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餐飲監(jiān)管工作總結(jié)量化

時(shí)間:2022-11-23 23:48:00 監(jiān)管 我要投稿
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餐飲監(jiān)管工作總結(jié)量化

2012年以來,**縣食品藥品監(jiān)督局以大型餐館、學(xué)校及托幼機(jī)構(gòu)食堂、示范街及示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)餐飲單位、旅游景區(qū)餐飲單位等為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理。截至目前,全縣現(xiàn)有餐飲服務(wù)單位169家,其中大型餐館1家,已量化評定1家,評定率100%;中型餐館25家,已量化評定25家,評定律100%;小型餐館47家,已量化評定47家;持證學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)食堂33家,已量化評定33家,評定率100%;旅游景區(qū)餐飲服務(wù)單位7家,已量化評定7家,評定率100%;機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位食堂和集體用餐配送單位8家,已量化評定8家,已評定律100%;其他餐飲服務(wù)單位49家,已量化評定8家。

餐飲監(jiān)管工作總結(jié)量化

為做好量化分級管理工作,制定印發(fā)了 《**縣餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作實(shí)施方案》,全面規(guī)范和推進(jìn)量化分級管理工作。按照文件的部署和要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善措施、積極推進(jìn),確保了量化分級管理工作順利進(jìn)行。

一、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。

讓監(jiān)管人員熟練掌握餐飲量化分級的標(biāo)準(zhǔn)、程序,讓餐飲企業(yè)了解量化分級的目的意義,順利開展量化分級管理工

作的兩大基礎(chǔ)性工作。我局對監(jiān)管人員開展培訓(xùn),確定量化分級的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和把握尺度。同時(shí),召開餐飲企業(yè)動員培訓(xùn)會,讓餐飲單位明確開展量化分級的目的、意義、實(shí)施的方法、程序以及評定的標(biāo)準(zhǔn),開展現(xiàn)場觀摩講解活動。我們有序組織企業(yè)人員參訓(xùn),要求餐飲單位負(fù)責(zé)人、食品安全管理員、廚師長等管理人員每年接受不少于40小時(shí)的集中培訓(xùn),從整體上提高食品安全意識。目前,我縣已組織餐飲管理人員培訓(xùn)2期,對140多家餐飲單位290名安全管理人員和從業(yè)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。我們還通過縣電視臺、**縣周報(bào)、政府網(wǎng)站等專題欄目,廣泛開展輿-論宣傳,引導(dǎo)消費(fèi)者選擇等級高的餐飲單位就餐。由于宣傳、教育培訓(xùn)到位,我縣量化分級管理工作得到了廣大餐飲單位的配合和消費(fèi)者的認(rèn)可。

二、加強(qiáng)布局流程審查。

針對餐飲行業(yè)不重視流程布局設(shè)計(jì)的問題,我局將餐飲服務(wù)單位的布局流程列入到餐飲服務(wù)許可條件之一,凡新開辦或改擴(kuò)建的餐飲單位,必須符合許可量化分級的要求,否則,一律不予許可。對中型以上餐飲單位和學(xué)校食堂,監(jiān)管人員還提前介入,進(jìn)行預(yù)防性審核。從圖紙把關(guān)到現(xiàn)場指導(dǎo)、從布局流程到設(shè)備設(shè)施,逐一進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。通過指導(dǎo),中型餐飲和學(xué)校食堂等風(fēng)險(xiǎn)較高的單位,流程布局更趨于合理,許可一次通過率大幅增加。對不符合開辦學(xué)校食堂條件的,堅(jiān)決不予批準(zhǔn)。

三、加強(qiáng)餐飲管理制度的建設(shè)。

建立良好的管理制度并全面落實(shí),是有效降低餐飲食品安全的風(fēng)險(xiǎn),也是量化分級管理的重點(diǎn)內(nèi)容之一。食品原料購進(jìn)驗(yàn)收索證索票記錄、從業(yè)人員體檢培訓(xùn)和晨檢、餐飲具清洗消毒、食品留樣等重點(diǎn)制度,要求餐飲單位懸掛上墻。同時(shí),為促進(jìn)系列制度在餐飲服務(wù)企業(yè)有效執(zhí)行,結(jié)合日常監(jiān)管,對發(fā)現(xiàn)不執(zhí)行相關(guān)制度的,責(zé)令改正。

四、加強(qiáng)動態(tài)監(jiān)管結(jié)果公示。

照我省量化分級管理方案要求,對轄區(qū)餐飲企業(yè)實(shí)行一年1次監(jiān)管,年度根據(jù)監(jiān)管情況,確認(rèn)年度等級(A、B、C)。建立監(jiān)管信用檔案,記載監(jiān)管情況。通過每次監(jiān)管的量化評分,確定動態(tài)級別和臉型。動態(tài)等級分為優(yōu)秀、良好、一般,分別以大笑、微笑、平臉表示。我們要求餐飲企業(yè)在店堂醒目位置懸掛“六統(tǒng)一”公示欄,統(tǒng)一公示許可情況、從業(yè)人員信息、食品安全管理員、食品安全承諾書、監(jiān)管部門動態(tài)監(jiān)督結(jié)果(含量化等級、臉型)、餐飲安全投訴舉報(bào)電話等,接受社會監(jiān)督。并建立了監(jiān)管信用檔案。

五、加強(qiáng)與示范創(chuàng)建的結(jié)合。

一方面,鼓勵(lì)餐飲服務(wù)單位相對集中、經(jīng)營相對規(guī)范的街道,按照餐飲服務(wù)食品安全量化評分的要求,增加硬件投資,優(yōu)化布局流程,規(guī)范各項(xiàng)管理,爭取達(dá)到年度B級以上水平,積極創(chuàng)建“餐飲示范一條街”。對經(jīng)營規(guī)范、食品安

全狀況比較好、有一定引領(lǐng)作用的餐飲服務(wù)單位,評定為“餐飲安全示范店”,以此帶動餐飲業(yè)的良性發(fā)展。另一方面,對不符合條件的小餐飲服務(wù)單位大力開展整頓工作,督促其改善經(jīng)營條件或轉(zhuǎn)行,對拒不整改或整改后仍然達(dá)不到許可條件的餐飲服務(wù)單位,聯(lián)合相關(guān)行政部門依法予以取締。

三、取得的成效

一、提高認(rèn)識轉(zhuǎn)變了觀念,餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理勢在必行

通過開展餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理,將經(jīng)常性監(jiān)督管理與餐飲服務(wù)許可有機(jī)結(jié)合起來,發(fā)現(xiàn)了我縣餐飲業(yè)存在的主要問題,找到了對餐飲服務(wù)食品安全工作的重點(diǎn),便于在今后的監(jiān)督管理工作中分清類別和監(jiān)督頻率。通過量化加強(qiáng)監(jiān)督管理,提高了餐飲業(yè)的行業(yè)自律性,調(diào)動了餐飲單位經(jīng)營者的餐飲服務(wù)食品安全意識和守法意識,自覺爭取達(dá)到量化分級優(yōu)秀水平。在行業(yè)內(nèi),比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍逐漸形成。由于向社會公布評定結(jié)果,提高了餐飲服務(wù)單位的知名度,各餐飲服務(wù)單位和學(xué)校食堂主動申請爭取A級餐飲服務(wù)單位,在加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),加大了對廚房建設(shè),改造的投入,從而提高了餐飲服務(wù)行業(yè)整體水平。

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二、增強(qiáng)了餐飲服務(wù)單位的責(zé)任意識和誠信意識

在明確餐飲單位是食品安全第一責(zé)任人的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮其主觀能動作用。實(shí)行等級評定和監(jiān)督信息公示,促使

餐飲服務(wù)單位不斷加強(qiáng)管理、改善經(jīng)營條件,在接受行政監(jiān)督的同時(shí),接受廣大消費(fèi)者的社會監(jiān)督,企業(yè)的責(zé)任意識、誠信意識、自律意識都得到了大幅度的提高,餐飲服務(wù)單位的主體責(zé)任得到了進(jìn)一步落實(shí)。

三、消費(fèi)者理性消費(fèi)逐步得到加強(qiáng)

通過報(bào)刊、電視和社區(qū)專欄的廣泛宣傳和引導(dǎo),消費(fèi)者尋找“笑臉”就餐的意識逐漸增加,到食品安全等級高、誠信守法意識強(qiáng)的餐飲服務(wù)單位就餐的觀念正在形成,全社會共同參與餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督的氛圍正在形成。 量化分級管理工作是強(qiáng)化餐飲服務(wù)單位食品安全主體責(zé)任、提升餐飲服務(wù)管理水平的重要載體,是樹立監(jiān)管部門良好社會形象、促進(jìn)規(guī)范操作的重要舉措。通過推進(jìn)量化分級管理和動態(tài)監(jiān)督結(jié)果公示,有利于促進(jìn)餐飲企業(yè)不斷整改規(guī)范,有利于監(jiān)管部門合理分配監(jiān)管力量,有利于引導(dǎo)消費(fèi)者科學(xué)飲食、理性消費(fèi)。

**縣食品藥品監(jiān)督管理局

二O一二年十一月十二日

餐飲監(jiān)管工作總結(jié)量化 [篇2]

為進(jìn)一步加強(qiáng)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管,落實(shí)餐飲服務(wù)單位食品安全主體責(zé)任,提高餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管效能和水平,根據(jù)國家局和省局關(guān)于加快推進(jìn)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的有關(guān)文件精神要求,金湖餐飲服務(wù)監(jiān)管部門以誠信經(jīng)營和規(guī)范操作為重點(diǎn),堅(jiān)持日常監(jiān)管與量化分級相結(jié)合,動態(tài)考評與年度考評相結(jié)合,全面加強(qiáng)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理,我縣已完成餐飲服務(wù)單位量化分級總數(shù)393 家,其中大中型餐飲單位82戶,小型餐飲單位189戶,其他類餐飲單位68家,學(xué)校食堂54家,總體量化分級評定率達(dá)60.2 %,F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:

一、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“誰許可、誰監(jiān)管、誰分級、誰負(fù)責(zé)”的原則,縣餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門高度重視量化分級管理工作,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),不斷完善工作機(jī)制。結(jié)合金湖本地實(shí)際情況,制定了具體實(shí)施方案,細(xì)化評定內(nèi)容和要求,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的可操作性。對實(shí)際工作中遇到的問題,深入研究,科學(xué)分析,及時(shí)解決,確保餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的順利實(shí)施。9月份,該縣餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管職能進(jìn)行交接,縣衛(wèi)生部門及時(shí)將全縣餐飲服務(wù)量化分級有關(guān)工作臺賬移交給了縣食品藥品監(jiān)管局,確保了該項(xiàng)工作的延續(xù)性。

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二、明確工作目標(biāo)任務(wù)。縣餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門結(jié)合月報(bào)制度,明確了量化分級的目標(biāo)任務(wù)和序時(shí)進(jìn)度。并于6月底前完成了學(xué)校食堂、集體用餐配送單位、中央廚房、旅游景區(qū)餐飲服務(wù)單位的監(jiān)督量化分級管理;11月底前完成了大型以上餐館、供餐人數(shù)500人以上的機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位食堂、餐飲連鎖企業(yè)的監(jiān)督量化分級管理;在完成省定目標(biāo)任務(wù)的同時(shí),進(jìn)一步加快其他類餐飲服務(wù)單位的監(jiān)督量化分級管理工作。

三、統(tǒng)籌日常監(jiān)管工作?h餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門充分發(fā)揮量化分級管理的抓手作用,統(tǒng)籌開展行政許可、專項(xiàng)整治、示范創(chuàng)建、誠信建設(shè)等餐飲安全監(jiān)管工作,切實(shí)提高監(jiān)管工作效率,提升監(jiān)管工作水平。在日常監(jiān)管工作中,利用動態(tài)等級評定,針對發(fā)現(xiàn)的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實(shí)整改措施,有效排除安全隱患;結(jié)合百千萬示范工程創(chuàng)建工作,不斷提升B級以上餐飲服務(wù)單位比例;鼓勵(lì)大中型餐飲服務(wù)單位實(shí)行 “五常”等科學(xué)管理手段;充分利用監(jiān)管信息,根據(jù)量化等級、監(jiān)督監(jiān)測、行政處罰、投訴處理等情況,建立健全餐飲服務(wù)單位信用檔案,推動餐飲服務(wù)食品安全信用體系建設(shè)。

四、加大宣傳培訓(xùn)力度。一是加強(qiáng)培訓(xùn)?h餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門結(jié)合本地實(shí)際,通過專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等多種形式,使監(jiān)管人員充分認(rèn)識開展餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的重要意義,準(zhǔn)確掌握餐飲服務(wù)食品安全等級評定標(biāo)準(zhǔn)和要求,統(tǒng)一評定尺度,熟悉監(jiān)督量化分級管理工作要求,積極開展自查自糾,不斷提高食品安全管理水平。二是強(qiáng)化宣

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傳。結(jié)合政務(wù)公開工作,主動在部門網(wǎng)站上公開餐飲服務(wù)單位的年度等級等信息, 同時(shí)通過報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑,廣泛宣傳監(jiān)督量化分級管理工作。積極開展了“尋找笑臉就餐”宣傳活動,使公眾進(jìn)一步增強(qiáng)健康消費(fèi)意識,主動尋找餐飲服務(wù)食品安全等級較高的餐飲服務(wù)單位就餐,形成全社會共同關(guān)注飲食安全的良好氛圍。

今后,我們將繼續(xù)按照國家局和省、市關(guān)于加強(qiáng)餐飲服務(wù)量化分級工作的有關(guān)要求,堅(jiān)持統(tǒng)一要求與因地制宜相結(jié)合,全面推進(jìn)量化分級管理工作,力爭超過省定的量化分級率平均60%的目標(biāo),切實(shí)落實(shí)餐飲單位的食品安全責(zé)任,保障全縣人民群眾的飲食安全。

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金湖縣食品藥品監(jiān)督管理局

二〇一二年十月二十三日

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餐飲監(jiān)管工作總結(jié)量化 [篇3]

為進(jìn)一步加強(qiáng)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管,落實(shí)餐飲服務(wù)單位食品安全主體責(zé)任,提高餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管效能和水平,根據(jù)國家總局和省局關(guān)于全面推進(jìn)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的相關(guān)精神要求,我市自去年5月以來,按要求標(biāo)準(zhǔn),分批分期從城區(qū)到鄉(xiāng)村在全市全面推進(jìn)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作,現(xiàn)將今年開展情況總結(jié)如下:

一、基本情況

全市共有餐飲服務(wù)單位8721家。其中特大型29家、大型餐館186家,中型餐館1469家,小型餐館3423家,快餐店966家,小吃店1037家,飲品店204家,學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)食堂1007家,企事業(yè)單位食堂400家。其中,A級單位372家,B級單位2868家,C級單位3952家。

二、主要做法

1、做好審批和動態(tài)等級評定。落實(shí)并實(shí)施好年度餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督動態(tài)等級評定,客觀評定優(yōu)秀、良好、一般,并及時(shí)公示評定結(jié)果。對信譽(yù)等級降低或動態(tài)等級為一般的單位提出監(jiān)督意見,限時(shí)整改。岳陽樓區(qū)在審批發(fā)證階段,堅(jiān)持按

照《餐飲服務(wù)許可審查規(guī)范》的要求,嚴(yán)格審批驗(yàn)收程序,做好現(xiàn)場檢查評價(jià)工作,針對餐飲行業(yè)不重視流程布局設(shè)計(jì)的問題,將餐飲服務(wù)單位的布局流程列入到餐飲服務(wù)許可條件之一,凡新開辦或改擴(kuò)建的餐飲單位,必須符合許可量化分級的要求,否則,一律不予許可。

2、組織培訓(xùn)。制定了餐飲服務(wù)食品安全量化分級管理工作培訓(xùn)計(jì)劃,分區(qū)域?qū)f(xié)管員、信息員及餐飲服務(wù)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行法律法規(guī)和食品安全專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn),提高了監(jiān)管人員的食品安全工作管理水平和餐飲從業(yè)人員的食品安全意識和責(zé)任意識,保障了量化分級管理工作的順利推進(jìn)。今年5月以來,平江縣已進(jìn)行六場次共862人的培訓(xùn)學(xué)習(xí),并在高中學(xué)考、人大政協(xié)會議等重大活動前對相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。

3、強(qiáng)化宣傳。結(jié)合政務(wù)公開工作,主動在部門網(wǎng)站上公開餐飲服務(wù)單位的年度等級等信息, 同時(shí)通過報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑,結(jié)合岳陽市創(chuàng)建全國文明城市的活動,廣泛宣傳監(jiān)督量化分級管理工作,積極開展了“尋找笑臉就餐”宣傳活動,使公眾進(jìn)一步增強(qiáng)健康消費(fèi)意識,主動尋找餐飲服務(wù)食品安全等級較高的餐飲服務(wù)單位就餐,形成全社會共同關(guān)注飲食安全的良好氛圍。南湖風(fēng)景區(qū)美食街將所有餐飲單位的量化分級信息制作成美食地圖,張貼在戶外,讓外地游客可以通過地圖直接了解美食街餐飲單位量化等級信息,方便選取就餐

地點(diǎn)。

三、工作成效

1、提高認(rèn)識轉(zhuǎn)變了觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)實(shí)施餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理的必要性。通過開展餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理,將經(jīng)常性監(jiān)督管理與餐飲服務(wù)許可有機(jī)結(jié)合起來,發(fā)現(xiàn)了我市餐飲業(yè)存在的主要問題,找到了對餐飲服務(wù)食品安全工作的重點(diǎn),便于在今后的監(jiān)督管理工作中分清類別和監(jiān)督頻率。通過量化加強(qiáng)監(jiān)督管理,提高了餐飲業(yè)的行業(yè)自律性,調(diào)動了餐飲單位經(jīng)營者的餐飲服務(wù)食品安全意識和守法意識,自覺爭取達(dá)到量化分級優(yōu)秀水平。在行業(yè)內(nèi),比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍逐漸形成。由于向社會公布評定結(jié)果,提高了餐飲服務(wù)單位的知名度,各餐飲服務(wù)單位和學(xué)校食堂主動申請爭取A級餐飲服務(wù)單位,在加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),加大了對廚房建設(shè),改造的投入,從而提高了餐飲服務(wù)行業(yè)整體水平。

2、增強(qiáng)了餐飲服務(wù)單位的責(zé)任意識和誠信意識。在明確餐飲單位是食品安全第一責(zé)任人的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮其主觀能動作用。實(shí)行等級評定和監(jiān)督信息公示,促使餐飲服務(wù)單位不斷加強(qiáng)管理、改善經(jīng)營條件,在接受行政監(jiān)督的同時(shí),接受廣大消費(fèi)者的社會監(jiān)督,企業(yè)的責(zé)任意識、誠信意識、自律意識都得到了大幅度的提高,餐飲服務(wù)單位的主體責(zé)任得到了進(jìn)一步落實(shí)。

3、消費(fèi)者理性消費(fèi)逐步得到加強(qiáng)。通過報(bào)刊、電視和社區(qū)

專欄的廣泛宣傳和引導(dǎo),消費(fèi)者尋找“笑臉”就餐的意識逐漸增加,到食品安全等級高、誠信守法意識強(qiáng)的餐飲服務(wù)單位就餐的觀念正在形成,全社會共同參與餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督的氛圍正在形成。

四、存在問題

1、無專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。開展量化分級管理工作所需的各項(xiàng)費(fèi)用不在行政許可收費(fèi)范圍,不得向經(jīng)營戶收。徽壳皼]有劃撥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),財(cái)力有限,制約了此項(xiàng)工作的正常開展和大力推進(jìn)。

2、部分小餐館、小吃店規(guī)模小,起點(diǎn)低,硬件設(shè)施差,業(yè)主群體特殊,從業(yè)人員食品安全意識差,監(jiān)管難度大,無法達(dá)到餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督動態(tài)等級評定要求。

3、部分餐飲服務(wù)單位對食品安全監(jiān)督量化分級管理認(rèn)識不足,不愿通過投入資金提質(zhì)改造來提升量化等級。

五、下一步措施

1、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。通過培訓(xùn)、發(fā)放宣傳資料以及主流媒體宣傳等手段,宣傳餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理量化分級管理工作的意義和重要性,提高餐飲服務(wù)管理者和從業(yè)人員的責(zé)任意識和食品安全意識,引導(dǎo)消費(fèi)者尋找笑臉就餐消費(fèi),增強(qiáng)公眾健康消費(fèi)意識。

2、將量化分級管理工作與文明餐桌、示范店、示范食堂創(chuàng)建結(jié)合起來,以點(diǎn)帶面促提高。

3、對達(dá)不到評定要求的小餐飲店和小吃店加大監(jiān)管力度,促其改善經(jīng)營條件或轉(zhuǎn)行。

2017年10月22日

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