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業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-01-14 17:19:52 工作職責(zé) 我要投稿

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編為大家收集的業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司旗下實(shí)體項(xiàng)目融資銷售工作;

  2、根據(jù)公司實(shí)體項(xiàng)目/產(chǎn)品的融資銷售任務(wù),制定可行的銷售計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;

  3、保證公司項(xiàng)目/產(chǎn)品銷售融資業(yè)務(wù)工作的開(kāi)拓與合理安排;

  4、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  5、根據(jù)招商銷售計(jì)劃,定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;

  6、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及招商銷售任務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

  任職資格:

  1、中專及以上學(xué)歷,男女不限,能自帶3-10人團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先考慮;

  2、兩年以上金融/地產(chǎn)項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),形象大方得體,成熟穩(wěn)重;

  3、具有良好的溝通技巧與談判能力;

  4、能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)提供項(xiàng)目?jī)?nèi)容培訓(xùn),為團(tuán)隊(duì)成員解決各種難題,并提出可行的建議方案。

  5、態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng);

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外鋼鐵貿(mào)易業(yè)務(wù)、開(kāi)發(fā)鋼廠資源及鋼材銷售;

  2、協(xié)助總經(jīng)理制定、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)銷售計(jì)劃,并監(jiān)督完成;

  3、自主開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)內(nèi)外新老客戶,挖掘潛在需求;

  4、收集市場(chǎng)、價(jià)格、同行交易信息,指導(dǎo)業(yè)務(wù)的開(kāi)展;

  5、獨(dú)立開(kāi)展商務(wù)談判,協(xié)助組員重點(diǎn)客戶的商務(wù)談判;

  6、通過(guò)對(duì)訂單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)控,確保貿(mào)易各環(huán)節(jié)順利完成;

  7、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、3-5年及以上鋼鐵出口從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶/鋼廠資源;

  2、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  3、英語(yǔ)六級(jí)以上或相當(dāng)水平,聽(tīng)說(shuō)讀寫流利,會(huì)韓語(yǔ)者優(yōu)先;

  4、熟悉出口貿(mào)易各環(huán)節(jié)及操作,能獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判;

  5、具有良好的分析策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、有責(zé)任心。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  1、通過(guò)與轄區(qū)各商家的積極溝通,構(gòu)建良好的廠商合作關(guān)系;

  2、落實(shí)開(kāi)展各類終端促銷活動(dòng),持續(xù)亮化終端管理,強(qiáng)化導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍建設(shè),努力提升渠道、連鎖市場(chǎng)占有率,進(jìn)而提升品牌指數(shù),全力確保年度任務(wù)指標(biāo)的完成。

  任職資格:

  1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、個(gè)人素質(zhì):能吃苦耐勞、務(wù)實(shí)肯干,有工作韌性,高度責(zé)任心和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài);

  3、其他要求:適合長(zhǎng)期出差及服從在福建省內(nèi)區(qū)域調(diào)配。工作職責(zé):

  1、根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃,全面具體的負(fù)責(zé)指定區(qū)域的銷售工作;

  2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域連鎖渠道及經(jīng)銷商的溝通管理,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該區(qū)域空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作;

  3、掌握所管轄地區(qū)的銷售動(dòng)態(tài),根據(jù)市場(chǎng)變化情況,提出具體的營(yíng)銷計(jì)劃方案并執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域經(jīng)銷商及門店導(dǎo)購(gòu)員的管理,培訓(xùn)經(jīng)銷商及導(dǎo)購(gòu)員,并幫助經(jīng)銷商做好經(jīng)營(yíng)規(guī)劃;

  5、完成上級(jí)交代的相關(guān)工作事項(xiàng)。

  任職資格:

  1、20xx屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2、具備較強(qiáng)的銷售意識(shí)、基本的銷售能力,積極主動(dòng)的工作作風(fēng);

  3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力及抗壓能力,能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外;

  4、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng)。職位描述:

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、在拜師有道平臺(tái)擔(dān)任銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父;

  2、填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證/業(yè)績(jī)/獲獎(jiǎng)證書(shū)/發(fā)表的作品/業(yè)績(jī)展示等);

  3、薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

  4、師父可自選培養(yǎng)方式:

  1)在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));

  2)線下約定時(shí)間指導(dǎo);

  3)線上教學(xué);

  4)顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);

  5)其他方式。

  5、師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

  6、師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。

  任職資格

  1、3年以上從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

  3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問(wèn);

  4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)5

  1、利用公司平臺(tái)和各類資源,對(duì)市場(chǎng)潛在客戶進(jìn)行調(diào)研分析,挖掘并開(kāi)發(fā)新客戶,建立聯(lián)系,促成合作;

  2、負(fù)責(zé)客戶的跟蹤管理,定期分析調(diào)整跟進(jìn)策略,維護(hù)好新老客戶,加深合作,擴(kuò)大銷售;

  3、制定展會(huì)、客戶拜訪計(jì)劃和策略,開(kāi)展客戶拜訪活動(dòng);

  4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和市場(chǎng)需求預(yù)測(cè),設(shè)計(jì)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)策略和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議;

  5、按要求執(zhí)行簽單出運(yùn)流程,把控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),過(guò)程中積極與法規(guī)、采購(gòu)、物流、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保及時(shí)出運(yùn);

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)6

  一、管理工作

  1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

  2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷實(shí)績(jī)的管理,并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對(duì)于營(yíng)銷目標(biāo)的執(zhí)行情況,并制訂月度營(yíng)銷實(shí)績(jī)報(bào)告;

  二、市場(chǎng)信息管理

  1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施,制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略;

  2、負(fù)責(zé)做好交易往來(lái)客戶名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨,對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷進(jìn)行整合;

  三、績(jī)效管理

  1、根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,制訂月度考核計(jì)劃。

  2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制,輔助提升全體營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;

  3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠;

  4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息,不定期征求客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息,并反饋給公司。

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營(yíng)銷項(xiàng)目的實(shí)施,督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成;

  6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式,以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展;

  四、對(duì)外、公關(guān)管理

  1、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷外務(wù)公關(guān)的管理制度,并推行;

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況,整合市場(chǎng)信息,并提出相關(guān)措施;

  3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同,監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與管理,做好服務(wù)跟蹤;

  五、其他管理

  1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議;

  2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制;

  3、負(fù)責(zé)處理營(yíng)銷雜務(wù),并做好營(yíng)銷策略參謀;

  4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù);

  6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作;

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)7

  職位名稱:試劑銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理

  崗位職責(zé):

  1、完成大區(qū)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)和工作任務(wù);

  2、在大區(qū)經(jīng)理授權(quán)下,做好終端客戶的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和維護(hù),并協(xié)助對(duì)轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)管理;

  3、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好所轄區(qū)域內(nèi)地區(qū)及以上市場(chǎng)準(zhǔn)入的招標(biāo);

  4、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)銷商與終端客戶之間的關(guān)系;

  5、完成公司制定的銷售指標(biāo)及回款指標(biāo),對(duì)本地區(qū)的營(yíng)銷活動(dòng)負(fù)責(zé);

  6、執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)銷售政策,按規(guī)定完成收回貨款的工作;

  7、負(fù)責(zé)按照公司上級(jí)的指導(dǎo)推廣重點(diǎn)產(chǎn)品和新產(chǎn)品;

  8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

  任職資格

  1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥品、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),男女不限。

  2、三年以上診斷試劑、醫(yī)療器械、藥品銷售實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);有三年以上診斷試劑銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具有良好的溝通能力和融洽的親和力,具有良好的人際交往能力和談判技巧;

  4、能夠獨(dú)立組織銷售工作,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)8

  一、貫徹公司市場(chǎng)和銷售策略;制定年度、季度銷售計(jì)劃;完成上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù);

  二、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)轄區(qū)內(nèi)潛在的客戶資源,做好客戶拜訪、成單、回款、維護(hù)工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成預(yù)期銷售目標(biāo);

  三、進(jìn)行潛在、現(xiàn)有客戶信息收集,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息收集,市場(chǎng)信息收集等工作,為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議;

  四、搜集客戶資料,有效管理目標(biāo)客戶,建立和完善客戶檔案;

  五、做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,定期回訪客戶;

  六、做好銷售代表的輔導(dǎo)與管理工作;

  七、完成上級(jí)臨時(shí)安排的`其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)9

  1、重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作,負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場(chǎng)研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

  2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評(píng)估廣告效果、提出改進(jìn)建議。

  3、不斷追蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的營(yíng)銷理念和營(yíng)銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對(duì)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整,提出有價(jià)值的建議,在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)推銷員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促,在市場(chǎng)態(tài)勢(shì)突變時(shí)對(duì)推銷人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會(huì)同其他部門處理假冒商品問(wèn)題。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和估購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃,爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。

  7、在部長(zhǎng)指導(dǎo)下,個(gè)體編制各種銷售計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。

  8、完成營(yíng)銷部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)3c電子類、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等產(chǎn)品出口代理業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā);

  2、給客戶提供多種金融服務(wù),包括墊付退稅、賒銷類,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)健康增長(zhǎng);

  3、做好各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)客戶服務(wù)工作,分析客戶需求,輸出客戶合作方案,做好客戶管理和風(fēng)控工作;

  4、及時(shí)解決與客戶合作期間的各種問(wèn)題,不斷提升客戶滿意度;

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,3年以上出口代理銷售工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)外綜服模式有一定了解;

  2、熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,有一定的電子、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等客戶渠道資源;

  3、有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和開(kāi)拓能力,做事積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

  4、踏實(shí)可靠,責(zé)任心強(qiáng),具有較好的溝通能力,勇于挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1.完成能評(píng)、能源審計(jì)、清潔生產(chǎn)審核、能源檢測(cè)等服務(wù)的市場(chǎng)銷售計(jì)劃;

  2.完成節(jié)能技改項(xiàng)目及節(jié)能市場(chǎng)新業(yè)務(wù)的承攬合同及銷售計(jì)劃;

  3.組織開(kāi)展業(yè)務(wù)項(xiàng)目洽談和售前工作,做好業(yè)務(wù)推廣和服務(wù)介紹;

  4.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶公司,對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)方案、標(biāo)書(shū)制作及投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)的管理,有計(jì)劃的分配項(xiàng)目運(yùn)作及商務(wù)談判;

  5.參與市場(chǎng)營(yíng)銷及銷售活動(dòng)的策劃和實(shí)施,提供業(yè)務(wù)推廣及銷售方面的專業(yè)信息與建議;

  6.負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息搜集、背景調(diào)查、行業(yè)分析、來(lái)訪接待、走訪考察等工作,推進(jìn)合同簽約;

  7.負(fù)責(zé)管理臺(tái)賬、客戶檔案和客戶臺(tái)賬;

  8.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,配合技術(shù)部門完成客戶服務(wù)方案的制定,負(fù)責(zé)售后服務(wù)的跟蹤;

  9.參與組織與實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查、重大商務(wù)宣傳活動(dòng);

  10.聯(lián)絡(luò)各級(jí)政府部門、各類產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)或相關(guān)機(jī)構(gòu)以及合作伙伴,及時(shí)掌握各類市場(chǎng)信息,開(kāi)發(fā)各種合作渠道;

  11.參與公司發(fā)起成立的聯(lián)盟機(jī)構(gòu)的日常事務(wù)工作,聯(lián)盟內(nèi)外關(guān)系維護(hù),市場(chǎng)機(jī)會(huì)的挖掘;

  12.完成上級(jí)交辦的其它工作

  任職要求:

  1、?埔陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、工商類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、3年以上相關(guān)業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn),有節(jié)能行業(yè)或相關(guān)行業(yè)背景人員優(yōu)先考慮;

  3、有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力,具備商務(wù)談判能力;

  4、有親和力,協(xié)調(diào)力、領(lǐng)導(dǎo)力,團(tuán)隊(duì)管理能力。

  5、有敏銳的市場(chǎng)觀察力,協(xié)助公司制定與改進(jìn)經(jīng)營(yíng)營(yíng)銷策略,使其不斷的適應(yīng)市場(chǎng);

  6、熟練使用OFFICE軟件。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)12

  職責(zé)

  1、依據(jù)總部各項(xiàng)制度,完成年度計(jì)劃及公司各項(xiàng)各項(xiàng)銷售及業(yè)務(wù)方面的拓展及指標(biāo)目標(biāo)(個(gè)人及團(tuán)隊(duì));

  2、準(zhǔn)確掌握當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)信息,正確執(zhí)行總部指令,積極配合公司各方面的發(fā)展戰(zhàn)略,并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓業(yè)務(wù)

  3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的組建及日常管理工作,及時(shí)解決業(yè)務(wù)部門日常存在的問(wèn)題并檢查、督促及掌握銷售的工作進(jìn)展,并做好人員管理及培訓(xùn)、

  4、總部指派交代的其他任務(wù)工作

  5、有相同工作經(jīng)歷及當(dāng)?shù)毓⿷?yīng)商,船公司,客戶群等資源者優(yōu)先

  任職要求:

  1、大學(xué)?萍捌湟陨蠈W(xué)歷,從事貨運(yùn)代理行業(yè)銷售5年以上經(jīng)驗(yàn),銷售管理經(jīng)驗(yàn)3年以上

  2、精通貨代行業(yè)海空運(yùn)操作,熟悉貨代行業(yè)其他服務(wù)產(chǎn)品的操作流程和環(huán)節(jié),

  3、具有流程監(jiān)控和應(yīng)急處理的能力,具有風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);

  4、熱愛(ài)物流行業(yè),工作踏實(shí)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),人品正直,有一定的抗壓能力。

  5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析,營(yíng)銷,推廣能力和良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力

  6、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)13

  投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 蘇州啟迪金服投資 啟迪金服投資有限公司,蘇州啟迪金服投資,啟迪金服

  崗位職責(zé):

  1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對(duì)接;

  2、負(fù)責(zé)渠道拓展、客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù);

  3、投行部門業(yè)務(wù)拜訪、渠道業(yè)務(wù)資源維護(hù);

  4、協(xié)同公司完成項(xiàng)目合作方案的落實(shí)。

  任職要求:

  1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;

  2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗(yàn);

  3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;

  4、執(zhí)行力強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)14

  1、起草公司工作計(jì)劃總結(jié),并作好公司重要會(huì)議記錄;

  2、起草、存檔整理公司經(jīng)理簽發(fā)文件;

  3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)方案書(shū)、合同書(shū),公司總體運(yùn)行配合;

  4、接聽(tīng)電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;

  5、掌握公司經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;

  6、完成公司經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;

  7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

  8、設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

  9、完成公司人力資源的日常招聘工作;

  10、完善公司績(jī)效考核制度。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)液壓橡膠軟管、輸送帶的海外業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā);

  2)負(fù)責(zé)客戶的跟蹤維護(hù)。

  任職要求:

  1)有1年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn);

  2)大專以上學(xué)歷;

  3)能獨(dú)立開(kāi)發(fā)、拜訪客戶,參加展會(huì)等。

  公司位于音樂(lè)廣場(chǎng)對(duì)面,辦公環(huán)境優(yōu)雅、工作氛圍寬松、待遇優(yōu)厚、發(fā)展前景廣闊。每年每人有3-5次國(guó)內(nèi)外展覽和考察的機(jī)會(huì),并且定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),整體提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平,公司居行業(yè)前3甲,象個(gè)大家庭.

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