工作勵志文章短文(通用9篇)
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工作勵志文章短文 篇1
對于很多年輕人而言,工作似乎與生活是兩個格格不入的概念。
比如:“校團委的老師又找我們部門的茬!
再比如:“公司周末非得要開活動的總結(jié)會議!
這是我在校園宣講會中聽到的來自于大學(xué)生以及參加工作的年輕人的部分抱怨。我長了一張無公害的臉,所以他們看不到我燃燒內(nèi)心的熊熊火焰。
抱怨老被老師找茬的男孩二十出頭,是學(xué)生會的部長。我問:“你說老師又找你們的茬,你抱怨的到底是老師總針對你們,還是因為你們總是有茬讓自己很尷尬?”
聽完我的問題之后,男孩支支吾吾回答不上來,然后硬著頭皮說:“在學(xué)生會工作本來就已經(jīng)是我業(yè)余時間的付出了,老師還老看我不順眼,總是把精力花在讓我難堪上,我每天都被整得很尷尬。你說她難道不是故意的么?”
你看,很多人都是這樣,一旦覺得人與人之間的信任出來了問題,就無所謂事件本身的正確與否,全被轉(zhuǎn)移到了人際交往的層面上了。
我問他:“首先,你會尷尬,證明你確實被抓到了把柄。那么為什么你總是能被抓到把柄呢?只能證明你總是會出問題。
其次,如果老師不找你的茬,你自己依然過得很樂活,證明你自己壓根就沒有意識到自己有問題。
第三,你活在自己的世界里,覺得自己特完美,但有一個人每天把時間花在你的身上,讓你知道自己的問題在哪里。連你自己都不在自己身上花時間,憑什么別人還要在你的身上花時間?老師欠你的嗎?
第四,不要認為你花了自己的業(yè)余時間在學(xué)生會,你就達到要求了。在學(xué)生會工作的過程,就是一個你對自身素質(zhì)測試的過程,如果你本身出了問題,要考慮的是如果改變自己,而不是想著如何阻止別人發(fā)現(xiàn)自己的問題。
也許至今你都不知道自己到底有什么問題,因為你根本沒有把心思花在解決自身的問題上,只是在想老師為什么要讓我難堪!
男孩被說得很尷尬,但是我相信這種尷尬純粹是一種醒悟之后的尷尬。其實很多問題都是類似的,如果每一個人都能把自己的工作當(dāng)成生活的一部分,或許就不會那么排斥工作了。就拿活動總結(jié)會議來說,如果你認為這一份總結(jié)不僅僅是工作的總結(jié),還有自己對于某個事物判斷的總結(jié),或許你就能很好的接受它。
小王剛參加工作一年,完全沒有辦法接受公司加班。她認為公司加班就是在占用她的個人時間。我問她:公司之所以急著開總結(jié)會,是因為出現(xiàn)了問題嗎。小王說是的。但是她又補充到:反正周一就上班了,也能總結(jié),為什么非得周六總結(jié)呢?
我問她:那究竟是出了什么問題?她說:我們?nèi)C場接活動嘉賓,時間,司機,嘉賓改簽機票之后的時間都沒對接上,現(xiàn)場很混亂。我問:那你知道是什么原因造成的嘛?她說:這不是沒有開總結(jié)會嗎?我暫時還不清楚。
看著她一張?zhí)貏e無所謂的臉,我有想沖上去把她打一頓的沖動。每個人解決問題的能力,是無法在工作與生活之間分開的。在工作中無法協(xié)調(diào)一系列的變動,難道在生活中就能協(xié)調(diào)了嗎?確實缺乏的就是一種預(yù)警的意識,沒有想到有人會自己改簽,沒有想到改簽會產(chǎn)生的票務(wù),沒有通知安排調(diào)度的同事,一系列的沒有想到不僅僅證明工作做得不好,也證明這個人在生活中就缺乏基本的判斷能力。
我把自己的想法表達之后,問小王:如果你生活中把家里的人的聚會安排得一塌糊涂,你會第二天再說,還是跟所有親戚把事情原本說清楚。小王說:當(dāng)然會立刻解釋清楚。
我說:這與工作完全一樣,你身上已經(jīng)出現(xiàn)了問題,你不解決,還企圖第二天再解決,不能證明公司對你們太苛刻,只能證明你對自己壓根沒什么要求。
她又問:但你認為周末公司加班就是對的咯?
“如果你把工作中發(fā)生的所有問題都能當(dāng)成是自身的進化,你根本就不會先計較公司是否加班的問題。只有當(dāng)一份工作只是變成單純的體力活時,你才要思考是否需要個人休息的時間。”
有人曾問:愛情與事業(yè)究竟誰比較重要。我覺得好的愛情一定能包容于愛情。正如工作與生活沒有沖突一樣,所有反映在工作中的問題,都是相關(guān)于這個人的成長問題。真正的工作不是讓你用自己的生命去交換每個月的月薪,而是讓你用犯過的錯誤去糾正你的人生。
工作勵志文章短文 篇2
人從工作中可以得到樂趣,這是一種巨大的好處。相比之下,從金錢、權(quán)力、生育子女方面可以得到的快樂,總要受到制約。舉例來說,現(xiàn)在把生育作為生活的主題,首先是不合時宜;其次,人在生育力方面比兔子大為不如,更不要說和黃花魚相比較;在這方面很難取得無窮無盡的成就。我對權(quán)力沒有興趣,對錢有一些興趣,但也不愿為它去受罪——做我想做的事(這件事對我來說,就是寫小說),并且把它做好,這就是我的目標(biāo)。我想,和我志趣相投的人總不會是一個都沒有。
根據(jù)我的經(jīng)驗,人在年輕時,最頭疼的一件事就是決定自己這一生要做什么。在這方面,我沒有什么具體的建議:干什么都可以,但是最好不要寫小說,這是和我搶飯碗。當(dāng)然,假如你執(zhí)意要寫,我也沒理由反對。總而言之,干什么都是好的,但是要干出個樣子來,這才是人的價值和尊嚴(yán)所在。人在工作時,不單要用到手、腿和腰,還要用腦子和自己的心胸。我總覺得國人對這后一方面不夠重視,這樣就會把工作看成是受罪。失掉了快樂最主要的源泉,對生活的態(tài)度也變得灰暗……
人活在世上,不但有身體,還有頭腦和心胸——對此請勿從解剖學(xué)上理解。人腦是怎樣的一種東西,科學(xué)還不能說清楚。心胸是怎么回事就更加難說清。對我自己來說,心胸是我在生活中想要達到的最低目標(biāo)。某件事有悖于我的心胸,我就認為它不值得一做;某個人有悖于我的心胸,我就覺得他不值得一交;某種生活有悖于我的心胸,我就會以為它不值得一過。羅素先生曾言,對人來說,不加檢點的生活,確實不值得一過。我同意他的意見:不加檢點的生活,屬于不能接受的生活之一種。人必須過他可以接受的生活,這恰恰是他改變一切的動力。人有了心胸,就可以用它來改變自己的生活。
中國人喜歡接受這樣的想法:只要能活著就是好的,活成什么樣子都無所謂。從一些電影的名字就可以看出來:《活著》、《找樂》……我對這種想法是斷然不贊成,因為抱有這種想法的人就可能活成任何一種糟糕的樣子,從而使生活本身失去意義。高尚、清潔、充滿樂趣的生活是好的,人們很容易得到共識。卑下、骯臟、貧乏的生活是不好的,這也能得到共識。但是只有這兩條遠遠不夠。我以寫作為生,我知道某種文章好,也知道某種文章壞。僅知道這兩條尚不足以開始寫作。還有更加重要的一條,那就是:某種樣子的文章對我來說不可取,絕不能讓它從我筆下寫出來,冠以我的名字登在報刊上。以小喻大,這也是我對生活的態(tài)度。
工作勵志文章短文 篇3
有位父親曾告誡兒子:“工作了,就要用心;假如第一份工作就有很好的薪水,那算你運氣好,要努力工作以感恩惜福;萬一薪水不理想,就要懂得在工作中提高自己的技藝!
這位父親無疑是睿智的。所有年輕人都應(yīng)將這三句話記在心里,始終秉行這個原則做事。
或許每一份工作都無法盡善盡美,但還是要感謝工作環(huán)境,感謝老板,感謝每一次的工作機會,滿懷感恩之心去工作。即使起初位居他人之下,也不要去計較,要積極地將每一次工作任務(wù)視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門。
每一份工作都有寶貴的經(jīng)驗和資源,失敗的沮喪、成功的喜悅、老板的嚴(yán)苛、同事間的競爭等,這些都是任何一個工作者走向成功必須體驗的感受和必須經(jīng)歷的鍛造。
一家知名公司的人力資源總監(jiān)這樣說,目前一些處在實習(xí)期的大學(xué)畢業(yè)生,還沒干活就先和老板談條件,或者在新崗位上剛?cè)〉靡稽c小成績,就和部門主管討價還價,這是不合時宜的。他們應(yīng)該懂得感謝企業(yè)的培養(yǎng),而不是計較是否應(yīng)多拿幾百元錢,應(yīng)該在自己有業(yè)績的時候,再向企業(yè)提出合理的加薪要求,這樣在企業(yè)里才能有更大的發(fā)展。
一位程序員在一家軟件公司干了八年,正當(dāng)他干得得心應(yīng)手時,公司倒閉了。這時,又恰逢他的第三個兒子剛剛降生,他必須馬上找到新工作。
有一家軟件公司招聘程序員,待遇很不錯,他信心十足地去應(yīng)聘了。憑著過硬的專業(yè)知識,他輕松地過了筆試關(guān)。兩天后就要參加面試,他對此充滿了信心。
可是面試時,考官提的問題是關(guān)于軟件未來發(fā)展方向的,他從來沒考慮過這方面的問題,被淘汰了。
不過這家公司對軟件產(chǎn)業(yè)的理解讓他耳目一新。他給公司寫了一封感謝信:“貴公司花費人力物力,為我提供筆試、面試的機會,我雖然落敗了,但長了很多見識。感謝你們的勞動,謝謝!”這封信經(jīng)過層層傳閱,后來被送到總裁手中。
三個月后,這位程序員意外地收到了該公司的錄用通知書。原來,這家公司看到了他知道感恩的品德,在有職位空缺的時候自然就想到了他。十幾年后,憑著出色的業(yè)績,他成了公司副總裁。
工作勵志文章短文 篇4
在企業(yè)中,知道感恩的人會更受到歡迎。人力資源專家表示,許多知名企業(yè)在招聘員工時,看重的不僅僅是他們的專業(yè)知識,而是他們處理問題的方式和融入企業(yè)的速度,換句話說,就是能否懷著一顆感恩之心去踏實做人、做事。
然而,現(xiàn)在有很多員工可以為一個陌路人點滴的幫助而感激不已,卻無視朝夕相處的老板的種種恩惠。他們將這一切視為理所當(dāng)然,視為純粹的商業(yè)交換關(guān)系。
而石油大王洛克菲勒在給兒子的信中曾這樣寫道:現(xiàn)在,每當(dāng)我想起我曾供職的公司,想起我當(dāng)年的老板休伊特和塔特爾兩先生,內(nèi)心就涌起感激之情,那段工作生涯是我一生奮斗的開端,為我打下了成功的基礎(chǔ),我永遠對那三年半的經(jīng)歷感激不已。
誠然,雇用與被雇用是種契約關(guān)系,可在這種契約關(guān)系的背后,就不能有感恩的成分嗎?
正是因為我們有了這次工作機會,才有了生存的物質(zhì)和實現(xiàn)人生價值的舞臺;我們的聰明才智才有了萌芽的樂土;我們的人生閱歷才得以豐富;我們的能力和才華才有得以施展的機會和空間。所以,為什么不告訴領(lǐng)導(dǎo),感謝他給你機會呢?
當(dāng)然,每個人的成功都離不開自己的努力?蔁o論你的行為是多么的完美和明智,你都不能不對別人心存感激。
想想自己的每次行動,哪一次沒有別人的幫助?正是有了同事的理解和支持,還有平時從他們身上學(xué)到的知識,才讓你有了成才和晉升的機會。
所以有人這樣說:“成功的第一步就是先存有一顆感恩之心,時時對自己的現(xiàn)狀心存感激,同時也要對別人為你所做的一切懷有敬意和感恩之情。領(lǐng)袖的責(zé)任之一便是謝謝。”
一位由普通職員晉升為總經(jīng)理的人士這樣說道:“我剛到這家公司時,只是一名沒有任何經(jīng)驗的普通職員,為什么在短短兩年內(nèi)就被晉升為總經(jīng)理?這是因為,我時常懷著一顆感恩的心去工作,我感謝老板給予我的機會,我感謝同事對我的點滴關(guān)懷與幫助!嗡鳎(dāng)涌泉相報’。正是這種感恩心,讓我更加努力工作,我要盡最大的努力來回報這一切,沒想到,生活卻給予我更大的回報。”
工作勵志文章短文 篇5
其實,為什么我們把在外地工作叫做奮斗這個問題,我在去年6月就發(fā)過豆瓣廣播詢問過,那時有很多朋友給了我各種答案。
網(wǎng)友柒說,因為要繳房租,這樣就需要更加拼命了。網(wǎng)友貝西說,因為沒有了熟悉感和安全感。網(wǎng)友炎心水禾說,因為孤身一人就少了陪伴,多了一分落寞和凄涼……
看了大家的回答,我覺得這個問題的答案粗略有三個方向:
首先,你始終是一個人。
在外地工作,就表明你要獨自飄零在一座陌生的城市,默默習(xí)慣那里的一切,生病一個人去看,難過一個人忍著,快樂也無人分享,孤獨成為家常便飯。
別人看到你的光鮮,無人知道你的心酸;別人明白你的欲望,無人知道你的隱忍;別人評價你的所得,無人惋惜你的失去。
你有你的選擇,你有想做的事情,你對任何事情都很敏感,還有對欲求的渴望。你或許會改變,或許會堅守,但卻不太甘心臣服于命運。
其次,遠離家人,走出了舒適區(qū)。
人的習(xí)慣很難改變,而被迫接受是一件讓人痛苦的事情。你租房坐地鐵吃便餐,你加班出差討生活,這些都是你之前在家不曾體會到的。而一旦走出了曾經(jīng)的舒適區(qū),遠離了家人的關(guān)愛和庇佑,就難免產(chǎn)生各種復(fù)雜的心理,而在內(nèi)心簇擁出的一團團夢又讓你停不下腳步。
于是就把在外打拼鍍上了一層奮斗的外衣,以有夢為理由尋找自我平衡的出口,讓自己的窘迫看起來具有意義。
再次,有夢就要追,走投無路也無法回退。
只要問起異鄉(xiāng)人,都是心里有夢的人,他們大談自己對于生活的期望,渴望自己有更加富足的世界,不想過父輩的生活,不愿意回到偏僻的家鄉(xiāng)。
而只要多問幾句,每個人都有自己無可奈何的地方,房價昂貴,壓力劇增,生活成本年年上漲,幾乎人人都產(chǎn)生過放棄的念頭。
但話鋒一轉(zhuǎn),緊接著又會談到哪怕再難都不能回家,身上有責(zé)任有擔(dān)當(dāng),自己有夢想有不甘,所以現(xiàn)實哪怕再殘酷,都要咬著牙撐下去。
有人分析得好:因為奮斗的奮字拆開來看,是大田。去外地都是為了更好的生活,有更多的田可以分,家鄉(xiāng)實在太小了。
但我不禁想這樣一個問題:在家工作生活的人,就不能稱之為奮斗嗎?那些安穩(wěn)過生活的人,就真的對生活不夠期許嗎?
工作勵志文章短文 篇6
像螞蟻一樣工作。
這或許是我們協(xié)調(diào)工作與生活矛盾的一個最完美的態(tài)度!跋裎浵佉粯庸ぷ鳌辈粌H是我們個人發(fā)展的需要,更是一個時代精神的標(biāo)簽。螞蟻是群居動物,它們能夠在世界任何角落的惡劣環(huán)境里生存,秘訣就在于它們生活在一個有組織的群體中。它們有嚴(yán)格的紀(jì)律和分工,一起工作一起筑巢,遇敵時全力抗?fàn),遇?zāi)時傾巢搬遷。
螞蟻的適應(yīng)能力極強,城市、森林、農(nóng)村乃至鋼筋水泥的繁華大廈,到處都能看到它們的身影。它們?nèi)跣〉纳碥|不能改變周圍的環(huán)境,但能很快適應(yīng)環(huán)境。先學(xué)會適應(yīng),再學(xué)習(xí)生存,這就是螞蟻帶給我們?nèi)绾胃霉ぷ鞯膯⒌。像螞蟻一樣工作,積極頑強,不斷努力,點滴積累,永不氣餒。
像蝴蝶一樣生活。
有人說是美麗一生,有人說是瀟灑一世,這些理解都不錯,但都不完全。蝴蝶美麗自由、無拘無束,從莊周夢蝶到梁祝化蝶,追逐與表達的都是無拘無束的美好意境。我們不能掌控命運,但我們可以改變自己的態(tài)度,像蝴蝶一樣生活,在自由翩躚中悠然自樂,渾然忘返。像蝴蝶一樣生活,放下壓力,享受工作之余多姿多彩的生活。這是積極、樂觀的生活態(tài)度,是可望而不可及的理想化生活,但只要調(diào)整好心態(tài),就可以做到這一點。
我們要學(xué)會更有效地工作,學(xué)會去享受生活中的點點滴滴,其中包含著愛、感動和幸福,最終實現(xiàn)像蝴蝶一樣生活的目的?菰锓爆嵉墓ぷ髋c自由自在的生活是兩個互相矛盾的主題。
由于對自由的渴望,我們想擺脫工作的束縛;由于要生存,我們又得受工作的束縛。每個人都喜歡豐富多彩、自由自在的生活,希望得到盡情的娛樂和享受,用有限的精力走遍萬水千山,所以處理好工作和生活的關(guān)系,是每個人的必修課。
工作要向螞蟻一樣努力、執(zhí)著、進取,持之以恒,鍥而不舍,不畏艱難,勇往直前。
生活要想蝴蝶一樣快樂、絢麗、多姿多彩。工作之余,放松心情,給自己的心靈曬曬陽光,聞聞花香,放下工作的壓力和生活的煩惱。“像螞蟻一樣工作,像蝴蝶一樣生活”,這是一種積極工作的態(tài)度,是一種樂觀的生活姿態(tài)。就讓我們這樣優(yōu)雅從容的`面對生命中所將面臨的一切吧!
工作勵志文章短文 篇7
一位知名的成功人士曾說過:"我覺得有兩種人不要跟別人爭利益和價值回報。第一種人就是剛剛進入企業(yè)的人,頭5年千萬不要說你能不能多給我一點兒工資,最重要的是能在企業(yè)里學(xué)到什么,對發(fā)展是不是有利……"
人總是從平坦中獲得的教益少,從磨難中獲得的教益多;從平坦中獲得的教益淺,從磨難中獲得的教益深。一個人在年輕時經(jīng)歷磨難,如能正確視之,沖出黑暗,那就是一個值得敬慕的人。最要緊的是先練好內(nèi)功,畢業(yè)后這5年就是練內(nèi)功的最佳時期,練好內(nèi)功,才有可能在未來攀得更高。
出路在哪里?出路在于思路!
其實,沒有錢、沒有經(jīng)驗、沒有閱歷、沒有社會關(guān)系,這些都不可怕。沒有錢,能夠透過辛勤勞動去賺;沒有經(jīng)驗,能夠透過實踐操作去總結(jié);沒有閱歷,能夠一步一步去積累;沒有社會關(guān)系,能夠一點一點去編織。但是,沒有夢想、沒有思路才是最可怕的,才讓人感到恐懼,很想逃避!
人務(wù)必有一個正確的方向。無論你多么意氣風(fēng)發(fā),無論你是多么足智多謀,無論你花費了多大的心血,如果沒有一個明確的方向,就會過得很茫然,漸漸就喪失了斗志,忘卻了最初的夢想,就會走上彎路甚至不歸路,枉費了自己的聰明才智,誤了自己的青春年華。
荷馬史詩《奧德賽》中有一句至理名言:"沒有比漫無目的地徘徊更令人無法忍受的了。"畢業(yè)后這5年里的迷茫,會造成10年后的恐慌,20年后的掙扎,甚至一輩子的平庸。如果不能在畢業(yè)這5年盡快沖出困惑、走出迷霧,我們實在是無顏應(yīng)對10年后、20年后的自己。畢業(yè)這5年里,我們既有很多的不確定,也有很多的可能性。
畢業(yè)這5年里,我們既有很多的待定,也有很多的決定。
迷茫與困惑誰都會經(jīng)歷,恐懼與逃避誰都以前有過,但不要把迷茫與困惑當(dāng)作能夠自我放下、甘于平庸的借口,更不要成為自怨自艾、祭奠失意的苦酒。生命需要自己去承擔(dān),命運更需要自己去把握。在畢業(yè)這5年里,越早找到方向,越早走出困惑,就越容易在人生道路上取得成就、創(chuàng)造精彩。無頭蒼蠅找不到方向,才會四處碰壁;一個人找不到出路,才會迷茫、恐懼。
生活中,應(yīng)對困境,我們常常會有走投無路的感覺。不要氣餒,堅持下去,要相信年輕的人生沒有絕路,困境在前方,期望在拐角。只要我們有了正確的思路,就必須能少走彎路,找到出路!
成功的人不是贏在起點,而是贏在轉(zhuǎn)折點。
不少剛剛畢業(yè)的年輕人,總是奢望立刻就能找到自己理想中的工作。然而,很多好工作是無法等來的,你務(wù)必選取一份工作作為歷練。職業(yè)旅程中的第一份工作,無疑是踏入社會這所大學(xué)的起點。也許你找了一份差強人意的工作,那么從那里出發(fā),好好地沉淀自己,從這份工作中汲取到有價值的營養(yǎng),厚積薄發(fā)。千里之行,始于足下,只要出發(fā),就有期望到達終點。
起點能夠相同,但是選取了不同的拐點,終點就會大大不同!
畢業(yè)這幾年,我們的生活、感情、職業(yè)等都存在很多不確定的因素,未來也充滿了各種可能。這個時候,務(wù)必學(xué)會選取,懂得放下,給自己一個明確的定位,使自己穩(wěn)定下來。如果你不主動定位,就會被別人和社會"定型"!
能夠這么說:一個人在畢業(yè)這5年培養(yǎng)起來的行為習(xí)慣,將決定他一生的高度。我們能否成功,在某種程度上取決于自己對自己的評價,這就是定位。你給自己定位是什么,你就是什么。定位能決定人生,定位能改變命運。丑小鴨變成白天鵝,只要一雙翅膀;灰姑娘變成美公主,只要一雙水晶鞋。
人的命,三分天注定,七分靠打拼,有夢就"會紅",愛拼才會贏。只要不把自己束縛在心靈的牢籠里,誰也束縛不了你去展翅高飛。
現(xiàn)實狀況遠非他們所想的那樣。于是,當(dāng)優(yōu)越感逐漸轉(zhuǎn)為失落感甚至挫敗感時,當(dāng)由堅信自己是一塊"金子"到懷疑自己是一粒"沙子"時,憤怒、迷茫、自卑就開始與日俱增。
其實,就應(yīng)仔細掂量一下自己,你是否真是金子?是真金,手中要有絕活,才能上要有過人之處才行。一句話:真金是要靠實力來證明的,只有先把自己的本領(lǐng)修煉好了,才有資格思考伯樂的事情
每顆珍珠原本都是一粒沙子,但并不是每一粒沙子都能成為一顆珍珠。
想要卓爾不群,就要有鶴立雞群的資本。忍受不了打擊和挫折,承受不住忽視和平淡,就很難到達輝煌。年輕人要想讓自己得到重用,取得成功,就務(wù)必把自己從一粒沙子變成一顆價值連城的珍珠。
天有下雨與日出,人生高峰與低谷。
莫為浮云遮望眼,風(fēng)物長宜放眼量。
只要拂去陰霾,就能亮出朗朗晴空。如果你在工作上有些不如意,要相信自己不會一向處于人生的低谷期,總有一天能沖破重重云層。告訴自己:我并沒有失敗,只是暫時沒有成功!只要在內(nèi)心點亮一盞期望之燈,必須能驅(qū)散黑暗中的陰霾,迎來光明。
的確,論資歷,他們是不折不扣的職場菜鳥,業(yè)務(wù)涉及不深,人脈一窮二白,在工作中經(jīng)常碰壁。他們的壓力并不必須都像千鈞大石,而是像大雨來臨前的天色,灰色低沉,明明有空間,卻被灰色填滿每個縫隙,只能等待大雨傾盆之后的晴空。
“起得比雞早,睡得比狗晚,干得比驢多,吃得比豬差”這是很多剛剛畢業(yè)的人喜歡用來調(diào)侃自己生活狀態(tài)的話。雖然有點兒夸張,但是,他們中的很多人的確一向都被灰色情緒所籠罩——心里永遠是多云轉(zhuǎn)陰。記得有位哲人曾說:"我們的痛苦不是問題本身帶來的,而是我們對這些問題的看法產(chǎn)生的”換個角度看人生,是一種突破、一種解脫、一種超越、一種高層次的淡泊與寧靜,從而獲得自由自在的快樂。
工作勵志文章短文 篇8
追求是一個不平凡的詞語,有了追求,就像給我們的人生穿上了一件五彩繽紛的外衣,光彩炫亮;有了追求,就像給我們的人生加了助推劑,從此,奮勇向上;沒有追求的人生,則空虛迷茫,黯淡無光。
因為有了追求。所以,蟬選擇了在酷暑高歌,葉選擇了在深秋舞落,梅選擇了在寒冬獨開。
飛蛾,它沒有蝶的優(yōu)美舞姿,它沒有蝶的高貴華麗。但是,它有一個永不磨滅的追求!
飛蛾撲火的場面,悲壯而凄美,它在烈火中盡情舞動著,沒有掙扎,沒有痛苦;伴隨著身體被燒焦的“噼啪”聲,它消失在了火光之中……即使這樣,它也沒有后悔,沒有退縮;它會微笑著使自己綻放在火花之中!
有人譏諷飛蛾的愚昧無知,有人嘲笑飛蛾的頑固可笑,然而,真正愚昧無知,頑固可笑的,是他們!它們沒有追求有怎會懂得飛蛾的執(zhí)著與堅定?有怎會明白飛蛾對火花的追求?
小時候,我認為教師是一個,神圣的職業(yè)。他們用自己的心血培育我們,用自己的汗水澆灌我們,使我們成為對社會,對祖國有用的棟梁之才!于是,我想當(dāng)一名優(yōu)秀的教師,在講臺上傳授知識,桃李滿天下!任粉筆染白了娟娟黑發(fā),任講臺奪去了似水年華……那時,在我的心里,這樣的人生才是充實的,才是快樂的!
大些了,我學(xué)習(xí)了歷史,知道了巾幗英雄花木蘭,也懂得了她的英勇無畏、足智多謀。從那時起,我對她無比崇拜,便想當(dāng)一名英姿颯爽的女兵,馳騁沙場。帶著一顆愛國之心,懷著濃濃的愛國之情,在戰(zhàn)場上揮灑自己的汗水,流淌自己的熱血……讓青春無怨,讓人生無悔!
千里之行,始于足下。我想,無論我們的追求多么的崇高,多么的遠大,我們應(yīng)該做好的是現(xiàn)在,唯有努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研,不斷地豐富自己。
工作勵志文章短文 篇9
這個事情早也想說,我的中學(xué)是陜西省中學(xué)中每年上清華北大的學(xué)生算是最多的,時不時蹦出個狀元。我在中學(xué)的時候,時常會因為這種數(shù)據(jù)覺得自我膨脹,覺得自己是這個學(xué)校的成員,所以特別牛,看其他學(xué)校學(xué)生都感覺高人一頭。
上了大學(xué)我立馬明白,自己中學(xué)那狀態(tài)簡直如小丑一般。
我必須承認群體和群體相比,是有優(yōu)劣之分的,但是決定一個群體優(yōu)劣的根源還是個體。一個大學(xué)之所以出色,是因為有大師或者曾經(jīng)有大師,假設(shè)一個名牌大學(xué)一代人甚至幾代人不再出大師,不再出翹楚,那所謂名牌實已外強中干,甚至只是被后人當(dāng)做資本炫耀和招搖。
我們總是習(xí)慣用所在的相對優(yōu)秀的群體來標(biāo)記自己,仿佛算是某種認同,從中學(xué)到大學(xué)再到工作的單位,好像有了這種群體的認同自己就變得非常安全,很有質(zhì)量保障,好像只要是這個群體出去的,我就一定是素質(zhì)過硬業(yè)務(wù)精熟。其實,因果倒置了。你最初能躋身這一群體,是因為最初你努力了,提高了,在階段轉(zhuǎn)換的時候才能跳入相對優(yōu)秀的群體,如果進來之后就放縱就開始頹廢,即便被打上標(biāo)簽也只是殘次品了。
對于那些始終努力人們,我十分尊敬他們。我想這些人不會在乎自己被扣上了什么標(biāo)簽,而只是在乎自己的努力。只要沒停下,就一定會繼續(xù)做大做強自己。如果有一天,現(xiàn)在的群體已容納不下自己,已不能為自己提供足夠廣闊的舞臺,沒關(guān)系,他們會進入新的更加優(yōu)秀的群體中去。
這些人,不看重群體的認同,只需要認同自己的努力。
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