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充分就業(yè)社區(qū)匯報材料
我們應該如何寫充分就業(yè)社區(qū)的匯報材料呢?下面小編為大家整理推薦了充分就業(yè)社區(qū)匯報材料，歡迎大家前來參閱。
充分就業(yè)社區(qū)匯報材料篇一
一、基本情況。
東大街社區(qū)常住人口5500多戶，15721人，占地面積約2.5平方公里，轄區(qū)絕大多數(shù)居民是西南鋁加工廠職工及家屬。 社區(qū)屬城鄉(xiāng)結合部，基礎設施相對落后，農(nóng)轉非、老齡人口比例較大，社區(qū)現(xiàn)有下崗人員68人，失業(yè)人員509人，退休人員2500
近年來，社區(qū)“兩委” 在西彭鎮(zhèn)社保所的指導下，在西南鋁再就業(yè)服務中心的支持下，結合本社區(qū)的實際情況，以“零就業(yè)家庭”、“低保戶家庭”、失業(yè)人員和“4050”等就業(yè)困難對象為重點，以落實積極的就業(yè)政策為主線，以加強職業(yè)培訓和就業(yè)服務為手段，千方百計地解決社區(qū)下崗失業(yè)人員的就業(yè)再就業(yè)問題，取得了一定的成績，受到了轄區(qū)居民的好評。 2005年被區(qū)委、區(qū)府評為就業(yè)再就業(yè)工作先進集體，為創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”做出了積極貢獻。
二、結合地區(qū)和社區(qū)實際，積極創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”
(一)摸清情況，全面掌握社區(qū)失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員的準確信息。東大街社區(qū)現(xiàn)已配備了專職勞動保障協(xié)理員，建立了社區(qū)就業(yè)服務和社會保障工作流程圖、服務指南、服務平臺簡介、政策宣傳欄和“充分就業(yè)服務”網(wǎng)絡圖。建立了勞動力資 多人。這些因素給社區(qū)的穩(wěn)定發(fā)展和管理都帶來較大的困難。
源情況臺賬、下崗失業(yè)人員臺賬、就業(yè)困難群體(包括“零就業(yè)家庭”、“低保戶家庭”、“4050”人員)等10個臺賬。依據(jù)《社區(qū)下崗失業(yè)人員求職登記信息庫》，對轄區(qū)每個下崗失業(yè)人員的情況進行了詳細的登記，準確掌握了社區(qū)下崗失業(yè)人員的基本情況。
(二)、有計劃，有針對性地組織下崗失業(yè)人員參加就業(yè)培訓，積極為社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)造條件。
2007年，社區(qū)通過對轄區(qū)下崗失業(yè)人員的調查了解，按照社區(qū)下崗失業(yè)人員的文化結構，年齡結構，以及個人志愿，聯(lián)系西彭鎮(zhèn)社保所和西南鋁再就業(yè)服務中心，分期開設了微機專業(yè)、保安專業(yè)、型材安裝專業(yè)、管電焊鉗工專業(yè)和家政等專業(yè)培訓，為社區(qū)下崗失業(yè)人員的有效推薦輸出打下了堅實的基礎。在2007年參加過就業(yè)培訓的247人中，有247人被相關用人單位錄用。
(三)拓寬渠道，實施就業(yè)援助。根據(jù)東大街社區(qū)的實際情況，我們重點抓了以下5個方面的.工作。
1、以人為本，開展“跟蹤”全程服務。東大街社區(qū)不斷探索、創(chuàng)新，對下崗失業(yè)人員采取分類管理、先難后易、大齡優(yōu)先，殘疾、特困優(yōu)先的管理模式，做到了轄區(qū)內失業(yè)人員失業(yè)時間清、失業(yè)原因清、家庭狀況清、就業(yè)愿望清等“10個清”，實現(xiàn)了對轄區(qū)下崗失業(yè)人員的動態(tài)管理，實現(xiàn)了結合社區(qū)實際進行分類管理的就業(yè)再就業(yè)模式，實現(xiàn)了對就業(yè)再就業(yè)人員的跟蹤管理和全程服務。
2.締結“對子”，積極拓寬就業(yè)渠道。我們率先推出了社區(qū)與社會用人單位雙向承諾的就業(yè)安置與管理模式，并制定了“雙向承諾協(xié)議書”，用人單位向社區(qū)承諾優(yōu)先錄取社區(qū)推薦的失業(yè)人員，社區(qū)向用人單位承諾對推薦人員的思想品質、家庭情況進
行跟蹤服務，確保推薦人員服從管理,積極工作，使用人單位對社區(qū)推薦的就業(yè)人員放心，達到長期聘用，繼續(xù)接受社區(qū)推薦的失業(yè)人員的目的。社區(qū)還與西南鋁再就業(yè)服務中心結對，由他們找崗位，我們輸送人員的做法安置社區(qū)下崗待業(yè)人員。我們還主動聯(lián)系新源金屬材料加工廠、西彭創(chuàng)立園旭東鋁業(yè)公司、恒壓公司、天威公司、天箭電池廠、邦恩機械廠、富榮屋管公司等單位，廣開門路，積極推薦安置社區(qū)下崗失業(yè)人員。社區(qū)的真誠感動了用人單位。如西彭新世紀百貨一次性招聘了社區(qū)推薦的25名失業(yè)人員，新源金屬廠一次性招收了社區(qū)推薦的10名大齡人員，友才汽修廠先后錄用了社區(qū)推薦的 8名失業(yè)人員和農(nóng)民工，天箭電池廠先后錄用了社區(qū)推薦的12名待業(yè)人員，富榮屋管公司一次性錄用了社區(qū)推薦的15名“4050”人員。據(jù)統(tǒng)計，2007年東大街社區(qū)共推薦安置就業(yè)171人次。目前，東大街社區(qū)享受城市低保待遇的有勞動能力的人員實際占了25.3%。社區(qū)對有勞動能力、有勞動愿望的事業(yè)人員做到了100%的就業(yè)推薦率。
充分就業(yè)社區(qū)匯報材料篇二
石橋鋪街道柳背橋社區(qū)，堅持以就業(yè)服務站平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位和網(wǎng)絡用工信息，幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的下崗失業(yè)人員和流入本地的農(nóng)村勞動力及時走上新的工作崗位，使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社區(qū)和諧，為經(jīng)濟發(fā)展，提高居民的生活質量創(chuàng)造了良好的環(huán)境�，F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下：
一、社區(qū)基本概況
石橋鋪街道柳背橋社區(qū)座落在蘭花村13號附1號，東至百合社區(qū);南與巴國城相望;西至柏林社區(qū);北與石新路社區(qū)交界。轄區(qū)面積0.8平方公里，戶籍人口主要以原鐘表廠和現(xiàn)在的中建廠家屬區(qū)為主，下設11個居民小組。目前社區(qū)戶籍人口5625人、流動人口3052人，總勞動力3982人，其中城鎮(zhèn)勞動力2793人;農(nóng)村勞動力1189人;4050人員109人。居民已就業(yè)1347人;非經(jīng)濟人口1418人;未就業(yè)25人;無勞動能力27人。就業(yè)率達98.97%已完成創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)指標，實現(xiàn)了社區(qū)充分就業(yè)。
二、促進社區(qū)充分就業(yè)的主要措施
在石橋鋪街道社會勞動保障所的指導下，社區(qū)堅持以人為本，以“安置一人，穩(wěn)定一家;安置一戶，穩(wěn)定一方，”的指導思想和“急民所急，想民所想”，積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，目前取得明顯效果。我們主要做法是：
(一)、強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。
柳背橋社區(qū)把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作，納入全年社區(qū)工作總體計劃，2010年3月成立了柳背橋社區(qū)就業(yè)服務工作站。站長由居委會主任擔任，配有保障員和招聘的專職工作人員，添置新電腦3臺、傳真機、復印機等硬件設施。建立健全了工作職責、流程、制度等，使創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作得到了有力保障。2010年5月成立創(chuàng)建工作領導小組，由社區(qū)黨委書記、主任擔任組長，就業(yè)站、社區(qū)干部、居民組長、部分單位代表為成員。職責明確、責任到人，促進了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨委堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，作為服務居民、構建和諧社區(qū)的重要工作來抓。
(二)、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎。
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況，社區(qū)創(chuàng)建領導小組與6月17日召集黨小組長、居民組長、居民骨干代表、全體社區(qū)工作者等35人，在社區(qū)小會議室舉行創(chuàng)建工作啟動培訓會，共同學習了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關文件，重點宣讀了社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)工作實施方案和計劃，明確了具體職責，分工和完成的時間段。對如何上門登記?采取哪些有效方法?談了一些實際技巧，骨干們心中都有了底。我們堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。調查走訪的基礎上逐一建立再就業(yè)援助登記、失業(yè)人員臺帳等基礎資料，使社區(qū)內下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿，做到了“四清”，有針對性的開展工作。建立健全了各類臺帳、表冊，并將收集的資料錄入微機，實行了動態(tài)管理，從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎。
(三)、大力宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，積極引導失業(yè)人員就業(yè)。
1、堅持就業(yè)宣傳與創(chuàng)建活動并進。社區(qū)共制作宣傳橫幅12幅;
新增固定宣傳欄板塊10張;宣傳櫥窗4個;開展大型就業(yè)活動四次，其中三次為社區(qū)自己舉辦。特別是利用6月23日社區(qū)服務日，在石新路鑫泰銘居前開展就業(yè)促進活動和11月11日在社區(qū)市民學校組織的就業(yè)指導及現(xiàn)場招工活動，共成功推薦就業(yè)人數(shù)21個，包括對農(nóng)民工的就業(yè)指導等。
2、開展就業(yè)優(yōu)惠政策專題宣講會。按照北部新區(qū)安排，我們與9月2日下午2：00在社區(qū)市民學校組織了黨員代表，居民代表、單位代表及有就業(yè)愿望的失業(yè)人員代表，共計76人參加的就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會，對下崗職工就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、4050人員就業(yè)等享受優(yōu)惠政策、以及就業(yè)咨詢等解答，受到代表歡迎。社區(qū)就業(yè)站還推薦11名失業(yè)人員參加街道社保所組織的崗位技能培訓，為失業(yè)人員就業(yè)打下良好基礎。同時社區(qū)利用國慶文藝演出、工會、老協(xié)組織在10月份的活動，開展了不同形式的宣傳，推進了整個創(chuàng)建工作更深入進行。
3、大力挖掘崗位信息，促進失業(yè)人員再就業(yè)。為充分尋找社區(qū)用工資源，9月9日社區(qū)居委會與轄區(qū)強斯公司、好漢體育用品廠、力倫達公司等10個單位簽訂了用工信息協(xié)議。結合街道社保平臺和轄區(qū)及友鄰社區(qū)收集的空崗信息158條，就業(yè)崗位數(shù)200余個，先后在社區(qū)用工信息欄進行了公示。11月22截止共登記求職人員83人(實際失業(yè)人員38人)，職業(yè)指導87人/次。特別通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”為失業(yè)人員提供就業(yè)信息，滿足了不同失業(yè)者的需求，促進了居民就業(yè)和再就業(yè)工作的'全面發(fā)展。
(四)、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。
1、積極開展對困難就業(yè)對象的援助。社區(qū)就業(yè)困難人員的主要原因，一是年齡偏大;二是文化偏低;三是勞教釋放人員單位不敢要。我們把這些失業(yè)人員例為“一對一”幫扶范圍，在正確引導他們參加社區(qū)和街道組織的現(xiàn)場招聘會外，積極通過多方關系為其幫助就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。例如：蘭花村15-5-3號，義建華;男;現(xiàn)年40歲，原鐘表公司下崗職工，企業(yè)破產(chǎn)后，四處打工，由于用工單位短期用人，經(jīng)常失業(yè)。經(jīng)過11月11日社區(qū)就業(yè)指導會后，他在轄區(qū)泰和錦苑物管找到了保安工作。
例二：侯鮮;49歲;男，住蘭花村12號2-2號，系鐘表公司破產(chǎn)企業(yè)職工，XX年買斷工齡，從事貨運。因效益不好，回家照顧病危母親(近月母親已去逝)，自己到社區(qū)登記求職。社區(qū)按照其要求多方推薦無果，后通過社區(qū)黨員徐遠國介紹到華宇當車管員，因自己父親病重放棄工作，最近社區(qū)又介紹他到附近的協(xié)信彩云湖當保安，長期值夜班，月薪900元，他本人非常滿意這項工作。
例三、賴德明，男;52歲，妻王來兄35歲，住蘭花村200號系零就業(yè)家庭。因以前做生意失敗現(xiàn)待業(yè)在家，急需工作養(yǎng)家糊口。經(jīng)社區(qū)幾次推薦不是年齡大就是文化低，單位很難接納，就業(yè)工作站特邀其參加就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會聽課，使他頓然醒悟，決心自主創(chuàng)業(yè)。在我們的鼓勵和指導下，他準備辦一個摩托車維修站，現(xiàn)正在籌備中。妻王來兄在我們的積極幫助下9月份在石橋鋪一家快餐廳上了班。
2、就業(yè)指導與現(xiàn)場招工相結合，實現(xiàn)再就業(yè)。
柳背橋社區(qū)為推進創(chuàng)建工作深入發(fā)展，從根本上解決就業(yè)困難對象就業(yè)，11月11日上午在社區(qū)舉辦了“就業(yè)指導專題講座暨推薦就業(yè)會”，吸引到38名求職者光臨。社區(qū)黨委書記、兼居委會主任主講了這次就業(yè)指導。
1、闡明創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的目的和意義。
2、學習就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策。
3、如何以良好的心態(tài)去應聘工作。從就業(yè)的“三要素”談到“先易后難，量力而行”，直到樹立自謀職業(yè)思路，用自己所長去做力所能及之事。深入淺出，繪聲繪色的交流贏得陣陣掌聲，使到會求職者感慨萬分。會后高新區(qū)保安公司、泰和錦苑物管、好漢文體用品廠等5家用工單位也到場招工，整個活動達成意向性協(xié)議9人，圓滿完成既定任務。有力的推進了社區(qū)就業(yè)工作。
3、開發(fā)社區(qū)就業(yè)服務項目，解決就業(yè)崗位。在加強宣傳就業(yè)的同時，社區(qū)在福源來路口與街道共同開辦了水果副食品就業(yè)便民攤點，解決了租住轄區(qū)農(nóng)民工和少量就業(yè)困難人員的就業(yè)問題，使28人有了崗位。社區(qū)居委會還利用流動人口協(xié)會成立了6人的家政服務隊，開展對居民的上門服務。社區(qū)根據(jù)不同求職者的需求分別給予職 業(yè)指導和援助、崗位信息援助、技能培訓援助等，引導他們樹立勞動光榮的思想，激發(fā)求職動力，實現(xiàn)再就業(yè)。
通過各項活動的開展，社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得一定成效，最大的亮點是：通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”向轄區(qū)失業(yè)人員宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策和發(fā)布各種收集到的就業(yè)信息，以供有就業(yè)愿望的居民參考。對就業(yè)困難對象開展“一幫一”長效幫扶機制，積極擴大就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)工作以各種活動形式宣傳、促進再就業(yè)工作。如：國慶、工會、老協(xié)活動等。
今年通過努力11月22日截止共成功推薦就業(yè)36人，其中包括就業(yè)困難對象2人;4050人員12人;農(nóng)民工10人。對符合條件的下崗失業(yè)人員辦理失業(yè)證45人;辦理再就業(yè)補貼7人。目前社區(qū)無零就業(yè)家庭，各項創(chuàng)建工作初見成效。
三、今后工作思路
就業(yè)是“民生之本，和諧之源”不斷開拓新思路是我們?yōu)檩爡^(qū)居民實現(xiàn)充分就業(yè)的重大責任。
1、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續(xù)努力加強自身培訓，提高素質，認真學習勞動保障的各項業(yè)務知識和專業(yè)技能，把此項工作做得更加完善，保證充分就業(yè)社區(qū)的長期穩(wěn)定性。
2、全方位收集崗位。為了社區(qū)居民生活更加穩(wěn)定富裕，我站將繼續(xù)為居民尋找更好的工作崗位，加強與街道就業(yè)保障所、周邊社區(qū)、轄區(qū)單位緊密聯(lián)系，同時盡量尋求沿海發(fā)達城市的就業(yè)崗位，提供更多層次的崗位供居民選擇。
3、提高培訓檔次。依托街道社保所和周邊職校對社區(qū)居民進行長期培訓，尤其是計算機、營銷、管理等，讓居民向高級人才轉變。
4、把就業(yè)工作與其他工作結合起來。如：計劃生育、流動人口、社保、醫(yī)保、用工糾紛等工作，解決好就業(yè)人員后顧之憂，讓他們安心工作。重點放在就業(yè)困難人員和新成長勞動力就業(yè)上，特別要轉變就業(yè)觀念，促進家庭和睦，做到邊工作、邊學習、邊提高。
由于充分就業(yè)工程是一項系統(tǒng)而復雜的動態(tài)工程，我們開展的時間有限，離上級要求還有一定差距。今后我們將繼續(xù)努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好。
充分就業(yè)社區(qū)匯報材料篇三
一、社區(qū)基本情況
南街社區(qū)位于小壩城區(qū)東南部，南起利民街，北至古峽街，東漢延渠，西至步行街，轄區(qū)面積 0.5 平方公里，企事業(yè)單位 7個，現(xiàn)有居民住宅 78 棟，居民小區(qū)7 個，常住居民 2075戶， 6340 人。截止目前，社區(qū)下崗、失業(yè)人員 430人，現(xiàn)已實現(xiàn)再就業(yè) 355人。
幾年來，南街社區(qū)再就業(yè)堅持就業(yè)是民生之本，抓好政策落實，使社區(qū)內下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了較充分的就業(yè)，社區(qū)內有勞動能力和就業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員的就業(yè)率達95%以上，零就業(yè)家庭實現(xiàn)了至少一人就業(yè)。社區(qū)針對轄區(qū)破產(chǎn)企業(yè)多、下崗失業(yè)人員增多、就業(yè)困難群體人員技能差等實際情況，我們的做法是：
一、加強領導，健全工作機制。
為適應新形勢下勞動保障工作的需要，幫助“4050”人員和就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)，南街社區(qū)勞動保障服務站從完善就業(yè)保障平臺入手，落實各項優(yōu)惠政策，大力開展職業(yè)介紹，強化技能培訓，加強就業(yè)援助，全力推進社區(qū)就業(yè)服務，將勞動保障服務工作整體推向一個新的階段，提升到一個新的水平。社區(qū)成立了由社區(qū)主任但任組長的勞動保障工作領導小組，同時，明確各項工作目標，責任落實到人，將勞動保障工作納入社區(qū)主要工作之中，把落實扶持政策、幫扶弱勢群體就業(yè)等作為工作目標和重點工作內容。
二、充分利用社區(qū)資源，積極為社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)造條件。
南街社區(qū)貧困戶多，下崗失業(yè)人員多，社區(qū)始終把勞動就業(yè)工作作為工作中心 ，建立和完善社區(qū)就業(yè)服務臺帳，實行網(wǎng)絡化管理，實施動態(tài)管理，進行及時跟蹤服務，堅持定期走訪，及時更新就業(yè)信息，做到轄區(qū)內的就業(yè)人員底數(shù)清、擇業(yè)意向清、個人技能狀況清、家庭就業(yè)人員情況清。深入居民家中，調查走訪大中專院校畢業(yè)生、復轉軍人、下崗失業(yè)人員及零就業(yè)家庭，了解他們的就業(yè)情況，開展了為民辦實事、辦好事的“愛心鏈”系列活動，把挖掘社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)崗位作為社區(qū)勞動保障工作的主要渠道，社區(qū)通過網(wǎng)絡、勞動就業(yè)局、工會主動為下崗失業(yè)人員尋找就業(yè)信息和崗位，組織下崗失業(yè)人員參加市、區(qū)舉辦的各種招聘會，積極地安置失業(yè)人員，組織轄區(qū)下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等困難群體參加的職業(yè)招聘洽談會5 次，安排公益性崗位16人。
三、積極做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳工作。
社區(qū)充分發(fā)揮共駐共建、資源共享的優(yōu)勢，千方百計調動轄區(qū)單位參與“充分就業(yè)社區(qū)”的創(chuàng)建工作，利用各種活動載體，認真宣傳國家安置下崗失業(yè)人員的各項優(yōu)惠政策，并發(fā)放各類宣傳資料2000余份。社區(qū)設立了勞動保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄，及時將各項再就業(yè)優(yōu)惠政策張貼出去，并為社區(qū)失業(yè)人員免費提供求職登記、職業(yè)指導、技能培訓、稅費減免、靈活就業(yè)人員社保補貼、小額貸款等政策咨詢服務，所有服務進一個門，全部可以辦結，服務熱情周到，確保符合條件的下崗失業(yè)人員按規(guī)定享受優(yōu)惠扶持政策。
四、積極開展多種技能培訓、再就業(yè)援助，落實再就業(yè)優(yōu)惠政策，促進靈活就業(yè)。
社區(qū)對下崗失業(yè)人員中的就業(yè)困難對象實施再就業(yè)援助，提供失業(yè)人員招聘機會，有針對性地開展了職業(yè)技能培訓、就業(yè)指導和職業(yè)介紹工作。對轄區(qū)住戶家庭進行認真摸底調查，建立健全各類基礎臺帳，掌握勞動保障工作第一手資料，根據(jù)下崗失業(yè)人員的實際情況，廣泛宣傳就業(yè)與再就業(yè)政策，引導下崗失業(yè)人員提高思想認識，轉變就業(yè)觀念，激發(fā)下崗失業(yè)人員再就業(yè)的積極性，社區(qū)積極與十字繡老師李秋梅聯(lián)系，舉辦絲網(wǎng)花、十字繡培訓班，通過培訓，有多人有繡十字繡的愿望，社區(qū)領導與十字繡老師聯(lián)合，由十字繡老師出技術，社區(qū)下崗失業(yè)人員做產(chǎn)品，社區(qū)干部跑銷售的'一條龍服務，以市就業(yè)局、工會、婦聯(lián)等單位為依托，為下崗失業(yè)人員創(chuàng)造了良好的就業(yè)機會。零就業(yè)家庭殘疾人蔣愛華參加了“十字繡、絲網(wǎng)花”手工藝品編制培訓后，轉變就業(yè)觀念、自謀職業(yè)、收入不斷提高，生活得到了改善。鼓勵和扶持下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，協(xié)助下崗失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目，幫助落實經(jīng)營場所，協(xié)助申請小額貸款和申請享受減免稅費優(yōu)惠政策，營造良好創(chuàng)業(yè)、就業(yè)氛圍，使國家就業(yè)再就業(yè)政策落到實處。幾年來，南街社區(qū)下崗失業(yè)人員再就業(yè)355人，還為社區(qū)下崗失業(yè)人員辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，廉租住房保障，解除他們的后顧之憂，為符合享受社會養(yǎng)老保險補貼“4050”人員申報補貼的有86人，人均返還2045元。共計175870元。開具就業(yè)失業(yè)登記證105份，辦理下崗人員培訓7期共106人次。2011年培育小企業(yè)調查登記2家，共有14人就業(yè)。用工單位信息采集表為8家。
五、扶貧幫困積極做好困難群眾再就業(yè)工作
為了更好的做好充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，構建祥和、穩(wěn)定、和諧的新型社區(qū)，南街社區(qū)本著上為政府分憂、下為百姓解難，堅持以人為本、服務居民，認真做好再就業(yè)工作，利用和發(fā)揮社區(qū)的殘聯(lián)、婦聯(lián)、老年人協(xié)會的作用，將社區(qū)的勞動保障工作滲透到其他各項工作中去，針對不同情況，制定相應的幫扶計劃，一般對象經(jīng)常幫，殘疾、困難對象重點幫，開展多幫一、一幫一扶貧幫困獻愛心活動。社區(qū)居民趙華，離異后靠擺鞋灘撫養(yǎng)兩個上學的女兒，收入極不穩(wěn)定，社區(qū)為其辦理低保，為其考上大學的女兒捐款，還積極協(xié)調，為其找了一份保潔的工作，使其有了一份固定的收入，本人對此非常感激，有空就到社區(qū)，積極參加社區(qū)的各種活動。社區(qū)充分整合轄區(qū)資源，通過轄區(qū)單位協(xié)助，社區(qū)推薦介紹，使社區(qū)下崗失業(yè)人員充分就業(yè)，形成了“縱到底、橫到邊”的勞動保障工作體系。
幾年來，我們精心細致的工作，雖然取得了一定的成績，但離上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續(xù)努力工作，創(chuàng)新工作方法，克服不足，開拓進取，多為群眾辦好事、做實事，把勞動就業(yè)工作做到實處，努力打造群眾信任、政府放心、社會滿意的“就業(yè)和勞動保障示范社區(qū)”，爭取把工作做得更好，努力為下崗失業(yè)人員創(chuàng)造更多再就業(yè)機會。
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