俄羅斯留學(xué)之熟練職業(yè)技術(shù)人員找工作“吃香

　　在俄羅斯高校獲得專家畢業(yè)證書的人找工作要比職業(yè)技術(shù)高校畢業(yè)生難度大。國(guó)家勞動(dòng)市場(chǎng)已經(jīng)陷入這種離奇的形勢(shì)好幾年了。每一個(gè)空缺職位都計(jì)劃招收最好的高校畢業(yè)生，而且最低學(xué)位都是副博士，但是在這些人中卻沒有一名真正的鉗工或是車工。

　　工人勞動(dòng)力的短缺迫使一些工業(yè)部門自己發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育，雖然沒有統(tǒng)一的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，在首都的一些公司內(nèi)一些年輕的工作人員不斷的從一個(gè)部門調(diào)到另一個(gè)部門學(xué)習(xí)新的技能。

　　隨著俄羅斯 近幾年經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇，對(duì)人才的需求數(shù)量不斷增大，但是高等教育的發(fā)展顯然滿足不了勞動(dòng)力市場(chǎng)的要求。一般情況是，俄羅斯高校畢業(yè)的大學(xué)生們到了工作崗位之后顯得力不從心，一切都得從頭學(xué)起，而企業(yè)就要為此投入大量的培訓(xùn)資金。作為企業(yè)相節(jié)省資金，但是熟練的技術(shù)人員非常少。這也是現(xiàn)在世界上大多數(shù)國(guó)家普遍存在的矛盾，即：教育與市場(chǎng)相脫離。

　　相對(duì)比較而言，俄羅斯高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校的畢業(yè)生找工作要比一些高校的畢業(yè)生找工作容易的多。

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