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工會(huì)工作總結(jié)

外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié)

時(shí)間:2021-05-24 09:08:52 工會(huì)工作總結(jié) 我要投稿

外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編為大家收集的外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié)

外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié)1

  20xx年,外教社工會(huì)在校工會(huì)及社務(wù)委員會(huì)、黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行了校工會(huì)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),并緊緊圍繞社中心工作的重點(diǎn),在積極、創(chuàng)新、和諧的企業(yè)文化氛圍中,結(jié)合外教社特點(diǎn)開展了一些職工民主管理、群體文娛活動(dòng),主要以下幾方面:

  在社總體工作目標(biāo)下,適時(shí)配合行政工作開展了一些民主管理的活動(dòng),在社領(lǐng)導(dǎo)的指示下,將關(guān)系到每位企業(yè)編制員工切身利益的勞動(dòng)合同文本,現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度等事項(xiàng)作為職工代表大會(huì)的討論議題,讓職工代表充分發(fā)表意見,行使民主管理權(quán)利,使這些重大事項(xiàng)在年底召開的外教社二屆二次職工代表大會(huì)上順利通過。職工代表大會(huì)今后將在社重大規(guī)章制度的完善方面進(jìn)一步發(fā)揮全體員工的民主管理的權(quán)利,同時(shí)也會(huì)增強(qiáng)全體員工以自覺遵守這些保障出版社健康發(fā)展的各項(xiàng)規(guī)章制度為應(yīng)盡義務(wù)的責(zé)任心。

  在良好的企業(yè)氛圍中,員工之間的相互關(guān)心、幫助是團(tuán)隊(duì)凝聚力的基礎(chǔ)。當(dāng)社聘用高級(jí)編審發(fā)生車禍昏迷治療期間,家屬處于經(jīng)濟(jì)困難之時(shí),在社領(lǐng)導(dǎo)的倡導(dǎo)下,工會(huì)發(fā)動(dòng)大家愛心募捐,及時(shí)把出版社同仁的人文關(guān)懷和愛心捐款送到家屬的手中,這種幫助已成為外教社員工幫助受困同仁的自覺行為。

  在緊張的工作節(jié)奏中,盡可能參與校工會(huì)組織的各項(xiàng)體育活動(dòng),在籃球、足球、羽毛球和歌詠比賽活動(dòng)中充分體現(xiàn)了外教社員工奮進(jìn)向上的精神狀態(tài)與活力。平時(shí)因地制宜堅(jiān)持開展適合各年齡層次的常年性文體活動(dòng),組織了太極拳、舞蹈培訓(xùn)活動(dòng),召開社文藝演出會(huì),使員工們?cè)诳旃?jié)奏的工作環(huán)境中身心愉悅。

  總結(jié)一年以來的工作,外教社工會(huì)還將進(jìn)一步依靠全體員工,努力把工會(huì)辦成真正的員工之家。

外語教育出版社工會(huì)工作總結(jié)2

  2xxx年,外教社工會(huì)在校工會(huì)及社務(wù)委員會(huì)、黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行了校工會(huì)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),并緊緊圍繞社中心工作的重點(diǎn),在積極、創(chuàng)新、和諧的企業(yè)文化氛圍中,結(jié)合外教社特點(diǎn)開展了一些職工民主管理、群體文娛活動(dòng),主要以下幾方面:

  1、在社總體工作目標(biāo)下,適時(shí)配合行政工作開展了一些民主管理的活動(dòng),在社領(lǐng)導(dǎo)的指示下,將關(guān)系到每位企業(yè)編制員工切身利益的勞動(dòng)合同文本,現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度等事項(xiàng)作為職工代表大會(huì)的討論議題,讓職工代表充分發(fā)表意見,行使民主管理權(quán)利,使這些重大事項(xiàng)在年底召開的`外教社二屆二次職工代表大會(huì)上順利通過。職工代表大會(huì)今后將在社重大規(guī)章制度的完善方面進(jìn)一步發(fā)揮全體員工的民主管理的權(quán)利,同時(shí)也會(huì)增強(qiáng)全體員工以自覺遵守這些保障出版社健康發(fā)展的各項(xiàng)規(guī)章制度為應(yīng)盡義務(wù)的責(zé)任心。

  2、在良好的企業(yè)氛圍中,員工之間的相互關(guān)心、幫助是團(tuán)隊(duì)凝聚力的基礎(chǔ)。當(dāng)社聘用高級(jí)編審發(fā)生車禍昏迷治療期間,家屬處于經(jīng)濟(jì)困難之時(shí),在社領(lǐng)導(dǎo)的倡導(dǎo)下,工會(huì)發(fā)動(dòng)大家愛心募捐,及時(shí)把出版社同仁的人文關(guān)懷和愛心捐款送到家屬的手中,這種幫助已成為外教社員工幫助受困同仁的自覺行為。

  3、在緊張的工作節(jié)奏中,盡可能參與校工會(huì)組織的各項(xiàng)體育活動(dòng),在籃球、足球、羽毛球和歌詠比賽活動(dòng)中充分體現(xiàn)了外教社員工奮進(jìn)向上的精神狀態(tài)與活力。平時(shí)因地制宜堅(jiān)持開展適合各年齡層次的常年性文體活動(dòng),組織了太極拳、舞蹈培訓(xùn)活動(dòng),召開社文藝演出會(huì),使員工們?cè)诳旃?jié)奏的工作環(huán)境中身心愉悅。

  總結(jié)一年以來的工作,外教社工會(huì)還將進(jìn)一步依靠全體員工,努力把工會(huì)辦成真正的員工之家。

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