預算管理工作職責12篇

預算管理工作職責1

　　1.負責業(yè)務指標的`業(yè)績跟蹤，評估和預測各項指標的實際完成情況。

　　2.負責收集和整理關鍵業(yè)務參數，整理業(yè)務指標計算邏輯。

　　3.協助編制年度財務預算，協助溝通業(yè)務計劃。

　　4.負責籌措和調撥資金，提高資金使用效率，規(guī)避市場風險，合理安排資金結構，確保資金的安全性、流動性和盈利性。

　　5.負責推進資產證券化相關工作。

　　6.關注市場動向，解讀監(jiān)管政策，研究和應用適用的金融工具。

預算管理工作職責2

　　1、建立公司預算編制體系，為預算編制建立相應的流程

　　2、做好年度預算編制前期準備工作

　　3、匯總、審議各部門編制的`預算

　　4、根據各項預算編制年度利潤表、資產負債表

　　5、對各部門預算執(zhí)行情況進行監(jiān)督和分析

　　6、上級安排的其他事項

預算管理工作職責3

　　1、建立預算管理制度和流程提出方案、建議;

　　2、匯總編制集團各部門及所有分、子公司預算;

　　3、負責預算系統的實施和推進工作，及時解決、反饋推進過程中存在的問題;

　　4、完成領導交辦的`其他工作事項。

預算管理工作職責4

　　1、負責項目工程預算測算，在工程投標階段，及時準確做出預算成果，為投標決策提供參考依據。

　　2、參與投標文件編制和合同評審，收集各工程項目的造價資料，為投標提供依據。

　　3、負責投標項目的工程量清單編制和實際成本測算，為項目內部評審流程提供參考數據。

預算管理工作職責5

　　1.根據事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃組織編制事業(yè)部年、季、月收入、成本、費用等預算。

　　2.實時管控預算執(zhí)行情況，對預算執(zhí)行異常預警并分析反饋風險點。

　　3.按月出具事業(yè)部級預算執(zhí)行分析情況報告，分析各個模塊運營中存在的問題，并提出建議和控制措施。

　　4.按月出具、匯總各級考核利潤中心預算執(zhí)行相關報表。

　　5.每月組織事業(yè)部預算達成差異及其運營分析會。

　　6.與營銷中心、生產中心、種雞事業(yè)部業(yè)務部門、財經管理部門高效協作，基于業(yè)務數據構建全面預算分析模型。

　　7.負責事業(yè)部財經日常工作、負責事業(yè)部財經日常與下轄三大版塊間協同溝通，事務處理工作。

　　8.負責事業(yè)部整體成本分析管理。

預算管理工作職責6

　　1、項目BP流程支持和跟蹤(OP和MP管控);

　　2、控制以及分析研發(fā)支出;

　　3、負責項目概算、預算、核算管理，項目分析報告(實際，預測，預示分析);

　　4、支持項目經理和項目團隊(DOA申請和跟蹤，付款和驗收協調，預算調整，時間計劃管控等);

　　5、通過成本動因分析，進行項目成本控制;

　　6、負責項目財務分析，提出財務改進建議和風險預警，支持項目管理決策;

　　7、項目財務支持和項目資金管理;

　　8、支持公司財務主管匯總公司財務報表(實際，預測，預示分析)。

預算管理工作職責7

　　1、負責造價/預算咨詢單位的業(yè)務管理工作，包括業(yè)務委托和資料文件收發(fā)往來、業(yè)務指導與中間檢查、過程中的協調與問題的`解決、臺賬合同費用相關工作等;

　　2、負責立項階段對各前期費用進行估算或者審核;

　　3、負責預算送審的相關工作;

　　4、負責協助招標與合同工作;

　　5、負責與項目實施部門的工作協調以及協助工作;

　　6、完成上級領導交辦的其他工作。

預算管理工作職責8

　　1、嚴格按照《會計法》的有關規(guī)定，認真貫徹有關財經政策、法令、制度、維護財經紀律;

　　2、參與醫(yī)院各項預算管理工作，包括日常預算管控、費用管控等;

　　3、根據醫(yī)院預算制度、流程，定期進行相關檢視，對預算情況進行分析和管理;

　　4、統籌對口會計作業(yè)部門，對報銷單據的問題進行溝通，及時與部門負責人溝通并提出處理意見;

　　5、其他費用預算模塊的`工作，根據情況開展;

　　6、執(zhí)行部門負責人安排的其他工作。

預算管理工作職責9

　　1、對集團預算體系內公司上報的月度(年度)資金預算數據進行初審,并報預算管理委員會審

　　2、適時跟蹤監(jiān)控各預算單位預算執(zhí)行情況,落實集團管理層要求的'預算執(zhí)行整改措施,并及時饋預算執(zhí)行中存在的問題。

　　3、做好月度(年度)預算執(zhí)行情況的決算數據匯編及分析報告。

　　4、推進預算數據信息化管理,完善預算工作相關信息化管理制度。

　　5、上級領導安排的其他工作。

預算管理工作職責10

　　1、預算管理：統籌年度預算的編制與調整;維護ERP系統預算數據，梳理并跟進預算報銷系統流程問題，完善公司預算管控;

　　2、經營分析：完成月度經營分析及專項分析，按時出具費用支出與預算執(zhí)行情況分析、研發(fā)、銷售投入產出分析等報表;

　　3、計劃管理與經營預測：按月編制預算利潤表，根據業(yè)務部門的.業(yè)務規(guī)劃，追蹤計劃執(zhí)行結果，分析計劃偏差原因，根據公司月度或季度規(guī)劃完成經營預測;

　　4、組織預算報銷系統的宣貫及培訓工作;

　　5、負責公司大額付款單據的復核;

　　6、上級交辦的其他工作。

預算管理工作職責11

　　1、協助各控股公司、集團收集部門或單體公司預算數據、匯編成各公司預算和集團合并預算的工作

　　2、月度預算與實際比較的分析工作，包括不限于每月收集各部門各公司的實際數據、匯總分析各JV的預算與實際的執(zhí)行實況、原因分析、后續(xù)計劃工作

　　3、金蝶系統的預算控制工作，系統數據檢查、監(jiān)督、形成公司討論確認相關報表

　　4、協助安排預算與實際討論會，記錄并跟進監(jiān)督預算計劃執(zhí)行情況、并根據實際情況季度修正預算中已發(fā)生實際數

　　5、經營簡報的.匯總、分析說明工作

　　6、公司或領導安排的其他檢查或跟蹤等工作

預算管理工作職責12

　　1、結合公司管理需求，建立并制定切實可行的財務預算管理辦法，并根據實際情況優(yōu)化完善;

　　2、制定年度財務預算編制指南，并下發(fā)，同時督促和指導各部門編制部門年度預算;

　　3、受理預算調整申請，并對申請進行初審，并提出預算調整建議;

　　4、按照領導審批意見，調整原預算目標;

　　5、負責監(jiān)控公司年度、季度、月度財務預算的'執(zhí)行情況，確保預算目標的完成;

　　6、依據實際執(zhí)行情況，實行預算預警;

　　7、定期分析各部門預算執(zhí)行情況，編制《預算執(zhí)行差異分析報告》。

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