《美國制造》的讀書筆記

　　1.制造業(yè)部門能創(chuàng)造服務業(yè)所不能比擬的就業(yè)、價值和增長。

　　服務業(yè)擴張和制造業(yè)部門收縮帶來的是特定人的勝利(做高附加值工作的高收入人群)，以及大量的失業(yè)。

　　只有平衡(提供服務和智力資源+制造)，美國才能長期實現(xiàn)經濟的活力、穩(wěn)定性和增長。

　　大部分政治家和商業(yè)領袖認識到制造業(yè)是經濟的重要組成部分。制造業(yè)具有最大的乘數效應，最終制成品銷售中的每一美元都支撐了經濟中其他部門1.4美元的產量，而服務業(yè)僅0.71(制造研究所2009，《現(xiàn)代制造業(yè)的現(xiàn)實》)(Alice順便插播一下《美國制造創(chuàng)新研究院解讀》一書中的數據：平均來說，一個制造業(yè)工作支持了2.5個其他產業(yè)的就業(yè)，而在高端制造領域，可以支持高達16個。一個制造業(yè)的職位可以帶來1.6個制造業(yè)外的就業(yè)，而一個先進制造領域的就業(yè)可帶來5個先進制造業(yè)外的就業(yè))。

　　2.經濟需要政府干預，不能完全讓市場法則起統(tǒng)治作用。

　　在特定的關鍵領域，美國確實更多的需要政府。

　　美國歷史上曾經有過公私合作的豐富歷史，比如二戰(zhàn)時期企業(yè)與政府合作創(chuàng)造了被富蘭克林成為“民主的兵工廠”、政府資助研發(fā)、政府的干預使金融市場穩(wěn)定。

　　全球化使得國家的運作更像公司(中國、印度和巴西的例子：政府靈活，具有雄心、堅韌和創(chuàng)造性，他們提供慷慨激勵與許諾，對投資回報給了較好的預期)。

　　吐槽政府的監(jiān)管效率，兩黨政治與選舉帶來的混亂與不確定性(點評：正好也凸顯了中國政治體制的獨特優(yōu)勢)(研發(fā)稅收減免政策的不連續(xù)性和不確定性)。

　　3.關于制造業(yè)危機真相。

　　失業(yè)是因為生產率的提高么?不是!作者通過美國歷史數據的比較，說明生產率的提升并沒有造成就業(yè)機會消失。作者認為是激烈的國際競爭與美國企業(yè)的海外轉移使然。

　　海外轉移是因為美國的單位人工的勞動力成本高么?不是!(反例：德國日本)，更何況美國擁有世界上生產率最高的工廠。生產率高，可以彌補單位人工成本高的劣勢。

　　那既然不是人工成本的問題，是什么呢?在本書中，作者沒有特別邏輯清晰的表達。但也隱晦的在不同的地方表達出：1)美國的STEM人才不行啊，數量不夠啊，技能也不夠;2)其他國家的政府實在太厲害了!太會招商引資了!不服不行啊!這里Alice發(fā)揮刨根問底的'精神，又看了其他的資料，有一個數據。2010年的全球制造業(yè)競爭力指數研究基于全世界400余位CEO和高級管理人員的調查顯示，產業(yè)工人的技術技能，而不是成本，是企業(yè)決定在何處生產運營的首要考慮因素，超過勞動力價格和原材料價格因素。這個2010年的報告認為，到2015年，美國制造業(yè)競爭力將從世界第4位將為第5位，而美國工人的工資收入低于歐洲平均水平及其他16個國家。

　　4.關于制造業(yè)和創(chuàng)新的關系。

　　制造業(yè)是研發(fā)的主要驅動力(Kindle電子墨水與LCD屏制造的案例)。

　　制造業(yè)所到之處，創(chuàng)新不可避免地跟隨。當研發(fā)與生產密切聯(lián)系在一起時，效果會更好。

　　如果產業(yè)移向海外，一個純服務業(yè)經濟就無研發(fā)可言，它缺少設計新產品的基礎設施和把產品推向市場的能力。

　　5.關于減稅與自由貿易。

　　稅收：歷史上里根的減稅政策大大推動了經濟發(fā)展(高稅率并不總是導致高稅收收入，1982～1999年，世界范圍內的公司所得稅率從46%下降到33%，而公司所得稅的增加從占國民收入的2.1%增加到2.4%)。

　　貿易使我們走上繁榮之路;自由貿易協(xié)定不是美國制造業(yè)的敵人，而是長遠成功的希望所在。

　　6.關于美國未來發(fā)展的重要議題。

　　教育系統(tǒng)：畢業(yè)率低，落后于國際上的同齡孩子(15歲的孩子在30個國家中數學比賽第25位，科學比賽第24位);相比之下，韓國、芬蘭、加拿大等國的教育更領先;教育體制過于松散，教師缺乏專業(yè)訓練。STEM(科技工程數學類)后備人才少。在美國，每畢業(yè)一個物理學或工程學博士，就會增加18個律師和50個MBA畢業(yè)生。

　　基礎設施老舊落后，需要更多投入建設。

　　建議設立國家經濟增長銀行，為增長行業(yè)的企業(yè)和具有創(chuàng)造可持續(xù)就業(yè)和增長的特殊能力的企業(yè)提供激勵措施。

　　【順便說幾句】

　　在本書的最后，利偉成呼吁從企業(yè)退休的女士和先生——大的或小的企業(yè)CEO、經理和公司領導人來競選公職。拿出他們在整個職業(yè)生涯中所獲得的見解和經驗，將其應用到公共服務中。今天看來更能理解特朗普的上臺，因為企業(yè)家有企業(yè)家的圈子、閱歷和情懷。

　　利偉誠出生在澳大利亞，從陶氏化學澳大利亞公司開始起家。從書中能看出他已經在“美國夢”的指引下完全融入美國，對美國有非常強烈的認同。作為一名有抱負的企業(yè)家，寫作此書也是利偉誠向著自己的美國夢致敬。

　　坦率講，這本書翻譯得不咋地，如果有可能建議大家去讀原著。Alice現(xiàn)在最喜歡讀的一類書是企業(yè)家寫的書，因為企業(yè)家們一般以實踐為主，能靜心下來寫，而且還是直言不諱的很難得。到了很高層次的企業(yè)家，既有實踐經驗，還有理想和情懷，非常的洞明世事，因為他們需要全方位的和各種各樣的人和機構打交道，相當不易。

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