工傷事故承諾書
***市工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)：
為落實《工傷保險條例》及相關(guān)政策的規(guī)定，我單位參加工傷保險后愿作出如下承諾：
1、承諾依法為本單位全部職工參加工傷保險，并及時辦理參保人員異動手續(xù)，否則造成的后果由本單位負責(zé)。
2、承諾在每月25日前足額繳納當月應(yīng)繳工傷保險費，否則按《工傷保險條例》規(guī)定補交欠款和滯納金，未按規(guī)定足額繳納工傷保險費、無故停繳工傷保險費期間，職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由本單位依據(jù)《條例》和《湖南省實施<工傷保險條例>辦法》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
3、已辦理退休手續(xù)（含特殊工種）或已達到法定退休年齡的人員、在用人單位實習(xí)的學(xué)生不適用《工傷保險條例》，本單位承諾及時為以上人員辦理停保手續(xù)，以上人員發(fā)生工傷事故由本單位處理，工傷保險基金不承擔待遇支付責(zé)任。
4、承諾按實申報單位職工繳費工資，否則造成的后果由本單位負責(zé)。
5、認真執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》規(guī)定的上崗前、在崗期、離崗時的職業(yè)健康檢查，建立和完善職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
（1）本單位組織有毒有害崗位的職工上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)安排專人全程參與，并將每次檢查的影像資料和檢查結(jié)果在一月內(nèi)交工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)備案。未按規(guī)定在工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)備案的職工由本單位承擔工傷責(zé)任。
（2）在崗期間有毒有害崗位的職業(yè)健康檢查周期為每年一次。
（3）上崗前職業(yè)健康檢查查出職業(yè)病的職工（含疑似職業(yè)病）按規(guī)定不能從事有毒有害工作崗位；在崗期間查出職業(yè)病（含疑似職業(yè)�。┑模瑧�(yīng)及時按規(guī)定調(diào)離有毒有害工作崗位；離崗時查出有職業(yè)病的應(yīng)按規(guī)定落實相關(guān)工傷待遇。
6、本單位發(fā)生工傷事故立即向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)報告（電話5505***、手機137********）并在24小時內(nèi)報送相關(guān)書面材料，如未及時報告和報送材料的'工傷事故所產(chǎn)生的工傷保險待遇由我單位承擔。
7、本承諾書簽字蓋章后，即具有法律效力，如本單位違反本承諾，所產(chǎn)生的一切后果由本單位承擔。
承諾單位（蓋章）： 法人代表簽字：
年 月 日
工傷事故賠償協(xié)議書樣本
甲方：
委托代表人：
乙方： ，男，漢族，年齡 歲，身份證號碼：
因乙方在甲方工地發(fā)生工傷事故，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，綜合考慮乙方的家庭狀況和甲方的實際情況，在合理合法、互讓互諒、平等自愿的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議：
第一條 本協(xié)議是根據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》及其他相關(guān)規(guī)定達成，甲乙雙方完全知悉、理解這兩個條例及其他相關(guān)規(guī)定的內(nèi)容，清楚乙方工傷的賠償項目及數(shù)額。
第二條 乙方系甲方 工地雇員，在 年 月 日在工地受傷，經(jīng)龍華人民醫(yī)院治療。甲方因乙方受傷事宜，已經(jīng)支付醫(yī)療費、生活費等費用 元。
第三條 雙方依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，協(xié)商賠償款總額為人民幣壹拾肆萬元，乙方清楚并同意上述賠償款已包括但不僅于一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費、以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費，并已包含支付乙方及其家屬的精神損害撫慰金等一切賠償款。
第四條 各方的身份情況及保證情況：
1、甲方向各方陳述和保證如下：
（1）其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司；
（2）其有權(quán)進行本協(xié)議規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本協(xié)議；
（3）本協(xié)議自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
2、乙方向各方陳述和保證如下：
（1） 其有權(quán)進行本協(xié)議規(guī)定的行為，并已采取所有必要的行為簽訂和履行本協(xié)議；
（2）乙方在簽訂本協(xié)議時，已充分了解本協(xié)議處理事項，并在平等自愿的情況下簽訂本協(xié)議，乙方保證在收到上述賠償款之后，不以任何理由向甲方或其他任何人主張其他任何補償；
（3）本協(xié)議自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)；
第五條 違約責(zé)任如果任何一方違反本協(xié)議，則該協(xié)議無效。任何一方均可向人民法院提起訴訟，如果一方違反其在本協(xié)議中所作的陳述、保證或其他義務(wù)，而使其他各方遭受損失，則其他各方有權(quán)要求予以賠償。
第六條 保密條款一方對因本次工傷賠償而獲知的另一方的商業(yè)機密或個人隱私負有保密義務(wù)，不得向有關(guān)其他第三方泄露，但中國現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)另一方書面同意的除外。
第七條 本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章后生效，均具同等法律效力。
甲方： 乙方：
委托代表人：
年 月 日 年 月 日
工傷事故處理協(xié)議書
甲方(單位):xx-xxx有限公司,地址:
法定代表人:工傷事故處理協(xié)議書
乙方(工人):xx,xx歲,男,成都xx-xxx-xxx,身份證號:生活
乙方傷害事故發(fā)生在日期,回顧治療后,已經(jīng)恢復(fù)。受傷的一方,妥善解決,雙方的事務(wù),應(yīng)當遵循平等、自愿、互諒互讓的原則,通過友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。
1日截止日期以來受傷b的日子,本協(xié)議簽訂其實發(fā)生和其他由甲方支付的費用,運輸?shù)鹊目偝杀镜拿恳粋�元(人民幣),在資本:在本協(xié)議簽訂甲方和已還清了所有乙方不得再以任何理由協(xié)議后向甲方索賠上述期間發(fā)生的任何費用。
二、雙方同意,甲方對乙方一次性支付完整的治療,工傷事故處理協(xié)議書解除勞動關(guān)系一次性醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金等法律應(yīng)該由甲方支付下的全部費用(以下簡稱“一次性發(fā)給合并”),合計人民幣(資金)。
3天內(nèi)本協(xié)議簽訂后,甲方應(yīng)支付人民幣元(大寫),70%(資本)以人民幣支付。
4,乙方應(yīng)在收到一次性發(fā)給合理分配,加工,有意識地保持有可能跟進治療和康復(fù)、生活和其他費用。乙方分布、處理費用由乙方上述決定的方式由乙方承擔,后果。
5日,雙方簽署這份協(xié)議、終止勞動關(guān)系。當乙方承諾不再以任何形式和勞動力,任何理由甲方要求事項的任何其他費用或承擔任何責(zé)任。
6日,如果甲方支付乙方的延遲協(xié)議的一次性發(fā)給,然后每延遲1甲方應(yīng)向乙方支付一次性發(fā)給3‰的滯納金,作為最高數(shù)額的滯納金不得超過20%的總的可支配的補貼。
七、甲方支付乙方獲得一次性補貼為任何原因工傷事故處理協(xié)議書,進而提出了供甲方的任何費用和責(zé)任要求甲方,乙方應(yīng)當返還支付解決這個問題,而所有的費用,由甲方承擔違約造成的全部損失,同時應(yīng)向甲方支付違約金20%的一次性補助。
8日,本協(xié)議雙方協(xié)商的結(jié)果平等、自愿的表示,是當事人的真實意圖,公平合理。
9日,本協(xié)議雙方都全文閱讀和理解正確,雙方理解,它涉及違反本協(xié)議所造成的后果,本協(xié)議,甲方和乙方應(yīng)處理結(jié)果完全滿意。
十、本協(xié)議一式兩份,雙方簽署了一項協(xié)議雙方后即發(fā)生法律效力。
11說,這項協(xié)議是一次性處理協(xié)議結(jié)束時,雙方應(yīng)繼續(xù)對這個打破,全面認真履行合同,不得為任何理由糾纏。乙方身體或精神于未來的任何問題都與甲方無關(guān)。
時間:時間:
工傷事故責(zé)任承擔承諾書
本人向公司鄭重承諾:
1、 本人在徐州市芭田生態(tài)有限公司從業(yè)期間，保證嚴格按照工作流程和操作規(guī)程從事生產(chǎn)或工作，嚴格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。
2、 承諾期內(nèi)如因本人違反操作規(guī)程及公司相關(guān)安全生產(chǎn)制度而造成本人或他人傷害的，本人愿按比例承擔造成直接經(jīng)濟損失的賠償責(zé)任。
3、 因工傷人員本人違反規(guī)定導(dǎo)致無法上報保險部門索賠的,一切治療費用由事故當事人承擔，并承擔造成的后果責(zé)任。
4、 如因傷者本人提供虛假證件或資料造成保險公司不予理賠的，所有醫(yī)院費用及后果由傷者本人承擔。
5、 承諾期內(nèi)如因本人管理不到位而造成下屬在工作中發(fā)生工傷事故，本人愿按責(zé)任比例承擔損害賠償?shù)墓芾碡?zé)任。
6、 直接責(zé)任人對工傷事故損失的承擔比例：造成十級（含）以上傷殘的，直接責(zé)任人員須承擔損失費用（包括：醫(yī)藥費、護理費、交通費等）總額的30%；造成無傷殘等級的，直接責(zé)任人員須承擔損失費用（包括：醫(yī)藥費、護理費、交通費等）總額的50%。
7、 管理責(zé)任人對工傷事故的承擔比例：第一責(zé)任人承擔公司支付的工傷津貼的15%；第二責(zé)任人承擔公司支付的工傷津貼的10%；傷者本人承擔公司支付的工傷津貼的25%。
8、 責(zé)任承擔比例由人事行政辦在工傷結(jié)案報告中列明，并報請總經(jīng)理審批后送財務(wù)室
執(zhí)行。
承諾人：
年 月 日
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