值班整改報告

　　在不斷進步的時代，報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？以下是小編整理的值班整改報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

值班整改報告1

　　根據(jù)鹽政領導批示件〔20xx〕2號文件精神的要求，我局組織全縣各中小學、幼兒園在寒假前進行了一次全面的安全隱患排查�，F(xiàn)將各校（園）排查整改情況報告如下：

　　一、加強領導，落實責任

　　各校（園）自接到通知之日起，召開了專題會議研究部署此次校園安全大檢查活動，認真落實“黨政同責，一崗雙責，失職追責”的安全工作責任制度，真正做到領導重視、制度落實、措施得力。

　　二、及時檢查，排查隱患

　　各學校針對危險化學品管理、食品衛(wèi)生安全、道路交通安全、消防安全、校舍安全、校車安全、校園及周邊安全等進行了一次全面仔細的.排查，發(fā)現(xiàn)隱患，立即整改，切實保障了全縣師生生命財產(chǎn)安全。

　　三、加強教育，提高警惕

　　各學校在寒假來臨之際，就假期的交通安全、飲食衛(wèi)生安全、防溺水、防拐防騙、用電用水用氣安全等對學生進行了教育，并發(fā)放了《致家長一封信》，提醒家長在假期要加強對學生的監(jiān)護。

　　各校（園）向教體局報送了值班安排表，并將嚴格落實領導帶班和24小時值班制度，加強對重點部位的巡查和管理，全面掌握校園安全動態(tài)。

值班整改報告2

　　為確保20xx年春節(jié)期間景區(qū)財產(chǎn)和游客生命安全，有效防范和遏制事故發(fā)生，黎坪景區(qū)公司認真貫徹落實陜南公司《關于“雙節(jié)”期間安全工作的通知》的文件精神。圍繞景區(qū)門禁管理、車輛安全、游客安全、森林防火等方面全面落實景區(qū)安全管理和隱患排查整改工作，現(xiàn)將春節(jié)值班安全情況報告如下：

　　一、召開專題會議，部署春節(jié)值班安全工作。

　　公司領導高度重視景區(qū)冬季安全管理工作，于20xx年1月20日召開春節(jié)安全工作專題會議，在會上公司董事長、總經(jīng)理對景區(qū)分管安全工作副總、安全環(huán)保部負責人強調安全責任。一是要求安全環(huán)保部對各部門就節(jié)前安全隱患進行一次大排查；二是學習《關于20xx年春節(jié)值班的通知》文件精神，要求公司春節(jié)值班領導、各值班人員要強化責任意識，大局意識確保景區(qū)安全；三是突出工作重點，會議強調，要強化道路交通安全、用電、用火安全、食品安全、森林防火和游客人身安全工作。通過提高安全意識，加大隱患排查，突出重點治理，抓細抓實春期間各項安全管理工作，有效防范和杜絕各類安全事故的發(fā)生。

　　二、制定實施方案，開展安全大檢查活動。

　　公司實行不閉園繼續(xù)開放接待游客，制定春節(jié)前期大檢查安全工作實施方案，成立由公司董事長、總經(jīng)理為組長的安全工作領導小組，要求以安全環(huán)保部為主，深入景區(qū)做好“雙節(jié)”各項安全檢查工作：一是組織工程部、安全環(huán)保部人員對景區(qū)內旅游設備設施、安全設施、景區(qū)道路安全、游覽環(huán)境、農(nóng)家樂賓館衛(wèi)生安全、各景點安全標志進行了一次全面檢查；二是對各景點落葉及其他可燃物安排專人進行了清理。規(guī)范了景區(qū)內居民用電、用火行為；三是安排冰雪天運營經(jīng)驗豐富的司機值班接送游客；四是對查處的'違規(guī)捕獵河道內魚類，破壞生態(tài)環(huán)境的行為給予批評教育，情節(jié)嚴重者依照規(guī)定加大了處罰力度。

　　三、落實值班值守，嚴查安全隱患。

　　由安全環(huán)保部抽調責任心強的安保人員編排兩個班組落實春節(jié)24小時值班值守。重點檢查景區(qū)安全隱患和接待入園游客的安全值守工作。采取明確分工，細化安全責任對景區(qū)辦公區(qū)域內的電源、易燃、易爆物品和電器設備堅持日常的安全檢查，及時消除不安全隱患；對景區(qū)內進行維修、改造等施工現(xiàn)場安全管理進行檢查。四、建立春節(jié)值班安全巡查臺賬。

　　實行每天由值班領導驅車沿西流河而上對景區(qū)各景點安全隱患進行檢查。對檢查情況逐一登記并及時落實整改；

　　調整安全管理機構，配備專職門禁安保人員24小時值守，檢查便民通道出入車輛和人員安全；安排巡查保安隨游客走入園陪游，保障游客人身財產(chǎn)安全不受侵害；建立春節(jié)值班安全巡查臺賬。通過崗位日常自檢、管理人員日常巡查、定期綜合檢查等形式及時了解景區(qū)安全現(xiàn)狀，以便及時采取整改措施，將危險消除在萌芽狀態(tài)。

　　從20xx年1月29日---2月6日，公司安排帶班領導2人，值班領導4人，機關值班人員4人，景區(qū)值班人員11人。在景區(qū)生活物資缺乏，網(wǎng)絡不通，經(jīng)常停電的困難下，各值班人員堅守崗位，勤于巡查，實現(xiàn)了春節(jié)值班期間接待游客384人，收入21985元，度過了一個祥和、愉快的春節(jié)。

值班整改報告3

XX區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局：

　　20xx年3月14日，貴局執(zhí)法人員到我店進行藥品安全日常監(jiān)督檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)我店存在一下問題：

　　1、從事質量管理的人員不在崗；

　　2、藥品從業(yè)人員未佩戴工作牌；

　　3、藥品拆零工具及包裝用品不全；

　　4、藥品經(jīng)營場所無溫濕度記錄；

　　5、藥品驗收記錄不全；

　　6、藥品陳列分類混亂。

　　檢查過后，藥店負責人及時向連鎖公司總部作了匯報，公司總部高度重視，責成我店認真自查自糾，并對區(qū)局提出的問題迅速整改。我店在全體人員中傳達學習了區(qū)局檢查記錄及公司總部的要求，深刻剖析產(chǎn)生問題的'原因，制定整改措施，積極整改。經(jīng)過認真整改，區(qū)局提出的問題已基本整改到位。現(xiàn)將整改情況報告如下：

　　1、“從事質量管理的人員不在崗”問題：

　　藥店重新制定排班表，要求本店所有人員按時上下班，特殊情況嚴格按照公司制度請假，如不能按時上下班，公司將予以辭退。“無執(zhí)業(yè)藥師從業(yè)證明”問題：

　　2、“藥品從業(yè)人員未佩戴工作牌”問題：

　　去年GSP認證時公司曾統(tǒng)一制作并發(fā)放到各藥店。要求全體人

　　員提高規(guī)范意識，上班時間內要佩戴標有相關信息的胸牌，個人丟失的要抓緊補制。

　　3、“藥品拆零工具及包裝用品不全”問題：

　　去年GSP認證時藥品拆零工具及包裝用品全部配置齊全，后期由于管理不善，致使出現(xiàn)此問題。藥店在3個工作日內整改到位。

　　4、“藥品經(jīng)營場所無溫濕度記錄”問題：

　　去年GSP認證時，各種記錄都很齊全。近期由于疏于管理，以至造成現(xiàn)狀。要求有關人員從即日起，嚴格按照GSP要求，每天按時記錄溫濕度情況�！八幤窂臉I(yè)人員的培訓查體檔案不能當場提供”問題：

　　5、“藥品驗收記錄不全”問題：

　　去年GSP認證時藥店配置了功能齊全的電腦及藥品管理程序，能作電腦驗收記錄。公司立即派人到藥店進一步強化培訓，迅速掌握電腦操作技術，做好藥品驗收記錄。

　　6、“藥品陳列分類混亂”問題：

　　主要原因還是管理不嚴，制度執(zhí)行不到位。藥店全體人員重新學習GSP管理規(guī)定和公司的各種制度，邊學邊改，盡快整改到位。今后公司及藥店將定期不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。與此同時加強與主管部門的聯(lián)系和溝通，強化管理，不斷提高規(guī)范程度，保證藥品質量，確保群眾用藥安全有效。

　　XXXXX醫(yī)藥零售有限公司八分店

　　二0XX年三月十七日

值班整改報告4

　　我結合自己的實際認真學習并貫徹落實相關的規(guī)章制度。通過努力學習業(yè)務知識，虛心請教，嚴格遵守各項操作規(guī)程，把理論知識融入到實際工作中去，圓滿完成各項工作任務。

　　一、認真學習上級關于安全生產(chǎn)的指令、文件、會議紀要等，及時了解安全生產(chǎn)情況，遵章守紀，提高安全意識。以安全生產(chǎn)為核心，積極參加以提高安全運行水平、實際操作能力為主題的培訓，虛心向周圍同事學習，較快掌握值班員的各項工作要求。

　　二、貫徹落實各項規(guī)章制度，明確值班員職責。嚴格執(zhí)行“不間斷、高質量、既經(jīng)濟又安全”的運行維護總方針，提高安全意識，從根本上杜絕誤操作等人為責任事故的發(fā)生。按時到崗，值班期間堅守崗位絕不無故脫崗，認真做好設備巡視維護工作。

　　三、積極參加臺里的安全例會，認真學習上級安全方面的'重要指示、簡報、通報，結合夏季、秋季、元旦等例行的安全大檢查、安全生產(chǎn)月活動、協(xié)助班長進行安全自查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

　　在一年的值班員崗位工作中，通過深入的學習廣播電視傳輸?shù)倪\行規(guī)程及各種規(guī)章制度，對廣播電視無線傳輸工作有了更加清楚的熟悉和了解，對值班員的職責，日常巡視，運行記錄，以及一般事故的處理有了熟練的把握。我決心在今后的工作中堅持以安全生產(chǎn)為前提，從本職工作和日常工作入手，保持勇于進取、鍥而不舍的作風，從我做起、從身邊的小事做起并持之以恒。在安全生產(chǎn)上下功夫，扎實完成各項工作任務，確保安全播出。

值班整改報告5

　　最近，由于我院的保安科，省暑假的保安監(jiān)督小組在我院檢查保安工作時，監(jiān)督小組成員拿著不明液體在東門診大廳自由行走，保安值班人員警惕性低，沒有提出以前的問題。關于這個問題，我院加強了安全科的工作責任分工和職業(yè)素養(yǎng)訓練，采取了以下措施

　　1、調整我院保安人員，增加人員密集場所、保安人員數(shù)量，監(jiān)督該單位的工作同志。

　　2.對于我院管理問題，我們認真總結經(jīng)驗，吸取教訓，提高認識，在今后的工作中，認真履行職責，按規(guī)定值班，對我院值班制度和上級監(jiān)督部門的相關制度，認真遵守，規(guī)定我院的保安工作。

　　3、保安科科長加強崗位巡邏，隨時了解情況，不得出現(xiàn)脫崗、空崗、睡崗等現(xiàn)象。

　　4、保安科科長不定期檢查各部門，及時正確處理部門發(fā)生的問題。上班時所有值班人員都不能做與值班無關的事情。例如，玩手機、讀書報等現(xiàn)象。

　　5、保安人員上班時不得擅自離開工作崗位。必須在規(guī)定的活動范圍內上班。遇到緊急情況時，應聽取科長和院方領導的安排，上廁所時必須有人代替工作離開。

　　6、我院應定期組織在職運動員安全教育，確保今后所有運動員都能遵守工作紀律，嚴格履行職責。

　　7、保安科科長每天向院方報告保安工作，院方立即正確處理。

　　為了避免類似事件的再發(fā)生，我院將在今后的工作中定期培訓安全人員的責任分工和職業(yè)素養(yǎng)，充分調動其主觀能動性，真正意識到自己的職場責任，認真履行，進行嚴格的監(jiān)督和管理。實行安全各項工作。

　　我們公司收到《中共縣紀律委員會、灤縣監(jiān)察局關于各公司實行節(jié)日值班規(guī)定檢查情況的通報》后，立即組織全體教職員參加節(jié)日值班的會議，在會議上傳達相關通報內容，對很多教職員進行了深入的節(jié)日安全保護宣傳，制定了以下整改措施

　　一、開展整改活動，加強干部思想教育力度。

　　在開展整改活動中，縣委黨校堅定樹立以人為本思想，從加強全校干部隊伍思想教育入手，加強干部作風建設，促進教學科研和管理服務水平的不斷提升。

　　首先，干部作風建設的思想教育必須經(jīng)常化。加強理論武裝，以十七大精神統(tǒng)一全校教職工思想。引導全體教職員記住黨校姓黨，在學習宣傳貫徹十七大活動中表率，成為先驅，不斷提高政治理論水平，堅定信仰中國特色社會主義理論體系，積極傳播黨的理論，模范實踐黨的理論。通過加強黨章的學習，教育教職工學習黨章，遵守黨章，護黨章，不斷增強黨性觀念。加強教職工黨意識、黨員意識和黨校意識。結合黨一號。

　　的學習充分發(fā)揮了基層黨組織的`戰(zhàn)斗要塞作用和共產(chǎn)黨員先驅模范作用。經(jīng)常通過思想教育和黨日活動，不斷提高干部的思想意識和黨性修養(yǎng)。

　　第二，干部作風建設行為規(guī)范應制度化。通過建立健全會議制度，加強校委班自身建設，抓住校委決定的重大事項和校園各規(guī)章制度的貫徹和督促檢查。通過建立健全的教育組織和管理制度，教育全體教育人員嚴格遵守政治紀律和工作紀律，記住科學探索無禁區(qū)，黨校講課有紀律，嚴格管理教師講課政治，促進黨風、校風和學風建設的制度化，實施嚴格管理、嚴格管理、嚴格教育。通過建立健全學生管理制度，加強領導干部學生黨性鍛煉、風格培養(yǎng)和理論培養(yǎng)，全面提高領導干部素質。

　　第三，干部作風建設的方法理念應科學化。通過樹立以人為本的方法理念，加強干部作風建設的目的。建立與時俱進的方法理念，不斷改善干部作風建設的方法。通過樹立求真務實的方法理念，提高干部風格建設的實際效果，保證干部風格建設始終新穎、持續(xù)。

　　二、開展整改活動，大力推進機構性能建設。

　　通過組織召開節(jié)日值班工作會議，統(tǒng)一全校干部思想，為加強干部作風建設、提高機構性能建設奠定基礎。嚴格。

　　遵守重點抓住兩條，一個是嚴格執(zhí)行三個禁令，把三個禁令作為每個干部最基本的行為標準。二是嚴格遵守單位各規(guī)章制度，按照制度要求加強作風建設。

　　會后，各科認真組織學習，同時深刻認識到加強新時期干部作風建設的重要意義，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實加強作風建設。

　　三、認真制定節(jié)日值班制度，確保各項工作穩(wěn)步開展。

　　穩(wěn)定安全關系到各項工作的有序發(fā)展，特別是國慶節(jié)期間，更加重要�？h委黨校重視安全工作，從制度制定到值班人員安排，有嚴格的規(guī)定。同時，積極執(zhí)行班級領導制度，確保班級領導和值班人員同時工作，認真執(zhí)行夜間和假日值班制度，確保本公司24小時不斷工作，如有重大事項，隨時向公司領導報告。

　　1、值班人員必須按時值班，保護崗位，不得脫崗、睡覺、漏崗，處理辦公室的所有日常事務和領導事務，按要求做值班記錄，遇到重要或緊急事件應立即向領導報告。

　　2、值班人員應按衛(wèi)生制度規(guī)定做好衛(wèi)生工作，確保衛(wèi)生區(qū)干凈整潔。

　　3、夜間值班結束值班人員離開前關閉門窗，關閉電氣設備的白天值班人員必須在早上上班前準備各辦公室喝熱水。

　　4、值班期間，接待客人，接聽電話，發(fā)出通知等，實現(xiàn)語言規(guī)范，態(tài)度溫柔，禮貌接待客人。

　　5、值班期間，值班人員應提高安全意識，負責安全防衛(wèi)和檢查。

　　6、對于臨時外出、學習、會議等原因不能值班的，由辦公室調劑。

值班整改報告6

　　為認真貫徹落實治安消防安全隱患的排查工作，根據(jù)部門領導的安排，就寒假實驗室安全責任事故進行會議，嚴格按照全覆蓋零容忍對實驗樓和科技大樓開展了治安消防安全隱患排查活動。嚴格執(zhí)行檢查標準，對各學院實訓室、實驗室、辦公室等人員密集場所和易燃易爆場所進行排查，對電器、電線、滅火器材、消防水源進行了全面的檢查，對查出的隱患迅速進行了整改。做到了排查不漏設施，排患務盡、不留死角。發(fā)現(xiàn)不安全苗頭和現(xiàn)象迅速整改。

　　我們將把學校治安消防安全工作放在突出位置，組織力量對學校消防安全工作進行經(jīng)常性的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié)，及時按有關要求加以整改。加強管理和防范，充分認識消防安全工作的艱巨性和長期性，力戒形式主義，堅持下大力氣、不懈努力，狠抓落實，認真總結經(jīng)驗，加強學校安全工作的前瞻性和預見性，堅持預防為主，標本兼治，初步建立起學校消防安全工作的長效機制。

　　實驗室管理辦公室認真貫徹“安全第一，預防為主”的'方針，以“明確職責、強化責任”為核心，在收到保衛(wèi)處關于做好“20xx年寒假安全工作”專項排查和整改的工作，消除實驗室各類事故安全隱患，預防和減少各類事故的發(fā)生，進一步增強師生安全意識和防范能力，營造良好的育人環(huán)境，根據(jù)通知要求及時開展了關于實驗室安全檢查和整改的工作，查看存在的安全隱患情況，現(xiàn)將安全方面的整頓措施匯報如下：

　　1、按照學校要求，認真宣傳安全方面的知識，將學校文件精神傳達給辦公室、實驗室坐班人員，共同配合學校共同做好安全工作，防患意外事故的發(fā)生。

　　2、需要學校安排專業(yè)電工對實驗室辦公室的電源線路進行整改。

　　3、在實驗樓增加一些安全指示的標語，并希望學校能增加消防工具的配備，在實驗室內也配備消防工具。

　　4、加強值班管理，強化安全教育。放假期間實驗室每天都設有專人值班并責任到人。

值班整改報告7

　　根據(jù)《曲靖市教育局關于規(guī)范20xx年全市中小學幼兒園寒假有關事項的通知》（曲教[20xx]37號）和（富教發(fā)[20xx]56號文件精神，為進一步加強我校安全工作，經(jīng)學校研究決定，現(xiàn)將安全工作檢查情況匯報如下：

　　一、組織機構組

　　長：夏雨賢副組長：鄧征有成

　　員：李應良、魏華、洪春衛(wèi)、朱彥林、羅川

　　二、安全責任

　　組長（夏雨賢）:負責督促、指導校園全面安全工作副組長（鄧征有）：負責安全帶隊檢查、排查工作成員：

　　鄧征有：負責檔案室安全，消防安全。

　　李應良：負責食品衛(wèi)生安全工作。

　　魏華：負責校外人員進出的登記情況及消防安全，各校點校園線路、建筑、設施的檢查，學生上放途中的行路安全。

　　洪春衛(wèi)：負責圖書室的安全，朱彥林：負責電腦室的'安全工作。

　　羅川：負責實驗室安全工作。

　　三、檢查時間：

　　20xx年1月3日

　　四、檢查情況

　　1、消防安全：我校于20xx年1月3日已組織人員對各塊安全工作進行認真排查，學生實驗室、微機室、圖書室人員密集的場所無任何安全隱患，進出場所的通道暢通自如。室內設備擺放規(guī)范整齊，物品器械完好有效。

　　2、用電用火：經(jīng)檢查學生無任何火源攜帶，校園線路規(guī)范整齊，無老化露皮現(xiàn)象。

　　3、食品衛(wèi)生：學校對采購、銷售食品進行檢查，食品保質、保量，三無食品未進校園。

　　4、道路交通安全：我校學生上學主要往返于鄉(xiāng)村馬路，車輛甚少，行人不多，泥石流、滑坡、洪水等自然災害的威脅不大，因此，道路交通無安全隱患。

　　5、校園設施：經(jīng)檢查，校園的.各項設施設備完好，放置規(guī)范合理，無安全隱患。

值班整改報告8

　　XX市港航管理處：

　　貴處反饋我所的《關于自治區(qū)安委辦督察組對XX縣XX鄉(xiāng)渡口督查反饋情況的通報》（X航運﹝20xx﹞10號）已收悉。對于貴處反饋我所在實際工作中存在的問題，我所將認真整改落實。現(xiàn)匯報如下：

　　一、對于督查過程中查看的兩處橫圩渡口沒有按照規(guī)定設置警戒水位線和停航水位線的問題，我所在海事部門的指導和配合下，已全面完成我縣所轄XX鎮(zhèn)、XX鄉(xiāng)、XX鄉(xiāng)現(xiàn)存的5道橫圩渡口警戒水位線和停航水位線的'設置工作。

　　二、對于督查過程中查看的渡船存在消防、救生設施設備不齊全，存放位置不符合相關規(guī)定的問題，我所航務管理人員已于4月24日、4月25日分赴XX、XX開展水上交通運輸行業(yè)安全情況檢查工作，對于救生衣用繩子捆成一團放在船艙內、消防水桶等消防設施配備不齊等問題開展了集中整治工作，排除了安全隱患，確保客圩渡船安全航行。

　　三、對于鄉(xiāng)政府沒有完善渡口渡船管理制度及渡口渡船安全應急預案；XX渡口客流量較大，鄉(xiāng)政府沒有落實簽單發(fā)航制度；沒有對船舶公布鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的值班電話等問題，我所已經(jīng)將相關問題反饋給縣交通運輸局，縣交通運輸局已經(jīng)通過發(fā)函的形式督促XX鄉(xiāng)人民政府認真落實整改。同時，3月份由我縣安監(jiān)局、交通運輸局等部門聯(lián)合開展的“渡運安全月”活動同樣發(fā)現(xiàn)了相應問題，也對被檢查單位提出了相應的整改意見。而由我所代為縣人民政府擬定的《20xx年XX縣渡運安全責任書》也對完善渡口渡船管理制度、渡口渡船應急預案，客流量較大的渡口實行簽單發(fā)航制度，對船舶公布所在地政府值班電話等問題提出了明確的要求。這一系列的舉措，將進一步加強對于所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的督促作用。

　　四、對于船員安全教育不到位的問題，我所今年充分利用“渡運安全月”這個活動契機，聯(lián)合柳江海事處于3月26日、3月31日分赴XX鄉(xiāng)、XX鄉(xiāng)開展安全知識教育活動，重點突出了應對突發(fā)事件方面的應急知識教育，并且告知了在場參加活動的新從事船工這個行業(yè)的人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理員是誰以及具體的職責義務，同時我們還向在現(xiàn)場參加教育活動的船工公布了海事部門的搜救電話12395。但活動中發(fā)現(xiàn)由于船員文化素質參差不齊，導致教育效果欠佳。因此，在下一步工作中，我們將加大安全知識教育的力度和頻次，同時利用多媒體等形式開展教育活動，使得船員對于突發(fā)事件的處理能力得到進一步提升。同時，我所將聯(lián)合柳江海事處于5月底前開展一次應急演練，進一步提升船員遇到突發(fā)問題及時準確處理的實戰(zhàn)能力。

　　XX縣航務管理所

值班整改報告9

　　為進一步加強和規(guī)范我司國家法定節(jié)假日安全生產(chǎn)值班工作，維護節(jié)日期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，根據(jù)集團總公司要求，結合我司實際，制定本規(guī)定，本規(guī)定適用于機關本部和各經(jīng)營單位。

　　第一條國家法定節(jié)假日：以全國假日辦發(fā)布的信息為準。

　　第二條值班管理部門：

　　機關本部：

　　辦公室牽頭負責公司整體節(jié)假日值班安排，公司節(jié)假日管理制度的制定與修訂，安排和統(tǒng)計公司整體節(jié)假日值班計劃，每次節(jié)日前發(fā)布假期通告，告知全體員工假期安排，保持與集團值班管理部門溝通聯(lián)系，上報我公司節(jié)假日值班安排。

　　綜合部負責節(jié)日前安全監(jiān)督檢查工作，落實安全管理各項規(guī)定，明確節(jié)日期間安�？偮�(lián)絡人，并定期組織突發(fā)事故應急響應預案及其他安全管理制度與措施培訓。

　　各經(jīng)營單位：

　　辦公室（行政部）負責本單位節(jié)假日的年度計劃制定與執(zhí)行，上報本單位每次節(jié)假日值班計劃，安排節(jié)假日期間工作。

　　安保部負責本單位節(jié)日前安全隱患排查及教育宣傳工作，節(jié)日期間負責本單位的安全保衛(wèi)工作，落實公司安全管理各項規(guī)定。

　　第三條值班人員：

　　1、機關本部：值班領導：公司領導，值班部門：部門正副職

　　2、經(jīng)營單位：值班領導：單位領導，值班部門：部門正副職

　　第四條值班人數(shù)

　　機關本部：天數(shù)不超過3天的假期，安排1-2名值班領導；天數(shù)超過3天、不超過8天的假期，安排2-3名值班領導；節(jié)假日期間，每天必須安排1個部門值班。

　　各經(jīng)營單位：天數(shù)不超過3天的假期，安排1-2名值班領導；天數(shù)超過3天、不超過8天的

　　假期，安排2-3名值班領導；節(jié)假日期間，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理情況安排好各部門值班。

　　第五條值班計劃

　　公司整體節(jié)假日值班計劃由公司辦公室統(tǒng)一制定，各經(jīng)營單位制定年度法定節(jié)假日值班計劃（附件1），并至少于節(jié)日前6個工作日上報節(jié)假日值班人員名單（附件2）至公司辦公室。

　　第六條值班職責：

　　1、公司值班領導：圍繞公司整體的經(jīng)營、管理和服務等核心工作，承擔節(jié)假日期間的領導職責；負責與集團總公司值班人員保持溝通聯(lián)系；組織召開節(jié)日值班例會，確認各單位值班值班在崗情況及日常生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理情況，并登記在案（附件3）。

　　公司值班部門：承擔節(jié)假日期間的監(jiān)督和協(xié)調職責；記錄節(jié)日值班日志（附件3）；熟悉應急預案及處理程序，對于突發(fā)事故和情況，必須迅速做出判斷和反應，并匯報值班領導；確認各單位值班部門的值班在崗情況，并登記在案；如需離開辦公室，應向值班領導匯報，并說明事由及離返時間，并登記在案。

　　各單位值班領導：圍繞本單位的經(jīng)營、管理和服務等核心工作，承擔節(jié)假日期間的領導職責。熟悉應急預案及處理程序，確認單位值班領導的值班在崗情況及生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理情況，并向公司值班領導匯報，登記在案。如需離開辦公室，應向值班領導匯報，并說明事由及離返時間，并登記在案。

　　單位值班部門：承擔節(jié)假日期間的監(jiān)督和協(xié)調職責，熟悉應急預案及處理程序，對于突發(fā)事故和情況，必須迅速做出判斷和反應，并匯報值班領導。確認單位值班部門的'值班在崗情況，并登記在案。如需離開辦公室，應向本單位值班領導和公司值班部門匯報，并說明事由及離返時間，并登記在案。

　　2、節(jié)假日值班地點：值班人員辦公室。

　　3、值班人員必須做好書面值班記錄（附件3），必須當面進行交接班，詳細了解上一班情況，是否有需要繼續(xù)跟進或特別關注的事宜。

　　4、執(zhí)行節(jié)假日值班例會制度：由公司值班領導組織召開，公司和各經(jīng)營單位值班人員參加，匯報、協(xié)調當日生產(chǎn)經(jīng)營活動。

　　5、節(jié)假日值班人員值班人員必須具備良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神，熟悉公司或本單位的全面情況，盡職盡責，認真檢查巡視；必須按時到崗，不得遲到早退，擅離職守，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將嚴肅處理。

　　6、各單位在節(jié)前要針對本單位的情況組織開展專項檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時整改，從而確保放假期間的安全。7、各單位要結合本單位的實際，認真做好安全保衛(wèi)和衛(wèi)生防疫工作，實行“誰主管、誰負責”的原則，把一切不穩(wěn)定因素解決于萌芽之時，確保節(jié)日放假期間的正常經(jīng)營。

　　第七條應急預案及報告程序：

　　1、針對臺風、洪水等自然災害，由公司值班領導負責統(tǒng)一指揮協(xié)調，各經(jīng)營單位要聽從公司指揮，按照相關預案做好分工協(xié)作，將公司財產(chǎn)、人身安全和客人財務等損失降至最低。

　　2、針對火災、食物中毒等人為或群體事故，各經(jīng)營單位要以保障客人和員工的生命安全為首要目標，積極組織力量展開撲滅、救治等補救工作，及時向公司值班領導和人員匯報，并通知武警消防或醫(yī)療急救部門，同時，做好其他人員的食宿和情緒等維穩(wěn)工作。

　　3、針對打架斗毆等治安事件，各經(jīng)營單位要確保無關人員的人身安全，進行勸解、組織安保等有生力量進行制止，向公司值班領導和人員匯報；如性質惡劣、情形嚴重的，要第一時間向公安機關報告。

　　第八條違反值班規(guī)定處罰措施：

　　為嚴肅值班紀律，對未認真履行職責的人員，按照下列條款予以處理：

　　1、對于發(fā)生空崗、不在崗或未按規(guī)定進行報告的，在節(jié)后第一次生產(chǎn)經(jīng)營周例會進行通報。

　　2、對于玩忽職守造成安全生產(chǎn)責任事故的，由公司總經(jīng)理辦公會研究，根據(jù)情節(jié)和影響嚴重程度，對相關責任人做出處理決定。

　　第九條本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。由公司辦公室負責解釋。

值班整改報告10

　　1.對于這次事件，當事人應深入書面討論，在工作會議上通讀，加強自己的思想認識。同時，部門其他干部的員工也要檢查自己是否有錯誤，有時要改變，有時要勉強。

　　此次事件也說明了職場學習三嚴三實的深刻內涵和精神相關活動的重要性和必要性。我部門預計下一階段將加強干部思想政治教育和單位開展的三嚴三實學習活動結合起來，切實改變工作風格，提高思想認識為重點，嚴于律己，嚴于使用權。把安全無小事的口號真正印在每個干部的思想上，執(zhí)行到工作的各個方面。

　　2.我部門嚴格按照公司規(guī)定，實行值班長的責任制，接受公司和部門全體干部的監(jiān)督。在每日工作值班中，值班長應對當日的一切行為負責，確保不出現(xiàn)違紀違規(guī)問題，一切按照相關規(guī)定進行，不得出現(xiàn)***問題，值班干部不得無故進入值班室休息。今天的.事，今天結束了。發(fā)現(xiàn)的安全危險應及時處理，不得超過。部門領導也隨時檢查值班情況，發(fā)現(xiàn)問題直接處理值班長。

　　3.嚴格規(guī)范休假制度。對于不遵守工作值班制度、遲到早退的情況，我部門進行特別管理，不得無故缺勤。工作期間的行為情況都要掌握在值班長手中，值班干部離開生產(chǎn)車間要向值班長匯報，不得擅自離開。如果因私事需要請假，必須事先安排工作，取得部門領導的書面同意才能生效。

　　4.我部門正在制定值班規(guī)定。本次通報反映，我部門個別干部未按程序值班，我部門根據(jù)部門文件根據(jù)自己的實際情況制定部門值班規(guī)范。制定后，分發(fā)給部門各干部，在部門工作會議上學習，確保各干部能夠及時理解部門的值班規(guī)范。從規(guī)范發(fā)行之日起立即執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)仍未按照相關規(guī)范執(zhí)行的干部，嚴格處理。

　　亡羊補牢，時間還不晚。根據(jù)這次事件，我部門將全力整改。

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