淺析人力資源保障服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展路徑論文
摘要：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國的民生水平也在不斷提高。而人力資源社會(huì)保障便是聯(lián)系經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生問題的橋梁，如果能夠做好這項(xiàng)工作，便可以促進(jìn)二者共同發(fā)展。為此，在新的歷史條件下，如何使人力資源社會(huì)保障工作服務(wù)于民生工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，便是我們需要迫切需要解決的問題。本文針對這一問題進(jìn)行了簡單闡述，主要從開發(fā)配置人力資源、發(fā)揮職能優(yōu)勢凝聚正能量和改善民生問題三個(gè)方面進(jìn)行了探究。
關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)社會(huì)人力保障社會(huì)保障發(fā)展路徑
一、引言
如今，我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了一定的成果，同時(shí)在人力資源社會(huì)保障方面也有不小的突破。新時(shí)期下我們必須做好人力資源社會(huì)保障工作，這樣才可以在一定程度上推進(jìn)民生工作，提高人民生活水平，同時(shí)還可以反過來促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。為此，我們必須把這項(xiàng)工作重視起來，更重要的是將這項(xiàng)工作切實(shí)有效地開展起來，讓該工作更好地為社會(huì)發(fā)展和民生發(fā)展作貢獻(xiàn)。本文對人力資源社會(huì)保障工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的路徑進(jìn)行研究，希望能通過這些路徑不斷提高該項(xiàng)工作的水平和效率。
二、重新開發(fā)配置人力資源，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中，人力資源已成為社會(huì)中最珍貴的資源，它可以為經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力。為此，我們必須重視人力資源的合理開發(fā)配置，這樣才能盡可能發(fā)揮人力資源的全部價(jià)值。一個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度，大致可以從該國家的人民就業(yè)情況反映出來，所以要想促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，首先就應(yīng)該保證人民群眾的就業(yè)，該項(xiàng)工作也是人力資源開發(fā)配置中的主要內(nèi)容。
眾所周知，中國人口眾多，擁有著非常豐富的人力資源，要想使這些人力資源為社會(huì)作出貢獻(xiàn)，就必須對其進(jìn)行合理開發(fā)配置。而對于具體的開發(fā)配置工作，大致可以從以下三個(gè)方面來進(jìn)行：
第一，在目前的社會(huì)環(huán)境下，我國的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)正在進(jìn)行供給側(cè)改革，所以在對人力資源開發(fā)過程中必須順應(yīng)國家的政策和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢，積極提高勞動(dòng)力的整體素質(zhì)。為此，就需要重視基層工人的職業(yè)技能培訓(xùn)工作，大力開展勞動(dòng)人員的素質(zhì)教育工作，這樣就可以將我國的人口優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢。
第二，緊跟城鎮(zhèn)化發(fā)展步伐，科學(xué)合理地對人力資源進(jìn)行調(diào)控。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下，我們應(yīng)該把調(diào)控重點(diǎn)放在人力資源的結(jié)構(gòu)優(yōu)化和活力激發(fā)方面，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)村人力資源向城市轉(zhuǎn)移的目標(biāo)，進(jìn)而加快我國的城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
第三，在進(jìn)行人力資源開發(fā)配置的過程中，還需要考慮每個(gè)地方的具體特點(diǎn)。具體需要考慮某個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，充分研究當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)情況，然后根據(jù)這些情況進(jìn)行人力資源的合理配置。
三、發(fā)揮職能優(yōu)勢凝聚正能量，促使經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展
一個(gè)社會(huì)要想保證長久地發(fā)展，首先需要一個(gè)穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境，而在這其中人就起著很重要的作用。于是，在進(jìn)行人力資源社會(huì)保障工作時(shí)，就需要重視人的因素，積極對社會(huì)行政資源進(jìn)行整合并不斷創(chuàng)新，最終完全提高社會(huì)對人力資源的管理水平。同時(shí)，需要不斷挖掘人力資源社會(huì)保障部門的職能優(yōu)勢，盡可能激發(fā)社會(huì)的活力并凝聚社會(huì)正能量，這樣就可以在一定程度上促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。其可以具體分為以下三個(gè)部分：
第一，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧的工作方式。人力資源社會(huì)保障部門在發(fā)揮職能優(yōu)勢的時(shí)候需要考慮多方面的內(nèi)容，盡量做到統(tǒng)籌兼顧，比如考慮到城鄉(xiāng)就業(yè)問題、收入分配問題和人才隊(duì)伍建設(shè)問題等。在堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧工作方式的過程中一定要使用科學(xué)的方法，合理協(xié)調(diào)各方面的利益，積極調(diào)動(dòng)各方面的力量，并將這些力量凝聚起來為社會(huì)建設(shè)作貢獻(xiàn)。
第二，不斷對工作機(jī)制進(jìn)行創(chuàng)新。進(jìn)入21世紀(jì)之后，創(chuàng)新已經(jīng)成為這個(gè)時(shí)代發(fā)展的主要?jiǎng)恿Γ鐣?huì)中的各個(gè)部門都需要進(jìn)行不斷創(chuàng)新。尤其是在近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)后，國家大力提倡“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”，為此相關(guān)部門需要積極落實(shí)國家的精神政策，對人力資源社會(huì)保障工作中進(jìn)行一定程度的'改革創(chuàng)新，這樣才能更好地完成相應(yīng)的工作。
第三，適時(shí)轉(zhuǎn)變職能以便適應(yīng)社會(huì)發(fā)展。在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天，人力資源社會(huì)保障部門也應(yīng)該根據(jù)社會(huì)發(fā)展的需求，積極轉(zhuǎn)變自己的職能。具體來講，首先需要對部門中存在的不良之風(fēng)進(jìn)行整頓，這樣才能更好地為社會(huì)大眾提供服務(wù)；其次，在工作過程中也需要對工作方式進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，使其更加符合社會(huì)發(fā)展的需求。
四、改善民生問題，為百姓提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，一定不能忽略民生的發(fā)展，因?yàn)橐粋�(gè)國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的最終目的還是希望人民群眾過上幸福的生活。而人力資源社會(huì)保障工作便可以對民生問題進(jìn)行一定程度的改善，為百姓提供優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)是社會(huì)共同的目標(biāo)。所以具體工作就需要做到以人為本，對根本性的人民就業(yè)和社會(huì)保障問題進(jìn)行改善，不斷促進(jìn)人民生活水平的提高。具體來講，也可以從以下三個(gè)方面進(jìn)行：
第一，改善民生問題首先應(yīng)從就業(yè)問題入手。在開展人力資源社會(huì)保障工作的時(shí)候必須把人民的就業(yè)問題放在優(yōu)先級(jí)，同時(shí)相關(guān)部門需要積極落實(shí)國家有關(guān)的就業(yè)政策，不斷提高就業(yè)人數(shù)和就業(yè)質(zhì)量，使得社會(huì)上的絕大部分人群擁有穩(wěn)定的工作。對于那些沒有工作的人群，社會(huì)保障部門應(yīng)給予其一定的資金援助，保證其最基本的生活要求。
第二，完善社會(huì)保障體系。在對社會(huì)保障體系進(jìn)行完善的時(shí)候，首先就要不斷擴(kuò)大保障體系的覆蓋范圍，同時(shí)還應(yīng)該保證各類被保障人員可以享受到同等的待遇。同時(shí)，還應(yīng)不斷對城鄉(xiāng)居民進(jìn)行思想教育，讓其積極參加社保，從而使社會(huì)的整體保障水平得到提高。
第三，建立相應(yīng)的便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)�，F(xiàn)代社會(huì)早已進(jìn)入了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，我們在做人力資源社會(huì)保障工作的時(shí)候也要結(jié)合時(shí)代發(fā)展的特點(diǎn)，利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)建立一些便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，積極宣傳社會(huì)保障工作，同時(shí)使保障工作更加公開化和透明化，以更好地為人民群眾服務(wù)。
五、結(jié)語
在當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下，做好人力資源社會(huì)保障工作不僅可以改善民生問題，還可以反過來促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。為此，我們要認(rèn)識(shí)到該工作的重要性，不斷研究創(chuàng)新，積極探索新的路徑，使其更好地為經(jīng)濟(jì)社會(huì)服務(wù)。
參考文獻(xiàn)
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