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4S店銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編收集整理的4S店銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
4S店銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)4S店銷售信息報表統(tǒng)計分析工作；
2、負(fù)責(zé)完成日/月度銷售報表，庫存及試駕車報表；
3、負(fù)責(zé)銷售信息檔案管理工作；
4、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售相關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)車輛入庫及出庫管理；
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1、負(fù)責(zé)客戶檔案的收集和整理。
2、負(fù)責(zé)銷售部所有物品的申請和出入帳的記錄工作。
3、負(fù)責(zé)車輛的采購作業(yè)，掌握汽車銷售管理系統(tǒng)的使用。
4、負(fù)責(zé)新車到店的接車和相關(guān)檢驗的工作。
5、負(fù)責(zé)信息的收集、上報和系統(tǒng)錄入工作。
6、負(fù)責(zé)廠家郵件的接收和處理工作。
7、負(fù)責(zé)前臺信息的定期收集，日常信息的收集和反饋工作。
8、負(fù)責(zé)車展物品的準(zhǔn)備工作，并做好車展信息的收集工作。
9、負(fù)責(zé)每輛車的鑰匙的管理工作。
10、負(fù)責(zé)新車物品的收藏工作。
11、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售顧問的`交車工作。
1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷店訂單、交車、提車的數(shù)據(jù)匯總分析及匯報；
2、負(fù)責(zé)廠商、公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護及操作；
3、負(fù)責(zé)意向客戶、庫存等銷售信息的匯總分析；
4、負(fù)責(zé)各類看板數(shù)據(jù)的更新。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
6、統(tǒng)計到店客流量。
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1、對日常材料的復(fù)印，蓋章等工作。記錄和傳達重要電話內(nèi)容，負(fù)責(zé)各類電話，信函的'接收傳達工作。
2、銷售人員所需資料的整理，協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
3、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時記錄車輛進出庫情況，填寫各類單據(jù)及表格。
4、完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)與公司各部門之間的溝通，協(xié)調(diào)工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助銷售部完成各類客戶數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)的收集、錄入，負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，按進度做好周報、月報、年報。
2、負(fù)責(zé)公司各類銷售發(fā)貨訂單的處理及日常銷售報告流程的處理，跟蹤物流及日�？蛻敉藫Q貨售后服務(wù)；
3、負(fù)責(zé)匯總各類銷售費用數(shù)據(jù)的整理統(tǒng)計
4、建立銷售檔案，對合同、訂單、銷售報告進行日常分類整理并存檔；
5、協(xié)助部門做好各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，及時解決處理各類銷售管理問題
6、處理上級安排的`其他臨時性事務(wù)。
任職要求：
1、年齡20~30歲；大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、溝通能力強，有團隊協(xié)作精神。思維敏捷愛崗敬業(yè)。
3、有一定的文字功底，較好的語言表達能力；
4、熟練操作Excel、Word等辦公軟件；
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
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1、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營、管理工作。
2、負(fù)責(zé)調(diào)研與分析市場和行業(yè)現(xiàn)狀，結(jié)團戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織實施公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃，并有效的分解成月工作計劃，通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理，保障各項計劃及指標(biāo)的完成。
4、負(fù)責(zé)完善4s店各項管理，健全崗位職責(zé)目標(biāo)，持續(xù)改進各項業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)營過程實施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
5、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系、廠家關(guān)系的`溝通，網(wǎng)點經(jīng)銷商的開發(fā)、支持；組織經(jīng)濟協(xié)議的洽談和經(jīng)濟合同的簽訂。
6、負(fù)責(zé)市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作，組織市場調(diào)研工作，挖掘市場潛力，擴大市場份額。
7、負(fù)責(zé)推動各項管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善，量化管理流程，嚴(yán)格推行品牌總公司的管理體制。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、激勵所屬部門的工作，堅持6s管理，并嚴(yán)格進行量化考核。
9、負(fù)責(zé)對所屬員工支持鼓勵、培訓(xùn)、考核、打造團結(jié)高效優(yōu)質(zhì)和諧團隊。
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1、日常庫存表、日報表、銷售明細(xì)錄入;日常銷售顧問回訪錄入;日常裝具明細(xì)錄入
2、根據(jù)銷售需要，在TACT查詢他店庫存車輛，進行資源調(diào)配工作
3、每日KPI銷售、保險、裝具、當(dāng)日客流上報
4、按照時間節(jié)點制作每周及每月車輛訂單，確定每周和每月配車具體的車型和顏色;填寫當(dāng)月銷售預(yù)測并提交廠家;三個月配車需求調(diào)查表的制作
5、維護銷售信息管理系統(tǒng)：接收來自上海汽車及其他部門的`信息，并進行登記、傳遞、管理及反饋
6、其他工作:完成上級委派的其他臨時性工作
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1、負(fù)責(zé)行政辦公用品采購工作；
2、負(fù)責(zé)公司食堂、車隊的管理工作；
3、負(fù)責(zé)各分公司購買物資的招標(biāo)工作；
4、負(fù)責(zé)行政文件的`擬定及發(fā)放工作；
5、做好與各分公司各行政工作的對接工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。
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工作內(nèi)容與職責(zé)：
1、客戶、車輛數(shù)據(jù)錄入，進銷存報表編制。
2、數(shù)據(jù)整理分析，為部門經(jīng)理提供決策依據(jù)。
3、處理集團、廠家的郵件，進行任務(wù)安排。
4、管理銷售合同章，審核銷售訂單及銷售合同。
5、銷售部日常行政內(nèi)勤工作。
要求：
1、大專以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬；
2、思維清晰，邏輯能力較強；
3、熟練運用辦公軟件，尤其是EXCEL，熟練EXCEL常用函數(shù)；
4、責(zé)任心強，工作細(xì)致。
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1、根據(jù)公司交車情況，及時、準(zhǔn)確更改銷售看板。
2、負(fù)責(zé)信息上報、訂單工作。
4、每日查看銷售通報。
5、根據(jù)DMS系統(tǒng)顯示，及時向財務(wù)提出匯款申請。
6、記好車輛庫存明細(xì)，報備信息主管和銷售部。
7、做好信息上報工作，確保交車客戶資料的完整性。
8、負(fù)責(zé)與廠家對接，填制各種銷售報表。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
4S店銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)10
1、銷售部郵件的`上傳下達，第一時間反饋準(zhǔn)確信息給廠家。
2、銷售部日報、周報、月報的制作和維護，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，報告及時。
3、銷售部進銷存數(shù)據(jù)的更新和維護工作。
4、車輛銷售流程中，銷售檔案的初步審核與存放，合格證贖證管理。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)隨時交辦的其他事項。
4S店銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)11
1、根據(jù)業(yè)務(wù)部“每日簽單”錄入公司平臺系統(tǒng)；
2、收集客戶資料、信息和充值數(shù)據(jù)名單交付外勤人員辦理加油卡和批量充值業(yè)務(wù)；
3、依據(jù)每日劃撥數(shù)據(jù)安排對公款項（中石化、中石油）；
4、每日簽單業(yè)績必須統(tǒng)計匯報財務(wù)部和總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)、銷售部統(tǒng)計重要數(shù)據(jù)；
5、協(xié)助銷售人員處理客戶信息的查詢、更改、掛失補辦等事宜；
6、每月1號下午準(zhǔn)確統(tǒng)計并核對上個月總業(yè)績并遞交人事部；
7領(lǐng)、導(dǎo)交代的其他工作。
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