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建筑公司崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-01-07 09:43:29 工作職責(zé) 我要投稿

建筑公司崗位職責(zé)15篇

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,很多場合都離不了崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編整理的建筑公司崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

建筑公司崗位職責(zé)15篇

建筑公司崗位職責(zé)1

  1.貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī),對所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé);

  2.負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃;

  3.主持履約期合同評審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的合同評審;

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的簽訂;

  5.負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的實(shí)施;

  6.負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎(jiǎng)懲制度;

  7.負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;

  8.負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專項(xiàng)資金的審批工作。

建筑公司崗位職責(zé)2

  一、熟識企業(yè)文化,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度《員工綜合手冊》、《設(shè)計(jì)師行為規(guī)范》,執(zhí)行公司傳達(dá)文件,積極參與公司組織的各項(xiàng)活動。

  二、日常工作注意自己的言談舉止及著裝,為公司樹立良好形象。

  三、遵守職業(yè)道德,不得向施工單位和合作單位隨意承諾。

  四、在施工中,能主動與公司相關(guān)部門協(xié)調(diào),直至該工程完工。

  五、不得對公司所屬物品進(jìn)行破壞。

  六、新到實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師需經(jīng)人力資源部組織實(shí)施的為期一個(gè)星期的崗前培訓(xùn)方可上崗。

  七、設(shè)計(jì)師所做方案及圖紙、基礎(chǔ)報(bào)價(jià)等必須由監(jiān)理和部門經(jīng)理審核及簽名。反之出現(xiàn)一切問題及后果自負(fù)。

  八、關(guān)注行業(yè)動態(tài),了解最新工藝,主動提高自身設(shè)計(jì)水平。

  九、制定個(gè)人工作計(jì)劃,并向上級提交計(jì)劃和建議,及時(shí)匯報(bào)工作和工作中所出現(xiàn)的問題。

  十、服從上級工作安排與指示,保質(zhì)保量完成本職設(shè)計(jì)工作。十

  一、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體效果、材料、工藝等,配合監(jiān)理全程做好施工項(xiàng)目、分期驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收。

  十二、負(fù)責(zé)提前選定項(xiàng)目所需主材及配飾,并上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)審核確定。

  十三、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行設(shè)計(jì)師的各項(xiàng)制度及工作流程。

  十四、設(shè)計(jì)要求嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,圖紙準(zhǔn)確全面。(圖紙準(zhǔn)確全面解釋為設(shè)計(jì)圖紙中包括效果圖、平面布置圖、吊頂布置圖、開關(guān)電路圖、插座插板電路圖、電話、閉路電視網(wǎng)絡(luò)線路圖、裝修施工圖。裝修施工圖應(yīng)有詳細(xì)節(jié)點(diǎn)圖,應(yīng)標(biāo)注基、面層材質(zhì),混油工藝設(shè)計(jì)圖紙中應(yīng)標(biāo)注油漆顏色,并附有設(shè)計(jì)說明,預(yù)算書中備注欄要準(zhǔn)確全面概括。)

  十五、要求設(shè)計(jì)師在接受工作任務(wù)后:思路寬闊,條理清晰,提高工作完成效率。

  十六、愛護(hù)公司財(cái)務(wù),按時(shí)上班,工作時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。(上班時(shí)間不準(zhǔn)吃東西,不準(zhǔn)打瞌睡,不準(zhǔn)玩游戲或看電影,不準(zhǔn)大聲喧嘩,不準(zhǔn)聚眾閑聊等)

  十七、設(shè)計(jì)師不準(zhǔn)利用公司名義私自接單,(一旦情況屬實(shí)確認(rèn)后,上報(bào)集團(tuán)人力資源中心,并當(dāng)即辭退且承擔(dān)一切后果)。

  十八、不準(zhǔn)向外泄露公司機(jī)密信息(公司機(jī)密包括公司的各種文件、預(yù)算、檔案等以及規(guī)章制度,集團(tuán)各子公司內(nèi)部函件等)

  十九、在施工過程中,由于設(shè)計(jì)方案、圖紙不清,交底不明確等錯(cuò)誤導(dǎo)致的問題由設(shè)計(jì)師承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  二十、負(fù)責(zé)施工過程中方案的變更設(shè)計(jì)、圖紙制作及預(yù)算工作,并配合監(jiān)理填寫項(xiàng)目變更單。

  二十一、認(rèn)真執(zhí)行愿景規(guī)劃管理,執(zhí)行績效考核制度。

建筑公司崗位職責(zé)3

  貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī),對所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé);

  負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃;

  主持履約期合同評審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的合同評審;

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的簽訂;

  負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的實(shí)施;

  負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎(jiǎng)懲制度;

  負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;

  負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專項(xiàng)資金的審批工作。

建筑公司崗位職責(zé)4

  1、 負(fù)責(zé)每月薪資核算、匯總及相關(guān)資料裝訂、存檔;

  2、 負(fù)責(zé)材料成本核算,每月的原材料、成品、半成品進(jìn)銷存報(bào)表統(tǒng)計(jì)與審核;

  3、 負(fù)責(zé)每月的盤點(diǎn)、盤點(diǎn)差異整理及相關(guān)單據(jù)的保管;

  4、 負(fù)責(zé)對外統(tǒng)計(jì)辦報(bào)表及公司工會相關(guān)帳務(wù);

  5、 協(xié)助銀行相關(guān)業(yè)務(wù)處理;

  6、 協(xié)助處理部門其他事務(wù)。

建筑公司崗位職責(zé)5

  職責(zé)一:建筑出納崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字。

  2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度以及商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

  3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。

  4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票的管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票。對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人。應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回情況。

  5.辦理其它銀行業(yè)務(wù)要核對發(fā)票金額是不是正確、準(zhǔn)確,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā),不得隨意辦理匯款。

  6.出納在收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清,防止發(fā)生差錯(cuò)。

  7.對庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票,不得丟失。

  8.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

  9.按期與銀行對帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng)。

  10.對領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

  職責(zé)二:建筑出納崗位職責(zé)

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)及企業(yè)管理制度。

  2、保管庫存現(xiàn)金、空白支票和空白票據(jù),并對其安全和完整負(fù)責(zé)。

  3、負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金的結(jié)算業(yè)務(wù)辦理時(shí),應(yīng)按照核定的庫存限額和現(xiàn)金支付范圍內(nèi)使用現(xiàn)金,如有違反,負(fù)激勵(lì)100元。

  4、復(fù)核或授權(quán)審核收付款原始憑證,及時(shí)向相關(guān)會計(jì)崗位傳遞會計(jì)憑證(傳遞時(shí)間不能超過三天);遲報(bào)一天負(fù)激勵(lì)l0一50元。

  5、根據(jù)收付款會計(jì)憑證序時(shí)逐筆登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,每曰進(jìn)行日結(jié)和賬實(shí)核對,做到日清月結(jié)。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)核對,查明原因,違者負(fù)激勵(lì)50元。

  6、監(jiān)督和維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,依照規(guī)定阻止違法和違規(guī)的行為,合理利用資金,保證資金和財(cái)產(chǎn)的安全。

  職責(zé)三:建筑出納崗位職責(zé)

  1.在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部現(xiàn)金收支工作。

  2.按照現(xiàn)金管理制度,認(rèn)真做好現(xiàn)金和各種票據(jù)的收付、保管工作。

  3.嚴(yán)格把好現(xiàn)金支付關(guān)。經(jīng)上級主管審批,責(zé)任會計(jì)蓋章后的合法憑證,才可辦理付款手續(xù),并要加蓋現(xiàn)金付訖戳記。

  4.收付現(xiàn)金必須迅速、準(zhǔn)確,在交款人面前點(diǎn)清,如有異議應(yīng)及時(shí)解決,保持適當(dāng)?shù)膸齑娆F(xiàn)金限額,超額的庫存現(xiàn)金要及時(shí)送存銀行。

  5.每日及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬,并要結(jié)出個(gè)額,現(xiàn)金的賬面額要同實(shí)際庫存現(xiàn)金相符,對于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保安全、完整無缺。如有短缺,要負(fù)責(zé)賠償,出納人員保管的印章要嚴(yán)格管理,按照規(guī)定用途使用,但簽發(fā)支票所使用的印章,不能全部交由出納一人保管。

  6.督促各業(yè)務(wù)部收款后,按時(shí)上交款項(xiàng)。收款完畢,認(rèn)真核對繳款憑證,并清理現(xiàn)金,及時(shí)將當(dāng)天銷售收人送交銀行。

  7.每日收人現(xiàn)金,必須切實(shí)執(zhí)行長繳短補(bǔ)的規(guī)定,不得以長補(bǔ)短,發(fā)現(xiàn)長款或短款,必須及時(shí)如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  8.每日盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,做到賬款相符,收人的現(xiàn)金、票據(jù)必須與賬單核對相符并按不同幣種、票證分別填寫營業(yè)日報(bào)表,交稽核處審核簽收。

  9.要切實(shí)執(zhí)行外匯管理制度,不準(zhǔn)套取外匯也不得私自兌換外幣。

  10.備用周轉(zhuǎn)金必須天天核對,不得以白條抵庫,一切現(xiàn)金收人,不準(zhǔn)坐支,未經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn),不得將現(xiàn)金收人借給任何部門或個(gè)人,更不能任意挪用現(xiàn)金。

  11.嚴(yán)格保存現(xiàn)金支票,專設(shè)登記簿登記。認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù),不得將空白現(xiàn)金支票交給外單位及個(gè)人簽發(fā),對于填寫錯(cuò)誤或作廢的支票,必須加蓋作廢戳與存根一并保存。

  12.編制和發(fā)放公司員工工資、獎(jiǎng)金,辦理工資結(jié)算,編制現(xiàn)金記賬憑證。

  13.現(xiàn)金日記賬要做好日清月結(jié)。每月應(yīng)與會計(jì)對賬一次,做到賬款相符。

  14.對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和不符合公司及項(xiàng)目部財(cái)務(wù)制度的單據(jù)有權(quán)拒付。

  15.嚴(yán)格執(zhí)行國家及公司規(guī)定的資金管理制度,負(fù)責(zé)各方面應(yīng)收賬款的回籠工作。

  16.要按財(cái)務(wù)制度規(guī)定,經(jīng)常清理現(xiàn)金借款的報(bào)賬和欠賬,并要定期核對備用金。

  17.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,上班時(shí)不擅離職守,不做與本崗位無關(guān)的任何事項(xiàng)。

建筑公司崗位職責(zé)6

  1、主持編制和組織實(shí)施公司的中長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)組織措施。負(fù)責(zé)公司工程的施工質(zhì)量、技術(shù)工作的總體控制。負(fù)責(zé)對“四新”的推廣與應(yīng)用。

  2、貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全公司技術(shù)、質(zhì)量、安全管理制度。

  3、管理公司的整體核心技術(shù)、重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。

  4、審批公司招投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料等。

  5、主持編制大中型建設(shè)項(xiàng)目及結(jié)構(gòu)復(fù)雜、施工難度較大的特種工程的施工組織設(shè)計(jì)。審批項(xiàng)目部上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案,并制定施工工藝參數(shù)。

  6、參加大中型建設(shè)項(xiàng)目的圖紙會審、方案論證。

  7、主持技術(shù)會議,研究和處理施工中重大技術(shù)問題和安全操作問題,負(fù)責(zé)處理重大質(zhì)量安全事故,并提出技術(shù)鑒定和處理方案。

  8、不定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查,隨時(shí)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理。

  9、根據(jù)施工現(xiàn)場上報(bào)的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù),對工程質(zhì)量進(jìn)行評估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

  10、負(fù)責(zé)督促工程項(xiàng)目的交竣工驗(yàn)收準(zhǔn)備工作,主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗(yàn)收;組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文、施工工法的撰寫并負(fù)責(zé)審核和向上級申報(bào)。

  11、組織開展一體化管理體系的運(yùn)行管理,檢查全面質(zhì)量管理活動,指導(dǎo)質(zhì)量體系小組活動。

  12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

建筑公司崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、在總部財(cái)務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)工作;

  2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員管理及考核;

  3、為分公司總經(jīng)理日常經(jīng)營管理工作提供專業(yè)支持

  任職要求:

  1、性別不限,30-45歲,財(cái)務(wù)類、金融類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同等崗位工作經(jīng)歷;

  2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程,具備工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、為人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,具備良好的職業(yè)操守

建筑公司崗位職責(zé)8

  建筑公司財(cái)務(wù)副總

  1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作。

  2.按照公司財(cái)務(wù)目標(biāo)組織分解,并協(xié)助制訂可操作性考核細(xì)則,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

  3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,完善財(cái)務(wù)管理體系、統(tǒng)籌公司資金的管理及支出并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制和成本控制。

  4.對公司的重要經(jīng)營活動提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。

  5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目成本預(yù)測、控制、財(cái)務(wù)核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的達(dá)成。

  6.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制。

  7.稅收籌劃,財(cái)政、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)保持良好的關(guān)系。

  8.參與建筑公司重大事項(xiàng)的決策工作。要求有融資經(jīng)驗(yàn)1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作。

  2.按照公司財(cái)務(wù)目標(biāo)組織分解,并協(xié)助制訂可操作性考核細(xì)則,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

  3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,完善財(cái)務(wù)管理體系、統(tǒng)籌公司資金的管理及支出并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制和成本控制。

  4.對公司的重要經(jīng)營活動提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。

  5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目成本預(yù)測、控制、財(cái)務(wù)核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的達(dá)成。

  6.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制。

  7.稅收籌劃,財(cái)政、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)保持良好的關(guān)系。

  8.參與建筑公司重大事項(xiàng)的決策工作。

建筑公司崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé)

  1、協(xié)助會計(jì)經(jīng)理編寫公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算;

  2、負(fù)責(zé)對預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控;

  3、協(xié)助會計(jì)經(jīng)理編制、審核財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  4、負(fù)責(zé)及時(shí)提供數(shù)據(jù)資料及各項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及策略分析報(bào)告。

  任職資格

  1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會計(jì)證者優(yōu)先;

  3、熟悉會計(jì)核算流程;

  4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測、分析能力;

  5、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。

建筑公司崗位職責(zé)10

  熟練運(yùn)用Rhino三維模型軟件,或3DS MAX , Sketch-up等。

  本科及以上學(xué)歷,建筑專業(yè),3-5年本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

  專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),具備良好的獨(dú)立方案設(shè)計(jì)能力,擅長圖面表現(xiàn)和手繪草圖表達(dá)。

  熟練掌握AutoCAD、Adobe等設(shè)計(jì)類常用軟件,及Office系列軟件,熟悉相關(guān)建筑規(guī)范。

  熱愛專業(yè),敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的職業(yè)素質(zhì)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力。

建筑公司崗位職責(zé)11

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家財(cái)務(wù)會計(jì)法規(guī),刻苦鉆研財(cái)務(wù)會計(jì)業(yè)務(wù),通過會計(jì)工作正確反映和監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動,管好各項(xiàng)資金,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

  2、按照國家財(cái)稅法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道,合理使用資金。

  3、根據(jù)合法的原始票據(jù)憑證,正確、及時(shí)、完整地填制會計(jì)憑證,使用會計(jì)科目準(zhǔn)確,反映內(nèi)容真實(shí)、清楚,數(shù)字正確,帳目清楚,憑證齊全。

  4、審查施工各部門需要報(bào)銷的各類票據(jù)是否有效,編制會計(jì)憑證時(shí),做到記帳清楚、算帳準(zhǔn)確、報(bào)帳手續(xù)完備。

  5、實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。對不真實(shí)、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充。

  6、記帳時(shí),注意核對憑證與交易往來是否相符,計(jì)提基金、費(fèi)用正確,各明細(xì)帳月末與總帳核對,做到帳帳相符。準(zhǔn)確及時(shí)反映資金增減、變動及往來結(jié)算、費(fèi)用開支情況。

  7、按月編制會計(jì)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報(bào)總公司或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)備案決策。

  8、發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定,及時(shí)查明原因,立即向總公司或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  9、編制資金、成本費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算,控制成本預(yù)算。制定、分析進(jìn)銷預(yù)算,處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng)。

  10、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助總公司或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn),記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。

  11、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司項(xiàng)目部財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚。

  12、做好各類憑證的審核、裝訂與管理。妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)帳簿、會計(jì)印鑒、會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料。

  13、及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他事項(xiàng)。

建筑公司崗位職責(zé)12

  工程處處長

  向公司領(lǐng)導(dǎo)層報(bào)告工作。

 。1)具體執(zhí)行各項(xiàng)管理制度、規(guī)定,對所承建的工程項(xiàng)目負(fù)全面管理責(zé)任。

 。2)負(fù)責(zé)提供安全工作環(huán)境,做好環(huán)境保護(hù),防止環(huán)境污染,保障設(shè)備、設(shè)施及員工的人身安全。

  (3)負(fù)責(zé)公司管理方針和目標(biāo)、指導(dǎo)相關(guān)內(nèi)容在本部門的有效落實(shí)。建立和保持工程項(xiàng)目管理體系,明確職能和分工,對管理體系在本部門的有效運(yùn)行負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  (4)組織質(zhì)量、環(huán)境和健康安全狀況的改進(jìn)活動,保證過程產(chǎn)品質(zhì)量滿足顧客和相關(guān)方要求,不斷推進(jìn)管理體系的改進(jìn)工作。

 。5)負(fù)責(zé)組織實(shí)施施工合同內(nèi)容,落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)和糾正、預(yù)防措施。

 。6)負(fù)責(zé)與顧客的聯(lián)絡(luò),實(shí)施顧客滿意程度測量,組織工程回訪、保修和交付后的服務(wù)工作。

 。7)參與施工合同簽訂、投標(biāo)預(yù)算書編制和圖紙會審。

 。8)核定物資供方,審批物資采購計(jì)劃和采購合同。

 。9)參與工程項(xiàng)目策劃、工程竣工驗(yàn)收和管理評審工作。

  工程處技術(shù)負(fù)責(zé)人

  向總工程師和項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告工作。

  (1)負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文、施工規(guī)范、技術(shù)規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),以及地方政府有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量方面的要求,對所承建的工程質(zhì)量和質(zhì)量管理負(fù)責(zé)。

 。2)監(jiān)視現(xiàn)場各級管理人員履行管理職責(zé),對管理體系在本部門的有效實(shí)施負(fù)直接責(zé)任。

 。3)負(fù)責(zé)組織施工過程中顧客滿意的監(jiān)視和測量。

 。4)負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì),并監(jiān)督實(shí)施。

 。5)負(fù)責(zé)召集有關(guān)部門參與圖紙會審。

 。6)負(fù)責(zé)進(jìn)行單位工程技術(shù)交底,審核分部工程施工方案,審批技術(shù)交底和特殊過程作業(yè)指導(dǎo)書。

 。7)負(fù)責(zé)組織過程產(chǎn)品的檢驗(yàn)和試驗(yàn),對分部工程和單位工程質(zhì)量作出評定。

  (8)負(fù)責(zé)組織對在施工程質(zhì)量監(jiān)視和測量,參與不合格評審,審批一般不合格品的糾正措施。

  (9)領(lǐng)導(dǎo)本單位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

 。10)參與工程項(xiàng)目策劃、工程竣工驗(yàn)收。

  工程處副處長/現(xiàn)場負(fù)責(zé)人

  向項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告工作。

 。1)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的全面管理工作,具體落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)、施工方案,對工程質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)和員工安全負(fù)直接責(zé)任。

 。2)負(fù)責(zé)組織編制、實(shí)施工程項(xiàng)目環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案。

 。3)負(fù)責(zé)組織入場教育,進(jìn)行重大環(huán)境因素、重大危險(xiǎn)源辨識與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)結(jié)果的交底。

 。4)負(fù)責(zé)審批并組織落實(shí)月進(jìn)度計(jì)劃,確保合同工期的實(shí)現(xiàn),建立并做好施工記錄。

 。5)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,按時(shí)上報(bào)事故、事件并組織處理工作。

 。6)負(fù)責(zé)組織施工準(zhǔn)備工作和竣工項(xiàng)目交付前的申報(bào)工作。

 。7)參與工程項(xiàng)目策劃、工程竣工驗(yàn)收。

  工程處質(zhì)量技術(shù)科科長

  負(fù)責(zé)全面工作,向技術(shù)負(fù)責(zé)人報(bào)告工作。

 。1)負(fù)責(zé)過程產(chǎn)品的監(jiān)視和測量,核定工程質(zhì)量,驗(yàn)收、確認(rèn)特殊過程進(jìn)行,對產(chǎn)品結(jié)果的有效性負(fù)責(zé)。

  (2)負(fù)責(zé)本部門檢驗(yàn)和試驗(yàn)設(shè)備、計(jì)量裝置、監(jiān)測設(shè)備的使用與管理,并建立臺帳并保持校準(zhǔn)記錄。

 。3)負(fù)責(zé)組織編制施工方案,參與圖紙會審和施工組織設(shè)計(jì)的編制工作。

  (4)負(fù)責(zé)過程產(chǎn)品技術(shù)文件和資料的管理,對工程竣工資料收集、整理和移交歸檔,辦理竣工交付手續(xù)。

 。5)負(fù)責(zé)輕微和一般不合格品的評審、處置和驗(yàn)證。

 。6)參與物資供方評價(jià),參與進(jìn)貨物資和顧客提供財(cái)產(chǎn)的驗(yàn)證。

 。7)參與入場教育。

 。8)負(fù)責(zé)顧客滿意測量和工程回訪

  (9)參與工程項(xiàng)目策劃和工程竣工驗(yàn)收。

建筑公司崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息工作

  2、做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3、做好會議紀(jì)要。

  4、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送

  5、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章

  6、負(fù)責(zé)公司公文撰寫及攝影

建筑公司崗位職責(zé)14

  貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī),對所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé);

  負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃;

  主持履約期合同評審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的合同評審;

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的簽訂;

  負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的實(shí)施;

  負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎(jiǎng)懲制度;

  負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;

  負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專項(xiàng)資金的審批工作。

建筑公司崗位職責(zé)15

  一、做好相關(guān)圖紙的發(fā)放和接收工作;

  二、協(xié)助部門經(jīng)理督辦相關(guān)設(shè)計(jì)流程及制度;

  三、協(xié)助部門經(jīng)理與相關(guān)部門的銜接;

  四、協(xié)助部門經(jīng)理與設(shè)計(jì)單位溝通并做記錄;

  五、做好設(shè)計(jì)相關(guān)會議記錄,且存檔;

  六、整理部門經(jīng)理收集到的資料,并將資料歸納分類;

  七、負(fù)責(zé)收發(fā)函件、圖紙等,并做好記錄工作;

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