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12星老板形象分析
白羊座：比起過程，更重視結(jié)果
白羊座老板的爭強好勝、雄心萬丈，相信作為下屬的你一定能感受得到，他們可是急躁性子，假如一個任務(wù)決定好大方向，指派給員工去做，他們希望員工不計一切代價也要完成，因為比起過程，他們更看重結(jié)果!所以永遠(yuǎn)不要試圖給自己的拖延找類似“任務(wù)太難”、“力不能及”這樣的借口，白羊老板可不吃這一套哦!
金牛座：踏實穩(wěn)重，厭投機取巧
金牛座老板個性務(wù)實，為人踏實穩(wěn)重，而對員工的心理期待，也是類似以上的要求：對待工作一定要丟掉浮躁和自以為是的小聰明，而要靜下心來，腳踏實地做好每一件大事小情。如果你想耍耍小心機，投機取巧抄近路，很可能被金牛老板叫過去“聊聊”哦!他們倒是要看看你究竟還想耍什么“花招”來跟上司對著干。
雙子座：敢想敢說，反感應(yīng)聲蟲
雙子座的人有思想、有主見，之所以能當(dāng)上老板，大概也是因為他們敢于“與眾不同”吧!而雙子老板對員工也抱有類似的期望。假如員工從來都隱藏自己的真實觀點，而只是跟在老板或其他同事后面當(dāng)個“應(yīng)聲蟲”，表面看起來乖乖又順從，實則對公司長遠(yuǎn)發(fā)展起不到推進的作用，這可不會得到雙子老板欣賞的哦。
巨蟹座：重隱私，不喜歡套近乎
巨蟹座的人個性內(nèi)向，不喜歡主動向人透露任何關(guān)于自己的隱私，當(dāng)然也不喜歡被人探知。因此，假如你有個巨蟹座老板，最好還是不要試圖通過套近乎來拉近與巨蟹老板的距離，因為最后很可能弄巧成拙!巨蟹老板希望員工能對自己心存敬畏，因為他們想隨時保持自己的權(quán)威感，所以跟巨蟹老板聊私事要適可而止!
獅子座：不容忍被下屬越俎代庖
獅子座的人自我意識本來就很強，而當(dāng)上老板之后，這種作為老板的高高在上、權(quán)威不容破壞的優(yōu)越感更是會大大膨脹。而作為下屬的你，最好始終銘記“老虎屁股摸不得”，因為獅子座老板才是命令和決策的下達(dá)者，就算你抱著“為老板分憂解愁”的好心，最后難免會觸及獅子座老板的底線——你有點不懂規(guī)矩了!
處女座：對懈怠、馬虎堅決零容忍
處女座的人有著無懈可擊的工作態(tài)度，認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勉上進、踏實穩(wěn)重都是他們身上閃閃發(fā)光的標(biāo)簽。假如你有個處女座的老板，那么，在工作中一定要集中精力做好手頭的每一件事情哦!因為處女座老板可是對懈怠、敷衍、馬虎、大意的員工零容忍!所以你最好還是表現(xiàn)得勤奮一點、細(xì)心一點才有望贏得他們青睞!
天秤座：優(yōu)柔寡斷，難以下決定
天秤座老板溫文儒雅，但凡事必有利弊，這個特質(zhì)當(dāng)然也有不好的影響，那就是容易變得優(yōu)柔寡斷——因顧忌的東西太多，再加上他們對別人的看法也十分注重而會考慮很多，自然在下決定時表情極其糾結(jié)。這時，作為下屬的你可以主動跟其商討，實在不行就幫其下下決心，但要有技巧地保證天秤老板不會丟面子哦!
天蝎座：比起會說話，更看重能力
天蝎座的老板比較務(wù)實，在工作中除了需要下決策、開會之類必須要講話的時候，外表看起來嚴(yán)肅、冷酷的他們總是沉默寡言，輕易不會和下屬打成一片，所以如果你想幾句恭維話就有望成為天蝎老板眼中的紅人，那就大錯特錯了!因為天蝎老板不喜逢迎，也不喜歡被拍馬屁，他們更看重員工的工作能力而非嘴上功夫。
射手座：積極上進，看不慣頹廢
射手座的人若當(dāng)了老板，會將樂觀上進、勇于直面挑戰(zhàn)的斗志、信念表現(xiàn)得淋漓盡致，他們希望在自己英明的領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工能團結(jié)協(xié)作，奮勇拼搏，即使跌倒了、失敗了也要拍拍身上的土，重新站起來笑面挫折!因此，當(dāng)射手老板的下屬，別在工作時表現(xiàn)得懶散、疲憊、麻木不仁，因為射手老板不喜歡“橡皮員工”!
摩羯座：工作狂，不聽抱怨和訴苦
摩羯座的人在當(dāng)普通小職員時就被周圍同事評價為再典型不過的“工作狂”，而當(dāng)他們當(dāng)了老板之后，仍舊會將自己的“工作狂”精神發(fā)揚到底：不僅上班時間精力旺盛專注工作，就連到了下班時間他們還埋頭案桌。作為下屬的你，如果對摩羯老板的工作安排有抱怨，最好默默消化掉，因為摩羯老板視訴苦為懦弱表現(xiàn)!
水瓶座：思進取、求創(chuàng)新、謀發(fā)展
水瓶座的老板思維比較活躍，說話、辦事、做決策向來不會拘泥于固定的思維模式、習(xí)慣中，好學(xué)而善思的他們希望下屬也能跟自己一樣，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新、求進步，只有這樣，才能緊跟時代的步伐。如果你想贏得水瓶老板賞識，就請丟掉安于現(xiàn)狀的想法，多“充電”，多動腦，盡力出謀劃策，想些高效的工作方式吧!
雙魚座：能放低姿態(tài)接受下屬意見
一般的老板都會有優(yōu)越感，認(rèn)為理應(yīng)樹立威嚴(yán)形象，以確保自己的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威性不受“挑釁”，因而總是對那些膽大下屬提出的意見給予否認(rèn)，但雙魚座老板不會如此。他們?yōu)槿穗S和，并且有自知之明，樂于取長補短，因而愿意放低姿態(tài)虛心傾聽/接受下屬提出的意見，如果你有不錯的建議，不妨向你的雙魚老板直言!
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