留下好印象的求職面試技巧有哪些
良好的第一印象往往來(lái)自于得體大方的禮儀,在面試時(shí)能給到面試官一個(gè)好印象無(wú)疑可以讓你面試通過(guò)的幾率大大提升。今天小編分享的是留下好印象的求職面試技巧,希望能幫到大家。
留下好印象的求職面試技巧
1,把握進(jìn)門時(shí)機(jī)
通常情況下,面試時(shí)面試官會(huì)喊你的名字,然后你再敲門進(jìn)入。如果沒(méi)有人通知,即使前一位面試者已經(jīng)結(jié)束,你也要在門外等待,不要擅自走進(jìn)面試房間。敲門的力度要恰當(dāng),以里屋的面試官聽(tīng)到為宜,敲兩至三下是較為標(biāo)準(zhǔn)的。你聽(tīng)到面試官說(shuō)“請(qǐng)進(jìn)”后,你就可以開(kāi)門進(jìn)入了。開(kāi)門盡量要輕,進(jìn)門后輕輕將門合上。然后回過(guò)身來(lái)前傾三十度向面試官微微鞠躬行禮,面帶微笑地說(shuō)“您好”,然后自報(bào)姓名。
2,別小瞧了握手
面試時(shí),握手是很重要的肢體語(yǔ)言,能夠向面試官傳達(dá)很多信息。手與手的禮貌接觸是建立良好印象的開(kāi)始,很多面試官將握手作為考察求職者是否自信的依據(jù)。自信的握手會(huì)使面試官感到你能夠勝任而且愿意做任何工作。
怎樣握手才是合適的呢?你和面試官握手時(shí),伸出右手,上身要略微前傾,頭要微低;兩足立正,彼此之間保持一步左右的距離,手要保持干燥、溫暖;手臂呈L形,有力地?fù)u兩下;眼睛要直視對(duì)方,響亮地說(shuō)出你的名字。握手的時(shí)間3秒為宜。女士也要大方地和面試官握手,需要注意的是,男士與女士握手時(shí),男士只握女士的手指部位。
面試技巧攻略
1、合理安排時(shí)間
我們統(tǒng)考地區(qū)試講的時(shí)間為10分鐘,要想利用這么短的時(shí)間將45分鐘的內(nèi)容完整講完是不可能的。那么,就需要我們考生合理的安排時(shí)間,抓住重點(diǎn),主次分清。抓住題紙上面給出的知識(shí)點(diǎn),將呈現(xiàn)出來(lái)的知識(shí)點(diǎn)講解清楚即可。
考生不應(yīng)該為了過(guò)于表現(xiàn)完美的自己,為了面面俱到,最后導(dǎo)致不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上完一節(jié)完整的課。超時(shí)會(huì)對(duì)考生的面試成績(jī)有影響,而且影響很大。
2、至少有兩處互動(dòng)環(huán)節(jié)
新課程標(biāo)準(zhǔn)指出,教學(xué)活動(dòng)是師生積極參與、交往互動(dòng)、共同發(fā)展的過(guò)程。有效的教學(xué)活動(dòng)是學(xué)生學(xué)與教師教的`統(tǒng)一,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,教師是學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、合作者。因此,在教學(xué)過(guò)程中,要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。
怎樣才能體現(xiàn)學(xué)生的主體地位呢?一定要設(shè)計(jì)互動(dòng)環(huán)節(jié),而且至少應(yīng)該有兩處。讓學(xué)生充分的參與到教學(xué)過(guò)程中,讓學(xué)生能夠充分的表現(xiàn)自己。
3、充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性
在上課過(guò)程中,大多數(shù)情況下會(huì)用到一些教學(xué)用具,但考生在面試過(guò)程中基本上是不準(zhǔn)備教具的,這就需要考生在面試中發(fā)揮自己的創(chuàng)造性,利用實(shí)際物體進(jìn)行講授。比如講授數(shù)學(xué)中的長(zhǎng)方體正方體,就可以利用粉筆盒進(jìn)行演示,這樣課堂效果更加生動(dòng),也能給考官留下好印象。
4、內(nèi)容+(語(yǔ)言、體態(tài)、板書)=教學(xué)效果
教師在講課中除了要將講課內(nèi)容設(shè)計(jì)的精彩之外,還需要充分利用教姿教態(tài)、板書和語(yǔ)言來(lái)對(duì)教學(xué)形成潛移默化的影響。同樣的教案,經(jīng)過(guò)不同人的詮釋,效果也大不相同。
所以考生在備考面試練習(xí)時(shí),一定注意使用的語(yǔ)言要嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,教態(tài)要合適,板書設(shè)計(jì)要規(guī)范大方且整潔。這樣綜合下來(lái)才能獲得良好的教學(xué)效果。
面試技巧和注意事項(xiàng)
1、帶多幾份簡(jiǎn)歷前往面試,沒(méi)有比當(dāng)被要求提供多一份簡(jiǎn)歷而你卻沒(méi)有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡(jiǎn)歷,面試你的人可能不止一個(gè),預(yù)先料到這一點(diǎn)并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。
2、留心你自己的身體語(yǔ)言,盡量顯得精警、有活力、對(duì)主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會(huì)展現(xiàn)出對(duì)對(duì)方的興趣。
3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的,在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通,離開(kāi)的時(shí)候,要確定你已經(jīng)被記住了。
4、完整地填妥公司的表格――即使你已經(jīng)有簡(jiǎn)歷。即使你帶了簡(jiǎn)歷來(lái),很多公司都會(huì)要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表,會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī)、做事善始善終的信息。
5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請(qǐng)。面試尾聲時(shí),要確保你知道下一步怎么辦,和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷。
6、清楚雇主的需要,表現(xiàn)出自己對(duì)公司的價(jià)值,展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。
7、要讓人產(chǎn)生好感,富于熱情。人們都喜歡聘請(qǐng)容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重,也要表現(xiàn)你的精力和興趣。
8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄,知道你的?yōu)勢(shì)。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、受過(guò)的培訓(xùn)和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關(guān)鍵。
9、展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力,大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好,能夠融入到團(tuán)體之中的人。你要必須通過(guò)強(qiáng)調(diào)自己給對(duì)方帶來(lái)的好處來(lái)說(shuō)服對(duì)方你兩者皆優(yōu)。
10、將你所有的優(yōu)勢(shì)推銷出去,營(yíng)銷自己十分重要,包括你的技術(shù)資格,一般能力和性格優(yōu)點(diǎn)。
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