安全生產(chǎn)規(guī)章制度通用（15篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，制度的使用頻率逐漸增多，好的制度可使各項工作按計劃按要求達(dá)到預(yù)計目標(biāo)。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，歡迎閱讀與收藏。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度1
一、制定目的
車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制定目的是為了保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的安全和員工的人身安全，規(guī)范車間內(nèi)各項作業(yè)規(guī)程，提高安全生產(chǎn)意識和防范意識，減少和避免各種事故的發(fā)生。
二、范圍
適用于企業(yè)內(nèi)部所有生產(chǎn)車間，包括生產(chǎn)車間內(nèi)的所有員工、訪客和臨時工人。
三、制度制定程序
1、明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，并制定明確的管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
2、制定制度的原則：加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育、宣傳、培訓(xùn)和考核，樹立安全生產(chǎn)意識和行為，強(qiáng)化安全責(zé)任意識。
3、廣泛征求意見：制定規(guī)章制度需要廣泛征求員工的意見和建議，根據(jù)實際情況進(jìn)行修改和完善，確保規(guī)章制度在員工中得到支持和認(rèn)可。
4、內(nèi)外協(xié)商：制定規(guī)章制度時需要與企業(yè)內(nèi)部的其他部門進(jìn)行協(xié)商，加強(qiáng)安全、生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量等各項工作協(xié)調(diào)與配合，確保規(guī)章制度的銜接和協(xié)調(diào)。
5、審批：制定規(guī)章制度后，需要經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，確保規(guī)章制度在企業(yè)內(nèi)得到正式實施。
四、相關(guān)法律法規(guī)
1、《企業(yè)安全生產(chǎn)法》
2、《勞動合同法》
3、《勞動法》
4、《勞動保障監(jiān)察條例》
5、《行政管理法》
6、《安全生產(chǎn)法》
7、《安全生產(chǎn)條例》
8、《安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》
五、制度具體內(nèi)容
1、安全管理制度
目的.：加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的安全管理，確保員工的安全和人身權(quán)益。
內(nèi)容：規(guī)定企業(yè)安全管理各個環(huán)節(jié)的職責(zé)和任務(wù)，完善安全管理制度及其執(zhí)行要求。
責(zé)任主體：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、安全員、車間主管、員工。執(zhí)行程序：對車間內(nèi)部的安全管理實行全員參與、全面檢查、全方位控制、全過程監(jiān)管。
責(zé)任追究：對于違反安全管理制度的行為，實行嚴(yán)格問責(zé)，查明責(zé)任，依法依規(guī)處理。
2、生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程
目的：規(guī)范車間內(nèi)的各項生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程，確保生產(chǎn)作業(yè)的安全和有效。
內(nèi)容：規(guī)定車間內(nèi)各項生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)程、要求、程序等，明確作業(yè)人員的職責(zé)和操作標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程的實施要求。
責(zé)任主體：生產(chǎn)作業(yè)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)作業(yè)人員。
執(zhí)行程序：生產(chǎn)作業(yè)負(fù)責(zé)人制定生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程后，根據(jù)規(guī)程要求，組織生產(chǎn)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核，確保規(guī)程的有效執(zhí)行。
責(zé)任追究：對所有生產(chǎn)作業(yè)人員的違規(guī)違規(guī)違章行為進(jìn)行嚴(yán)格管理，實施問責(zé)制度，對違規(guī)行為實行追責(zé)問責(zé)。
3、安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度
目的：加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和知識。
內(nèi)容：規(guī)定企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的程序、內(nèi)容、對象和要求，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)的管理和監(jiān)督。
責(zé)任主體：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、安全員、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、員工。
執(zhí)行程序：制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃，培訓(xùn)負(fù)責(zé)人組織相關(guān)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，提供豐富的安全培訓(xùn)資源，建立安全培訓(xùn)檔案。
責(zé)任追究：對未參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)的員工，采取不予進(jìn)入車間、拒絕工作等措施，對違反安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度的員工嚴(yán)格問責(zé)。
4、危險源管理制度
目的：對車間內(nèi)可能存在的危險源進(jìn)行識別、評估和控制，避免潛在危險對員工產(chǎn)生損害。
內(nèi)容：制定危險源識別、評估和控制等具體措施，依據(jù)企業(yè)及車間特點(diǎn)對各種危險源進(jìn)行科學(xué)評估并制定有效防范措施。
責(zé)任主體：安全員、危險源負(fù)責(zé)人、員工。
執(zhí)行程序：制定危險源管理計劃，對危險源進(jìn)行定位、標(biāo)示、評價和整改，并實時監(jiān)控車間生產(chǎn)過程中的變化。
責(zé)任追究：對責(zé)任人未按照危險源管理制度進(jìn)行管理的，嚴(yán)格問責(zé)，依法依規(guī)處理。
制定車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度，是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)和保障。企業(yè)管理人員需要根據(jù)實際情況，制定合理、可行、有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保障企業(yè)及員工的安全生產(chǎn)。同時，需要重視制度執(zhí)行過程的監(jiān)督和管理，確保規(guī)章制度的有效落實。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度2
企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，基本上可分為兩大類：
（1）各種單項的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。如安全生產(chǎn)教育制度、檢查制度、勞動保護(hù)措施計劃管理制度、特種作業(yè)人員培訓(xùn)制度、危險作業(yè)審批制度、工傷事故管理制度、工業(yè)衛(wèi)生管理制度、勞動保護(hù)用品管理制度、廠區(qū)交通運(yùn)輸管理制度、特種設(shè)備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。
（2）崗位安全操作規(guī)程。它是各工種、各崗位操作工的具體操作規(guī)范。
工廠車間管理制度大概可以從以下內(nèi)容開始：
1、車間8S管理規(guī)定：整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)、節(jié)約、保密；
從8S開始入手，可以使車間管理更加有頭緒，整理、整頓、清掃、清潔這四個方面可以讓工作環(huán)境干凈整潔，從這四個方面可以指定出車間清掃的標(biāo)準(zhǔn)、頻率、負(fù)責(zé)人、檢查人等；讓每一個員工都養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
安全：可以從各種標(biāo)識的制作、張貼入手，讓員工知道如何安全操作機(jī)臺等，針對特殊崗位也要開展專門的安全教育培訓(xùn)課程，工廠安全方面做的`好可以從機(jī)臺保養(yǎng)、目視管理、崗位說明書、培訓(xùn)等方面入手，這樣就可以比較全面的建立起相對完善的體系。
素養(yǎng)：職業(yè)操守，貫徹公司企業(yè)文化、遵守國家法律法規(guī)，遵守公司管理條例，將這三塊內(nèi)容進(jìn)行宣傳、培訓(xùn)，可以提升企業(yè)的整體形象。
節(jié)約：貫徹全員節(jié)省一分成本就是賺一分利潤的思想，日常工作中要主管監(jiān)督員工，貫徹技能減排工作。
保密：針對公司業(yè)務(wù)的保密、對工作技術(shù)、專利等保密，為企業(yè)長期發(fā)展保駕護(hù)航，人人簽訂保密協(xié)議書。
2、品質(zhì)管理：建立品質(zhì)管理體系，全面品管、全員品管，貫徹品質(zhì)三不方針，不制造不良品、不接受不良品、不流出不良品。
企業(yè)管理制度要根據(jù)自身的企業(yè)特點(diǎn)制定，8S管理、品質(zhì)管理適合絕大多數(shù)生產(chǎn)型企業(yè)，根據(jù)富士康管理經(jīng)驗要制定相應(yīng)個表達(dá)，制作工作流程、管理就是：表單+流程。
希望對你有所幫助，歡迎交流。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度3
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》，結(jié)合中關(guān)供電所的特點(diǎn)和現(xiàn)狀，本著"安全第一、預(yù)防為主"的方針，全面做好安全生產(chǎn)經(jīng)營工作，特制定本制度。
一、結(jié)合本所具體工作情況，設(shè)立安全生產(chǎn)管理人員。
二、各生產(chǎn)單位要嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程安全操作，做到按章指揮、依規(guī)操作，杜絕各類事故的發(fā)生。
三、按照安全生產(chǎn)經(jīng)營法規(guī)，全體員工應(yīng)該懂得自身應(yīng)盡的'義務(wù)，必須接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，強(qiáng)化安全意識。
四、每月開展一次安全生產(chǎn)檢查，召開例會，負(fù)責(zé)人必須參加，把檢查出的安全隱患落實到人。
五、在監(jiān)督檢查中，若發(fā)現(xiàn)有違反安全生產(chǎn)管理制度的行為和現(xiàn)象，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任人給以批評或處罰。發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患，應(yīng)及時下達(dá)安全隱患整改通知書，責(zé)令限期整改。
六、對容易發(fā)生危險的區(qū)域和設(shè)施，應(yīng)設(shè)置必要的防護(hù)裝置，警示標(biāo)志及警示標(biāo)語，以防止意外事故的發(fā)生。
七、對消防器材和其他安全防護(hù)設(shè)施，要搞好配備、管理和使用，定期進(jìn)行保養(yǎng)維修。
八、發(fā)生安全事故，要及時上報給公司安全管理部門和公司總經(jīng)理。
九、對安全生產(chǎn)管理做的比較好，切全年無安全事故發(fā)生，或發(fā)現(xiàn)安全隱患得以及時排除和解決的，給予適當(dāng)?shù)陌踩劇?/p>
十、安全監(jiān)督管理不善造成公司發(fā)生較大人身或設(shè)備安全事故的，將嚴(yán)厲處罰
十一、對從事電力、焊接、車輛以及高空作業(yè)等工作的員工，必須經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)，方準(zhǔn)上崗。
十二、焊接、車輛等設(shè)備，必須有專人操作和駕駛，嚴(yán)禁其他人員使用。
十三、線路必須有專人負(fù)責(zé)，并定期對各部門的用電線路進(jìn)行清理檢查，嚴(yán)禁私自亂接線路。
十四、員工上下班期間要嚴(yán)格遵守交通規(guī)則行駛，騎摩托車上下班員工必須帶頭盔。
十五、各部門負(fù)責(zé)人在上班之前應(yīng)對員工的精神面貌進(jìn)行觀察，對身體不適、睡眠不足、飲酒的員工禁止進(jìn)入工作崗位。
十七、本制度由中關(guān)所起草制定，根據(jù)公司的發(fā)展將進(jìn)行不斷的完善和修改。
十八、本制度經(jīng)所長審批后，自公布之日起執(zhí)行
安全生產(chǎn)規(guī)章制度4
1、生產(chǎn)現(xiàn)場所有工作人員必須穿工作服，佩戴工作帽，穿勞保鞋，不允許穿拖鞋、高跟鞋。
2、電氣控制中的緊急開關(guān)，除發(fā)現(xiàn)重大的.設(shè)備隱患及危害人身安全時不得隨意使用。故障排除后，誰停機(jī)、誰啟動。故障停止按鈕、手動開關(guān)、安全開關(guān)及安全警示牌，誰操作、誰恢復(fù)。
3、設(shè)備檢查、設(shè)備檢修或設(shè)備清潔保養(yǎng)時，操作者應(yīng)首先關(guān)閉電源空開并把安全警示牌掛在控制盤上，將安全開關(guān)撥至“檢查”位置并拔下安全開關(guān)鑰匙隨身攜帶，待檢修及保養(yǎng)結(jié)束時，應(yīng)將安全開關(guān)鑰匙放回原處，并撥至“正常”位置，恢復(fù)電源空開，將安全警示牌放入柜內(nèi)。
4、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中，不得搞運(yùn)轉(zhuǎn)部分衛(wèi)生。不得打開安全防護(hù)門。
5、各崗位在生產(chǎn)結(jié)束或日保養(yǎng)完成后，關(guān)閉水、氣、原料管道開關(guān)，車間下班后要有專人負(fù)責(zé)安全檢查，斷電、關(guān)窗、鎖門，確保安全后方可離開。
6、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時嚴(yán)禁拆開防護(hù)罩，發(fā)生物料堵塞必須停機(jī)，待完全停機(jī)后，方可排除故障。
7、機(jī)器運(yùn)行時，如發(fā)現(xiàn)運(yùn)轉(zhuǎn)不正�；蛴挟惓Ｂ曇�，應(yīng)立即停車并及時通知機(jī)電修人員，不得擅動。故障排除后方能開機(jī)操作。
8、嚴(yán)禁在生產(chǎn)現(xiàn)場及更衣室等非吸煙場所吸煙，生產(chǎn)中在崗工作人員不得擅自脫崗吸煙。
9、開機(jī)前檢查信號和設(shè)備部件是否正常，機(jī)器各部件和安全防護(hù)裝置是否齊全可靠，潤滑是否良好，機(jī)器周圍地面有無雜物，各參數(shù)是否符合工藝要求。
10、在使用各種手動及電動工具時，先檢查是否正常，嚴(yán)禁帶病作業(yè)及違章操作，同時穿戴好防護(hù)用品。
11、維修設(shè)備結(jié)束后，通知本地操作人員，必須經(jīng)試運(yùn)轉(zhuǎn)正常后方可投入使用，并跟蹤帶料后的運(yùn)行情況。并對維修現(xiàn)場進(jìn)行清理，現(xiàn)場嚴(yán)禁存留焊條頭、螺栓、油污、棉絲等雜物。各種防護(hù)罩必須立即裝上，沒有的要立即裝配齊全。
12、車間內(nèi)突然停電時，所有人員應(yīng)立即停止正在進(jìn)行的工作，關(guān)閉正在使用的水、壓縮空氣截門，疏散至安全場所。
13、進(jìn)廠新員工必須經(jīng)三級安全培訓(xùn)，考試合格后方可單獨(dú)上崗作業(yè)；
14、本崗位設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時，嚴(yán)禁將手、腳、衣物伸入機(jī)器中或傳動滾筒處，嚴(yán)禁從皮帶架上穿越。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度5
第一條、為了加強(qiáng)團(tuán)隊安全生產(chǎn)管理
保障企業(yè)生產(chǎn)安全、穩(wěn)定及員工在生產(chǎn)過程中的生命財產(chǎn)安全，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，以及行業(yè)和公司相關(guān)安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)文件精神，結(jié)合本團(tuán)隊安全生產(chǎn)實際狀況，特制定本制度。
其次條、堅持科學(xué)管理
有效消退和制止生產(chǎn)過程中危及員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全的隱患和行為。當(dāng)生產(chǎn)和安全發(fā)生沖突時，生產(chǎn)要聽從安全。
第三條、明確團(tuán)隊安全工作的組織
�。ㄒ唬﹫F(tuán)隊長是團(tuán)隊安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本團(tuán)隊的安全工作，做好部署、檢查、掌握、考核等工作，確保上級各項安全管理規(guī)章制度和要求在本團(tuán)隊的貫徹執(zhí)行。
�。ǘ﹫F(tuán)隊?wèi)?yīng)設(shè)1名兼職安全員，幫助團(tuán)隊長全面開展團(tuán)隊安全管理工作。安全員不在時，團(tuán)隊長要明確代管人員。團(tuán)隊長不在時，安全員有權(quán)支配本團(tuán)隊員工完成與安全有關(guān)的工作。
（三）團(tuán)隊要建立包括團(tuán)隊長在內(nèi)的各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確全員安全生產(chǎn)職責(zé)。
第四條、安全教育與宣揚(yáng)。
團(tuán)隊要制定安全培訓(xùn)方案，對新員工進(jìn)行安全教育；按時召開安全例會，組織團(tuán)隊人員仔細(xì)學(xué)習(xí)安全技術(shù)、規(guī)章制度等；每次安全教育要有教育記錄，且記錄具體、干凈。
第五條、消防安全管理
1、有健全的消防組織，有必要的消防設(shè)備，有嚴(yán)格的防火制度。
2、團(tuán)隊成員要牢記“五知三會”內(nèi)容，即：一知本崗位火災(zāi)危急性；二知本崗位的防火措施和防火安全制度；三知本企業(yè)的防火負(fù)責(zé)人、消防專（兼）職人員的姓名及電話；四知火警電話“119”；五知滅火的基本方法和措施。三會：一會打火警電話；二會使用各種滅火器材；三會逃命自救。
3、嚴(yán)格落實阜陽卷煙廠“安全檢查”、“消防安全管理”、“三同時管理”、“危急化學(xué)品”等管理制度。
4、仔細(xì)抓好安保各基層隊伍建設(shè)和管理。
5、加強(qiáng)廠重點(diǎn)部位檢查巡察。發(fā)覺重大隱患問題時，應(yīng)第一時間報責(zé)任人進(jìn)行相關(guān)處理。
6、加強(qiáng)“兩煙”倉庫防火管理，嚴(yán)格車輛和特種作業(yè)人員管理。
第六條、團(tuán)隊安全生產(chǎn)管理的主要內(nèi)容
1、安全用電，做到人來電開，人走電關(guān)，每天最終一個離開辦公室的人必需對各處電器進(jìn)行檢查，關(guān)閉。
2、科學(xué)使用本團(tuán)隊內(nèi)的各類設(shè)備管理、安全用電管理、消防掌握中心安全管理、消防車輛安全管理。
第七條、治安保衛(wèi)、綜合治理目標(biāo)管理。
維護(hù)好團(tuán)隊內(nèi)部治安秩序，搞好內(nèi)部治安綜合治理，妥當(dāng)處理好突發(fā)大事；教育員工遠(yuǎn)離邪教組織和性質(zhì)的組織。
第八條、安全檢查內(nèi)容。
明確檢查的周期，每次由安全第一責(zé)任人負(fù)責(zé)組織本團(tuán)隊安全員及相關(guān)人員對本團(tuán)隊進(jìn)行系統(tǒng)的安全檢查。對檢查中所發(fā)覺的`或團(tuán)隊成員反映的安全隱患，做到“三落實”（即：負(fù)責(zé)整改的人員和部門要落實，整改的措施要落實，整改的時限要落實）。
第九條、懲罰和嘉獎
（一）對于違反團(tuán)隊安全管理制度的員工予以考核，對造成安全事故的員工予以懲罰。
（二）對于發(fā)覺并準(zhǔn)時上報安全隱患，有效預(yù)防了重大安全事故發(fā)生的員工予以嘉獎。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度6
第一章總則
第一條為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，保證員工在生產(chǎn)活動中的人身安全，保證電廠安全可靠發(fā)電，保證電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行，保證國家資產(chǎn)和投資者的權(quán)益免遭損失，特制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定依據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合發(fā)電行業(yè)的特點(diǎn)和我站的組織形式制定，用于規(guī)定電站安全工作的基本要求和管理關(guān)系。
第三條電站實行以法人代表為安全第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全有系統(tǒng)、分層次的安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，并充分發(fā)揮作用。
第四條電站應(yīng)在工作范圍內(nèi)，樹立“安全是第一工作，安全是第一效益，安全是第一責(zé)任”的意識，實行“安全一票否決”制，按照統(tǒng)一的部署，依靠全體員工共同做好安全生產(chǎn)工作。
第五條應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，行業(yè)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)，制定適合本站實際的規(guī)章制度，使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制。
第六條電站必須貫徹“企業(yè)安全責(zé)任主體”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，做到在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作。
第七條電站對安全生產(chǎn)事故及異常情況的處理，執(zhí)行“四不放過”（即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）的原則。
第八條本規(guī)定適用于電站從事發(fā)電、檢修、試驗、電力建設(shè)等為主要業(yè)務(wù)的部門和人員。
第二章目標(biāo)
第九條電站安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)是防止發(fā)生對電站員工造成傷害、對社會造成重大影響、對資產(chǎn)造成重大損失的以下幾種事故：
�。ㄒ唬┤松硭劳鍪鹿剩�
�。ǘ╇娬究鍓问鹿�；
（三）特大設(shè)備事故；
（四）其他特別重大事故。
第十條電站安全生產(chǎn)目標(biāo)：
（一）不發(fā)生人身死亡事故；
（二）不發(fā)生重大及以上設(shè)備事故；
（三）不發(fā)生重大及以上火災(zāi)事故；
（四）不發(fā)生惡性電氣誤操作事故；
（五）不發(fā)生負(fù)同等及以上責(zé)任的重大交通事故；
�。┎话l(fā)生重大環(huán)境污染事故；
�。ㄆ撸┎话l(fā)生由本單位責(zé)任造成的有嚴(yán)重社會影響的安全生產(chǎn)事件。
第十一條電站實行三級安全生產(chǎn)目標(biāo)管理：
（一）企業(yè)不發(fā)生人身重傷和一般設(shè)備事故；
（二）班組不發(fā)生未遂和異常；
�。ㄈ﹤�人無違章，實現(xiàn)“三不傷害”（即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害）。
第三章責(zé)任制
第十二條電站實行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制制度，每年上一級行政正職與下一級行政正職簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；各基層企業(yè)要逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，做到逐級負(fù)責(zé)。
第十四條電站法人代表是安全第一責(zé)任人，對本站的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)。
第十五條法人代表安全生產(chǎn)工作的基本職責(zé)：
（一）負(fù)責(zé)組織本單位全面貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)以及集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定；
�。ǘ┴�(fù)責(zé)建立健全并落實本單位各級安全生產(chǎn)責(zé)任制；
�。ㄈ┙M織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和事故應(yīng)急救援預(yù)案；
�。ㄋ模┱J(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，提出貫徹落實的意見并組織實施，及時協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實中出現(xiàn)的問題；
�。ㄎ澹┘皶r了解和掌握安全生產(chǎn)情況，每月至少一次聽取安全監(jiān)察部門的`匯報。按本規(guī)定第五十六條定期主持安全分析會議，研究解決生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的事故隱患和重大問題；在發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，要立即組織搶救，不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守；按照有關(guān)規(guī)定及時、如實報告生產(chǎn)安全事故；
�。┍ＷC安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其人員的配備符合要求，確保安全監(jiān)督部門履行職責(zé)；
�。ㄆ撸┍ＷC反事故措施和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施等安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi)的投入、提取和使用，保證安全獎勵所需費(fèi)用的提取和發(fā)放；
�。ò耍┢渌嘘P(guān)安全管理規(guī)定中所明確的職責(zé)。
第十六條電站安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人是本企業(yè)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人，對安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，向法人代表負(fù)責(zé)。
第十七條各部門、各崗位應(yīng)有明確的安全職責(zé)，做到責(zé)任逐級到位，并實行下級對上級的安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制，認(rèn)真貫徹、執(zhí)行、落實國家和上級主管單位的各項安全工作規(guī)定。
第四章安全監(jiān)督
安全生產(chǎn)規(guī)章制度7
為了保障公司正常有序的生產(chǎn)經(jīng)營工作，使得企業(yè)財產(chǎn)和員工身體健康得到有效保障，公司嚴(yán)格按照北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局制定的行業(yè)相關(guān)規(guī)定，制定我公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定。
一、公司所有生產(chǎn)經(jīng)營工作，必須嚴(yán)格按照北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局相關(guān)生產(chǎn)法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行。
二、本制度旨在加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)工作，保證公司生產(chǎn)、設(shè)備、財產(chǎn)及員工生命安全等得到保障，使公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作在有安全保障的環(huán)境下順利進(jìn)行。
三、公司安全生產(chǎn)工作，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。實行生產(chǎn)工作以“預(yù)防為主，安康為本，預(yù)防為先，科學(xué)管理，持續(xù)改進(jìn)”的工作方針，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)各系統(tǒng)的全面安全生產(chǎn)管理工作。
四、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是：由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下的主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)牽頭，各部門主要負(fù)責(zé)人為安全委員組成的安全生產(chǎn)委員會制度。主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人對生產(chǎn)計劃部、物資供應(yīng)部、生產(chǎn)車間、檢驗中心、倉儲庫房、設(shè)備動力部負(fù)責(zé)全面安全工作管理;各部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門全面安全生產(chǎn)管理工作，并每季度定期向主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人匯報安全生產(chǎn)各項管理工作情況;主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每季度召開安全生產(chǎn)工作會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作總體情況。主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每季度向公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人匯報安全生產(chǎn)工作情況。
五、各部門安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人執(zhí)行監(jiān)督檢查制。各級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)定期、定人，按職責(zé)分工、分別深入作業(yè)現(xiàn)場巡回檢查。
六、生產(chǎn)車間要嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程操作設(shè)備，定期對設(shè)備進(jìn)行安全檢查和設(shè)備保養(yǎng)，及時維修設(shè)備故障，確保生產(chǎn)安全。
七、生產(chǎn)各部門和車間要嚴(yán)格按照醫(yī)藥生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，落實對員工個人衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的檢查。
八、公司各部門嚴(yán)格按照安全防火相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，對化學(xué)危險物品使用、貯存、運(yùn)輸安全防火、防爆安全加強(qiáng)管理，消滅事故隱患，杜絕事故發(fā)生。
九、生產(chǎn)各部門要嚴(yán)格按照生產(chǎn)設(shè)備、電氣、線路、能源供給安全管理制度執(zhí)行，檢查、維護(hù)、保養(yǎng)管理工作。
十、生產(chǎn)各部門應(yīng)加強(qiáng)生產(chǎn)員工勞動防護(hù)設(shè)施、用品管理，生產(chǎn)員工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)定配戴防護(hù)服、防護(hù)手套及相關(guān)保護(hù)用具。
十一、為確保安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，生產(chǎn)各部門應(yīng)定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育與安全技術(shù)知識方面的培訓(xùn)工作。
十二、公司各部門安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，要積極加強(qiáng)提高本部門員工安全思想意識的'宣傳教育工作;加強(qiáng)員工安全技術(shù)專業(yè)知識的培訓(xùn)教育工作。
十三、生產(chǎn)各部門加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)基本知識的教育工作，進(jìn)一步提高生產(chǎn)員工在安全生產(chǎn)工作過程中處理一般安全問題的工作能力。
十四、生產(chǎn)各部門按國家食品藥品監(jiān)督管理局的相關(guān)規(guī)定，定期對生產(chǎn)員工進(jìn)行身體健康檢查，確保員工身體健康，保證產(chǎn)品質(zhì)量。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度8
1.安全生產(chǎn)操作規(guī)程；
2.安全生產(chǎn)和崗位責(zé)任制；
3.安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度；
4.從業(yè)人員安全管理制度；
5.安全例會制度；
6.安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度；
7.車輛、設(shè)施、設(shè)備安全制度；
8.事故處理和社會突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案等；
9.安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)(三人以上，帶三人身份證復(fù)印件。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度9
為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化施工單位的安全生產(chǎn)管理力度，提高安全生產(chǎn)管理水平，按時消退事故隱患，有效防止傷亡事故的發(fā)生，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)施工現(xiàn)場檢查制度。結(jié)合本工程部實際情況，特制訂以下安全生產(chǎn)管理制度：
1、進(jìn)入施工現(xiàn)場不戴安全帽、高空作業(yè)未系安全帶的罰500元/次，不扣好帽戴的罰200元/次。
2、凡發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象的罰責(zé)任人500元以上。
3、穿背心、短褲、拖鞋及赤膊、酒后上班的罰200元。
4、不走施工安全通道、斜道、樓梯，而攀登外腳手架的罰500元。
5、各工種在施工期間向空中亂仍或任意向下墜落物件的罰XXX0元以上。
6、晚上或午休睡在腳手架上的罰300元。
7、未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，任意撤除腳手架拉結(jié)、模板支撐的.罰500元。
8、未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，任意撤除臨邊、洞口防護(hù)欄或蓋板的罰500元。
9、未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，任意撤除安全網(wǎng)的罰500元。
10、在腳手架上堆物超過200公斤/m2的，罰責(zé)任人XXX元。
11、各工種職工任意撤除機(jī)械、電氣、電焊裝備安全防護(hù)裝置的罰50元。
12、在木工間、危險品倉庫吸煙或亂扔煙蒂的罰50元。
13、未用插頭，任意掛鉤電線配電及私拉亂接電源罰50元/次。
14、在宿舍內(nèi)運(yùn)用煤油爐、電砂鍋、液化氣灶或電暖取暖的發(fā)現(xiàn)一次罰50元。
15、偷竊工地建筑材料裝備、生活用品，情節(jié)嚴(yán)峻者送公安機(jī)關(guān)處理，并罰xx元以上。
16、在工地打架，依據(jù)雙方情節(jié)輕重罰500元，被打者不還手，罰款補(bǔ)償被打者。先出手打人者除罰款外開除出工地。各承包班組長未能管好自己的職工，未能在現(xiàn)場制止打架大事的處XXX0元以上罰款。
17、有意損壞或破壞施工現(xiàn)場安全設(shè)備、消防器材，造成安全隱患和事故的，除從重懲罰外，送公安機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
以上條列自20xx年5月20日起執(zhí)行
在日后工作中大家互相監(jiān)督與催促，讓安全伴伴著我們工作。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度10
一、施工安全控制的程序
1、根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的安全控制方針，確定安全控制目標(biāo)。安全控制目標(biāo)是減少和消除施工過程中的事故，保證人員安全和財產(chǎn)免受損失。具體可包括：a）提高管理人員的管理水平，增強(qiáng)操作人員的安全意識。b）減少或消除人的不安全行為。c）減少或消除設(shè)備、材料的不安全狀態(tài)等。
2、編制項目安全技術(shù)措施計劃。
3、有效地實施項目安全技術(shù)措施計劃。
4、對實施效果進(jìn)行驗證。
5、持續(xù)改進(jìn)安全管理績效。
二、施工安全控制的基本要求
1、必須取得安全行政主管部門頒發(fā)的《施工安全許可證》后才可開工。
2、總承包單位和每一個分包單位都應(yīng)持有《安全生產(chǎn)許可證》。
3、各類人員必須具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格才能上崗。
4、所有新員工必須經(jīng)過三級安全教育。
5、特殊工種作業(yè)人員必須持有特種作業(yè)操作證，并嚴(yán)格按規(guī)定定期進(jìn)行復(fù)檢。
6、對查出的安全隱患要做到“五定”，即定整改責(zé)任人、定整改措施、定整改完成時間、定整改完成人、定整改驗收人。
7、必須把好安全生產(chǎn)“六關(guān)”，即措施關(guān)、交底關(guān)、教育關(guān)、防護(hù)關(guān)、檢查關(guān)、改進(jìn)關(guān)。
8、施工現(xiàn)場安全設(shè)施齊全，并應(yīng)符合國家及地方有關(guān)規(guī)定。
9、施工機(jī)械（特別是現(xiàn)場安設(shè)的`起重設(shè)備等）必須經(jīng)安全檢查合格后方可使用。
三、施工安全控制的基本思路和方法
1、提高安全意識和安全管理水平。
2、盡可能完全消除有不可接受風(fēng)險的危險源。
3、如果是不可能消除有重大風(fēng)險的危險源，應(yīng)努力采取降低風(fēng)險的措施。
4、在條件允許時，應(yīng)使工作適合于人。
5、應(yīng)盡可能利用技術(shù)進(jìn)步和推廣采用新技術(shù)、新工藝來改善安全控制措施。
6、應(yīng)考慮保護(hù)每個工作人員的措施。
7、應(yīng)將技術(shù)管理和程序控制結(jié)合起來，有效開展預(yù)防活動。應(yīng)有可行的、有效的應(yīng)急預(yù)案。
8、作為最終手段，還應(yīng)考慮使用個人防護(hù)用品。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度11
1、每月進(jìn)行一次全面的安全生產(chǎn)檢查，對檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總分析，制定整改措施，并由主管安全的部門寫成書面材料存檔待查。
2、車間班組進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)部門，迅速組織處理，決不允許帶“病”作業(yè)。
3、安全專業(yè)部門和安全管理人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查，對查出的重不安全隱患和問題應(yīng)立即通知有關(guān)單位和部門采取措施，同時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)。
4、對于電氣裝置、起重機(jī)械、運(yùn)輸工具、防護(hù)用品等特殊裝置、用品和重要場所每年要請安全管理部門和專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行專項檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的'問題要寫成書面材料，建檔備查，并限期解決，保證安全生產(chǎn)。
5、印刷廠對防雨、防雷電、防中暑、防凍、防滑等工作進(jìn)行季節(jié)性的檢查，及時采取相應(yīng)的防護(hù)措施。
6、節(jié)假日期間必須安排專業(yè)安全管理人員值班進(jìn)行印刷廠的安全檢查，同時配備一定數(shù)量的安全保衛(wèi)人員，搞好安全保衛(wèi)工作。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度12
1、焊工（含電焊、氣焊，下同）工作前，必須穿戴好工作服和防護(hù)品，不準(zhǔn)裸露身體，以防止?fàn)C傷和觸電。
2、焊工進(jìn)行焊接作業(yè)前，應(yīng)仔細(xì)檢查各種工具，如電焊鉗握把與電纜的聯(lián)接是否牢固、可靠，焊把線皮是否有破損，確認(rèn)一切正常后才能施焊。
3、焊接前，還應(yīng)檢查工作場地周圍有無易燃、易爆物，應(yīng)清除或隔離后才能進(jìn)行焊接。必要時還應(yīng)配備滅火器等相應(yīng)的消防器具，要有專人監(jiān)護(hù)。
4、地線連接必須符合安全技術(shù)要求，不得將地線隨便捆綁或纏繞在被焊工件上。
5、開啟電焊機(jī)前，應(yīng)檢查電焊地線是否與工作導(dǎo)體或其他導(dǎo)體連接，以防短路或觸電。
6、電焊機(jī)需改變觸點(diǎn)導(dǎo)板、二次線或?qū)﹄姾笝C(jī)進(jìn)行檢查時，都必須切斷電源后再進(jìn)行。
7、焊接時，應(yīng)戴好防護(hù)面罩，不得用手或其他物品遮眼，以防弧光傷眼。
8、在通風(fēng)不良的條件下進(jìn)行焊接時，除采取措施防止觸電外，還應(yīng)采取排風(fēng)等措施，保證通風(fēng)良好，并有專人在外監(jiān)護(hù)。
9、焊接時如采用行燈照明，一般情況下，應(yīng)采用24伏的行燈。
10、凡有壓力或裝有易燃、易爆、有毒物質(zhì)的管道、容器，嚴(yán)禁焊接作業(yè)。如果必須施焊，應(yīng)先排空管道、容器內(nèi)的壓力，徹底清洗凈易燃、易爆、有毒物質(zhì)，經(jīng)有關(guān)部門檢查測試，確認(rèn)達(dá)到安全要求時，方可施焊。
11、焊接用電纜線接頭必須接觸良好，綁扎牢固，做到焊接時接頭處“不冒煙”。
12、焊接用電纜的截面積應(yīng)根據(jù)焊接電流和所露電纜長度選用，防止電纜超載過熱而引起膠皮損壞、燃燒，造成事故。
13、焊工敲焊縫藥皮時，必須戴好防護(hù)眼鏡，防止焊渣濺傷眼睛。
14、停放在露天的'電焊設(shè)備，必須有防雨措施，下雨天禁止進(jìn)行焊接作業(yè)。
15、氣割大型工件時，應(yīng)將工件放穩(wěn)、墊牢，防止?jié)L動、翻倒。
16、不得擅自脫離實訓(xùn)崗位，不得圍觀其它實訓(xùn)場所。
17、氧—乙炔膠管與膠管接頭處，氧—乙炔膠管與氧—乙炔表接頭處，膠管與割炬、焊炬接頭處，均不得漏氣，以防引起火災(zāi)和爆炸。
18、施工現(xiàn)場的焊接地點(diǎn)與氧氣瓶、乙炔瓶、液化氣瓶存放地點(diǎn)的距離應(yīng)不小于10米。
19、暫停氣焊工作或下班時，嚴(yán)禁將焊炬、割炬放在容器或管道內(nèi)，防止焊炬、割炬漏氣造成火災(zāi)或爆炸事故。
20、電氣焊工作結(jié)束或離開現(xiàn)場前，應(yīng)檢查工作場所有無火源隱患，并關(guān)閉電焊機(jī)或氧—乙炔瓶閥。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度13
一、目的
為了保證員工的生命安全和身體健康，保護(hù)企業(yè)的資產(chǎn)財產(chǎn)，制定本規(guī)章制度。
二、范圍
適用于公司內(nèi)所有員工、承包商，以及其他與本公司有關(guān)聯(lián)的人員。
三、制度制定程序
1.召開安全生產(chǎn)委員會會議，討論制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度的必要性和重要性；
2.成立制定組，負(fù)責(zé)制定草案；3.草案報送安全生產(chǎn)委員會審議；
4.經(jīng)過安全生產(chǎn)委員會討論通過后，由總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行；5.規(guī)章制度生效之后，全公司員工參加培訓(xùn)，并簽署知曉及遵守承諾書。
四、相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策規(guī)定1.《勞動合同法》；
2.《勞動法》；
3.《勞動保障監(jiān)察條例》；
4.《行政管理法》；
5.內(nèi)部公司安全生產(chǎn)管理制度。
五、各項制度
1.安全生產(chǎn)管理制度
目的：保障員工的生命安全和身體健康，保護(hù)公司的資產(chǎn)財產(chǎn)。
內(nèi)容：組織安全生產(chǎn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、事故報告、事故調(diào)查及處理、應(yīng)急預(yù)案、安全獎懲制度等。
責(zé)任主體：公司安全生產(chǎn)委員會、每個部門的主管和員工。
執(zhí)行程序：在工作過程中，所有員工必須遵守安全生產(chǎn)制度。
責(zé)任追究：違反安全生產(chǎn)規(guī)定將受到紀(jì)律處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.消防管理制度
目的：保障員工的生命安全和公司的資產(chǎn)財產(chǎn)，避免火災(zāi)發(fā)生。
內(nèi)容：消防設(shè)施的維護(hù)和管理，防火檢查、隱患排查、滅火能力的建設(shè)、滅火應(yīng)急預(yù)案等。
責(zé)任主體：公司安全生產(chǎn)委員會、每個部門的主管和員工。
執(zhí)行程序：在工作過程中，所有員工必須遵守消防管理制度。
責(zé)任追究：違反消防管理制度的行為將受到紀(jì)律處分，并承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任。
3.危險化學(xué)品管理制度
目的：規(guī)范危險化學(xué)品的管理，避免事故發(fā)生。內(nèi)容：危險化學(xué)品的存儲、使用和運(yùn)輸，作業(yè)人員的安全防護(hù)和應(yīng)急預(yù)案等。
責(zé)任主體：公司安全生產(chǎn)委員會、每個部門的主管和員工。
執(zhí)行程序：在工作過程中，所有員工必須遵守危險化學(xué)品管理制度。
責(zé)任追究：違反危險化學(xué)品管理制度的行為將受到紀(jì)律處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、其他
公司所有員工必須遵守《工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度》，并參加安全生產(chǎn)方面的培訓(xùn)，必須時刻注意安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報。對違反規(guī)定的人員，公司將嚴(yán)格追究其責(zé)任。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度14
為理順安全生產(chǎn)工作程序，形成上下協(xié)調(diào)的運(yùn)行機(jī)制，確保安全生產(chǎn)工作按照正常軌道運(yùn)行，發(fā)揮其應(yīng)有作用，特制定本制度。
第一條鄉(xiāng)長對本行政區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)，各分管副鄉(xiāng)長負(fù)責(zé)分管工作以內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，根據(jù)需要定期或隨時向鄉(xiāng)長匯報請示安全生產(chǎn)工作。
第二條各部門主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，擔(dān)任安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組組長，指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督安全生產(chǎn)工作，全面抓好安全生產(chǎn)工作。
第三條相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人，要明確目標(biāo)，分工負(fù)責(zé)密切配合，真正遏制本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
第四條在全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)隱患排查治理暨專項整治工作會議上，各單位行政一把手必須親自參加并組織部署隱患排查治理行動。
第五條鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組副組長協(xié)助組長按照分管工作的`職權(quán)范圍，負(fù)責(zé)分管工作以內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。根據(jù)需要定期或隨時向組長匯報請示安全生產(chǎn)工作，總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗，準(zhǔn)確掌握分工范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作的運(yùn)行情況。
第六條鄉(xiāng)人民政府各部門負(fù)責(zé)人，對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)，把安全生產(chǎn)作為行政過程中的主要手段，及時發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，并進(jìn)行妥善處理，問題較大時要及時向領(lǐng)導(dǎo)組匯報。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度15
為強(qiáng)化公司的安全管理，防事故于末然，堅持以思想教育為主，行政手段和經(jīng)濟(jì)手段為輔，獎懲與個人利益掛鉤的原則，確保駕駛員行車安全，特制定本制度。
一、公司與駕駛員簽訂行車安全責(zé)任書，實行安全責(zé)任制。
二、駕駛必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，及相關(guān)的法律法規(guī)。
三、制定獎勵辦法，鼓勵駕駛員安全行車，盡量避免交通事故。 領(lǐng)導(dǎo)、管理員、駕駛員實行年終考核，對考核優(yōu)秀的人員給予物質(zhì)獎勵和精神獎勵。
四、處罰辦法
１、一般違章：主要包括超速、超載、沖紅燈、禁按喇叭、沖禁行路段、不扣安全帶、亂停亂放、壓雙實線、事故扣證、辦班罰款等則由駕駛員自負(fù)。一年中有三次一般違章的，取消年度安全先進(jìn)的評比資格。
2、酒后、醉酒駕車的直接解除聘用合同，移交司法機(jī)關(guān)處理。
3、交通事故處罰：
�。�1）發(fā)生交通事故，除保險賠償外，由駕駛員全部承擔(dān)損失金額。承擔(dān)全部責(zé)任和主要責(zé)任的，停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進(jìn)的評比資格，直至解聘。承擔(dān)次要責(zé)任的.，停駕15天，罰款200元，取消年度安全先進(jìn)的評比資格。無責(zé)任的，不作任何處罰。
�。�2）嚴(yán)禁將車交給無證人員駕駛，違者停駕一個月，罰款300元，取消年度安全先進(jìn)的評比資格，直至解聘。造成的一切損失由本人承擔(dān)。
4、由于駕駛員責(zé)任心不強(qiáng)，造成車輛損壞的，損失金全部由駕駛員承擔(dān)。
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