業(yè)務(wù)員銷售承諾書
商超部業(yè)務(wù)人員是公司商超經(jīng)營(yíng)的直接管理人員：為保證商超業(yè)務(wù)人員勤于職守，最大限度提高公司商超經(jīng)營(yíng)效益，商超部要求業(yè)務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行下列職責(zé)規(guī)定：
一，商超業(yè)務(wù)人員嚴(yán)格遵守國(guó)家的政策法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事公司以外的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和有損公司利益的行為，努力做好商超經(jīng)營(yíng)一線的管理工作。
二，業(yè)務(wù)員的職責(zé)范圍為管理好超市促銷人員，協(xié)調(diào)好超市店內(nèi)的客情關(guān)系，保證商品不缺貨，不斷檔，搞好商超的市場(chǎng)調(diào)研和新品種的入市開發(fā)，確保超市完成和超額完成預(yù)計(jì)的收入計(jì)劃，提出合理化建議，結(jié)合市場(chǎng)搞好促銷活動(dòng)。
三，業(yè)務(wù)人員嚴(yán)格遵守下列規(guī)定。
（一）業(yè)務(wù)人員嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，保證每天早8：30到公司簽到連續(xù)遲到三次扣發(fā)一天工資，需要請(qǐng)病，事假提前一天向部門經(jīng)理請(qǐng)假，假期超過三天由銷售總經(jīng)理審批。公司人員不定時(shí)到店里進(jìn)行查崗,未到崗者視為曠工，連續(xù)三次曠工予以辭退。
（二）巡店工作業(yè)務(wù)人員每天堅(jiān)持巡店，ka店每日不少于5個(gè)店，便利店不少于10個(gè)，巡店后填寫日志：
.工作內(nèi)容：1，貨品擺放有無變動(dòng)。
2，店內(nèi)貨品有無短缺斷檔。
3，促銷員是否按規(guī)定到崗。
4，店內(nèi)日銷售收入和單品銷售收入
5，需要解決的問題。
（1）促銷員管理：業(yè)務(wù)員可到店或電話查詢促銷員是否按規(guī)定時(shí)間到崗，是否執(zhí)行公司要求的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)禮貌待客，是否積極推銷公司店內(nèi)經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品，促銷員與店內(nèi)的公關(guān)關(guān)系，銷售收入完成情況，積極配合公司的促銷活動(dòng)，業(yè)務(wù)員巡店后對(duì)促銷員提出評(píng)價(jià)意見。
（2）店內(nèi)客情和促銷：業(yè)務(wù)人員堅(jiān)持與店長(zhǎng)和店內(nèi)其他工作人員溝通搞好公共關(guān)系，根據(jù)銷售情況，解決好貨品擺放位置以利銷售，節(jié)假日可根據(jù)銷售需要組織堆頭活動(dòng)和禮盒銷售及其他促銷活動(dòng)都要得到店內(nèi)支持，取得最佳位置，以利提高銷售收入。
四，業(yè)務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)
1， 業(yè)務(wù)人員實(shí)行工資與業(yè)務(wù)收入掛鉤的原則。完成公司計(jì)劃的業(yè)務(wù)收入的發(fā)放基本工資1200元，完不成公司業(yè)務(wù)收入按實(shí)際完成的百分比發(fā)放基本工資，不足800元補(bǔ)到800元連續(xù)兩個(gè)月完不成收入的視為自動(dòng)離職。
2， 費(fèi)用補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為餐補(bǔ)，交通補(bǔ)貼，電話費(fèi)，每月300元，發(fā)現(xiàn)離崗曠工一次扣發(fā)15元。
3， 業(yè)務(wù)人員要管理好促銷人員確保店內(nèi)不缺貨，發(fā)生缺貨一日，扣發(fā)業(yè)務(wù)人員半日工資，缺貨兩日扣發(fā)一日工資，缺貨三日扣發(fā)一周工資。
4， 業(yè)務(wù)人員按工作內(nèi)容填寫工作日志，發(fā)生漏填和虛假填寫，扣發(fā)業(yè)務(wù)員工資30元
5， 業(yè)務(wù)人員錄用后，試工期間工資發(fā)放1000元，轉(zhuǎn)正后執(zhí)行第四款第1條標(biāo)準(zhǔn)。
6， 便利店業(yè)務(wù)員兼顧部門內(nèi)的流通戶任務(wù)，包括結(jié)帳和送貨事宜。
7， ka店業(yè)務(wù)員保證店內(nèi)產(chǎn)品不放置邊角處，同時(shí)力爭(zhēng)一個(gè)月內(nèi)各店有一單的反貨。
五，獎(jiǎng)勵(lì)
1，業(yè)務(wù)人員超額完成收入計(jì)劃的'超出部分按1%獎(jiǎng)勵(lì)業(yè)務(wù)員。
2，業(yè)務(wù)人員提出合理化建議，公司采納后，獎(jiǎng)勵(lì)業(yè)務(wù)員100元。
3，業(yè)務(wù)員年度銷售有重大貢獻(xiàn)，銷售收入超出10萬元以上的，超出部分獎(jiǎng)勵(lì)2%，超出20萬元以上的，超出部分獎(jiǎng)勵(lì)3%
六，此責(zé)任書經(jīng)業(yè)務(wù)員和商超部簽字公司蓋章生效。
商超部簽字： 業(yè)務(wù)員簽字：
公司蓋章：
2015年 月 日
安全是企業(yè)的生命，是家庭的幸福，是工作的快樂，是單位的效益;是平安，也是一種幸福，更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。做好安全生產(chǎn)工作，是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求，是事關(guān)職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，事關(guān)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大事，我做為電站的一份子，深知電力生產(chǎn)電氣設(shè)備多，倒閘操作頻繁，易燃易爆物品多，生產(chǎn)中潛在的危險(xiǎn)因素多，在工作中稍有疏忽，就會(huì)發(fā)生人身傷亡和設(shè)備損壞事故，因此我鄭重承諾在今后的工作中做到以下幾點(diǎn)：
1、認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任，教育監(jiān)督本班組成員學(xué)習(xí)執(zhí)行有關(guān)的安全作業(yè)，生產(chǎn)運(yùn)行方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，為班組成員的安全負(fù)責(zé)，為自己的安全負(fù)責(zé)。
2、遵守公司的各種安全管理規(guī)章制度、規(guī)定，服從管理，正確使用安全防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品，堅(jiān)決同“違章、麻痺大意、不負(fù)責(zé)任”的不安全行為做斗爭(zhēng)，努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
3、認(rèn)真組織召開班前、班后會(huì)，結(jié)合當(dāng)班任務(wù)，做好事故預(yù)想，布置好安全措施，及時(shí)糾正違章行為，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
4、認(rèn)真組織本班組每周“安全日”活動(dòng)，學(xué)習(xí)規(guī)程、事故通報(bào)、反事故措施，結(jié)合實(shí)際吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，在防范上狠下功夫。
5、確保本班組管轄區(qū)內(nèi)設(shè)備健康連續(xù)運(yùn)行，防護(hù)設(shè)施完整，消防系統(tǒng)和消防器材完好，并積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生的有關(guān)知識(shí)，熟悉電站各種滅火器材的使用方法和配置地點(diǎn)。
6、日常工作中不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。
7、支持公司安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)建議并及時(shí)改正。
8、積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)活動(dòng)等，不斷提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9、積極參加公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
業(yè)務(wù)人員廉潔自律承諾書
為進(jìn)一步強(qiáng)化廉政建設(shè)，提高廉潔自律意識(shí)，從思想源頭上杜絕違規(guī)違紀(jì)事件的發(fā)生，樹立****處人的良好形象，特向處紀(jì)委做出如下承諾，并隨時(shí)隨地接受監(jiān)督檢查。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守黨紀(jì)政紀(jì)和國(guó)家的法律法規(guī)、物資供應(yīng)處的各項(xiàng)管理規(guī)章制度和操作規(guī)程，不斷提高法律意識(shí)和法制觀念。
2、嚴(yán)格執(zhí)行物資供應(yīng)處的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、“做好自己該做的事”，不讓別人（特別是供應(yīng)商）代替自己去做應(yīng)該自己親自做的事。
4、工作中不弄虛作假，按規(guī)定收集整理好各類基礎(chǔ)資料，不做假帳或帳外賬。
5、不利用職權(quán)上的影響和便利條件為配偶、子女或其他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。
6、不接受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證或其他實(shí)物，不到與自己行使職權(quán)有關(guān)系的單位或個(gè)人報(bào)銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個(gè)人費(fèi)用。
7、不借出差、考察、學(xué)習(xí)之機(jī)利用公-款進(jìn)行旅游娛樂活動(dòng)，或接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)、禮品饋贈(zèng)或其他服務(wù)。
8、不利用職務(wù)上的便利，占用公物歸個(gè)人使用或進(jìn)行營(yíng)利性活動(dòng)。
9、遵守社會(huì)公德，不參加賭博等與職務(wù)、身份不相稱的活動(dòng)。
承諾人工作單位：
承諾人簽字：
企業(yè)銷售、業(yè)務(wù)績(jī)效承諾書
部門： 編號(hào)：
2012 年 9 月-12 月是今年最后沖刺的這 4 個(gè)月！為了完成全年任務(wù)，我們將竭盡全力最后沖刺！每一 位頂固的伙伴將明確自己的目標(biāo)、任務(wù)；以及完成任務(wù)想要得到公司哪方面的支持、獎(jiǎng)勵(lì)。為了自我能力 的提升、自我價(jià)值的體現(xiàn)，在此我對(duì)監(jiān)督我、鞭策我的各位伙伴們作出以下承諾！
姓 部 期
名： 門： 限： 2012 年
身份證號(hào)： 職 務(wù)：
09 月 01 日-2012 年 12 月 31 日
一、我的目標(biāo) 1、完成目標(biāo)銷售總額 萬元， 實(shí)際回款任務(wù) 詳見下表：回款進(jìn)度計(jì)劃表 月份 項(xiàng)目 目標(biāo)銷售額 實(shí)際回款額 完成比例 二、完成情況及獎(jiǎng)勵(lì)金額： 完成情況 目標(biāo)銷售總額 9月 10 月 11 月
萬元。 單位：萬元 12 月 備注
實(shí)際回款總額
備注
獎(jiǎng)勵(lì) 三、 年末公司根據(jù)季度完成目標(biāo)任務(wù)的實(shí)際情況進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)，完成目標(biāo)任務(wù)按 元發(fā)放，超 額完成目標(biāo)任務(wù)的部分按 元發(fā)放。 四、附 則 1、本責(zé)任書由 考核。 2、責(zé)任期限四個(gè)月，從 2012 年 9 月 1 月起至 2012 年 12 月 31 日止。 3、本次目標(biāo)任務(wù)與之前簽訂的責(zé)任書不相抵觸；兩套方案同時(shí)有效。 4、本責(zé)任書一式四份，甲方執(zhí)一份、乙方執(zhí)一份，二份交公司人力資源部歸案管理，雙方簽字生效。 甲 方： 總經(jīng)理（簽字） ： 乙方：店 長(zhǎng)（簽字） ： 銷售人員（簽字） ： 簽訂日期：
業(yè)務(wù)員承諾書
本人于 起負(fù)責(zé) 區(qū)域 的業(yè)務(wù)工作，在工作期間，本人將認(rèn)真主動(dòng)地學(xué)習(xí)公司關(guān)于財(cái)務(wù)及合同管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行分公司現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)定，保證所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)資源費(fèi)用按公司的計(jì)劃得到切實(shí)的落實(shí)和運(yùn)用，特此具體承諾如下：
1、本人將嚴(yán)格遵守公司的財(cái)務(wù)制度，需經(jīng)銷商代墊任何費(fèi)用，均需有公司蓋章確認(rèn)的墊付單，如有任何違規(guī)借款借貨，本人將自行承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、本人將嚴(yán)格依據(jù)公司的授權(quán)對(duì)外簽訂各類費(fèi)用協(xié)議，對(duì)外簽訂合同的授權(quán)范圍僅限于陳列促銷類合同、堆箱積分類合同，各類費(fèi)用合同的簽訂將嚴(yán)格依照公司規(guī)定的用途計(jì)劃和時(shí)限推進(jìn)，不隨意演繹，對(duì)越權(quán)簽訂的合同，本人將自行承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、本人將嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)產(chǎn)生的各類資源費(fèi)用將按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行填報(bào)、送審、支付及核銷，對(duì)未按規(guī)定提報(bào)致使費(fèi)用無法核銷或造成合同無效的，本人將自行承擔(dān)因此所產(chǎn)生的賠償責(zé)任。
4、本人將自覺的接受公司對(duì)各項(xiàng)資源費(fèi)用的檢查監(jiān)督，同意對(duì)所在區(qū)域及所經(jīng)手的所有資源費(fèi)用及各項(xiàng)合同簽訂負(fù)直接責(zé)任。在任職期間，對(duì)團(tuán)隊(duì)其他人員遵守相關(guān)制度負(fù)監(jiān)督的義務(wù)，若有違反同意按公司規(guī)定的問責(zé)處理。
5、本人將認(rèn)真執(zhí)行分公司各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違反公司制度、違規(guī)向經(jīng)銷商借款借貨，違規(guī)或超范圍簽訂合同以及未按規(guī)定送審、未按流程提報(bào)、支付及核銷費(fèi)用的，造成公司費(fèi)用財(cái)產(chǎn)損失或費(fèi)用無法核銷、合同無效的，本人又未能按時(shí)賠償?shù)�，同意公司依法按職�?wù)侵占罪追究責(zé)任。
綜上，本人將嚴(yán)格遵守并認(rèn)真執(zhí)行公司的合同、財(cái)務(wù)制度，違反公司相關(guān)規(guī)定自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
特此！
附：身份證件
本人對(duì)本承諾書經(jīng)仔細(xì)閱讀，并自愿簽訂
簽名蓋章： 所屬區(qū)域：
日期：
redbull vitamin drink co., ltd.
【業(yè)務(wù)員銷售承諾書】相關(guān)文章：
8.銷售承諾書