【熱】個人離職報告
在不斷進步的時代，報告不再是罕見的東西，報告具有語言陳述性的特點。相信很多朋友都對寫報告感到非�？鄲腊�，下面是小編收集整理的個人離職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個人離職報告1
尊敬的領導：
首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從xx年xx月份到xxxx鄉(xiāng)政府工作以來，至今已xx年多時間，在這xx年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的`xx年多來，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
xx年多以來，由于自己所學專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，雖然工作得到領導的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，我一直不干平庸，自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒，歲月如梭。轉眼之間,我已經到了而立之年。在這個重要的人生轉折點，突然從狂想的夢中醒來，回到現實中，發(fā)現青春一去不復返。年齡告訴我已不能再走彎路。經過再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態(tài)。
工作靠領導的支持，靠大家的力量,我才能在xx鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的素質還不強，水平還不高，在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作，自己不注意方法而批評過不該批評的同志，再此向同志說聲對不起，請原諒。
經過近段時間的考慮，我決定辭去現在的工作。在此，我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領導曾經提供給我FFF年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。
希望批準我的辭請，我衷心感謝。祝各位領導同事身體健康，工作愉快!
此致
敬禮
辭職人：
年 月 日
個人離職報告2
尊敬的領導：
自20xx年9月入職以來，我一直喜歡人事這份工作。同時，我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!
兩年過去了，，在***公司中，讓我成長了許多，首先感謝我的主管**(某人)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心，讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!
千萬句的'感謝都難以言表我的這份感恩之心。總之，路在腳下!可是路也在前方!感恩公司這個平臺，讓我們相聚在此，兩年的時間，這只是人生旅程的一段路，有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴，我未曾寂寞無助過。
在私企干了這么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你，這也是我要辭職的一個原因)。學校問題太多，不寫了，你也不一定愛看。
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望于**月22日正式離職，希望公司盡快找到接替我的人，幫助新人熟悉工作崗位。
再次感謝公司所有的同事!
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，白衣天使的崇高使命一直烙印在我的身體里，在今后工作中，我將加倍努力，為醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻力量。在日復一日的工作中，我將用飽滿積極的態(tài)度來迎接新的一年，這一年，我們既要準備等級醫(yī)院的評審工作又要進行年終考核，所以在接下來的時間里，我會更加努力做好每一項工作。
希望公司對我的申請予以考慮并批準!
此致
敬禮
申請人：
20xx.12.15
個人離職報告3
尊敬的X主任：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
十分感謝，X主任給了我一個如此難得的實習機會，在實習期間，X的領導、指導老師及同事對我的幫助和照顧，X平等的人際關系和開明的工作作風，讓我倍感溫馨。經過這段時間在X的實習，在實習指導老師帶領下、我在環(huán)境監(jiān)測領域學到很多知識，積累了一部分檢測的經驗，并對我所學的專業(yè)有了更深刻的實踐操作，對此我表示感激!很抱歉的是，在這段時間里，我沒有為X創(chuàng)造多大的'價值，如果以后有機會，我一定用我所學、盡我所能為X創(chuàng)造價值。
在X的實習經歷帶給我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長，很遺憾的是由于現實社會生存壓力迫使我已無法繼續(xù)在X實習，我已準備好在XX年X月X號辭職，從X離職，并在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給X帶來的不便。
在X的這段經歷于我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾今是X的實習生而感到榮幸。我確信在X的這段實習經歷將是我未來整個職業(yè)生涯發(fā)展中的奠基部分。
最后，祝X的各位領導、指導老師和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：XXX
20xx年X月X日
個人離職報告4
————公司領導
您好
我是———部門某某某，我在———部門已經工作超過———個多月，在工作中我竭盡自己的全力來為公司創(chuàng)造價值，但是我實際的付出，已經完全不與我現在的實際收入成正比，而且我應該得到的工資，并沒有足額發(fā)放，應該得到的加薪的日子也遲遲沒有到來。因此我對自己在公司內的發(fā)展前景不抱任何希望。
為了自己以后長期良好的'發(fā)展，也為了維護自己切身的權益不再受到損害，同時也是出于對公司利益著想，寧愿離職也不消極怠工，這是我做人的原則，所以我正事向公司提交自己的離職報告。
然而，數年來在學院多次的教學改革與科系調整中，我逐漸迷失了自己的位置與目標。這種處境也讓自己處在極度被動迷茫之中，這對教學資源來說無疑是一種浪費。光陰無情，轉眼十余年，我亟盼能夠實現自身價值，并能主動獨立處事，而非在教學與改革中將自己荒廢。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司，以便完成工作交接。 我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利! 再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
個人離職報告5
敬愛的各位領導：
您好!感謝公司給我這個平臺，在我工作期間幫助我指導我，很遺憾，我要辭職了。
自xxxx年x月入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間里，利用公司給予的良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的.感謝!當然，我也自認為自己在這期間的工作中做出了自己的最大努力。
但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年x月x日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人：
xx年x月x日
個人離職報告6
各位領導、同事:
時光荏苒猶如白駒過隙，掐指算來,我已經在人保度過了**余載的光陰，人生一共能有幾個**年?而我一點也不后悔在人保度過的這些歲月，相見時難別亦難，今天在這里為大家做南山支公司總經理離任述職報告，惜別之余我也感慨萬千。
這**年來，我見證了人保牢牢地堅守中國民族財產保險業(yè)的核心位置，見證人保在九百六十萬平方公里的土地上培育了一代又一代的精英，也同時見證了我任職的支公司在這幾年在分公司總經理室正確方針領導下取得的累累碩果成功路上我灑下了汗水，奉獻出了青春，我不會忘記是人保這塊土壤給了我養(yǎng)份。對人保、對公司、我始終懷抱著一顆感恩的心，一路走來，我不敢有些許張狂和懈怠，一步一個腳印、與公司共成長，矢志以求的是為公司的發(fā)展添一塊磚、加一塊瓦，盡自己一份綿薄之力。
現在，我將任職南山公司總經理期間的工作和思想情況向各位領導和同志們報告如下，請大家評議。
一、主要經營業(yè)績
我于xx年*月受分公司總經理室的重托，先后擔任人保財險**公司總經理xx年當年即
xx年完成保費收入11776萬元，完成年計劃的147%(分公司下達全年任務為7969萬);xx年完成考核利潤1375萬元，完成年計劃的275%(分公司下達利潤指標為500萬)，綜合排名居于13家經營單位前列。
xx年，面對愈加激烈的市場競爭，至xx年底，南山公司綜合業(yè)績評介為3A，排名暫列13家經營單位首位。
二、主要工作內容及其績效
(1)堅持以效益為中心，以市場為導向，狠抓經營管理工作。
三年多來，我始終堅持以發(fā)展為第一要務，全面開展經營創(chuàng)新，同時以拓展集團客戶為手段，細分市場，認真研究營銷策略，大力做好渠道的建設工作，建立合理的營銷體系。具體措施包括以下三個方面:
1.積極尋找業(yè)務增長點，努力做好上層公關協(xié)調工作，為業(yè)務員營造良好寬松的展業(yè)環(huán)境。
2.注重開展業(yè)務競賽和業(yè)務突擊活動，加大營銷力度，推進業(yè)務發(fā)展。通過開展各種業(yè)務突擊活動，采取政策扶持、費用傾斜措施，調動了員工的展業(yè)積極性，使支公司整體業(yè)務發(fā)展一直保持上升趨勢。
2.根據公司實際制訂并完善了部分內控及管理制度，包括公司各職能部門與業(yè)務部門的'各項內控管理制度，如內部流程管理、業(yè)務員人員管理、考勤管理、績效考核、費用管理等管理制度。
(2)創(chuàng)新推行“推薦返場維修執(zhí)行辦法”， 加強渠道建設
當今市場經濟已進入知識經濟時代。價格戰(zhàn)和功利性的促銷手法已非靈丹妙藥，且終究與法制的市場經濟是格格不入的。唯一不變的真理是變革、是創(chuàng)新。推薦返廠返修，即是在變革創(chuàng)新的理念下衍生的智慧結晶。
推薦返廠返修，即即通過對客戶報案信息的收集，將信息反饋給各個車行駐點的負責人，盡可能引導客戶返回戰(zhàn)略合作聯盟4S店維修，使客戶獲得可靠、專業(yè)的維修服務。如此一來，車行也能在車輛受損后繼續(xù)以維修的方式進行盈利，車主也能第一時間在車輛受損后接受車行的全方位維修服務。通過這種方法，保險公司與車行平等互利，渠道業(yè)務逐漸形成了健康有序發(fā)展的良好態(tài)勢。使公司擺脫價格競爭的怪圈，破冰而行，樹立起強大的核心競爭力。
(3)注重服務細節(jié)，提升人保財險品牌
面對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力，我保持沉著冷靜，客觀面對現實情況尋求對策。制定了一系列策略，與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn)。
我要求全體員工在面對客戶的時候要努力做到“六個一樣”，即:理賠與展業(yè)一樣主動，退保與投保一樣對待，大小保戶一樣重視，新老客戶一樣熱情，咨詢與業(yè)務處理一樣耐心，對待批評與表揚一樣誠懇，為顧客提供全方位的服務。
(4)加強團隊建設及員工培訓，提高員工綜合素質
一直以來，員工的職業(yè)能力培訓及業(yè)務能力學習是我的工作開展的重點。在競爭日益激烈的今天，只有將能力素質提高了，才能在社會上立足。而當今社會需要的是全面型人才，不僅要求過硬的專業(yè)知識，而且要求強化個人素質。不斷為員工創(chuàng)造各種學習機會，半年組織一次出單人員進行業(yè)務技能考試，為公司的選人用人提供了準確的依據。并且在信息處的平臺支持下創(chuàng)建了“南山支公司內網”，為員工了解、學習公司的基本情況提供了良好的平臺。
同時，我堅持以人為本，組織開展多方面業(yè)務培訓會，提升員工業(yè)務知識水平。鼓勵員工參加電大、自考等學習，倡導培植感恩文化，以增強員工自豪感、歸屬感和忠誠度，不斷提煉具有公司特色的核心價值觀，努力營造公司與員工同呼吸，共命運的良好導向。
(5) 堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，抓好黨風廉政建設。
抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證，教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中，我以身作則，認真執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容，放在核心位置。我在南山公司任內作決不允許發(fā)生不正當交易行為，杜絕保險誤導欺詐，決不利用職權為自己和親友謀取好處，做假賠案，騙賠，超賠，多賠。積極落實貫徹保監(jiān)會各項方針要求，務求做到依法合規(guī)經營，確保公司各項業(yè)務持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
同時，每年組織開展兩次黨員民主生活會，從而開創(chuàng)了領導班子團結協(xié)作、密切配合、互相尊重、相互支持的新局面。為建立立完善公司內控制度，促進廉潔從業(yè)，合規(guī)經營，防范和化解經營風險，
三、工作中的不足
回顧三年來的工作，由于工作還不仔細、不夠具體，導致一些方面抓的不到位，全局性工作進展還沒有達到預期目的。之所以出現上述問題，經過反思剖析和自糾，我認為，一是主觀意識存在一定問題。主要是從事領導崗位時間比較長，有一定得思維慣性，憑工作經歷、經驗和習慣做事。二是各項政策制度落實得不夠好。偏重于抓制度建設，檢查落實工作抓得不夠緊。
針對對以上存在的問題，在今后的工作中，我將采取有力措施，專題研究，具體解決，力爭把發(fā)展和管理工作抓得更好。
各位領導、同志們，我任職以來，雖然做了大量的工作，取得了一些成績，但我深深體會到，這些都是上級公司正確領導和同志們支持幫助的結果。今后我將一如繼往，把工作做得更好，決不辜負組織和同志們對我的期望。
最后，借述職報告的機會，我謹向支持我工作的公司全體干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!預祝人保財險南山支公司前途光明，在新一屆領導班子的領導下，實現公司的再次騰飛。
個人離職報告7
尊敬的主管領導：
您好，首先非常感謝廠里給我這樣的一次打暑假工的機會，在這里我真正的學到了在學校里沒有學到的.東西，沉著穩(wěn)重，工作的耐性，恒心，堅持不懈的工作精神以及管理的方式等，同時也感受到了獨立生活是多么的不容易，和在學校讀書的日子比起來要難得多。
這次打工給我的感受很深，我回學校后知道該怎么做了，我想做完這幾天就辭工回家一趟，我做到____年8月7日星期五，我暑假的計劃是這樣：打工到8月7號，8月12號回____一個星期，19號去____，21號參加____電臺主持人____開的普通話培訓班，29號正式上課，這個學期過去就要普通話等級考試了，所以我勿必在8月7號前辭工，懇請主管給予批準為辦，謝謝!
此致
敬禮
申請人：______
20____.09.18
個人離職報告8
尊敬的領導：
您好！感謝領導對我的栽培，感謝公司給了我平臺。
從一開始做船務直到三月份開始接手業(yè)務工作，本著工作認真負責的態(tài)度我不得不跟領導匯報一下我目前所遇到的障礙�；蛟S我以前的工作就沒做好過，目前的工作做得更爛，我不得不有想法。錯一次可以原諒，錯兩次亦可以原諒，再錯呢？我都不能原諒自己，我有資本再錯下去嗎？沒有！
“我下的單就沒有正確過，晚上你沒有加班嗎？”等等一系列的言語在我腦海里回蕩著，久久不能離去�！皒x—x單我不想接了”這也體現了我工作上的不稱職，自從那開始我感覺到領導對我的態(tài)度完全變了，至少在您的心目中已不再是原來的那樣，這個轉折更讓我看清了自己，看清自己平常工作上的不足，種種原因令我有離開的沖動。
我知道每個人都要經歷青澀才會成熟，人也是要不斷的學習才會不斷進步。不是我不想學也不是說我已經學會了，是我感覺到再這樣下去只會浪費公司的資源，增加公司的成本。我現在的工作原本有人在負責，只不過是碰巧由我來負責罷了，多我一個不多，少我一個不少。由此我懇請領導批準，辭去我業(yè)務的工作。
工資待遇方面亦讓我缺乏了對工作的`熱情，感覺自己付出的總是不盡人意，付出與報酬的落差總是那么的大，我需要反省我需要學習。反思：我該留在這里學習嗎？這份工作我能勝任嗎？
工作上做的不夠，希望領導諒解。雖然提出了辭職，但是只要一天還在這個職位上我就有責任有義務做好每一件事情，“在其位謀其職”，這起碼是對工作的尊重。
我知道領導會對我的所作所為感到失望，畢竟公司培養(yǎng)了我，但同時我亦感覺到領導不會需要平庸之輩，所以我鄭重向公司遞交辭職報告，望批準，謝謝！
此致
敬禮！
申請人
個人離職報告9
尊敬的領導：
您好！
自從以后來到我們手機店進行工作便發(fā)現自己愛上了手機銷售，或者說是面對這么多新式的手機總能讓人忍不住想要了解一番，正如一名優(yōu)秀的銷售員必須通過大量實踐的演練以及對產品的了解才能成功推銷一般，至少在過去的歲月里我一直致力于手機的銷售以及市場的攻堅工作，但是有些時候現實總是能夠出現一些打擊人的狀況，若非自己的確在個人方面存在一些不適合繼續(xù)工作下去的原因，我也不會如此輕易地放棄自己深愛著的手機銷售工作。
即便我們的店對于大型的連鎖品牌來說的確沒有太大的優(yōu)勢，但是我們手機店的內部工作人員都是以異常團結的工作作風而聞名業(yè)績，而且由于現在的店長也是通過多年手機銷售的資歷逐漸發(fā)展到今天這步的.緣故，讓我們在踏實工作的時候也多了一個讓自己奮發(fā)向上的目標，尤其是這樣一個目標距離我們如此之近的時候又怎能在將來的工作之中掉鏈子呢？至少店里每個階段的業(yè)績或許都有著我與大家努力的成果在里面。
在工作之余我最關心的便是現在市面上各種新式手機的相關信息，因為在我選擇這個行業(yè)的時候便已經立志成為一名優(yōu)秀的手機銷售員，而且最讓人感動的便是領導對于自己工作的支持與肯定幫助我一路走來沒有遇到過太大的困難，即便是業(yè)績最為低迷的時候也能夠得到同事們的安慰與幫助，還記得在那個時候我便決心要幫助自己所在的這家手機店發(fā)展下去，正如一顆最為堅固的螺絲釘一般存在于手機店的建設中去。
此刻的我在提出辭職申請的時候也不禁有些為當初的承諾感到慚愧，即便經歷了這么長的時間以后手機店的發(fā)展的確已經走上了正軌，但是不可否認的是自己現在的離開在x種程度上的確算得上是一種無形的背叛，或許正是因為害怕面對其他同事的指責與不解才會讓我選擇如此低調地離開，其實此刻選擇離職的原因主要還是因為前段時間和男朋友進行孕檢的時候發(fā)現自己已經有了身孕，因此才會急著想要離職以后和男朋友一起結婚，況且我的男朋友也希望自己將來能夠致力于家庭的發(fā)展并成為一名全職主婦，所以我希望領導能夠體諒我的想法并同意這份辭職申請。
在離開手機店以后我會永遠緬懷自己在這里工作過的那段時光，也會時刻以自己曾是一名手機銷售員的身份來勉勵自己，這樣的話即便將來在生活中遇到了怎樣難以越過的坎都能夠以這份經歷來堅定不服輸的內心。
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職報告10
尊敬的領導：
進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，由衷非常感謝各位同事。
在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立xxxx關系等方面xxxx的東西。并在公司的過去兩年里，利用xxxx公司給予xxxx學習時間，學習了新的東西來充實了自己，并增加自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的`照顧表示真心的感謝！
在經過xxxx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場的運做，但自己缺乏的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。
此致
敬禮！
個人離職報告11
尊重的x總：
您好！
掐指算來，我到公司已有個月了，這個月里，固然我的事變并不是精美絕倫，但在公司同事們的幫扶、幫手尤其是您的信任與支持下，我也要求本身盡心失職，每一項事變都用了本身十二分的努力去對待。憑心而論，向導喜愛珍視，同事同心融洽，這真的是我事變以來，所遇到最好的事變情況。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要脫離公司了！
固然我內心也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
您知道固然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感觸難堪的是，身體不好，居然成了我這次脫離公司的來由。固然我的弊端不是什么大問題，但醫(yī)生的頻頻囑咐要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不仔細對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的`事變固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。
我是一個理智而實際的人，固然奇跡上的前進也是我的夢想，但我不敢去拼什么芳華。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我現在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的事變，所以我不想為難本身，更不愿讓您及公司為難，我必需要脫離了。我真的必要休息一段工夫，我不想本身這樣的年事就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的來由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點還希望你明白與諒解。
由于個人緣故原由，不得不提出離職，由此給銀行造成不便，深感歉意。
申請人：
日期：
個人離職報告12
尊敬的領導：
您好!
在我提出辭職之時，首先我非常感謝領導對我的賞識與信任，非常感謝酒店給予我學習成長的機會，以及鍛煉和發(fā)展的平臺。領導們的關心，以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的'溫暖。
在此遞交是因為某些個人原因，希望領導們給予理解與支持。
我考慮在此辭呈遞交之后的10—20天之內離開酒店，這樣你們將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助對新人進行培訓，使她能盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
我非常重視自己在酒店這一個月的工作學習生活的經歷，也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到xxxx經理、xxxx經理、xxxxxx經理的教導與點拔，不斷得到酒店的'關心，使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助，各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任，我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便，也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。
望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認認真真繼續(xù)作好目前的每一項工作。
愿酒店在今后的發(fā)展工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，蒸蒸日上!
此致
敬禮！
辭職人：xx
xxxx年xx月xx日
個人離職報告13
尊敬的z主任：
您好!工作近四年來，發(fā)現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxxx的一切職務，敬請批準。
在近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的`財富。
在這里，特別感謝yyy(xxxx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxxz主任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝yyy、xxxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。
辭職人：xxx
20xx年x月x日
個人離職報告14
老板：
您好！
首先，非常感謝您這xx年來對我的信任和關照。
這段時間，回憶這幾個月的工作，覺得來xxx酒店工作是我的幸運，我一直以來都很珍惜這份工作，我十分感激老板這幾個月來對我的關心和照顧。
在xxx酒店工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的'改善，感謝老板如此器重我，對于此時此刻離開的決定我只能深表歉意。
非常感謝這份工作給我了我一個這樣的提高和鍛煉的機會，但同時，我發(fā)現很多時候都是心有余而力不足，長期高強度的工作讓我十分不適應。故我決定辭職，請您支持。
望您能重視我的決定。我打算xx時候提出辭職申請，以便你們做好工作交接工作。我很遺憾不能為__酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xxx酒店的業(yè)績一路飆升！老板及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
日期：xxx
個人離職報告15
尊敬的領導：
首先，我想感謝xxxx公司給我的工作機會，感謝在xxxx公司工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。
進入xxxx公司是我第一份正式的工作，從20xx年xxxx月進入公司，到現在已經xx年有余，一直還記得最初面試，復試，實習的點點滴滴。正是這xx年的時間，讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變，正是這是你年多的時間，讓我學到了太多終身受益的知識，鍛煉了自己多方面的能力，也正是在這幾年的時間里，我真正成長和成熟起來。同時，也正是因為這是成長的幾年，整個過程有成績也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展，對此，我深感惋惜。
繼續(xù)下去，我怕自己會丟掉原有的`激情和責任感，這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此，我決定離開，雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信，沒有了我，會有更優(yōu)秀的人才補充上來，這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。
我也愿意把這種離開看做是一次失敗，失敗并不完全是一件壞事，因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西，也只有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己，繼續(xù)以后的生活和工作，我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮！
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
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