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市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)1
1、全面了解國(guó)家的宏觀政策走向。
2、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求，為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。
3、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷各項(xiàng)目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測(cè)及行銷計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)督促擬訂銷售與推廣行銷方案。
6、負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
7、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷與公司其它部門之間的工作關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷費(fèi)用的審核。
9、負(fù)責(zé)制訂公司的營(yíng)銷管理制度及工作規(guī)范。
10、負(fù)責(zé)對(duì)公司營(yíng)銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn)。
11、定期主持召開公司營(yíng)銷工作會(huì)議，全面準(zhǔn)確地握公司的營(yíng)銷運(yùn)行狀況。
12、及時(shí)、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)公司的意圖和直接上級(jí)的指示，并貫徹執(zhí)行。
13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的.關(guān)系，重要危機(jī)公關(guān)。
14、負(fù)責(zé)審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。
15、領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范、考核直接下級(jí)的工作。
16、完成直接上級(jí)委派的其他作務(wù)。
17、負(fù)責(zé)對(duì)分子公司行銷計(jì)劃的審核及管控。
18、全面負(fù)責(zé)公司客戶信息管理，妥善處理營(yíng)銷層面的客戶投訴問題。
19、關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作和生活情況。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)2
1.尋找、把握、利用市場(chǎng)機(jī)會(huì)，確定市場(chǎng)戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策執(zhí)行的計(jì)劃，組織分析、選擇和比較市場(chǎng)營(yíng)銷方案，完成企業(yè)的市場(chǎng)工作，如市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定、參與生產(chǎn)管理、塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。
2.負(fù)責(zé)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷思想與理念的定位、指導(dǎo)和貫徹工作。
3.準(zhǔn)確把握市場(chǎng)信息，并及時(shí)向企業(yè)各部門傳遞市場(chǎng)與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的.執(zhí)行，以及對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行控制，做好協(xié)調(diào)工作。
5.對(duì)企業(yè)市場(chǎng)行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)市場(chǎng)需求做出快速反應(yīng)，促使市場(chǎng)營(yíng)銷效率最大化。
6.協(xié)調(diào)各職能管理部門，對(duì)部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)，合理使用人才。
7.對(duì)企業(yè)外部與政府、媒體、社區(qū)、客戶的交流與合作，以及把握行業(yè)政策與形勢(shì)。
8.協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)工作。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)3
1、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃;
2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營(yíng)銷部、辦事處、各營(yíng)銷點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選;
3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;
4、組織擬訂營(yíng)銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;
5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;
6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷經(jīng)理、營(yíng)銷人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);
7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月營(yíng)銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;
8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況;
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;
10、組織對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立,定期組織對(duì)營(yíng)銷人員業(yè)績(jī)考核和專業(yè)培訓(xùn);
11、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等;
12、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷線的.新項(xiàng)目的開發(fā);
13、組織收集市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等;
14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;
15、組織開展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作;
16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)保溫產(chǎn)品的銷售，完成公司制定的'銷額及回款計(jì)劃;
2 、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好公司的營(yíng)銷工作，努力開拓市場(chǎng)，完成公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù);
3、認(rèn)真執(zhí)行涉及顧客的銷售、服務(wù)等有關(guān)與顧客溝通的控制程序，對(duì)銷售和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成季度銷售額
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃和營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，以及年度實(shí)施計(jì)劃，并組織執(zhí)行;
2、及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)信息，定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向和發(fā)展趨勢(shì)的分析，以及目標(biāo)客戶群體需求分析和預(yù)測(cè);
3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售任務(wù)與目標(biāo)進(jìn)行市場(chǎng)策劃及推廣;
4、建立有效的宣傳渠道，通過(guò)各種形式宣傳、推廣產(chǎn)品，提升品牌形象;
5、建設(shè)和管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和監(jiān)督市場(chǎng)部對(duì)市場(chǎng)策劃和推廣工作的運(yùn)作。
任職資格：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)，三年以上市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通線上微博、抖音、快手及線下展會(huì)、市場(chǎng)活動(dòng)等推廣方式;
4、優(yōu)秀的資源整合、推進(jìn)和公共、商務(wù)談判能力;
5、具有很強(qiáng)的.責(zé)任心，出色的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)管理能力;有軟件、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)6
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)整個(gè)市場(chǎng)推廣品牌戰(zhàn)略計(jì)劃的實(shí)施;制定部門管理制度和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以及管理機(jī)制的完善;制定全年市場(chǎng)規(guī)劃，策劃并組織市場(chǎng)活動(dòng)，明確市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向并執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)平面、視頻、網(wǎng)站更新，有審美能力，并運(yùn)用線上、線下推廣的模式擴(kuò)大效應(yīng);
3.制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
4.管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo);
5.尋找與分析市場(chǎng)機(jī)會(huì)，整合資源，制定市場(chǎng)行銷，并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)宣傳;策劃發(fā)布會(huì)等媒體類活動(dòng)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)部相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
2.傳媒、廣告相關(guān)行業(yè)策劃類工作經(jīng)驗(yàn)，有設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或?qū)I(yè)者佳;
3.有獨(dú)立策劃活動(dòng)和活動(dòng)執(zhí)行的能力，良好的溝通協(xié)調(diào)技巧和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.有較強(qiáng)的規(guī)劃能力，能夠從公司戰(zhàn)略層面出發(fā)，確立公司各項(xiàng)目定位;
5.具備市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的`組建和管理能力，有良好的溝通合作技巧。
6.熟悉運(yùn)營(yíng)策劃流程及相關(guān)執(zhí)行、評(píng)估體系;
7.具有較強(qiáng)的文案撰寫、組織協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)7
1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等;
2、參與制定公司銷售中長(zhǎng)期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)制定年度銷售計(jì)劃和方案、年度銷售預(yù)算，監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，完成銷售目標(biāo);
3、分解銷售任務(wù)，制定責(zé)、權(quán)、獎(jiǎng)懲等辦法，多手段達(dá)成銷售目標(biāo);
4、規(guī)劃銷售團(tuán)隊(duì)的整體運(yùn)營(yíng)，建立、健全各項(xiàng)，推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)管理的規(guī)范化;
5、收集各種市場(chǎng)信息，與客戶建立良好的`關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
6、參與重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作;
7、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)及客戶投訴事件，以及接待客戶的來(lái)訪; 8、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)，對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)8
職責(zé)：
1、統(tǒng)籌市場(chǎng)部?jī)?nèi)部各項(xiàng)管理工作，編制年度市場(chǎng)計(jì)劃，開展市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息;
2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系的`戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。
3、開拓市場(chǎng),制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系的總體業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。
4、建立有效的協(xié)同機(jī)制，促使各業(yè)務(wù)單位與公司各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)、公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳洞察力，具有互聯(lián)網(wǎng)思維，能承受較強(qiáng)工作壓力;
3、對(duì)品牌運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣有深度認(rèn)識(shí)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，IT、互聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、電子商務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)9
職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位，制訂有效的市場(chǎng)推廣策略;
2、規(guī)劃和拓展市場(chǎng)渠道，實(shí)現(xiàn)公司整體的市場(chǎng)拓展目標(biāo)及發(fā)展計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)品牌對(duì)外推廣和宣傳，制定各種整合營(yíng)銷的`活動(dòng)，對(duì)危機(jī)事件做出有效反應(yīng);
4、制定年度市場(chǎng)活動(dòng)預(yù)算與營(yíng)銷方案，負(fù)責(zé)管理內(nèi)外貿(mào)營(yíng)銷隊(duì)伍，監(jiān)督實(shí)施并評(píng)估市場(chǎng)效果與預(yù)算執(zhí)行情況;
5、開拓并管理客戶資源及營(yíng)銷渠道，保持與客戶的良好合作關(guān)系。
6、組織編制和落實(shí)月銷售計(jì)劃，按醫(yī)療器械規(guī)范要求管理銷售內(nèi)勤工作。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)六級(jí)以下，能說(shuō)會(huì)寫;
2、5年以上市場(chǎng)推廣及銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械營(yíng)銷背景優(yōu)先;
3、極具創(chuàng)新意識(shí)，敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備邏輯分析能力，善于利用數(shù)據(jù)對(duì)用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進(jìn)行深入并推廣;
4、擁有豐富的平臺(tái)和媒體資源，能保持良好的合作關(guān)系;
5、具備良好的市場(chǎng)敏感度，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻的理解和認(rèn)知。
6、熟悉醫(yī)療器械營(yíng)銷模式，了解醫(yī)療器械法規(guī)，掌握現(xiàn)代銷售計(jì)劃管理方法。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)10
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在杭州市場(chǎng)銷售目標(biāo)，制定營(yíng)銷策略和各階段營(yíng)銷計(jì)劃，帶領(lǐng)公司完成階段性目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)杭州分公司營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行，在計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中，對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行控制，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系工作;
3.定期分析市場(chǎng)情況，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃
4.對(duì)企業(yè)市場(chǎng)行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)市場(chǎng)需求做出快速反應(yīng)，使市場(chǎng)營(yíng)銷效率最大化;
5.負(fù)責(zé)與營(yíng)銷有關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃、促銷活動(dòng)等，并負(fù)責(zé)其策劃，執(zhí)行，及評(píng)估;
6.建設(shè)高效營(yíng)銷機(jī)制，推動(dòng)公司品牌建設(shè)持續(xù)發(fā)展。
任職要求：
1.高度認(rèn)同德克文化，敬業(yè)、樂觀。
2.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.具有3-5年?duì)I銷團(tuán)隊(duì)管理及運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn);
4.具備較強(qiáng)的人脈關(guān)系、綜合資源及市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn);
5.具備較強(qiáng)的.市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、分析和解決問題、資源整合能力
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)11
1.根據(jù)市場(chǎng)部年度計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣工作，完成下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù);
2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，并根據(jù)市場(chǎng)變化情況，提出具體的區(qū)域計(jì)劃方案，以及具體工作流程和細(xì)則;
3.負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)、開發(fā)，與客戶建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的'合作關(guān)系;
4.完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)12
職責(zé)：
1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成;
2、制定推廣和宣傳活動(dòng)的，最大化的吸引和鎖定目標(biāo)客戶，為設(shè)計(jì)部門提供持續(xù)不斷的目標(biāo)客戶資源;
3、負(fù)責(zé)和各種相關(guān)資源合作方聯(lián)絡(luò)，洽談資源互換合作，簽訂協(xié)議等;開發(fā)并整合更多更好的推廣資源，達(dá)成產(chǎn)品爆光量、用戶量等推廣指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程
5、對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
崗位要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同行業(yè)大型公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟悉房地產(chǎn)、建筑裝飾行業(yè)市場(chǎng)狀況和運(yùn)作特點(diǎn);
3、對(duì)于行業(yè)內(nèi)各類廣告宣傳媒體資源有良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系和維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
4、有良好的'管理技巧和領(lǐng)導(dǎo)組織能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，能夠運(yùn)用各種激勵(lì)措施來(lái)領(lǐng)導(dǎo)部門達(dá)成各項(xiàng)工作要求;
5、有非常強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度能提出預(yù)見性建議。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)13
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)與推廣，制定公司營(yíng)銷計(jì)劃及推廣方案，負(fù)責(zé)線上及線下活動(dòng)策劃;
2、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷傳播并與合適媒體客戶端達(dá)成合作協(xié)議，做好工作溝通與公關(guān)銜接，推進(jìn)市場(chǎng)進(jìn)展;
3、制定短中期品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及相應(yīng)的產(chǎn)品策略、定價(jià)策略、市場(chǎng)活動(dòng)策略;
4、跟蹤及分析市場(chǎng)活動(dòng)效果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效手段擴(kuò)大公司品牌效應(yīng);
5、即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專題策劃、活動(dòng)，并深入了解互聯(lián)網(wǎng)，有效運(yùn)用相關(guān)資源;
6、制定品牌年度營(yíng)銷推廣方案并落地執(zhí)行，包括溝通創(chuàng)意、廣告投放、公關(guān)傳播、活動(dòng)推廣、事件營(yíng)銷、渠道合作等，并對(duì)已有的推廣方式進(jìn)行調(diào)整及優(yōu)化
7、能夠與公司其他部門及團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程。
任職要求：
1、八年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上市場(chǎng)品牌負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)，有快消行業(yè)、禮品、酒類或巧克力等企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新力強(qiáng);
3、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)豐富，具備掌握互聯(lián)網(wǎng)推廣資源與渠道者優(yōu)先考慮;
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的.團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)14
職責(zé)：
1、制定品牌微商渠道的發(fā)展、銷售戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)微商渠道總代理商或分銷商的開發(fā)工作;
2、與微商的招募談判，微商招募后的培訓(xùn)管理，日常的銷售管理;
3、熟悉微商各類打法，負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定、實(shí)施和優(yōu)化招商政策和機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)建立與微商渠道代理商的合作關(guān)系，推廣公司產(chǎn)品與銷售政策，及時(shí)溝通客戶、反饋市場(chǎng)信息;
5、協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)部的`渠道開拓和開發(fā);
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)，調(diào)動(dòng)積極性完成公司發(fā)展目標(biāo)。
任職要求：
1、具備豐富的各個(gè)渠道的資源，線上線下以及平臺(tái)類對(duì)接資源，兩年以上微商運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，具備產(chǎn)品營(yíng)銷策劃、推廣，組織、實(shí)施并全案跟進(jìn)的能力;
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)新媒體傳播，如：微博、微信、社交軟件等，有一定文字編輯功底;能根據(jù)需求獨(dú)立進(jìn)行招商推廣活動(dòng);
3、具備對(duì)資訊高度敏感性，良好的熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等文字的把控能力，專題策劃能力，具有線上活動(dòng)策劃的組織能力。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，建立市場(chǎng)部激勵(lì)考核制定，建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范!
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售部工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，制定市場(chǎng)營(yíng)銷策略及實(shí)施方案!
3、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)!
4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查，預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的`需要提出應(yīng)對(duì)策略!
5、建立和管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)、跟蹤和考核業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成情況，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)!
6、參與制定代理商渠道管理政策，監(jiān)督指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作!
7、構(gòu)建和開拓市場(chǎng)營(yíng)銷渠道，資源合作和機(jī)構(gòu)拓展!
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)16
1、負(fù)責(zé)車檢、車服產(chǎn)品中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃的制定，負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)施策略;
2、建立和管理高效的車檢、車服行業(yè)市場(chǎng)資訊搜集、整理以及分析體系;為公司提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時(shí)的市場(chǎng)信息，并對(duì)各種信息進(jìn)行綜合分析，為檢測(cè)運(yùn)營(yíng)和車服產(chǎn)品項(xiàng)目拓展和決策提供支持;
3、根據(jù)行業(yè)趨勢(shì)分析、商業(yè)模式、盈利點(diǎn)等創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，并統(tǒng)籌落地實(shí)施，提高檢測(cè)運(yùn)營(yíng)和車服產(chǎn)品盈利能力;
4、建立和整合產(chǎn)品市場(chǎng)宣傳和商務(wù)合作方案;確定產(chǎn)品的市場(chǎng)定位和目標(biāo)，制定產(chǎn)品的市場(chǎng)宣傳推廣方案和策略、商務(wù)合作方案等;;
5、根據(jù)行業(yè)-保險(xiǎn)合作模式，建立與保險(xiǎn)公司總對(duì)總合作，創(chuàng)新保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)新模式發(fā)，發(fā)揮保險(xiǎn)鎖客功能，實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)更高盈利;
6、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品銷售和支持體系，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的.特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道的規(guī)劃、公司銷售資源的利用和開發(fā);
7、建設(shè)、管理和優(yōu)化市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，制定績(jī)效考核和激勵(lì)制度。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)17
職責(zé)：
1、制定留學(xué)中介等渠道推廣計(jì)劃，完成所管轄區(qū)域內(nèi)的高�；顒�(dòng)、渠道公關(guān)工作;
2、熟悉各高校、渠道語(yǔ)言需求情況，開發(fā)市場(chǎng)，及時(shí)了解市場(chǎng)信息對(duì)市場(chǎng)方向進(jìn)行及時(shí)準(zhǔn)確調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)收集、參與渠道活動(dòng)，并與渠道合作舉辦推廣活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)地面推廣工作及各種宣傳資料的發(fā)放布控;
5、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的跟蹤和分析，并及時(shí)上報(bào)并能及時(shí)做出相應(yīng)的`方案;
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，2年或以上相關(guān)渠道工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉教育行業(yè)市場(chǎng)，熟悉教育行業(yè)營(yíng)銷模式，對(duì)上海各學(xué)校了解;
3、抗壓能力強(qiáng)，對(duì)工作充滿激情和熱情，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、良好的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)18
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的`應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位的基本職責(zé)19
1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展;
2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的`組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo);
3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。
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