校企實(shí)習(xí)合作意向書

甲方：

乙方：

為提高學(xué)生的實(shí)踐能力，培養(yǎng)企業(yè)需要的人才，本著資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，就實(shí)習(xí)事宜甲、乙雙方達(dá)成以下協(xié)議。

第一條：內(nèi)容

1、甲方承諾其經(jīng)相關(guān)學(xué)校許可，有權(quán)協(xié)調(diào)安排學(xué)生到乙方處進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)；

2、實(shí)習(xí)人數(shù)為：以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)；

3、實(shí)習(xí)時間：_____個月。

第二條：甲方權(quán)利和責(zé)任

1、甲方提供的實(shí)習(xí)生必須身體健康、品質(zhì)良好、符合實(shí)習(xí)崗位的專業(yè)要求并經(jīng)乙方認(rèn)可；

2、甲方實(shí)習(xí)生應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的《員工手冊》和制度，服從乙方的分配與管理；

3、甲方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時間，配合乙方搞好實(shí)習(xí)工作；

4、實(shí)習(xí)期未滿，甲方及其實(shí)習(xí)生未經(jīng)乙方同意終止實(shí)習(xí)，擅離實(shí)習(xí)崗位，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

5、甲方應(yīng)及時配合乙方處理實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的任何問題；

6、甲方全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)，對學(xué)生進(jìn)行思想政治、組織紀(jì)律、道德誠信、安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理；

7、辦理實(shí)習(xí)生入職和離職手續(xù)，保證實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時間。

第三條：乙方的權(quán)利和責(zé)任

1、乙方對實(shí)習(xí)生進(jìn)行相關(guān)的崗位及技能培訓(xùn)；

2、乙方負(fù)責(zé)向甲方實(shí)習(xí)生提供相應(yīng)待遇：

A、乙方應(yīng)支付實(shí)習(xí)生______元/月/人的基本工資，發(fā)放時間為每月____日之前發(fā)放上月工資，并提供食宿；

B、實(shí)習(xí)生的工作量以乙方相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)，每月休假____天，如有加班應(yīng)按規(guī)定發(fā)

放加班工資或調(diào)休；

C、負(fù)責(zé)承擔(dān)實(shí)習(xí)生上崗前的健康檢查工作，對圓滿完成實(shí)習(xí)的學(xué)生在實(shí)習(xí)期滿后報(bào)銷體檢費(fèi)用，如體檢不符合乙方的要求，乙方將不予安排實(shí)習(xí)；

D、如實(shí)習(xí)生有違反乙方規(guī)章制度、擅自離職等情況，乙方有權(quán)終止該實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)，并通知甲方。

E、在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握崗位技能和專業(yè)知識，如實(shí)習(xí)生經(jīng)乙方培訓(xùn)后仍不能達(dá)到崗位工作要求的，乙方有權(quán)將其退回甲方。

第四條：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間：

1、實(shí)習(xí)生患病或非因工傷無法繼續(xù)實(shí)習(xí)的，由甲方處理，但乙方有權(quán)終止該實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)；

2、實(shí)習(xí)生發(fā)生工傷事故，乙方應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，甲方協(xié)助配合。

第五條：實(shí)習(xí)結(jié)束時，實(shí)習(xí)鑒定由甲、乙方組織實(shí)施考核。

第六條：有下列情況之一的，可以解除和終止實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)：

1 實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反乙方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的；

2 實(shí)習(xí)生因病或非工傷不能從事實(shí)習(xí)工作的；

3 乙方未按規(guī)定時間向?qū)W生支付勞動報(bào)酬的。

第七條：其它

1、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決；

2、本協(xié)議一式二份，甲、乙各持一份；

3、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方： 乙方：

簽字(蓋章)： 簽字(蓋章)：

日期： 日期：

校企實(shí)習(xí)合作意向書 [篇2]

甲方： 乙方：

法定代表人： 法定代表人： 地址： 地址：

為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校與用人單位合作，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求，乙方同意派遣學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)，雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議書，以為共同遵守履行：

1 實(shí)習(xí)期限

自 0 年 0 月 0 日起至 0 年 0 月 0 日，實(shí)習(xí)人數(shù) 00 人。

2 甲方權(quán)利義務(wù)

2.1安排乙方學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容、指導(dǎo)實(shí)習(xí)過程，培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)，提供實(shí)習(xí)設(shè)備、場地和原材料，供學(xué)生實(shí)習(xí)操作，指導(dǎo)學(xué)生按有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作相關(guān)設(shè)備。

2.2甲方將安排專業(yè)技術(shù)人員作為乙方的實(shí)習(xí)指導(dǎo)人，負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間相關(guān)業(yè)務(wù)工作的安排、調(diào)配、跟蹤監(jiān)督及考核，以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習(xí)計(jì)劃，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

2.3甲方根據(jù)勞動保護(hù)-法的有關(guān)規(guī)定向?qū)嵙?xí)學(xué)生提供勞動保護(hù)，并做好崗前安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。 3 乙方權(quán)利義務(wù)

3.1乙方學(xué)生應(yīng)當(dāng)身體健康并接受甲方體檢安排，體檢不合甲方要求者不予安排實(shí)習(xí)，乙方學(xué)生應(yīng)提供本人身份證原件或能證明學(xué)生身份證件供甲方備查。

3.2乙方保證學(xué)生服從甲方實(shí)習(xí)相關(guān)的工作分配，按時、按質(zhì)、按量完成甲方安排的培訓(xùn)和各項(xiàng)實(shí)習(xí)任務(wù)。

3.3乙方學(xué)生應(yīng)當(dāng)遵守國家和地方法律、法規(guī)及甲方和所在集團(tuán)制定之各種規(guī)章制度及紀(jì)律，按甲方制度要求簽訂保密協(xié)議、遵守保密義務(wù)。

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3.4同意將實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方各類資訊盡妥善保護(hù)責(zé)任，不惡意使用或毀壞，不向任何第三方泄露。乙方確認(rèn)，在實(shí)習(xí)期間或利用甲方物質(zhì)條件所取得的知識產(chǎn)權(quán)，包括未全部完成的半成品、設(shè)計(jì)草圖、草稿、方案或構(gòu)想，相關(guān)申請權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)都?xì)w屬于甲方所有，未經(jīng)甲方同意不得帶出甲方廠區(qū)，不得擅自使用或泄露給第三方。

3.5委派專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)實(shí)習(xí)學(xué)生、協(xié)助甲方處理實(shí)習(xí)期間突發(fā)性事件等，并參與實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作，教育實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守甲方的管理制度和工作制度。并，負(fù)責(zé)學(xué)生安全教育，避免工傷出現(xiàn)，出現(xiàn)工傷承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.6甲方有用工需求時，乙方為甲方優(yōu)先輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生供甲方選用。 4 實(shí)習(xí)時間與休假

4.1乙方實(shí)習(xí)學(xué)生作息時間之安排，甲方依實(shí)習(xí)任務(wù)需求辦理。

4.2乙方實(shí)習(xí)學(xué)生享有國家法定節(jié)、假日，甲方均依法辦理。

4.3甲方因生產(chǎn)需要安排乙方延長實(shí)習(xí)作息時間，乙方學(xué)生同意配合。

5.實(shí)習(xí)待遇

5.1負(fù)責(zé)乙方駐廠老師的住宿、生活補(bǔ)貼，每月按實(shí)習(xí)人員平均工資支付，在企業(yè)發(fā)放工資日打入乙方指定的銀行帳戶。

5.2負(fù)責(zé)乙方所送員工，每人按100元管理費(fèi)給乙方，打入乙方指定的銀行帳戶。

5.3 實(shí)習(xí)津貼，實(shí)習(xí)期間由甲方按工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。每月定期與乙方結(jié)算，打入乙方提供銀行卡，乙方負(fù)責(zé)將津貼發(fā)放到學(xué)生個人，因津貼發(fā)放引起糾紛責(zé)任由乙方承擔(dān)。 6 違約處理

6.1乙方學(xué)生于實(shí)習(xí)期間違反法律、甲方之規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及嚴(yán)重違反本協(xié)議書約定，甲方有權(quán)將其退回學(xué)校。

6.2 乙方學(xué)生實(shí)習(xí)期有下列情形，視為嚴(yán)重違反本協(xié)議書約定：

6.2.1不服從實(shí)習(xí)期間相關(guān)工作安排或合理調(diào)配，經(jīng)勸告不予改正；

6.2.2工作失職、營私舞弊、泄露甲方及甲方客戶商業(yè)秘密或侵犯甲方智慧財(cái)產(chǎn)權(quán)對甲方造成損害；

6.2.3 違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律或影響生產(chǎn)經(jīng)營、研發(fā)設(shè)計(jì)；

6.2.4 違反法律、被勞動教養(yǎng)等治安處罰或被追究刑事責(zé)任。

6.3乙方或乙方學(xué)生違反保密義務(wù)或侵犯甲方智慧財(cái)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任并對甲方的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

7 如遇發(fā)生不可抗力原因（如政治紛爭、戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等）致本協(xié)議書無法履行，本協(xié)議書自動終止。

8 雙方確認(rèn)，在乙方學(xué)生被甲方錄用之前的實(shí)習(xí)期間雙方并不構(gòu)成勞動合同關(guān)系，不適用勞動法相關(guān)勞資關(guān)系的確定，發(fā)生爭議時，應(yīng)先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方所在地法院提起訴訟。

9、本協(xié)議書一式兩份。

10、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：0 乙方：

代表： 0 代表：

簽訂日期： 年 月 日

校企實(shí)習(xí)合作意向書 [篇3]

甲 方： 陜西信息工業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡稱甲方) 法人代表： 王超

委托代理人：

住 所 地： 西安市西郊富裕路

乙 方：

法人代表：

委托代理人：

住 所 地：

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就校企合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作原則

本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長期、有效的合作關(guān)系。

二、合作方式及內(nèi)容

經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下第________________條款執(zhí)行。未盡之處，可做其他補(bǔ)充。

（一）互認(rèn)掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作

1．甲方在乙方掛牌設(shè)立“陜西信息工業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實(shí)訓(xùn)、就業(yè)基地”，乙方在甲方掛牌設(shè)立相應(yīng)的企業(yè)（公司）人力資源培訓(xùn)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開展管理、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、科研合作。

2．作為甲方的校外實(shí)訓(xùn)、就業(yè)基地，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生；甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢 1

業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

3．作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源，根據(jù)乙方要求，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。

4．乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，企業(yè)的崗位工作待遇和工作環(huán)境，并為甲方制訂相應(yīng)各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃及專業(yè)課程設(shè)置。

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5．雙方將定期（每季度一次）通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性總結(jié)。如遇突發(fā)情況，雙方將及時聯(lián)系并加以解決。

（二）訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)

1．根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展需要和崗位工作專業(yè)技能要求，_______年需___________________專業(yè)或相關(guān)專業(yè)__________名，由甲方根“_______________班”，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)�；蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況，適時共同商討調(diào)整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模和合作方式。

2．為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量，乙方應(yīng)參與甲方投資建設(shè)專門化的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室，（由乙方投入的部分設(shè)備所有權(quán)歸乙方所有）滿足合作班級學(xué)生的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)需要；乙方企業(yè)推薦技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)合作班級的部分教學(xué)實(shí)訓(xùn)任務(wù)（培訓(xùn)課時費(fèi)由甲方支付）；積極為合作班級的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng)造條件，以使合作培養(yǎng)的學(xué)生盡快適應(yīng)企業(yè)的需求；與甲方共同開發(fā)相關(guān)課程等。

3．勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)：乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習(xí)”形式吸納勞動力資源，并與甲方采取“工學(xué)結(jié)合，半工半讀”的靈活合作模式，共同培養(yǎng)企業(yè)員工。實(shí)現(xiàn)“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動，甲方為乙方培養(yǎng)專業(yè)人才（工作的同時，可以就讀甲方的成人大�；虺扇吮究茖W(xué)歷教育）。

2

4．乙方有對甲方的“訂單班”或“勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)”等人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。

6．甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項(xiàng)目開發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，科研產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，并對雙方成果進(jìn)行推廣。

7．乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方科技開發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。

8．甲乙雙方在開展訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)過程中，因重新組班或?qū)ｉT化的教育教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等因素，所增加的部分教學(xué)成本，雙方可協(xié)商另議。

（三）頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)合作

1．甲方從合同簽訂之日起，根據(jù)職業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由甲乙雙方協(xié)商決定。

2．乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)單位，同時也是甲方的校外實(shí)訓(xùn)基地，應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密、長效的合作機(jī)制。

3．乙方若需在甲方建立校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地，原則上可由甲方提供場地設(shè)施，由乙方投入生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)。（建立實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議另訂）

4．甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度，制訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃，以保證頂崗實(shí)習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時，甲方應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的崗前思想教育。指導(dǎo)教師、班主任老師必須按期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的各項(xiàng)工作；乙方應(yīng)為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生制訂切實(shí)可行的輪崗工作計(jì)劃。

5．乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)工作、生活環(huán)境。實(shí)習(xí)期間企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系，實(shí)習(xí)單位對實(shí)習(xí)學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，以切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益。

6．頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理和技術(shù)管理），同時不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派專門技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，同時乙方應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在乙方單位實(shí)習(xí)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。

7．因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實(shí)習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評定。

8．甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法，協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。

9．學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方向甲方交納管理費(fèi)用____________元/人 期，主要用于接送學(xué)生下企業(yè)的車旅費(fèi)用，甲方實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師、班主任下企業(yè)協(xié)助做好實(shí)習(xí)學(xué)生的學(xué)習(xí)、工作、生活等問題而產(chǎn)生的車旅費(fèi)用、相關(guān)補(bǔ)貼等。

（四）互派掛職交流合作

1．甲方每年定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉，培養(yǎng)“雙師”隊(duì)伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位，保證掛職效果。

2．乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)，每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人員到甲方掛職支教，參與甲方的管理、教學(xué)工作。掛職期間甲方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位，并保證掛職效果。

3．雙方派出的掛職、培訓(xùn)人員應(yīng)認(rèn)真做好對方的生產(chǎn)和教學(xué)工作，嚴(yán)格遵守保密制度和各種管理規(guī)章，確保各方的正常工作、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常。掛職期滿，并經(jīng)考核合格后，視情況由接受單位發(fā)放相關(guān)聘書。

（五）上述有關(guān)事項(xiàng)具體約定、其他合作方式及內(nèi)容陳述

1．_____________________________________________________ _______________________________________________________

2．_____________________________________________________ _______________________________________________________

3．_____________________________________________________ _______________________________________________________ 以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議（或備忘錄），補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同

甲 方： 乙 方：

代表（或授權(quán)）人： 代表（或授權(quán)）人：

年 月 日 年 月 日

注：合作企業(yè)需提供資料：

1、 企業(yè)經(jīng)營許可證復(fù)印件；

2、 企業(yè)法人登記證復(fù)印件；

3、 企業(yè)實(shí)用型人才要求基本條件；

4、 企業(yè)文化相關(guān)資料；

5、 企業(yè)宣傳資料等

合作學(xué)校提供相應(yīng)資料：

1.

2.

3.

4. 學(xué)院辦學(xué)許可證復(fù)印件； 學(xué)院法人登記證復(fù)印件； 學(xué)院現(xiàn)有專業(yè)及課程設(shè)置； 學(xué)院簡介

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