[精華]金融專(zhuān)員崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編收集整理的金融專(zhuān)員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
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金融專(zhuān)員崗位職責(zé)1
1.全面負(fù)責(zé)二手車(chē)的'金融線(xiàn)索運(yùn)營(yíng)工作,配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)完成全年金融業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)對(duì)接,結(jié)合業(yè)務(wù)需求和用戶(hù)場(chǎng)景引入金融產(chǎn)品并推動(dòng)產(chǎn)品上線(xiàn)。
3.金融線(xiàn)索的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)工作。包括線(xiàn)索的增長(zhǎng)、線(xiàn)索的匹配以及到成交的轉(zhuǎn)化。
4.開(kāi)展用戶(hù)需求研究分析,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新與迭代優(yōu)化。
5.關(guān)注業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),定期出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,持續(xù)優(yōu)化。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
1、年齡：25-33歲
2、學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，金融、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)；
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和接受能力，能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；
4、有從事汽車(chē)銷(xiāo)售或汽車(chē)按揭、保險(xiǎn)、金融、營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)者優(yōu)先；
5、有私家車(chē)者優(yōu)先；
6、一年以上汽車(chē)4s店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作積極主動(dòng)，細(xì)致耐心；語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通。
7、工作時(shí)間8小時(shí)，按國(guó)家法定假休假。
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)9
1、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理,參與公司產(chǎn)品的策劃及設(shè)計(jì),編寫(xiě)產(chǎn)品需文檔;
2、負(fù)責(zé)用戶(hù)行為及運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,對(duì)來(lái)自用戶(hù)、運(yùn)營(yíng)等各方面的.需求及反饋進(jìn)行收集、匯總、分析、更新及跟蹤;
3、日常跟蹤觀(guān)察競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、用戶(hù)情況,定期進(jìn)行分析;
4、與研發(fā)、運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)等部門(mén)有效溝通,推進(jìn)項(xiàng)目的落地,確保對(duì)產(chǎn)品的充分理解。保障產(chǎn)品上線(xiàn)日期和產(chǎn)品質(zhì)量。
1、一年及以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),熟悉傳統(tǒng)金融、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè),金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟悉產(chǎn)品實(shí)施過(guò)程,包括市場(chǎng)分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、用戶(hù)研究和可用性測(cè)試等;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯能力和優(yōu)秀的文字表達(dá)能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)分析加工能力;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,熟練運(yùn)用axure、visio等相關(guān)軟件;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,積極主動(dòng),能承受較大的工作壓力;
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)3
1、收集反饋終端市場(chǎng)金融保險(xiǎn)需求;
2、對(duì)接保險(xiǎn)公司,根據(jù)終端保險(xiǎn)需求,制定保險(xiǎn)套餐;
3、對(duì)接金融公司,根據(jù)終端金融需求,開(kāi)發(fā)設(shè)定金融產(chǎn)品;
4、根據(jù)公司金融保險(xiǎn)政策及流程,協(xié)調(diào)終端業(yè)務(wù)執(zhí)行,確保金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)有序開(kāi)展;
5、指導(dǎo)和培訓(xùn)銷(xiāo)售渠道,促進(jìn)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;
6、根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境,制定金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)推廣方案,不定期開(kāi)展金融保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
7、定期對(duì)金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開(kāi)展情況進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)分析,形成改善報(bào)告;
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)4
1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂培訓(xùn)計(jì)劃；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃；
3、聯(lián)系各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，辦理員工外部培訓(xùn)事宜；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的'建立、管理，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理；
5、組織培訓(xùn)材料，開(kāi)發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施；
6、建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式；
7、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)5
金融專(zhuān)員工作職責(zé)
1、金融專(zhuān)員在與客戶(hù)的溝通過(guò)程中，需要對(duì)客戶(hù)的資信狀況做出全面了解，向客戶(hù)推薦適合的金融按揭方式，并配合銷(xiāo)售顧問(wèn)達(dá)成銷(xiāo)售。
2、選擇東風(fēng)金融按揭方式的'客戶(hù)，將由金融專(zhuān)員直接收集整理客戶(hù)資料，并在次日中午12:00前錄入東風(fēng)金融系統(tǒng)，并傳真或掃描客戶(hù)資料至總部（注：上傳資料前需與銷(xiāo)售顧問(wèn)確認(rèn)車(chē)型、開(kāi)票金額等信息）。
3、每日上午10:00和下午5:00由金融專(zhuān)員核查系統(tǒng)，對(duì)于已核準(zhǔn)客戶(hù)由金融專(zhuān)員填寫(xiě)金融費(fèi)用承接單并報(bào)展廳經(jīng)理審核，對(duì)于有條件核準(zhǔn)客戶(hù)或拒絕放貸客戶(hù)需直接報(bào)金融保險(xiǎn)主管處理。
4、已核準(zhǔn)貸款客戶(hù)在辦理完成交車(chē)手續(xù)后，由金融專(zhuān)員負(fù)責(zé)與客戶(hù)簽訂抵押合同，與客戶(hù)確定還款時(shí)間等信息，并報(bào)主管見(jiàn)證客戶(hù)原件。
5、已核準(zhǔn)貸款客戶(hù)抵押手續(xù)辦理完畢后，五個(gè)工作日內(nèi)由金融專(zhuān)員整理、掃描放款資料，完成放款手續(xù)。
6、選擇擔(dān)保公司等其他方式的客戶(hù)，由金融專(zhuān)員督促該業(yè)務(wù)辦理進(jìn)度，在辦理過(guò)程中遇到困難時(shí)報(bào)主管，由主管負(fù)責(zé)處理相關(guān)事宜，客戶(hù)手續(xù)通過(guò)后，由金融專(zhuān)員與公司財(cái)務(wù)部門(mén)核查客戶(hù)的貸款金額是否到賬，并出具費(fèi)用承接單報(bào)展廳經(jīng)理核查。
7、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
銷(xiāo)售部
20xx年6月1日
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)6
1、統(tǒng)籌監(jiān)管報(bào)告及報(bào)表的報(bào)送，各類(lèi)內(nèi)部報(bào)告與報(bào)表管理；
2、統(tǒng)籌集團(tuán)三會(huì)報(bào)告撰寫(xiě)工作；
3、全面統(tǒng)籌稽核項(xiàng)目管理；
4、統(tǒng)籌預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行情況追蹤與分析；
5、統(tǒng)籌規(guī)劃人力編制及人員管理、搭建稽核監(jiān)察系列培訓(xùn)體系；
6、統(tǒng)籌制度平臺(tái)建設(shè)；
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各類(lèi)會(huì)議管理及其他行政、會(huì)務(wù)、外聯(lián)工作。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)7
一、金融專(zhuān)員
1、所屬部門(mén)：金融保險(xiǎn)部
2、直接上級(jí)：金融保險(xiǎn)經(jīng)理
二、崗位職責(zé)：
1、向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)金融業(yè)務(wù)咨詢(xún)。
2、協(xié)助客戶(hù)準(zhǔn)備貸款申請(qǐng)資料，密切跟蹤貸款審批情況，收集準(zhǔn)備貸款相關(guān)資料并跟進(jìn)貸款的發(fā)放。
3、了解金融機(jī)構(gòu)的最新貸款政策，及時(shí)向銷(xiāo)售顧問(wèn)及相關(guān)人員提供政策咨詢(xún)服務(wù)。
4、協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)洽談?dòng)蟹制谝庀虻目蛻?hù)，并完成貸款。
5、實(shí)時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及報(bào)表數(shù)據(jù)，根據(jù)分析結(jié)果及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決各類(lèi)問(wèn)題，協(xié)助金融保險(xiǎn)經(jīng)理制定相關(guān)的.改進(jìn)方案。
5、為上級(jí)提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息。
6、確保系統(tǒng)中各項(xiàng)相關(guān)客戶(hù)信息及業(yè)務(wù)記錄的及時(shí)、準(zhǔn)確更新。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)8
1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求完成和提交工作報(bào)表和市場(chǎng)信息;
2、為傳祺汽車(chē)客戶(hù)提供金融貸款業(yè)務(wù)的講解和報(bào)價(jià);
3、協(xié)助客戶(hù)提交金融貸款申請(qǐng)并幫助客戶(hù)準(zhǔn)備相關(guān)的申請(qǐng)文件和材料;
4、提交貸款申請(qǐng)和文件材料給銀行審批部門(mén);
5、在貸款批準(zhǔn)之后，從銷(xiāo)售顧問(wèn)和客戶(hù)處收集車(chē)輛抵押登記所需的`文件。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)9
金融專(zhuān)員
所屬部門(mén)：金融保險(xiǎn)部
直接上級(jí)：金融保險(xiǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)金融業(yè)務(wù)咨詢(xún)。
2、協(xié)助客戶(hù)準(zhǔn)備貸款申請(qǐng)資料，密切跟蹤貸款審批情況，收集準(zhǔn)備貸款相關(guān)資料并跟進(jìn)貸款的發(fā)放。
3、了解金融機(jī)構(gòu)的最新貸款政策，及時(shí)向銷(xiāo)售顧問(wèn)及相關(guān)人員提供政策咨詢(xún)服務(wù)。
4、協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)洽談?dòng)蟹制谝庀虻目蛻?hù)，并完成貸款。
5、實(shí)時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及報(bào)表數(shù)據(jù)，根據(jù)分析結(jié)果及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決各類(lèi)問(wèn)題，協(xié)助金融保險(xiǎn)經(jīng)理制定相關(guān)的`改進(jìn)方案。
5、為上級(jí)提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息。
6、確保系統(tǒng)中各項(xiàng)相關(guān)客戶(hù)信息及業(yè)務(wù)記錄的及時(shí)、準(zhǔn)確更新。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)愛(ài)康集團(tuán)金融板塊的法律文件審核;
2、參與融資租賃、私募基金項(xiàng)目的'盡職調(diào)查;
3、負(fù)責(zé)基金管理人、基金產(chǎn)品維護(hù);
4、負(fù)責(zé)日常法律合同的審核;
5、負(fù)責(zé)公司工商維護(hù)等工作;
6、完成上級(jí)交辦的其他工作
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)汽車(chē)金融（汽車(chē)直租、回租及車(chē)抵貸業(yè)務(wù)）日常運(yùn)營(yíng)流程梳理及優(yōu)化
2、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的對(duì)賬工作
3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理及其他項(xiàng)目組信息同步、流程優(yōu)化、收集反饋等工作
4、協(xié)調(diào)總部各職能部門(mén)，解決城市對(duì)接問(wèn)題
任職資質(zhì)：
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、性格外向，樂(lè)于溝通，團(tuán)隊(duì)精神；
3、自學(xué)能力強(qiáng)，愿意接受新鮮和調(diào)整性事物；
4、在汽車(chē)金融行業(yè)從事運(yùn)營(yíng)工作1年及以上；
5、具有較強(qiáng)的.組織協(xié)調(diào)能力，有積極、開(kāi)放的心態(tài)，良好的價(jià)值觀(guān)。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)12
1.匯率管理：與專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)合作，實(shí)施匯率風(fēng)險(xiǎn)管理；
2.供應(yīng)鏈金融：推動(dòng)供應(yīng)鏈金融服務(wù)平臺(tái)與金融機(jī)構(gòu)的合作，監(jiān)管跨境貿(mào)易供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開(kāi)展；
3.推動(dòng)跨境人民幣結(jié)算：利用國(guó)際班列運(yùn)輸和跨境貿(mào)易，推動(dòng)一帶一路沿線(xiàn)國(guó)家的客戶(hù)實(shí)現(xiàn)跨境人民幣結(jié)算；
4.實(shí)施資金集中管理：推動(dòng)集團(tuán)公司資金集中管理的具體實(shí)施；
5.融資管理：根據(jù)公司規(guī)劃，分析研究各種融資方式和成本結(jié)構(gòu)，分析市場(chǎng)和項(xiàng)目融資風(fēng)險(xiǎn)，參與制定融資方案，進(jìn)行融資成本管理等。負(fù)責(zé)編制融資進(jìn)展情況臺(tái)賬，積極跟蹤進(jìn)展情況，確保貸款的及時(shí)發(fā)放，滿(mǎn)足公司的用款需求；負(fù)責(zé)貸后管理，準(zhǔn)確掌握每一筆貸款的.額度、利率、期限及抵押擔(dān)保情況等；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)13
1.根據(jù)運(yùn)營(yíng)要求,與業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人一起制定相關(guān)貸后策略,并在策略執(zhí)行過(guò)程中不斷優(yōu)化并找出可復(fù)制的業(yè)務(wù)方式;
2.制定貸后政策、策略、跨部門(mén)流程;
3.貸后操作流程、標(biāo)準(zhǔn)的審核及優(yōu)化;
4.貸后各月度指標(biāo)(逾期資產(chǎn))數(shù)據(jù)完成情況分析及改善建議;
5.負(fù)責(zé)與產(chǎn)品和項(xiàng)目對(duì)接。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)14
1、針對(duì)申請(qǐng)貸款的客戶(hù)根據(jù)公司具體的審核要求進(jìn)行全方位的審核（包括不僅限于信用審核及評(píng)估、貸款審核、貸款評(píng)估、資信評(píng)估等）。
2、掌握客戶(hù)情況，對(duì)客戶(hù)提交文件的真實(shí)性進(jìn)行核查，特別是針對(duì)流水及其他審核用重要原件真假實(shí)施甄別。
3、負(fù)責(zé)核對(duì)客戶(hù)資料原件并與系統(tǒng)信息一致性進(jìn)行比對(duì)，對(duì)不一致的.情況及時(shí)處理并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
4、針對(duì)實(shí)際工作過(guò)程中可能遇到的欺詐性風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)提出預(yù)防性措施和建議，對(duì)不符合要求的情況及時(shí)給予反饋，并對(duì)客戶(hù)情況在公司指定查詢(xún)途徑進(jìn)行驗(yàn)證。
5、保證審核質(zhì)量，完成公司的績(jī)效考核指標(biāo)。
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其他相關(guān)工作。
【任職資格】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、至少三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行信貸審核業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。
4、具備優(yōu)秀的邏輯判斷及分析能力，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
5、耐心細(xì)致、具有較強(qiáng)的操作能力和學(xué)習(xí)能力。
6、能分析銀行對(duì)賬報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表及征信報(bào)告。
7、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
8、能熟練操作各類(lèi)辦公軟件，具有一定的承壓力。
金融專(zhuān)員崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，協(xié)助制定人才招聘計(jì)劃、實(shí)施，達(dá)成招聘目標(biāo)；
2、協(xié)助完成人才簡(jiǎn)歷甄別、意向溝通、初試、背景調(diào)查等招聘各環(huán)節(jié)工作；
3、不斷拓展和維護(hù)招聘渠道、持續(xù)更新完善人才庫(kù)；
4、充分利用各種招聘渠道，獲取人才，滿(mǎn)足部門(mén)用人需求；
5、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗手續(xù)辦理；
6、負(fù)責(zé)員工基礎(chǔ)信息維護(hù)，人事檔案的錄入與更新、勞動(dòng)合同的管理與維護(hù)；
7、負(fù)責(zé)對(duì)人事數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)有效提供人事數(shù)據(jù)支持；
8、定期進(jìn)行員工訪(fǎng)談，了解員工目前的工作情況與遇到的困難等；
9、協(xié)調(diào)與處理勞動(dòng)糾紛、對(duì)不符合公司發(fā)展要求的員工進(jìn)行勸退，降低用工風(fēng)險(xiǎn)；
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他事務(wù)。
任職要求：
1、年齡25—30周歲之間，男女不限；
2、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)；
4、擁有良好的溝通和理解能力及親和力、邏輯思維清晰，執(zhí)行力強(qiáng)；
5、持有人力資源相關(guān)證書(shū)優(yōu)先考慮；
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