉知非福,上帝是公平的,當你的世界也許大雨傾盆的時候,你怎么知道不會現(xiàn)出美麗的彩虹?

教師培訓總結6

  在幾天的培訓過程當中,我所遇到的每一個老師都流露出積極、樂觀、向上的心態(tài),我認為,保持這種心態(tài)對每個人的工作、生活都是至關重要的,這將深深地影響著我、激勵著我對今后工作的態(tài)度。我積極利用空余時間學習教育理論,學習先進經驗和新的教育理念來不斷的充實自己,更好的進行教育教學實踐。這中間有欣慰、也有慚愧。下面就以我?guī)滋斓呐嘤杹碚務勛约旱目偨Y體會。

  一、加強學習,不斷完善,自覺走進新課程

  作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

  多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發(fā)展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發(fā)學生的`潛能,與此同時,通過培訓學習,”合作學習“、”主動探究“、”師生互動“、”生生互動“等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關系融洽。才能充分體現(xiàn)素質教育的根本目標。通過這次培訓,讓我更懂得了網絡的重要性;讓我懂得了如何運用網絡資源。使我學會了制作教學用的課件。學會了設計教學設計。在教學設計過程中,我依據教育教學原理、應用系統(tǒng)、科學的方法,研究、探索教和學系統(tǒng)中各要素之間及要素與整體之間的本質聯(lián)系。然后對教學內容、教學媒體、教學策略和教學評價等要素進行具體計劃。

  雖然從事教育工作已久,但面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。在這次學習中老師為我們總結了數(shù)學的思想方法和活動經驗,這讓我在數(shù)學理念上有了更深刻的認識。集合思想、對應思想、符號化思想、化歸思想、類比思想、分類思想、統(tǒng)計思想、極限思想和模型化思想這么多數(shù)學教學思想方法在數(shù)學教學中的應用是復雜和實效的。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。老師關于課堂教學預設與生成的關系論述非常貼近我們的實際教學,這也是我們在日常教學中,尤其是公開教學中面臨的最為頭疼的環(huán)節(jié)。除了教師自身要具備較高的隨機應變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。

  二、立足課堂,在實踐中提升自身價值

  課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著”一切為了學生,為了學生的一切“的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。本學期,我努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足用活新老教材,實踐新理念。力求讓我的教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高教學質量。思想教育要常抓不懈,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

  三.一絲不茍,認真對待教學工作

  (1)愛崗敬業(yè)。

  我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。

  (2)尊重學生

  通過兩天緊張而充實的學習,我受益匪淺,特別是對教育教學理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰(zhàn)勝困難,抓好教育教學和提高自身業(yè)務水平的信心和決心。下面我談幾點體會:

  只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。

  要有強烈的責任心

  作為一個人民教師,有強烈的責任心是最基本的,這種責任心主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、對全體學生負責。

  二、對學生未來負責。

  三、對學生所授的知識負責。

  (4)以身作則

  在這次的報告中,董教授和丁鵬主任分別從不同的角度,給我們講解了幼兒園室外、室內主題環(huán)境與區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設,通過學習,使我對室外、室內的環(huán)境創(chuàng)設要求更加明確。室外要綠化、美化、兒童化、教育化、游戲化綜合考慮,要巧妙的利用自然元素和空間。室內要合理擬定區(qū)域的種類和數(shù)量,根據不同班級,不同幼兒的年齡特點對區(qū)域投放材料,投放的材料要便于幼兒操作,數(shù)量要適宜、安全、有教育性、趣味性,材料的擺放要有條理性,層次性,并讓幼兒參與區(qū)域布置,因為布置的過程也是幼兒學習的過程。

  教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

  四、反思教學工作,不斷進取

  在看到一些成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足之處。我要努力提高自己的教學水平,來更好地適應現(xiàn)在的教學。通過這次的培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力與他們相比較有一定差距,人只有不斷地學習,不斷地充實,不斷地覺醒,才能立足于這個高速發(fā)展的社會。總是在實踐、在鉆研、在進步、在創(chuàng)造。在今后的教學中,進一步學習新的教育理論和教學方法,使自己在教學中創(chuàng)造更好的佳績,為我校的教學再上一個臺階做出自己的貢獻。同時,我也相信共同的學習一定會造就共同的進步,祖國的教育事業(yè)一定會更加輝煌燦爛。

教師培訓總結7

  作為一名職業(yè)學校專業(yè)課教師,在這次網絡培訓中,我聽取了楊湘寧副廳長、尹偉民處和、馬成榮所長的重要講話,聽講了不少優(yōu)秀教師的課堂現(xiàn)場教學,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,使我每一天都能感受到思想火花的沖擊。一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。對我對教育與新課程又有了一個新的認識。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

  一、了解最新的教育觀念

  在第一部分學習中,省教育廳楊湘寧副廳長發(fā)表了重要講話。他全面總結了20xx年全省職業(yè)教育工作,部署了20xx年工作。楊廳長指出,在20xx年里,在省委和廳黨組的正確領導下,全省職業(yè)教育事業(yè)規(guī)模保持穩(wěn)定、基礎能力建設取得新進展、專業(yè)建設進一步規(guī)范、師資隊伍建設力度加大、督導檢查制度加強、創(chuàng)新發(fā)展取得實質進展,江蘇職業(yè)教育保持持續(xù)健康發(fā)展,繼續(xù)走在全國前列。楊廳長強調,今后一個階段我省職業(yè)教育要以體系建設為引領,增強服務經濟社會發(fā)展能力。推進職業(yè)教育專業(yè)結構與產業(yè)結構的對接,推進中高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展和相互銜接,以創(chuàng)新發(fā)展實驗區(qū)為先鋒,積極探索體系建設;以技能教學為核心,提升學校教育教學質量。進一步加強職業(yè)學校技能教學,建立以技能為核心的教學質量監(jiān)測體系,深化校企合作的技能人才培養(yǎng)模式改革;以制度建設為保障,規(guī)范職業(yè)學校管理。落實和完善制度,追求精細化管理,加強校園文化建設。

  二、提高自身修養(yǎng)

  通過學習各位專家相關講話和講座,我深深的認識到,作為一名新時期的教育工作都要做到以下幾點。首先,要有強烈的責任心。作為一個人民教師ㄓ星苛業(yè)腦鶉渦氖親罨本的ㄕ庵衷鶉渦鬧饕體現(xiàn)在對全體學生負責。教師教書育人應是面對全體學生。他們在品德、智力、體質各方面都得到發(fā)展。其次,以身作則。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響。每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重,我們要把學生當作平等的人看待。最后,要愛崗敬業(yè)。要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力ɑ極進取的創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務要求更好。只有做到以上幾點要求,我們才能新時期做好一名優(yōu)秀的人民教師。

  三、總結別人優(yōu)點,提高教學能力

  學習的終極目標在于應用,課堂的點滴知識,關鍵在于學后的領悟與擴展。我想學習之后,一方面要對所學知識進一步消化、理解和領悟;另一方面就是要結合自己教學工作實際抓好成果轉化。在這里聽的每一個講座,感受的是精神的陶冶,收獲的是心靈的財富。它豐富了我的知識,開闊了我的視野。如果說這次培訓簡單的、直接的收獲是知識的話,那么更大的、潛在的收獲就是提高了我理性認知問題的能力,啟迪了我的思維方式。

  在學習期間,我深深地感到了新的教育觀念的沖擊。這個沖擊來自于講座、來自于授課、同時也來自于外國專家的精彩討論。精彩的知識面,讓我吃了一頓營養(yǎng)豐富的理論大餐,并引發(fā)我不斷的反思,而且專家們的那種自信和獨特的個性也給我留下了深刻的.印象,從他們身上,我得到的遠不只是專業(yè)的知識,而更多的是他們執(zhí)著于事業(yè)、嚴謹勤奮、潛心鉆研、孜孜不倦的高品位的生命形式,和作為教師、作為學者的閃光的人格魅力給我的感染。在這里,我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,能站在更高的層次上反思我的教育,能更嚴肅地思考我所面臨的挑戰(zhàn),思考未來的路如何去走。我意識到了自己身上的責任,意識到了作為素質教育的具體實施者在教育中的分量,意識到了樹立新的教育觀、教學觀、教師觀、學生觀的重要意義。 最后,感謝南京職業(yè)教育教學研究室給了我們這次精彩的網絡培訓。

教師培訓總結8

  在這個特別的季節(jié)里,作為一名畢業(yè)三年都一直流浪打工的往屆生,我很榮幸能成為xx中學的一員。開始了自己人生的新征程。想想自己畢業(yè)后打工的坎坷,找工作的艱辛,以及筆試成績很好,面試卻屢戰(zhàn)屢敗的考教師經歷,我很珍惜這份工作,也很崇尚自己的工作。雖然我只是一個普通的化學實驗員,雖然我只是這片天空里一顆最不起眼的星星,但我很知足。因為是這份工作的到來從新點亮了我前途的渺茫,同時也拯救了我癱瘓在低谷的心靈。xx中學,謝謝你讓我容入你的懷抱;xx中學,謝謝你給我一個展示自己價值的平臺。

  剛參加工作,盡管滿腔熱忱,但一切還得從0開始。當自己正不知道工作從何做起時,學校為了使我們新教師盡快適應學校的工作,為即將到來的新學期做準備。8月8日至8月18日,特地對我們進行了青年教師培訓活動。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對一流名校是怎樣煉成的;塑造教師形象,優(yōu)化工作作風;備課;說課;德育管理;聽課;作業(yè)管理;課堂教學;學生管理;等諸多方面的系統(tǒng)學習。

  通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下。

  一、培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  在培訓中,學校還組織了解題競賽,說課比賽以及副班主任和干事競聘。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:

  首先,教師是文化的傳遞者!皫熣撸詡鞯、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

  其次,教師是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有“向師性”,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

  第四,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

  二、培訓使我對我們中學有了更深的了解。

  我們學校從田家會臨時校區(qū)起步,雖然各方面設施還不完善,但在管理制度,教師行為,后勤服務上都是嚴格要求,嚴謹落實的。學校管理完全按照教育的模式運作,管理人員全部由xx市優(yōu)秀人才組成。教師由xx市選派部分一流骨干教師支教,引領我們年輕教師。借鑒先進的教育理念,高效的教育管理模式,本著創(chuàng)辦人民信任教育的目標,著力打造一流的教育機制,一流的教師團隊,一流的教育質量。

  三、教師是學校的第一資本,是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)、充滿愛心、甘于奉獻的教師群體,才能辦出最好的學校。

  青年教師是學校教育教學工作中的有生力量,經過幾年有計劃、有目的的培養(yǎng),青年教師將成為我校教育教學工作中的骨干力量。建立一支一流的教師隊伍,是保證教育質量的支柱。

  我作為一名小小的化學實驗員,我將積極配合化學老師的教學工作,盡自己最大的努力管理好化學實驗室,爭取為學校的發(fā)展添磚加瓦。

  回首這半年來的培訓學習,可謂是喜憂參半,就像這冬日的天氣,時而陽光普照,時而霧霾籠罩!

  還記得七月一日前往進修學校參加的第一次培訓,當時的場面依然歷歷在目。面對大廳上方懸掛的'紅色條幅“滑縣20xx年新教師(20xx年入職)培訓”,我無奈地笑了,心想:我還算新教師?都快成老油條了!況且這么熱的天氣,學習的熱情簡直跟溫度相差懸殊啊!

  不過,既來之,則安之。學習總會有些許收獲,我這樣安慰自己。果不其然,從第一天的開幕式上,我深刻認識到這次培訓不是簡單的一個短期培訓,不管從簽到、培訓內容、考核等各方面要求都比較詳細和嚴格。既然這樣,咱就好好當一回學生唄!

  不來培訓不知道,原來這里“高手云集”呀!一個個充滿朝氣的青年教師,一次次精彩的發(fā)言,令我汗顏,甚至讓我無地自容,真是“長江后浪推前浪,前浪死在沙灘上”,雖正值夏季,我內心卻深受打擊,炎熱隨即消散。于是我端正態(tài)度,認真對待安排的每一次培訓。在第一天的培訓中,我有感而發(fā),趁午休時間,在聽課筆記本上寫了滿滿好幾頁隨感。我知道,我也明白,我需要改變。

  由于大學專業(yè)學的不是語文教育,我深知自己在小語教學方面存在的短板,首要問題就是專業(yè)知識的匱乏,再加上在平時的教育教學中缺乏領路人,我“在語文教育的隧洞里蝸行摸索”,似乎始終無法到達“柳暗花明又一村”的彼岸。不過這次培訓,還真的讓我大開眼界,受益匪淺。

  首先,我收獲了一種“精神”。臺上每一位優(yōu)秀教師看似輕松的“侃侃而談”,背后卻不知付出了多少心血才贏得今日的精彩,每一個人的成功都不是一蹴而就的,特別是教育人。這些培訓者通過孜孜不倦地閱讀,腳踏實地地實踐,細致入微地分析,深刻到位的總結,最后再把他們全部的經驗毫無保留地傳授給我們,這種拼搏精神會督促并激勵著我,在今后的工作及生活中多讀書、多鉆研,使自身的教育理論和能力得以提高!

  其次,我收獲了大量“知識!辈还苁菑呐嘤栔醯倪M修學校學習,還是隨后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行的各項培訓活動中,我們都能從專家和同行中汲取自己所需要的東西。他們對聽評課的細致講解,正好解答了我對“如何正確聽評課”的解答,再結合我對《聽竇桂梅老師評課》的閱讀,使自己對聽評課這看似簡單的學校業(yè)務活動,有了更正確的認識,于是按照老師教授的方法,在后期的培訓中,只要有老師講課,我都認真做聽課記錄,做批注,寫感觸,只是在評課方面還有些欠缺,需要補充自己的教育理論知識,這樣才能對執(zhí)教老師的優(yōu)缺點的做出更有針對性的評價。說到聽課,我們小語4班舉行的一次“古詩詞同課異構”比賽,同樣讓我收獲頗豐。我不但在古詩詞教學方面增長了知識,而且在“教師素養(yǎng)”這方面有了更加清晰的認識。一個“腹有詩書氣自華”的教師不僅深受學生們的喜歡,同樣也會博得所有同行們的欽佩。因此,我要在平時的生活中廣泛涉獵各方面的知識,做一個視野開闊的新時代教師。

  從酷暑到了嚴冬,我一路走來,這其中有得也有失。還記得前段時間肆虐的流行性病毒感冒,讓我兒深受折磨,沒日沒夜的高燒不得不住院治療,誰知恰巧跟我們的“教壇新秀”初賽沖突了,我果斷放棄了。雖然機會就擺在面前,但我不得不放棄,相信未來還有更多次證明自己實力的機會,也許這就是“魚和熊掌不可兼得”吧,在一次次經歷中做出抉擇,在一次次經歷中漸漸成長,人生不正這樣么?

教師培訓總結9

  我在歷時一年的小學語文教師骨干班學習過程中,有幸從各級專家以及多種教學教研活動中的老師身上學習他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的高品位工作作風。

  無論是教育教學的相關講座,還是專業(yè)知識的授課;無論給我們上課的是知名名師,還是普通的老師,都給了我具體的操作指導,使我的教育觀念得到進一步更新。

  我收獲著專家們思想的精髓,理論的精華。聽了李葆春老師的講座,我進一步體會到習作教學需要先解決“為什么寫”,再決定“寫什么”,最后才是“怎么寫”。以前的口語交際課只是為了交際而交際,忽視了說話能力需要多元鍛煉,在聽了李老師的講座后意識到挖掘話題中的交際因素,設計交際性強的.教學環(huán)境和增加交際的難度,使學生得到交際的策略才是每堂口語交際課的重點。在培訓中無論是每一次的聽課學習,還是聽名師的課堂教學展示,都讓我感受著新課程理念的和風,沐浴著新課程改革的陽光。

  我異常珍惜這樣的機會,因為他們?yōu)槲姨峁┝藢氋F的教學案例和資源,讓我從自身出發(fā)尋找差距,反復的琢磨和鉆研,不斷的反思和總結。對我來說,骨干教師培訓,不論從理論還是教學上,都是一個讓我鍛煉和進步的有效良機。在交流過程中,我也積極參與交流討論,聆聽感言,交流自己的心得。從每一次的觀摩學習中,我的教學理念和教學技藝都能有一次革新和飛躍,讓我對教學充滿了信心和希望。

  骨干教師培訓,讓我感受到學習的路還很長,但我對教育教學充滿了信心和希望,雖然培訓已經結束,但學習還在繼續(xù)。

  在今后的工作中,我將時刻牢記自己的職責,處處以身示范,積極主動承擔各種教學任務,與學校其它教師共同學習,共同進步。

  通過學習、感悟、反思,我收獲豐潤,這是一次啟迪智慧、滌蕩心靈、增強信心、實現(xiàn)價值的學習之旅。

教師培訓總結10

  有人說,世上有很多東西,給予他人時,往往是越分越少,而有一樣東西卻是越分越多,這種東西,就是愛。愛,它不是索取,不是等價交換,而是付出,是給予,是自我犧牲。我認為,教師是人類社會發(fā)展與進步的開拓者,是年輕一代健康成長的引路人和光輝典范,因而,教師的一言一行對孩子都會產生深刻的影響,它不僅影響著孩子的心理、人格、心理品質的形成和心理健康的發(fā)展水平、甚至對孩子今后的發(fā)展也會產生重大的影響。作為一名特教教師,我通過深入學習,深刻地認識到在教育系統(tǒng)開展師德師風學習的重要性,師德師風學習是落實科學發(fā)展觀思想的重大舉措,也是改善教育發(fā)展環(huán)境、轉變教育系統(tǒng)工作作風的內在要求,促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證,F(xiàn)將自己在師德師風建設工作的情況總結如下:

  一、教師要有德

  教師必須有高尚的品德。師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質,它體現(xiàn)著社會和人民對教師的希望和要求。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發(fā)展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。

  二、教師要有才

  “成功之花,人們只驚羨它現(xiàn)實的明艷。然而,誰又知道,當初它的芽,浸透了奮斗的淚泉,灑遍了犧牲的血雨!北牡倪@首小詩可以說是我教育教學工作最精辟的注解。

  要做一名好教師,就要不斷地充實自己,不斷地更新知識。為了使自己具有淵博的教育教學理論知識,到書店購書、看書成了我的最大愛好,只要對自己教學有幫助,價錢再貴我也舍得花。我舍得花錢買書,更舍得花時間潛心讀書。課余閑暇、節(jié)假日,我都在鉆研教育教學理論。教學工作之余,我學完了教育管理?频恼n程,使得自己在給學生“一杯水”的時候,有滿滿的“一桶水”,乃至有源源不斷的“長流水”。另外,我每年都堅持自費訂閱教育刊物,堅持不懈地進行業(yè)務自修,不斷提高自己的課堂教學藝術水平。

  三、教師要有愛

  還是兒時,我就讀過海倫凱勒的《假如給我三天光明》這篇文章。作者海倫凱勒身受盲聾啞三重殘障,七歲以前一直生活在無聲無息、沒有光明的混沌里,直至遇到了生命中的天使——沙利文老師后,她的人生才得以徹底的改變。沙利文老師用了畢生時間陪伴這可憐的孩子,將她由一個無知、粗魯、暴躁的孩子,變成了一個勇敢博愛的偉大的作家。如果不是愛,如何有這么巨大的奇跡如果不是有愛,怎能在黑暗的心中灌注光明,在殘缺的軀體上播種健康的靈魂愛是一個永恒的話題,教師對學生的愛更是一種把全部心靈和才智獻給孩子的真誠。這種愛是無私的,它要毫無保留的獻給所有學生;這種愛是深沉的,它蘊涵在為所有學生所做的.每一件事當中;這種愛是神圣的,它能凝成水乳交融的情誼。正是懂得這一點,我對學生的學習、生活、身體、心靈、成長各個方面都關懷備至。教師對學生的愛應來自對教育事業(yè)的無限忠誠,是對教育事業(yè)的強烈事業(yè)心和高度責任感。教師對學生的愛具有巨大的感召作用和教化力量,她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒,最大限度地激發(fā)學生的學習主觀能動性。在日常教學中,教師如像母親一樣,無微不至地關心學生,幫助學生,對差生不嫌棄,不歧視,給他們多一點愛,就能極地激發(fā)學生的積極性,使其在學習上有無窮的力量源泉。

  一個教師僅僅具備德才是不夠的,還必須要有一顆愛學生的心。在此,我希望廣大的教師同行們能做到“三有”——即德、才、愛兼?zhèn)涞暮美蠋煛q月匆匆,我在教師崗位上已經工作了21年,一個人的生命是有限的,而事業(yè)是常青的。我的生命在學生身上延續(xù),我的價值在學生身上體現(xiàn)。我無悔于我的生命,更無悔于我的選擇,在這三尺講臺上,閱歷春秋,苦苦耕耘,用我的愛心、誠心、細心、耐心、操心去換取學生的開心,家長的放心,祖國的振興!

  特殊教育教師培訓總結3南通特殊教育中心的同仁對特殊教育認識非常深刻。他們認為特殊教育學校的教師從事的是塑造人類靈魂工程中最為艱辛的工作,這項職業(yè)神圣而又光榮。南通特教中心的老師們熱愛自己的工作,熱愛自己的教育對象。他們把愛作為推進自己工作的原動力,把愛融進工作的各個具體的環(huán)節(jié)中,堅持特殊的思想觀念,采用特殊的教育教學方法和手段,教育學生,傳授知識,幫助殘障孩子逐步適應最少限制的環(huán)境,盡最大的可能,使殘障孩子可以與正常兒童一樣參與學校的學習活動,以達成能適應正常生活的目標。

  南通特教中心的老師們在自己的工作崗位上特別注意堅持一個“愛”字,突出一個“特”字。他們愛崗敬業(yè),勤奮工作,在特殊教育事業(yè)中去追求、實現(xiàn)自己人生的價值,通過各種具體的形式努力把“愛”落實在敬業(yè)的實際行動中。

  在這里,愛是一種溫暖,體現(xiàn)在教師們柔和耐心的言語中和關心愛護的行動中;愛是一種力量,一種幫助殘疾學生改變自卑心態(tài),樹立自強自立信心的強大動力;愛是一種紐帶,一種師生聯(lián)系、增進情感的紐帶。在南通特殊教育中心,愛,集中體現(xiàn)在關注學生的成長方面,學校教師關注并幫助學生解決學習生活中的困難;關心學生的實際問題,如關心他們和正常人的交流如何暢通的問題,解答他們思想中的困惑,等等。愛是南通特教中心教師影響學生思想和行為的特殊手段,他們堅持對學生施以母親般的愛,時時刻刻把愛傾注在學生學習生活的方方面面,使學生在成長過程中,體會到老師對自己的愛,對學生施以教育教學就容易為學生所接受。

  南通特教中心的老師們在工作中注重突出“特”字,認真研究特殊教育規(guī)律,認識規(guī)律,利用規(guī)律,按照特殊教育規(guī)律辦事,提高特殊教育教學效果。

  一是有一個特殊的思想觀念,積極面對特殊教育任務的艱巨性,勇于克服工作的巨大困難。在具體的工作中,有一個特別不怕苦、不怕累的思想狀態(tài)。他們相信自己的教育對象也能和正常人一樣,能學習,能創(chuàng)業(yè),有作為。對殘障孩子特別照顧,熱情關心,幫助他們努力克服前進路上的困難,尤其是幫助他們樹立起自強自立自信的決心,幫助他們樹立人生追求的目標。

  二是善于使用適合的特殊教育教學方法。他們對自己的教育對象,既清醒地看到了他們先天不足的一面,同時又看到絕大多數(shù)孩子特別聰明的一面,在教學中注意選擇有利于學生克服不利因素發(fā)展其聰明的一面的教育教學方法。

教師培訓總結11

  這次培訓是我們小學數(shù)學教師的一次集中培訓,安排的培訓內容包括數(shù)與代數(shù)、空間與圖形、統(tǒng)計與可視分析、小學數(shù)學教材培訓及各項教學活動。本次培訓,對我來說是一次思想的洗禮,是一次心靈的洗練,讓我從理論上得到了深層次的洗禮。這次培訓內容豐富,形式多樣,有專家的專題講座,有學員圍繞專題進行的各種探討,有學員圍繞專題進行的各種現(xiàn)場觀摩。專家們的教育教學理念新穎、知識結構清晰、切合實際、風格獨特,讓我深受啟發(fā)和感染。這些新的教育教學理念,都為我今后的教育教學實踐提供了強大的理論支撐。

  一、通盤考慮,靈活機動的開展學習。

  這個培訓的內容很多,但卻是我們小學數(shù)學教師培訓的一個重要部分,因此在這個培訓中,我特別重視自學,做到邊學邊干、邊干邊學。通過學習,我認識到,我們每一位教師都應積極主動地把自己所學的新的`理念應用到我們的教育教學中,不斷地積累經驗,不斷地探索創(chuàng)新,不斷地提高自身的素養(yǎng)!皣唷睘檗r村教師提供了一個很好的學習交流空間,這個空間里,我們可以暢所欲言,交流自己的心得體會、感想,互相探討、互相激勵。在一個個案例中,我把每次學到的內容進行梳理,并記錄、思考,并進行了積累;在一個個案例中,我們可以找到許多自己還沒學到的知識,這些知識將會是我們今后在教學中的寶貴財富,是我們今后在教育教學中的強大的精神食糧,我們一定要把這些寶貴的經驗永遠保存在我們的腦海里,并且通過學習不斷地充實自己,提高自己的專業(yè)知識和教育教學水平,使自己成為一名優(yōu)秀的小學數(shù)學教師。

  二、專家講座,智慧相伴

  這個培訓中,我們聽了很多專家的講座,每一次的講座都是那么精彩,他們結合自己的教學實際,為我們做了很多的準備,讓我們從理論到實踐再到理論,這個過程讓我們受益匪淺。我相信在這些講座的背后,所有的專家和教授都傾注了自己的全部的心血和愛心,非常感謝這次的國培。

  三、課堂教學,師生之間學生之間交往互動的過程

  這個培訓的內容很多,但卻是針對我們數(shù)學教師在教學過程中遇到的很多疑難問題進行的一次討論。各位專家的精彩發(fā)言,讓我開闊了眼界。在這里,讓我重新審視了自己以前的教學行為,對自己以前的教學有了一次徹底的反思:原來自己在課堂上,只是一個教參,而課堂的生成和教學的創(chuàng)新又是一個無限的生成過程,這些都要求我們教師要創(chuàng)新,要變革,要關注每個學生的學習需求,關注學生的數(shù)學學習狀態(tài)。這次國培,我感受到了前所未有的壓力。在這些專家面對面交流的同時,也使我深切認識到了一些問題。

  四、培訓學習,不同的專家教授給予了我們教育理論和實踐方法上的指導

  這次培訓學習,我通過認真觀看專家的視頻講座和同行們互動交流,并積極與同行交流,在交流中不斷總結思考,提高自己。

  在培訓的最后階段,我們還進行了小組學習,通過學習,我明確了小組學習對于教師成長的重要性。小組學習中教師應具備以下幾個方面的素質:

  一是思想的素質。

  二是學識的素質。

  三是教學策略的素質。

  這些素質的培養(yǎng)和提高,將對我們小組成員今后的成長和教育教學工作的開展以及自己的專業(yè)成長產生積極的影響。

  培訓學習結束了,通過本次培訓,我深深地感受到,教育事業(yè)是一份常做常新,永無止境的事業(yè)。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,開拓前進。

教師培訓總結12

  20xx年7月18日到20xx年8月1日我榮幸參加了廣東科學職業(yè)學校省級職教培訓基地20xx年度中等職業(yè)學校電子商務專業(yè)骨干教師培訓。來自全省各個地市,50名學員參加培訓,培訓方式為專家的專題講座、專業(yè)課程、座談交流等;培訓師資邀請了知名電子商務教育專家教師和廣東科學職業(yè)學校專職教師(副教授以上)。此次培訓的主要目的是貫徹國家職業(yè)教育精神,提高省內電子商務職業(yè)教育師資理論素養(yǎng)和教學實踐能力,促進教學改革,提升電子商務職業(yè)教育教學質量,探索電子商務專業(yè)建設道路與方向,交流與分享彼此的實踐經驗。

  作為專業(yè)教師,我參加了此次培訓班,帶著問題而去,滿載收獲而歸。到廣東科學職業(yè)學校學習,在短短的15天內,在學習、討論和交流中,不僅通過了助理電子商務師考證,也對于行業(yè)最新動態(tài)、電子商務專業(yè)的建設、教學改革、教學質量的控制與管理等問題都有了新的認識,以下是對此次學習主要內容和感想的總結。

  在開班儀式上,廣東科學職業(yè)學校校長的發(fā)言給我留下深刻的印象。他的講話貫徹國家教育大會精神,給了我們一些職業(yè)教育宏觀方面的資訊和經驗,主要有以下幾個方面的信息:從整體上了解到當前我國對職業(yè)教育和高等教育的不同態(tài)度,以及職業(yè)教育必將得到大力發(fā)展;從整體上了解到當前我國職業(yè)教育人才培養(yǎng)的基本情況和存在的主要問題,對電子商務職業(yè)教育的認識,專業(yè)、課程、教材,電子商務教育需要怎樣的教師,電子商務教育與行業(yè)、企業(yè),教學與科研的關系等問題進行了詳細的講解。提出中國職業(yè)教育需要復合型、創(chuàng)新型的教師。特別是關于目前職業(yè)教育中專業(yè)設置與教學的層次和尷尬境況,一些學科建設的停滯不前,讓我們培訓的學員們身上都多了一份責任。

  在此次電子商務職業(yè)培訓班上,還有其他的收獲。比如結實了一批專業(yè)素養(yǎng)高的同行,擁有了一份深厚的友誼;拓展延伸了專業(yè)技能知識,主要包括PHOTOSHOP圖像處理,淘寶課程,網絡營銷;教學應該以學生就業(yè)為導向,培養(yǎng)學生實際能力;教學過程中合理安排教學,必要的時候應該適當修改課程設計;教育中應該以人為本,學生是否學的有效率,知識點是否對學生未來有益,學生是否健康快樂、積極明理,畢業(yè)后能否更好的適應社會才是教學教育工作的導向,而不是簡單的學生乖巧聽話不扣分,上課認真卻沒有真正學到東西;適時革新知識結構,時代發(fā)展迅速,如何保持個人業(yè)務能力的先進性是一個很值得思考的問題,不僅包括教材革新,更重要的是教師本身,關于知識結構、學習方法、教學方法的革新。

  短短的15天,在與老師、學員共同學習、互相討論和交流中,我也有自己的一些感想。電子商務專業(yè)尚且處在初級發(fā)展的階段,專業(yè)的成長還需要所有職業(yè)學校和專業(yè)教師的共同努力。我應該為我校實現(xiàn)校企辦學、訂單式(定向)培養(yǎng)、拓展專業(yè)實習實踐教學做出什么樣的努力。也看到了電子商務教育界的'同仁,對電子商務專業(yè)的建設和發(fā)展的孜孜以求的精神,也深深地觸動著我,我想如果我們學校能在學生就業(yè)問題上,讓學生很好的定位,指導學生找到合適的工作,這樣學生就業(yè)好了,生源自然就上去了,當然這些也需要國家和社會的一些政策來扶持。相信隨著社會的發(fā)展,國家政策的支持,我們學校的發(fā)展會越來越好。而作為一名專業(yè)教師,不僅需要提升認識,不斷奮斗,更是一個終身學習,不斷更新的自覺追求!愿我們都做一名仰望天空的教師!實現(xiàn)自身的專業(yè)化發(fā)展!

教師培訓總結13

  瑞安市首屆初中英語骨干教師培訓已接近尾聲。我作為本屆骨干班的學員,深感榮幸。這是一程求索英語課堂教學和提升教師自身素質的艱難跋涉,這是一份師生情誼的深深眷戀。驀然回首,身后留下一串或深或淺的成長足跡。整整兩年的培訓學習,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的兩年,也是我的英語教學進步的兩年。

  本屆英語骨干班培訓,內容豐富,形式多樣:有市進修學校領導專家的專題講座,有各位教育教學行家的專題報告,有學員的各種實踐課、觀摩課、互動討論。在講座中,專家們用他們質樸的語言,淵博的知識,先進的教育理念來點亮我們對知識的渴求和對教育的執(zhí)著追求。聆聽他們一次次生動的講座,如坐春風,如沐春雨,使我的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化,也剖析出我們課堂中許多不足之處。這些理論知識正是我們教學活動設計、教學實踐的依據。再者,這很多專家用英語為我們上課,這正是我們畢業(yè)以后很難得的英語課,對我們更是提高自身語言的好機會,很感謝李老師開了個好頭。此次的培訓復活了我用英語,說英語的習慣。

  更值得一提的是此次培訓注重理論聯(lián)系實際,在提升學員理論水平的基礎上,回歸課堂,李老師親臨學員所在學校指導教學實踐,通過聽、評課,指點迷津,從而使學員的.教學水平盡快提高。同時李老師多次搭建教學實踐平臺,多次組織骨干班成員在幾個片區(qū)內開展公開課活動,通過學員代表上課,其他學員聽課評課各種形式,切實提高了學員教學能力。

  兩年的培訓過程中,老師嚴謹治學的精神,同學之間的友好互助,讓我感動,這是我今后教學生涯的一筆財富。更令我難忘的是骨干班在市教師進修學校組織帶領下赴浙江教育學院培訓的5天,我們聆聽了多位專家的專題報告,觀摩了杭外優(yōu)秀教師的三堂課。專題報告思路清晰,精辟深邃,理念新穎,閃爍智慧思辨的光芒。

  觀摩課更是讓我們震撼,這三堂優(yōu)秀的英語課讓我們看到了我們的差距及差異,他們的課上學生是真正的主人,課堂上學生燦爛的笑臉告訴我們他們在享受課堂的樂趣,他們以優(yōu)美的語調跟老師及伙伴自由的交流,真是學得輕松愉快,活得自由自在。課后我們與杭外的老師進行交流,從他們那里汲取營養(yǎng),并明確了自己的努力方向。

  此次骨干班培訓,更新了我的新課程教學理念,提高了我駕馭英語課堂的能力,為我的英語新課堂教學打開新天地。在今后的工作中,我都會銘記這段“骨干”培訓的日子,在英語新課堂教學中乘風破浪,揚帆遠航。

教師培訓總結14

  為期十天的研修就要結束了,回顧這十天的培訓,有汗水,更有收獲。在這十天培訓中,我聆聽了名師精彩的講座,感受了教學名師的風采,也更新了教學觀念。各位專家的精彩講座和指導老師的點評給了我很多啟示,讓我受益匪淺,更激起了我的反思。反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,只有不斷的更新自己的'知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。也學習了很多很有用的教學思路,對必修三和必修四德教學有了總體的把握,并對各個單元的重點進行了研討和探究。通過完成作業(yè),讓我們對教學的思路和方法有了更深的思考;通過在線研討,我們把平常存在的問題提出來,大家互相幫忙,相互解決;通過專家和指導老師的點評,讓我們找到了自己的優(yōu)點和不足,為今后我們的教學指明了方向。

  1、通過培訓我認識到:在今后的教學中,應立足于自己的本職工作,加強理論學習,轉變教育教學觀念,積極實踐新課改,鋪設好自己的專業(yè)化發(fā)展之路。

  2、通過培訓學習,我深深地認識到課程是要面向全體學生的,是要考慮到學生的個別差異性的。因此,我們要改變教師的角色,成為學生的朋友。教師要學會欣賞每一位學生,發(fā)現(xiàn)每一位學生的閃光點。在老師的關注中,學生不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現(xiàn),快樂愉快地去學習。

  培訓是結束了,但是真正的歷程才剛剛開始,教師的學習和教學研究是無止境的,這還需要自己在以后的教學中不斷的充實自己,不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。正如有的老師所說的,培訓收獲不是一篇文章了得,重要的是在以后的教學中能發(fā)揮作用,這才是培訓的真正目的。

教師培訓總結15

  學校為培養(yǎng)出一批高水平的骨干教師,使他們成為學校教育教學的帶頭人,并能起到工作中的龍頭作用,帶動全校教育教學工作的整體發(fā)展,對骨干教師工作現(xiàn)總結如下:

  一、骨干教師現(xiàn)狀分析

  教職工隊伍穩(wěn)定,人心思進。但同時,存在著學科結構不合理,青年骨干教師支撐點少,尤其是教改科研意識較弱等問題。

  二、骨干教師培訓過程中主要舉措

  1、強化學習,更新觀念,不斷提高自身理論水平。人的意識、觀念的更新比行為更重要。對青年教師的培養(yǎng)著重學習,尤其是教育、教學理念,相關理論知識的學習,及時把握教育發(fā)展的時代脈搏,從而增強教師認識問題、分析問題、解決問題的能力。為此,要求青年骨干教師每月交一份讀書心得體會,每學期精讀一本教育專著,積極參加各類專家講座、學習,多角度吸收營養(yǎng)。青年教師能夠積極參與,在培訓過程中積極配合,而且都有所收獲。

  2、在培訓過程中我們加強校內“傳、幫、帶”活動,以課堂為載體,切實提高青年教師專業(yè)水平。

  骨干教師培訓計劃不能等、靠、要,教師的成長主陣地在校內。為此,在校內堅持“一幫一”“一幫二”的“結對子”活動,從思想交流、課前的`學情分析、教材分析到教學過程設計、課后反思均進行隨時對話、“跟蹤聽課”,讓青年教師先定格,再入格,直至跳出“模式”逐步形成自身教學特色和風格。為集體體現(xiàn)校內“幫扶”成果,每學年舉行一次青年教師賽課活動,提供更多展示平臺。

  3、“壓擔子”促使青年教師更穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。青年教師的穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展,自我成長的需要是內因,是主要動力,外部環(huán)境起著巨大的推動作用。并進一步適時提出新的工作要求,促使其沿著優(yōu)秀青年教師、教學能手、學科帶頭人、名教師的軌跡發(fā)展。

  三、學校為骨干教師培訓服務

  1、凡被評為本年度的骨干教師,實行公開。

  2、學校、個人制定本年度培養(yǎng)計劃,并認真落實。

  3、學校創(chuàng)造條件為骨干教師提供教育教學服務。

  4、骨干教師每人自訂一份報刊雜志。

  5、適時組織骨干教師參加市、縣教育教學培訓,提高理論水平。

  6、學校每年對骨干教師進行考核,不合格者不能作為年度骨干教師。

  7、學校對骨干教師實行年度獎勵,并在評優(yōu)、晉級等方面優(yōu)先考慮。

  四、骨干教師培訓成果

 。1)參加各級舉辦的骨干教師培訓,充分發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用。

 。2)做好名師、學科帶頭人帶名人、帶學科組活動。

 。3)搞好課改交流,體現(xiàn)教育教學新理念。

 。4)各級骨干教師要及時上交有特色的經驗材料。結合新課程改革的要求和我校教育教學工作的實際,抓住教師專業(yè)化成長的契機,以促進學生健康發(fā)展、建設學習型教師群體、構建和諧書香校園為宗旨,著眼于教師綜合素質和專業(yè)水平提高,讓每一位教師在不同層次、不同形式的培訓中快速成長起來。

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