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酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-10-28 12:38:08 工作職責(zé) 我要投稿

酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé)(通用10篇)

  在當(dāng)下社會(huì),崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé)(通用10篇)

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇1

  1、執(zhí)行主管的工作指示,協(xié)助主管的日常工作,主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍

  2、監(jiān)督和參與各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正及時(shí)了解員工的思想狀態(tài),檢查督導(dǎo)本部門員工儀容儀表,勞動(dòng)紀(jì)律,禮貌用語(yǔ),服務(wù)質(zhì)量及工作效率

  3、掌握預(yù)定情況(含VIP)和當(dāng)天房情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店客房名單,最大限度地銷售客房(含鐘點(diǎn)房)。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和評(píng)估。

  5、確保入住登記單詳細(xì)、準(zhǔn)確、清晰,符合有關(guān)部門的規(guī)定。

  6、檢查負(fù)責(zé)本部門的安全、衛(wèi)生工作,負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待和重要留言的落實(shí)、檢查。

  7、督導(dǎo)迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問(wèn)訊應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行,滿足客人的合理要求。

  8、參與接待工作,有效的解決客人投訴和本部門的有關(guān)問(wèn)題,搞好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)及聯(lián)系。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇2

  1、負(fù)責(zé)分派總臺(tái)員工每天的工作內(nèi)容。

  2、負(fù)責(zé)總臺(tái)員工的考勤和評(píng)估。

  3、協(xié)助好客房部經(jīng)理做好員工思想教育工作。

  4、負(fù)責(zé)到崗的新員工,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

  5、及時(shí)處理超出當(dāng)班員工職責(zé)范圍內(nèi)的問(wèn)題,如未能及時(shí)處理的,立即向上級(jí)匯報(bào)。

  6、負(fù)責(zé)督促檢查總臺(tái)員工的服務(wù)質(zhì)量及儀容儀表。

  7、督促員工對(duì)客人的資料登記、錄入情況。

  8、督促檢查當(dāng)日接待工作情況及顧客預(yù)訂情況,接待工作的落實(shí)情況。

  9、督促當(dāng)班員工做好衛(wèi)生工作,確?偱_(tái)衛(wèi)生整潔、美觀。

  10、做好當(dāng)日預(yù)訂未到的客人信息反饋工作。

  11、做好與樓層的協(xié)調(diào)工作,確保房態(tài)準(zhǔn)確無(wú)誤。

  12、督促員工及時(shí)檢查在住客人押金交付情況,杜絕逃單現(xiàn)象發(fā)生。

  13、督促檢查臨近下班前本日工作小結(jié),重要事項(xiàng)整理并交接班等工作。

  14、及時(shí)核對(duì)公安機(jī)關(guān)簽發(fā)的各類協(xié)查通報(bào)并報(bào)告有關(guān)人員。

  15、做好經(jīng)理交代的其他工作。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇3

  一、崗位名稱:總臺(tái)領(lǐng)班

  二、報(bào)告上級(jí):總臺(tái)主管

  三、督導(dǎo)下級(jí):各班組員工

  四、職責(zé)提要:按照工作標(biāo)準(zhǔn)和程序檢查員工的工作,直接參與接待問(wèn)詢和結(jié)帳工作,負(fù)責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評(píng)估。

  五、具體職責(zé):

 。、執(zhí)行主管的工作指示,協(xié)助主管的日常工作。

  2、監(jiān)督和參與各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

  3、檢查員工的儀表儀容、勞動(dòng)紀(jì)律、行為規(guī)范和工作態(tài)度,使之達(dá)到部門要求。

 。、掌握度假村各項(xiàng)優(yōu)惠政策和房?jī)r(jià)政策,了解客房狀況和出租率。

  5、檢查預(yù)訂資料及VIP通知單,合理安排客人的入住。

 。、負(fù)責(zé)對(duì)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評(píng)估及考勤考核。

 。、確保入住登記單詳細(xì)、準(zhǔn)確、清晰,符合有關(guān)部門的規(guī)定。

  六、素質(zhì)要求:

  1、中專以上或同等文化程度。

 。、會(huì)說(shuō)流利的英語(yǔ)或其它外語(yǔ)。

 。场⑹煜ら_房、問(wèn)詢、結(jié)帳和預(yù)訂管理和操作系統(tǒng)。

  4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和認(rèn)真的工作態(tài)度。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇4

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)客房部的管理工作,負(fù)責(zé)客房部每天正常運(yùn)作。

  2、負(fù)責(zé)客房部各項(xiàng)工作計(jì)劃,組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。

  3、負(fù)責(zé)制定本部門各級(jí)人員的崗位責(zé)任制,明確各崗位的職責(zé)范圍和具體工作任務(wù)。

  4、做好員工培訓(xùn)工作,落實(shí)員工評(píng)估制度,根據(jù)評(píng)估結(jié)果來(lái)激勵(lì)員工,注意培養(yǎng)有潛質(zhì)的員工,并及時(shí)提出員工的晉升、調(diào)職意見。

  5、親自安排和檢查貴賓房,確保不出差錯(cuò),迎送貴賓,探望患病的賓客和常住客人,爭(zhēng)取回頭客。

  6、抓好設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)工作,并會(huì)同工程部做好安全、消防工作,確保所有消防通道暢通無(wú)阻、消防器具完好無(wú)缺、保證客房和賓客安全。

  7、嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本支出,對(duì)布草及工服進(jìn)行季度盤點(diǎn),根據(jù)賓館的存量及時(shí)組織補(bǔ)充,控制客房用品、清潔洗滌用品的用量,抽查使用情況,避免浪費(fèi)。

  8、定期走訪住店客人,了解客人的需求,虛心聽取客人的意見,接受客人的投訴.及時(shí)處理、解決下屬人員不能解決的疑難問(wèn)題并向總經(jīng)理報(bào)告,切實(shí)提供個(gè)性化服務(wù)。

  9、關(guān)心員工的工作和生活,及時(shí)提供必要的工作指導(dǎo)和幫助。

  10、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)、工程、餐飲等部門經(jīng)理的橫向聯(lián)系,確保賓館服務(wù)的一致性。

  11、完成總經(jīng)理布置的其他工作。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇5

  1、巡視管轄區(qū),檢查清潔衛(wèi)生及客房服務(wù)的質(zhì)量。

  2、檢查客房的維修保養(yǎng)事宜,安排客房的大清潔計(jì)劃。

  3、檢查各類物品的儲(chǔ)存及消耗量。

  4、留意賓客動(dòng)態(tài),處理賓客投訴,有重大事故時(shí)須向部門經(jīng)理報(bào)告。

  5、掌握所轄客房的狀況。

  6、負(fù)責(zé)所轄員工的工作安排與調(diào)配,督導(dǎo)客房員工及清潔雜工的工作。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)主持制訂西餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督實(shí)施,不斷完善西餐服務(wù)、酒吧服務(wù)及提升西餐菜品的質(zhì)量

  2、全面掌握西餐廳預(yù)訂和重要接待活動(dòng),主持召開西餐廳有關(guān)會(huì)議(日常性)

  3、做好西餐廳員工的排班工作,監(jiān)督主管制定的員工排班表,保證西餐廳對(duì)客服務(wù)正常、有序地運(yùn)轉(zhuǎn)(日常性)

  4、抓好西餐廳的衛(wèi)生及安全工作,定期組織衛(wèi)生及安全檢查,開展經(jīng)常性的安全保衛(wèi)、防火教育,以確保西餐廳的安全(日常性)

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇7

  1、酒店客房班組長(zhǎng)職責(zé)

  (1)根據(jù)客房部的工和和本班組所負(fù)責(zé)的`客房,做好工作安排,酒店領(lǐng)班工作職責(zé)。

  (2)做好本班員工的考勤、評(píng)比等記錄。

  (3)掌握、報(bào)告所轄的客房狀況。

  (4)帶領(lǐng)全班完成各項(xiàng)接待工和,檢查每位員工完成任務(wù)的情況,管理制度《酒店領(lǐng)班工作職責(zé)》。

  (5)帶頭執(zhí)行和督促員工執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (6)負(fù)責(zé)班組所屬的服務(wù)設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)。

  (7)負(fù)責(zé)本班所需消耗物資用品的清理、報(bào)銷、報(bào)廢等事項(xiàng)。按照消耗限額的要求,最大限度地節(jié)省開支,防止浪費(fèi)。

  2、公共區(qū)域班酒店組長(zhǎng)職責(zé)

  (1)負(fù)責(zé)安排員工工作,做好考勤記錄。

  (2)帶領(lǐng)本班員工完成主管下達(dá)的任務(wù),檢查員工完成任務(wù)的情況。

  (3)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,個(gè)人不能處理的及時(shí)報(bào)告主管。

  (4)負(fù)責(zé)本班所屬服務(wù)設(shè)施的保養(yǎng),請(qǐng)領(lǐng)消耗物資、防止浪費(fèi)。

  (5)帶頭執(zhí)行和督促員工執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇8

  1、掌握客房預(yù)訂情況,熟知重要團(tuán)體和客人的訂房情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí);

  2、檢查、監(jiān)督員工履行對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保按照工作程序?yàn)榭腿朔⻊?wù);

  3、定期組織部門培訓(xùn),不定時(shí)的檢驗(yàn)培訓(xùn)成果并實(shí)施強(qiáng)化培訓(xùn);

  4、處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò)及時(shí)予以糾正,處理賓客有關(guān)投訴;

  5、負(fù)責(zé)前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類資料的收集、存檔及管理工作;

  6、熟知酒店問(wèn)訊信息及酒店所有產(chǎn)品信息,并帶動(dòng)部門的銷售積極性;

  7、建立良好的賓客關(guān)系,提高客戶滿意度。

  8、統(tǒng)籌前臺(tái)的日常管理工作。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇9

  1、按酒店前臺(tái)操作流程,負(fù)責(zé)酒店前廳的各項(xiàng)接待服務(wù)工作,保持前臺(tái)清潔整齊;

  2、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。

  3、認(rèn)真細(xì)致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性;

  4、辦理入住登記,為客人做好結(jié)帳退房工作。

  酒店總臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)餐廳的全面管理工作;

  2、領(lǐng)導(dǎo)餐廳員工完成餐前餐后的工作;

  3、處理客人的建議和意見,建立良好的顧客關(guān)系。

  4、檢查服務(wù)人員工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決;

  5、發(fā)揮帶頭作用并及時(shí)補(bǔ)位,培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作;

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