分銷崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編收集整理的分銷崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
分銷崗位職責(zé)1
1：對(duì)接分銷公司及平臺(tái)類公司責(zé)任人;
2：開(kāi)發(fā)分銷渠道及中介渠道;
3：簽署項(xiàng)目分銷合同安排踩盤及解決疑問(wèn);
4：工作日?qǐng)?bào)及案場(chǎng)報(bào)表和日常其他事務(wù)報(bào)表的匯總與提交;
5：工作日?qǐng)?bào)及案場(chǎng)報(bào)表和日常其他事務(wù)報(bào)表的匯總與提交;擬定項(xiàng)目信息，說(shuō)辭百問(wèn)，樣板間圖片，戶型圖等資料，保持項(xiàng)目群活躍，及時(shí)正確解答回復(fù)問(wèn)題。
任職資格:
1、形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗，具備良好的.溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的觀察力、判斷力及應(yīng)變能力;
2、大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷且優(yōu)先考慮;
3、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對(duì)行業(yè)市場(chǎng)有自己的認(rèn)識(shí);
4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
分銷崗位職責(zé)2
1、推進(jìn)公司的電商渠道上的分銷業(yè)務(wù)與其他新興媒介的洽談和合作；
2、了解和搜集各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的.動(dòng)態(tài)信息，尋找資源為公司提供業(yè)務(wù)來(lái)源；
3、接受客戶咨詢，了解客戶需求，尋求銷售機(jī)會(huì)，完成銷售業(yè)績(jī)。
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
5、有電商渠道或新興渠道的開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)，需要有開(kāi)拓唯品會(huì)、蜜芽等有潛力的生意拓展渠道的經(jīng)驗(yàn)；
6、理解和熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷和電子商務(wù)，有媒介和第三方合作資源積累者優(yōu)先。
分銷崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓以中小型房地產(chǎn)中介為主的分銷渠道，促進(jìn)公司與其在一手房市場(chǎng)的分銷合作關(guān)系，從而推進(jìn)各樓盤項(xiàng)目的銷售進(jìn)展；
2、維護(hù)與原有渠道的.良好關(guān)系，隨時(shí)了解客戶狀態(tài)、需求，幫助渠道收集客戶信息，開(kāi)拓客戶資源；
3、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接，完成客戶資料的報(bào)備，做好售樓處與分銷渠道的銜接工作；
4、公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
分銷崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司旗下產(chǎn)品在天貓、京東等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)分銷渠道體系的開(kāi)發(fā)、維護(hù)；
2、制定分銷策略，對(duì)公司線上產(chǎn)品進(jìn)行管理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品線配置工作，確保分銷流程的流暢和規(guī)范的運(yùn)作；
3、管控維護(hù)好品牌在網(wǎng)上的價(jià)格體系，使品牌在網(wǎng)上健康發(fā)展。
4、銷售數(shù)據(jù)及資料的`整理，定期制作報(bào)表，根據(jù)銷售情況策劃促銷活動(dòng)，提升業(yè)績(jī)，分銷活動(dòng)提交等；
5、分銷渠道的有序管理和拓展及分銷商產(chǎn)品監(jiān)管。
分銷崗位職責(zé)5
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，制定整體運(yùn)營(yíng)方案、銷售計(jì)劃、年度費(fèi)用預(yù)等，推進(jìn)公司電商運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目發(fā)展；
2、根據(jù)平臺(tái)電商運(yùn)營(yíng)情況，進(jìn)行產(chǎn)品策略管理以及后臺(tái)維護(hù)管理，組織策劃各類營(yíng)銷活動(dòng)，對(duì)公司電商銷售指標(biāo)、利潤(rùn)率目標(biāo)負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷資源和渠道，與平臺(tái)和分銷商保持積極的聯(lián)系，定期與其管理層溝通，建立良好的'合作關(guān)系與客戶管理，深化業(yè)務(wù)合作；
4、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，網(wǎng)站營(yíng)運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行；
5、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理相關(guān)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)事務(wù)，共同現(xiàn)實(shí)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)；建立及培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)、高效的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
分銷崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)分銷部多個(gè)電商渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作；
2、溝通各渠道，制定公司產(chǎn)品的年度銷售目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；
3、開(kāi)發(fā)和維護(hù)渠道資源，提升渠道合作的緊密度；
4、維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)助做好相關(guān)的`售前和售后服務(wù)；
5、收集和整理各渠道銷售數(shù)據(jù)，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)和客戶需求，提出合理化建議。
分銷崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、完成在分管區(qū)域內(nèi)渠道的拓展，招代理商、二級(jí)渠道等任務(wù)；
2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念，制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的考察、洽談、評(píng)估，協(xié)助代理商對(duì)代理項(xiàng)目進(jìn)行推廣和銷售；
4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓，并對(duì)代理商進(jìn)行培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目合同的跟蹤和落實(shí)，以及項(xiàng)目***的催收。
7、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化，并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)公司；
8、維護(hù)公司利益，樹(shù)立公司形象，在于客戶交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠，不卑不亢的`態(tài)度。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，至少三年渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力，較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力；
3、有較強(qiáng)的溝通能力，熟悉一手房銷售流程；
4、較高的執(zhí)行力，快速響應(yīng)能力，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及商務(wù)談判能力；
5、有服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作有較高熱情；
6、注重效率、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；維護(hù)公司利益，樹(shù)立公司形象，在于客戶交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠，不卑不亢的態(tài)度。
分銷崗位職責(zé)8
1.按照公司的市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)全國(guó)分銷渠道發(fā)展策略的主要參與和制訂;
2.負(fù)責(zé)全國(guó)分銷渠道的全面管理工作，制訂和完善具體的執(zhí)行制度和工作流程，
設(shè)計(jì)執(zhí)行有效的推進(jìn)和管控系統(tǒng);
3.負(fù)責(zé)分銷渠道的創(chuàng)新管理和終端的服務(wù)提升，建立和完善售前售中售后的服務(wù)管理體系，確保有效推廣;
4.負(fù)責(zé)分銷終端客戶增值服務(wù)的方案設(shè)計(jì)與推廣，并負(fù)責(zé)內(nèi)部客戶服務(wù)系統(tǒng)的不斷完善以使其更專業(yè)地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)對(duì)品牌的要求;
5.優(yōu)化銷售組織結(jié)構(gòu)，建立全面的分銷及導(dǎo)購(gòu)人員的運(yùn)作系統(tǒng)，組織分銷渠道崗位人員的工作交流，建設(shè)和培養(yǎng)分銷渠道隊(duì)伍的工作能力，提升銷售能力;
6.參與分銷渠道管理崗位人員的監(jiān)督獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，年度績(jī)效考核，需求培訓(xùn)的開(kāi)發(fā)，審核新的分銷渠道的崗位職責(zé)，有合理獎(jiǎng)勵(lì)和辭退相關(guān)人員的人事建議權(quán);
7.完成上級(jí)臨時(shí)布置的任務(wù)和項(xiàng)目;
任職要求
1.本科，3年以上工業(yè)機(jī)器人或自動(dòng)化安防設(shè)備方面分銷渠道管理經(jīng)驗(yàn)，
熟分銷終端渠道的`實(shí)操流程及售前售中服務(wù)管理體系;
2.良好的分析和提案能力，執(zhí)行力和管理能力強(qiáng)，并具備同等相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3.客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，在客戶增值服務(wù)的開(kāi)發(fā)提升以及營(yíng)銷服務(wù)的優(yōu)化方面具有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4.溝通力和表達(dá)力強(qiáng)，有2年以帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5.敬業(yè)，以結(jié)果為導(dǎo)向，會(huì)績(jī)效管理者優(yōu)先，待遇豐厚，平臺(tái)前景廣;
6、高提成，年薪百萬(wàn)不是夢(mèng)
分銷崗位職責(zé)9
1、聽(tīng)從副總裁工作安排，參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
2、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。
3、根據(jù)市場(chǎng)及同行業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂。
5、主持制訂、修訂銷售系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
6、制定營(yíng)銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。
7、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)；
8、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的.工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制；
9、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問(wèn)題。
分銷崗位職責(zé)10
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療體檢旅游產(chǎn)品渠道拓展的方案編寫、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目的對(duì)外合作談判并負(fù)責(zé)對(duì)合作項(xiàng)目的進(jìn)度跟進(jìn)與管理;
2、主動(dòng)挖掘醫(yī)療體檢旅游市場(chǎng)需求,為公司的產(chǎn)品和服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
3、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展;
4、拓展及開(kāi)發(fā)新的醫(yī)療體檢旅游產(chǎn)品渠道。
【崗位要求】
1、對(duì)醫(yī)療體檢旅游市場(chǎng)具有敏銳的洞察力和分析能力;
2、有良好的'溝通能力,團(tuán)隊(duì)精神;
3、對(duì)醫(yī)療體檢旅游產(chǎn)品的渠道有一定的熟悉度;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
分銷崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理、銷量提升和新產(chǎn)品的突破，并對(duì)重點(diǎn)老客戶進(jìn)行維護(hù)、銷售提升；
2、在執(zhí)行銷售計(jì)劃時(shí)，與分銷商進(jìn)行協(xié)調(diào)；拜訪現(xiàn)有客戶及潛在客戶，及時(shí)通知客戶有關(guān)新產(chǎn)品或服務(wù)、價(jià)格、變化等信息；
3、根據(jù)公司整體的銷售策略，與客戶商談合同；建立客戶資料卡及客戶檔案，記錄所有業(yè)務(wù)活動(dòng)，向公司提報(bào)相關(guān)銷售報(bào)表（包括日?qǐng)?bào)）；
4、協(xié)助并監(jiān)督進(jìn)行市場(chǎng)的.營(yíng)銷、推廣活動(dòng)；在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率。
分銷崗位職責(zé)12
1、協(xié)助行銷副總經(jīng)理制定渠道通路的市場(chǎng)計(jì)劃與營(yíng)銷策略，并組織推動(dòng)實(shí)施；
2、分管營(yíng)業(yè)本部負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司年度預(yù)算，制定門部的銷售預(yù)算與實(shí)施；
3、門市、代理商業(yè)務(wù)部相關(guān)作業(yè)之計(jì)劃擬定、執(zhí)行、績(jī)效之督導(dǎo)及人事作業(yè)審核。分公司門市、超市通路管理制度之研究、制定及改進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、推動(dòng)總公司、代理商和門市渠道通路客戶開(kāi)發(fā)與銷售達(dá)成，監(jiān)控和提升客戶合作質(zhì)量，達(dá)成公司年度渠道通路銷售目標(biāo)；
5、直接參與重大渠道客戶的開(kāi)發(fā)與銷售，推動(dòng)重要客戶關(guān)系的`維護(hù)和改善；
6、對(duì)總公司、代理商區(qū)域的渠道銷售活動(dòng)進(jìn)行必要的監(jiān)管和核查，規(guī)避和降低公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)公司利益；
7、合理組織調(diào)配渠道通路的相關(guān)資源，對(duì)渠道通路的市場(chǎng)、銷售、團(tuán)隊(duì)等費(fèi)用審核和銷售利潤(rùn)負(fù)責(zé)；
8、負(fù)責(zé)所轄部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)部門績(jī)效的持續(xù)提升，包括對(duì)下屬績(jī)效計(jì)劃、目標(biāo)的設(shè)定及業(yè)績(jī)、能力綜合評(píng)估。
分銷崗位職責(zé)13
1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關(guān)物流專業(yè)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的方針政策、規(guī)章制度,向有關(guān)部門提供上報(bào)落實(shí)情況。
2.負(fù)責(zé)全區(qū)物流專業(yè)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)、指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理工作。
3.負(fù)責(zé)全國(guó)性農(nóng)資分銷統(tǒng)簽項(xiàng)目的組織實(shí)施及全區(qū)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的統(tǒng)談分簽工作。
4.負(fù)責(zé)全區(qū)郵政三農(nóng)服務(wù)站的建設(shè)、管理和監(jiān)督檢查工作。
5.負(fù)責(zé)農(nóng)資分銷合同的擬定和簽訂，并嚴(yán)格監(jiān)督合同條款的'履行。
6.制定農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)流程、運(yùn)行方案和管理辦法，并組織實(shí)施。
7.負(fù)責(zé)做好農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表匯總和分析，為財(cái)務(wù)結(jié)算提供依據(jù)；負(fù)責(zé)收集、整理分銷客戶信息，做好分銷大客戶的管理與維護(hù)。
8.做好農(nóng)資分銷項(xiàng)目監(jiān)督考核，確保資金、貨物安全，規(guī)范農(nóng)資分銷市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序。
9.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行農(nóng)資分銷市場(chǎng)調(diào)研，做好宏觀政策、同行業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展、目標(biāo)客戶需求、未來(lái)發(fā)展前景的調(diào)査與研究，及時(shí)掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)。
10.在公司核定的費(fèi)用內(nèi)，制定業(yè)務(wù)發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實(shí)施。
11.負(fù)責(zé)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的量統(tǒng)和分析工作。
分銷崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)
1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo)；
4、建立渠道銷售流程和運(yùn)作規(guī)范；
5、開(kāi)發(fā)管理新的渠道合作者；
6、組織聯(lián)合行動(dòng)或促銷行動(dòng)，推動(dòng)渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先；
3、有大區(qū)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力，市場(chǎng)感覺(jué)敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；
5、能承擔(dān)較大壓力。
1、尋找潛在合作伙伴。
2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。
3、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。
4、協(xié)助區(qū)域公司開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。
5、統(tǒng)籌規(guī)劃管理區(qū)域代理商經(jīng)銷商、協(xié)調(diào)組織對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)
任職要求
1、有辦公管理軟件或ERP軟件渠道從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源的優(yōu)先考慮；
2、具備豐富的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)及敏銳的市場(chǎng)洞察力，有市場(chǎng)預(yù)測(cè)及戰(zhàn)略發(fā)展能力；
3、具有較強(qiáng)的'溝通、組織和協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售技能；
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富；
6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力；
分銷崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃執(zhí)行，確保指標(biāo)達(dá)成。
2、負(fù)責(zé)垂直類電商平臺(tái)的'開(kāi)拓談判及日常運(yùn)營(yíng)工作。
3、負(fù)責(zé)分銷生意拓展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及分銷商渠道價(jià)格管控。
4、負(fù)責(zé)分銷商日常合同管理、商品管理及庫(kù)存管理。
5、負(fù)責(zé)分銷合作流程及分銷政策制定。
任職要求：
1、一年以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)或渠道分銷經(jīng)驗(yàn)。
2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、較強(qiáng)的渠道拓展能力和談判溝通能力。
4、良好的落地執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)分析能力，拿結(jié)果的能力。
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