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考試輔導(dǎo)

《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》考點(diǎn)解析:股權(quán)激勵(lì)

時(shí)間:2024-05-09 14:46:56 考試輔導(dǎo) 我要投稿
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《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》考點(diǎn)解析:股權(quán)激勵(lì)

  股權(quán)激勵(lì)是一種通過經(jīng)營(yíng)者獲得公司股權(quán)形式給予企業(yè)經(jīng)營(yíng)者一定的經(jīng)濟(jì)權(quán)利,使他們能夠以股東的身份參與企業(yè)決策﹑分享利潤(rùn)﹑承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),從而勤勉盡責(zé)地為公司的長(zhǎng)期發(fā)展服務(wù)的一種激勵(lì)方法。以下是小編搜索整理《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》考點(diǎn)解析:股權(quán)激勵(lì),歡迎大家閱讀!

《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》考點(diǎn)解析:股權(quán)激勵(lì)

  股權(quán)激勵(lì)主要是指上市公司以本公司股票為標(biāo)的,對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行的長(zhǎng)期性激勵(lì)。

  一、股權(quán)激勵(lì)方式

  股權(quán)激勵(lì)方式主要包括股票期權(quán)、限制性股票、股票增值權(quán)、虛擬股票和業(yè)績(jī)股票。

  二、實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的條件

  《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》對(duì)一般上市公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的條件作出了規(guī)定。國(guó)有控股上市公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃還應(yīng)當(dāng)具備有關(guān)規(guī)定的條件。

  三、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的擬訂和實(shí)施

  《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃應(yīng)包括的內(nèi)容、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施等作出了規(guī)定。

  四、股份支付的會(huì)計(jì)處理

  (一)股份支付的確認(rèn)和計(jì)量原則

  1.權(quán)益結(jié)算的股份支付

  (1)換取職工服務(wù)的權(quán)益結(jié)算的股份支付。企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量;并在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,以對(duì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按照權(quán)益工具在授予日P公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)人相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí),計(jì)入資本公積,但不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)值變動(dòng)的影響。

  對(duì)于授予后立即可行權(quán)的換取職工提供服務(wù)的權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值,將取得的服務(wù)計(jì)人相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí),計(jì)人資本公積。

  (2)換取其他方服務(wù)的權(quán)益結(jié)算的股份支付。企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所換取服務(wù)的公允價(jià)值計(jì)量。

  (3)權(quán)益工具公允價(jià)值無法可靠確定時(shí)的處理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在獲取對(duì)方提供服務(wù)的時(shí)點(diǎn)、后續(xù)的每個(gè)報(bào)告日以及結(jié)算日,以內(nèi)在價(jià)值計(jì)量該權(quán)益工具,內(nèi)在價(jià)值變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益。同時(shí),企業(yè)應(yīng)當(dāng)以最終可行權(quán)或?qū)嶋H行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量為基礎(chǔ),確認(rèn)取得服務(wù)的金額。

  2.現(xiàn)金結(jié)算的股份支付

  企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,以對(duì)可行權(quán)情況的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按照企業(yè)承擔(dān)負(fù)債的公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)人相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí),計(jì)人負(fù)債,并在結(jié)算前的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日和結(jié)算日對(duì)負(fù)債的公允價(jià)值重新計(jì)量,將其變動(dòng)計(jì)人損益。

  (二)股份支付的具體會(huì)計(jì)處理

  1.回購(gòu)股份進(jìn)行職工期權(quán)激勵(lì)

  除適用上述相關(guān)規(guī)定外,企業(yè)在回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)當(dāng)按照回購(gòu)股份的全部支出作為庫(kù)存股處理,同時(shí),進(jìn)行備查登記;在職工行權(quán)購(gòu)買本企業(yè)股份收到價(jià)款時(shí),企業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)銷交付職工的庫(kù)存股成本和等待期內(nèi)資本公積(其他資本公積)累計(jì)金額,同時(shí),按其差額調(diào)整資本公積(股本溢價(jià))。

  2.條款和條件的修改

  條款和條件的修改應(yīng)區(qū)分有利修改和不利修改進(jìn)行不同的會(huì)計(jì)處理。

  3.集團(tuán)內(nèi)股份支付的特別考慮

  結(jié)算企業(yè)以其本身權(quán)益工具結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;除此之外,應(yīng)當(dāng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。接受服務(wù)企業(yè)沒有結(jié)算義務(wù)或授予本企業(yè)職工的是其本身權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的其他事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理,參見《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第11號(hào)—股份支付》。

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