面試這回事兒面試注意事項(xiàng)

　　面試這回事兒 45分鐘前

　　周末又加班，去給報(bào)考我們單位的考生面試。我們單位這回總共招四個(gè)人，據(jù)說(shuō)報(bào)名近千，初審、筆試和資格審查重重過(guò)關(guān)之后，現(xiàn)在還剩十二個(gè)，三取一。具體情形我就不說(shuō)了，但是看著某些本來(lái)?xiàng)l件很好的孩子，過(guò)五關(guān)斬六將地都走到這一步了，只因?yàn)榫o張因?yàn)闇?zhǔn)備不足因?yàn)槿狈��?yīng)試技巧等各種原因，眼睜睜失去即將到手的機(jī)會(huì)，實(shí)在是很惋惜，實(shí)在是很惋惜，實(shí)在是很惋惜。想來(lái)到這里看博的朋友們，一定也有不少是即將走上工作崗位的弟弟妹妹，今天灰灰俺努力想幾條應(yīng)試要點(diǎn)給大家參考。嗯嗯，灰灰俺畢業(yè)十五年沒(méi)有跳過(guò)槽，面試經(jīng)歷不算豐富，但是從做學(xué)生開(kāi)始，各種各樣的應(yīng)考面試、求職面試、晉級(jí)面試從來(lái)沒(méi)輸過(guò)，一向是只有給筆試加分的份兒，再加上做過(guò)幾次面試考官，關(guān)于面試這回事兒的經(jīng)驗(yàn)還是有一點(diǎn)的。謹(jǐn)供參考。謹(jǐn)供參考。

　　第一條：從外表上把自己打扮成他們想要的那種人。

　　招聘考試要穿正裝，這條估計(jì)每篇介紹面試技巧的文章里都有，但是幾乎每次面試，都會(huì)遇上穿休閑裝、七分褲、涼拖、披頭散發(fā)的小朋友。要知道這是招聘考試，不是相親，不是展示個(gè)性美的時(shí)候，人家要的是工作人員，那你就得有個(gè)工作人員的樣子。像我們要的是政府工作人員，那么男生請(qǐng)打領(lǐng)帶，穿襯衫，不是盛夏的話請(qǐng)穿西裝，指甲請(qǐng)剪剪短，頭發(fā)請(qǐng)修修整齊；女生請(qǐng)穿職業(yè)套裝，顏色要低調(diào)，就算是盛夏也不要太露，少少化點(diǎn)淡妝，做個(gè)發(fā)型。一身職業(yè)裝束，不僅提升整體氣質(zhì)，對(duì)你本人的心理也是有良好影響的，會(huì)幫助你增強(qiáng)自信，擺正思維方式，從適合工作崗位的角度出發(fā)來(lái)看問(wèn)題。

　　第二條：抓住一切機(jī)會(huì)展示自己的優(yōu)勢(shì)。

　　知己知彼，百戰(zhàn)不殆。面試之前，先要知道人家想要什么樣的人，也要知道對(duì)于這個(gè)崗位，自己的優(yōu)勢(shì)是什么，劣勢(shì)又是什么。有的面試會(huì)要求你做個(gè)自我介紹，那么請(qǐng)你一定把自己的優(yōu)勢(shì)講清楚；有的面試不給你自我介紹的機(jī)會(huì)，可能會(huì)出一些固定的考題之類，那么請(qǐng)你要在答題過(guò)程中，自己找機(jī)會(huì)把優(yōu)勢(shì)表露出來(lái)。你可能是名牌大學(xué)畢業(yè)/通過(guò)專業(yè)資格認(rèn)證/工作經(jīng)驗(yàn)豐富/英語(yǔ)同聲傳譯水平/駕駛證A級(jí)/電腦技術(shù)一流……題是死的，人是活的啊，趕緊把這些信息傳遞給考官啊，比如：“以我自己為例，在三年的實(shí)際工作中……”“作為一個(gè)執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師，我覺(jué)得……”不一定哪一條觸在他的興奮點(diǎn)上，你就比較有戲了。

　　第三條：自我表現(xiàn)要有度，不要嘩眾取寵。

　　要自信，不要狂妄；要禮貌，不要諂媚；要表現(xiàn)，不要表演；要放松，不要放肆。不要說(shuō)些與招聘工作無(wú)關(guān)的廢話，不要信口開(kāi)河隨便夸張，不要過(guò)度向考官獻(xiàn)殷勤，尤其不要自以為幽默地亂開(kāi)玩笑。幽默只是一種感覺(jué)，如果你平時(shí)就是這樣的人，言行中自然就流露出來(lái)，包括你的教養(yǎng)，你的氣質(zhì)，在你回答問(wèn)題的過(guò)程中基本是一覽無(wú)余，千萬(wàn)不要刻意去裝，講些一點(diǎn)都不好笑的笑話，做些自以為有型的動(dòng)作，這種表演性質(zhì)的東西是非常致命的，有可能毀掉你其它的一切表現(xiàn)。

　　第四條：合理利用考試時(shí)間。

　　通常面試都是有時(shí)間限制的，留給你自己發(fā)揮的可能是十分鐘，也可能是五分鐘；可能有人給你剩余時(shí)間的提示，也可能沒(méi)有。建議你自己帶一塊手表，入座后把手表放在面前的桌子上，以便自己能充分掌控時(shí)間進(jìn)度。這個(gè)做法比你頻頻抬起手腕來(lái)看表要好，考官也通常不會(huì)因?yàn)檫@個(gè)細(xì)節(jié)對(duì)你有壞印象，他更可能因?yàn)槟愣�得�?jì)劃時(shí)間而欣賞你。如果他給你十分鐘，最妥當(dāng)?shù)氖窃诘诎嘶蚴堑诰欧昼娊Y(jié)束戰(zhàn)斗，如果提前太早的話，未免浪費(fèi)了自己的表達(dá)機(jī)會(huì)；如果拖得太晚，在話說(shuō)到一半的時(shí)候被人打斷：“時(shí)間到”，容易給人一個(gè)手忙腳亂的印象。有的面試題可能很多很難，讓你擔(dān)心時(shí)間不夠用，在這一點(diǎn)上我個(gè)人的體會(huì)是：不必答得完美無(wú)缺面面俱到，關(guān)鍵是條理分明，重點(diǎn)突出，還有一個(gè)關(guān)鍵是：姿態(tài)要好看。對(duì)很多考官來(lái)說(shuō)，你答題的具體內(nèi)容并不是那么重要，他更想通過(guò)答題，觀察你的表達(dá)能力、思維方式、辦事作風(fēng)、風(fēng)度氣質(zhì)。你以一個(gè)自信、穩(wěn)重、大方的姿態(tài)，不慌不忙簡(jiǎn)明扼要地在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答完所有的題，遠(yuǎn)比愁眉苦臉滿頭冒汗說(shuō)了一大堆被人打斷的效果更好。

　　第五條：表達(dá)上盡量條理分明。

　　我個(gè)人建議：無(wú)論面對(duì)什么問(wèn)題，盡可能用這樣的句式來(lái)回答：“我認(rèn)為，解決這個(gè)問(wèn)題的要點(diǎn)有三個(gè)……”“這項(xiàng)工作應(yīng)該分四個(gè)步驟來(lái)實(shí)施……”這種句式的好處就是聽(tīng)起來(lái)特別有條理，顯得你思維清晰，邏輯性強(qiáng)。實(shí)際上，你可能對(duì)問(wèn)題并沒(méi)有那么清晰的認(rèn)識(shí)，沒(méi)關(guān)系，你只要把你的答案整理成一二三答出來(lái)就好，邏輯和層次關(guān)系不那么準(zhǔn)確也不要緊，這是面試不是筆試，不需要百分百精確的東西。剛才說(shuō)了，對(duì)很多考官來(lái)說(shuō)，你答題的具體內(nèi)容并不是那么重要，他更想通過(guò)答題，觀察你的表達(dá)能力、思維方式、辦事作風(fēng)、風(fēng)度氣質(zhì)。同樣的答案，用一二三的條目來(lái)講，比“這個(gè)很重要”“那個(gè)也很重要”“然后還有那個(gè)”“另外還有那個(gè)”聽(tīng)起來(lái)入耳得多。

　　第六條：記住幾條置之四海而皆準(zhǔn)的要點(diǎn)。

　　很可能你的專業(yè)水平很高，考官問(wèn)你的工作上的問(wèn)題你都對(duì)答如流；也有可能你經(jīng)驗(yàn)不足或是運(yùn)氣不太好，需要對(duì)自己不熟悉的工作提出解決方案。在這里我建議各位，無(wú)論想不想讀管理學(xué)位，都學(xué)習(xí)點(diǎn)管理學(xué)的知識(shí)，讀讀管理學(xué)、組織行為學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)方面的書。哪怕是一知半解，或者只記得幾個(gè)名詞，都會(huì)對(duì)你將來(lái)找工作有益處。即使考官提出的工作上的問(wèn)題你完全不了解，只要學(xué)過(guò)管理學(xué)，或者有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，都是可以提出解決方案的，比如無(wú)論安排什么工作，以下幾個(gè)要素基本是少不了的：一是要加強(qiáng)宣傳教育，統(tǒng)一全員思想認(rèn)識(shí)，提高重視程度（這一點(diǎn)對(duì)政府工作尤其重要，基本都要排在首位）；二是要組建完善的工作架構(gòu)，做好規(guī)劃，明確責(zé)任，建立健全相關(guān)制度，制定獎(jiǎng)懲和監(jiān)督方案；三是要合理利用人才資源，引進(jìn)或培育高素質(zhì)的人才，實(shí)現(xiàn)各司其職，人盡其用；四是要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提升工作水準(zhǔn)，創(chuàng)造性地開(kāi)展和完善下一步工作……再比如無(wú)論你身在哪個(gè)團(tuán)隊(duì)，尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同事都是兩個(gè)必須的要點(diǎn)，如果考官提出有關(guān)人事關(guān)系上的問(wèn)題，請(qǐng)你一定記得要保證團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的權(quán)威性，有意見(jiàn)可以私下提，不要當(dāng)面頂撞，不能拒不執(zhí)行，要對(duì)自己的頂頭上司負(fù)責(zé)而不是對(duì)最大領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，要積極配合其他部門和同事的工作，要關(guān)心同事，遇到問(wèn)題要主動(dòng)溝通，要盡力協(xié)調(diào)，要顧全大局……貌似差不多所有工作上問(wèn)題都可以套到這幾個(gè)要點(diǎn)里去。

　　第七條：不要對(duì)考官說(shuō)你很緊張。

　　啊，寫得好累。吃飯前寫到哪里算哪里吧。話說(shuō)經(jīng)常有人在當(dāng)眾發(fā)言時(shí)忽然停下來(lái)說(shuō)：“對(duì)不起我有點(diǎn)緊張。”我個(gè)人覺(jué)得，這句話是一句完全的廢話，除去強(qiáng)調(diào)了自己的緊張失態(tài)之外沒(méi)有任何好處，實(shí)在沒(méi)有必要說(shuō)。如果你就是很緊張，忽然失語(yǔ)的話，哪怕你說(shuō)：“對(duì)不起，請(qǐng)容我仔細(xì)思考一下”也比“我緊張了”強(qiáng)。當(dāng)然面試最好還是不緊張，要做到這一點(diǎn)，首先要有充分準(zhǔn)備，做好調(diào)查研究，對(duì)自己應(yīng)聘的單位和具體工作有個(gè)盡可能周到的了解，努力考慮一下這個(gè)單位需要什么樣的人，這個(gè)工作可能遇到什么樣的問(wèn)題，考官可能會(huì)問(wèn)什么，事先擬好大致的答案，面試期間就比較地游刃有余。其次你自己要有底氣，要自信，要從容不迫，見(jiàn)招拆招，寵辱不驚，去留無(wú)意，言行上當(dāng)考官是老師，心里頭當(dāng)考官是腳底下泥，此處不留爺，自有留爺處，處處不留爺，爺去投八路，一個(gè)  面試而已，考不上又怎樣。

　　第八條：保持微笑。

　　這條很簡(jiǎn)單，但是很重要。無(wú)論你多緊張，無(wú)論你多沮喪，請(qǐng)記得從進(jìn)入考場(chǎng)的第一時(shí)間起，就保持嘴角向上，露出一個(gè)自信而溫和的微笑。這個(gè)微笑要貫穿始終，就算是考官通知你被淘汰了，也要微笑著對(duì)他說(shuō)：謝謝您，希望以后還有機(jī)會(huì)。如果場(chǎng)合方便，不妨再溫和地問(wèn)他一句：可以請(qǐng)您告訴我的不足之處在哪里嗎？我會(huì)努力改正。

　　第九條：機(jī)遇只給有準(zhǔn)備的人。

　　沒(méi)啥說(shuō)的，誰(shuí)都懂，看你做不做得到。臨時(shí)抱佛腳，總不如平時(shí)多燒香，請(qǐng)趁著自己還有時(shí)間，還年輕，趕緊多讀書，多鍛煉，多學(xué)點(diǎn)技能，多考幾個(gè)證，什么駕駛證、計(jì)算機(jī)資格證、語(yǔ)言級(jí)別證、律師證、會(huì)計(jì)師證、稅務(wù)師證、司法證……技多不壓身，保不定你這一生什么時(shí)候能用得到。

　　飯去了。年景不好，諸君共勉，祝大家都能找到稱心如意的工作。

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