實用的學期計劃模板八篇
時間過得可真快,從來都不等人,又迎來了一個全新的起點,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編精心整理的學期計劃9篇,希望對大家有所幫助。
學期計劃 篇1
一、指導思想
1、本學期,將圍繞幼兒園園務、業(yè)務工作的重點,深入貫徹新課改理念,并以新課程觀和上級部門的工作要求,努力提高組內教師的教育教學能力,關注組內教師的主動健康發(fā)展,從而促進幼兒的健康和諧發(fā)展。
2、努力以優(yōu)質園標準規(guī)范四類活動,并以此為契機提高教師的保教水平。
二、基本情況
本學期,我們大班年級組有班級6個,共有17位專職的一線教師,其中10年以上的經驗教師4名,5年以下的職初教師有7名,還有1名剛從行健學校畢業(yè)的新教師。
總體來看,從中班到現在,組內人員基本上沒有作大的變動,跟班教育能使老師對幼兒的教育更能做到因材施教,對常規(guī)的培養(yǎng)也好,對幼兒性格塑造也好,都是有利的。另外,班級老師的分配不但考慮到新老搭配,同時也考慮到教師性格特征上的互補,因此,分配得還是比較均勻的。綜合上學期,我們組內的老師存在著這樣一些優(yōu)勢:
1、年輕、有活力,對新事物接受能力強
年輕就是一種優(yōu)勢。雖然我們職初教師占多數,但是,因為年輕,她們對新事物的接受能力強,只要稍作引領,也能將其舉一反三,因此,在班級管理、教育教學上,她們都能很快地融入。更由于她們是新課程背景下的職初教師,所接受的都是新課程理念,這些對她們更好地踐行新課程也是有一定好處的。
2、勤奮、肯鉆研,自我要求高
天才出于勤奮。我們都不是天才,所以我們更需要勤奮。從小班、中班到現在,我們教研組的老師都是踏踏實實地對待自己的本質工作。如環(huán)境布置上,總能率先在前,精美有創(chuàng)意的格局總能讓老師們眼前一亮,為主題的有效開展創(chuàng)造了良好的條件;在教育教學上,組內老師借助教研活動平臺,積極研討,為新教師出謀劃策,每當開放活動,老師們總是主動地進行試教,請求組員為自己提供建議。
3、有經驗型教師做引領
經驗教師是我們組內寶貴的資源,對組內職初教師的成長起著引領和指導的作用。我們的經驗教師占了全組教師的1/3,是堅強的后盾,是教學的表率,其中2名的園級骨干,每學期的示范教學活動為組內的老師提供教學上的`幫助。
以上的一些優(yōu)勢為我們開展正常保教工作奠定了基礎,但是,在優(yōu)勢的背后,也有一些有待于進步或改進的不足:
1、 職初教師居多,在幼兒教育上有很多盲區(qū)。往往表現在能帶班,也能開展教學,但是對幼兒的年齡特點認識不夠。幼兒的發(fā)展是一個循序漸進的過程,每個年齡段的幼兒都有其普遍發(fā)展的規(guī)律。如動作發(fā)展的規(guī)律、認知發(fā)展的規(guī)律,如果對這些了解不夠,往往會影響幼兒的學習興趣和學習效果。
2、對課程的執(zhí)行力有待于加強。
不管是在“生活”、“運動”、“學習”還是“游戲”,這四類活動的執(zhí)行能力有所偏頗,究其原因,還是學習得不夠全面和深入。教師的創(chuàng)造性沒能很好地體現出來。上學期,我們深入學習了游戲,對游戲空間、材料、環(huán)境、教師的指導等等有了新的認識。而對“生活”活動的指導,指導些什么,每個年齡段的幼兒在生活的要求上有什么不同,還有許多的疑團未曾解決,在本學期,我們將結合業(yè)務組重點研讀。
三、學期教研目標
1、積極推進對二期課改新教材的使用,領悟課改內涵,通過各種展示及比賽活動,提高組內教師的教學組織能力。
2、以業(yè)務目標為指導,加強對“生活活動”研讀,使教師對生活活動的組織更趨有序和規(guī)范。
3、積極開展年級組專題,提高教師的課題研究能力。
四、主要內容與措施
1、常規(guī)教研
注重教學實踐研討,提升教師教學組織能力。
繼續(xù)加強對新課程的解讀,結合業(yè)務,重點對“生活活動”進行內化。
加強對新課程與原本課程結合點的梳理。
措施:
結合業(yè)務組活動,組織教師進行教學比武活動。
結合大班開展的主題,進行集體備課、磨課活動,嘗試進行偏重音樂活動的組織(5年內)。
以自學及年級組集體學習,抓重點解讀“生活活動”要點。
每個主題結束,組織教師在組內進行主題交流活動。
2、專題研討
遵循區(qū)幼教室重點研究內容“結構游戲”為大背景,我們組將研究的內容定位“在雪花片的建構中發(fā)展幼兒的合作能力”。
措施:
每班設置建構區(qū),并提供適量雪花片。
教師以照片或實物的形式記錄幼兒的活動過程和建構的結果。
向全園小朋友展示作品
3、青年教師培養(yǎng)
關注3年內新教師的成長,在上模仿課的過程中提升她們的教學及反思能力。
繼續(xù)以師徒帶教的形式,熟悉、規(guī)范四類活動的銜接及組織注意點。
措施:
在組內上模仿課。
定期查閱案頭工作,關注每日反思記錄。
指導老師隨班聽課、評課。
五、主要工作安排
9月
1、穩(wěn)定幼兒情緒,開展正常保教工作
2、完成各類計劃
10月
1、國慶、重陽節(jié)教育
2、年級組專題研討
3、各班環(huán)境創(chuàng)設
11月
3年內教師模仿課活動
12月
5年內教師嘗試組織音樂活動
1月
1、資料匯總
2、完成各類總結
學期計劃 篇2
【指導思想】
以學校整體工作計劃為指導,緊緊圍繞“培養(yǎng)有修養(yǎng)、負責任、會學習、善求真、有夢想、能創(chuàng)造、身心健康、全面發(fā)展的世界人”的德育總目標,堅持育人為本,堅持立德樹人,扎實落實“在學習中研究,在研究中工作,在工作中創(chuàng)新”的理念,努力完善智慧德育體系,更新德育觀念,堅持德育創(chuàng)新,不斷提高德育工作的吸引力和感染力,增強德育工作的針對性和實效性,促進學校德育工作科學健康地發(fā)展。
【工作目標】
繼續(xù)深入開展智慧德育工程,以“涵養(yǎng)良好習慣,享受幸福成長”為重點,以“創(chuàng)設德育大氛圍,關注養(yǎng)成小細節(jié)”為途徑,以“注重活動全過程,浸染學生的心靈”為載體,引導教師發(fā)展智慧,指導教師應用智慧,激發(fā)教師創(chuàng)造智慧,享受德育工作的情感美、創(chuàng)造美和藝術美,逐步形成“全員育人、全科育人、全程育人”的良好機制,在“知對錯、辨榮辱、明是非”的教育中,培養(yǎng)學生自理、自控、自律的能力,提升學生的品格素養(yǎng),努力打造讓學生終身難忘的德育,為學生未來的長遠發(fā)展奠基。
【方法措施】
一、創(chuàng)設德育大氛圍
智慧德育追求的是給學生終身難忘的教育。而教育目標的達成離不開良好的氛圍和環(huán)境。本學期,要努力為學生創(chuàng)設一種昂揚向上的成長氛圍,使學生耳濡目染,每天都有進步。教育的意圖,應該潛藏在學校生活最常態(tài)的形式背后,良好的習慣,應該在不經意的行為中悄然養(yǎng)成。
1、加強隊伍培訓,提高育人能力
要著力打造一支業(yè)務強、素養(yǎng)高、有智慧、敢創(chuàng)新的德育隊伍。我們將全面開展教師的培訓活動,逐步實施培養(yǎng)計劃,不斷提高教師的德育能力。
開展包括科任教師在內的全員智慧德育培訓活動,努力轉變所有教師的育人觀念,強化師德意識,提高育人能力;
開展典型經驗交流活動,增強示范效應。通過評比,選出優(yōu)秀典型進行交流,創(chuàng)辦“德育論壇”,從班主任到科任,讓每個教師都參與到德育管理中來,使我們的老師既會教書,又擅育人,形成“時時處處皆育人”的德育大環(huán)境;
開展全科育人競賽活動,在課堂教學中滲透德育,運用教育智慧,充分挖掘各門課程所蘊含的獨特德育資源,抓住有利契機對學生進行教育,以德育促教學,讓智慧德育發(fā)揮功效。要做到“五有”:有意、有序、有機、有度、有效,即增強意識、循序漸進、抓住契機、把握尺度、注重實效。
2、開展環(huán)境教育,培養(yǎng)審美情趣
充分利用學校優(yōu)美的校園環(huán)境和校園文化,打造校園“美的使者”,使學生以實驗為榮,有強烈的歸屬感、榮譽感、責任感,越來越愛我們的學校,越來越喜歡這個成長環(huán)境。開展“發(fā)現校園的美”征文活動;開展新生參觀校園活動;開展“我是校園小主人”認領活動等。
3、關注家庭教育,形成教育合力
本學期,要加強學校、家庭的聯系,形成共同抓好德育工作的合力,有效提高德育效果。
第一,要辦好家長學校,提高學生家長的家教水平。通過家長會、校訊通、家訪、告家長書等形式對家庭教育的內容、方式、方法進行指導,及時向家長通報學校各方面的情況,宣傳學校教育的新理念,新方法。
第二,要成立班級、年組家長委員會,請家長參與到學校的大型活動中來,親身感受學校的育人理念,增強家校之間的理解、支持與合作。
第三,要開展家長義工活動,調動家長參與學生的教育管理活動,近距離了解學生的心理,理解教師的工作,形成有效合力。
二、關注養(yǎng)成小細節(jié)
智慧德育要求遵循學生身心發(fā)展的規(guī)律,降低德育的起點和重心,從細微處入手,從學生身邊最熟悉的小事入手,貼近生活,貼近實際,讓學生在學習生活的實踐中學習道德。教育過程其實是由許多不經意的小事構成的,教育的作用和科學的育人理念,也通過小事顯現出來!凹毠(jié)決定成敗,”對細節(jié)的關注,是學生成長過程中最為重要的。要讓學校教育的一切細節(jié)都具有育人的力量。
1、規(guī)范學生行為,養(yǎng)成良好習慣
著名教育家葉圣陶說,教育就是培養(yǎng)習慣,可見習慣養(yǎng)成的重要性。學生的養(yǎng)成教育,要從最基本的良好習慣的培養(yǎng)入手。本學期,計劃根據學生的年齡特點和成長規(guī)律,分年部制定每個年段學生應該養(yǎng)成的好習慣,如低年段:整理書包的習慣、自己穿衣的習慣;中年段衛(wèi)生清掃的習慣、自己的事情自己做的習慣;高年段團結合作的習慣、幫父母、他人做事的習慣等等。在全校開展“坐姿、站姿、讀姿、寫姿,姿姿優(yōu)美;走式、立式、語式、手式,式式規(guī)范”的文明行為競賽活動,規(guī)范學生的行為。通過開展各項活動,讓好習慣伴隨學生的成長。
2、培養(yǎng)學生毅力,貴在持之以恒
堅持很重要。很多時候,包括我們成人,恒心和毅力都是最缺乏的。堅持的精神,要從小培養(yǎng)。本學期計劃設立父母推薦“堅持獎”,利用家庭教育資源,調動家庭教育的積極因素,共同培養(yǎng)學生的良好習慣。只要學生的一個好習慣堅持做下來一個學期,哪怕只是倒垃圾這件小事,也要樹立典型,隆重表獎。因為只要一個學期堅持下來,這個好習慣就基本養(yǎng)成了。而這樣的好習慣,將會影響孩子的一生。
3、加強能力培養(yǎng),關注成長細節(jié)
對于學生來說,做好身邊的小事,養(yǎng)成良好習慣,提高他們的`自理、自控、自律能力非常重要,F在的孩子,依賴性很強,在家里,自己的事情都不能自己做,更不用說幫助父母做家務了,書包雜亂無序、做事丟三落四,在學校里能夠參加掃除但不會勞動、不懂合作,規(guī)則意識不強,缺少愛的教育、責任教育。我們幫助學生養(yǎng)成良好習慣,就要對學生要做的每一件小事加以悉心指導,腳踏實地,務求實效。做好小事的作用并不小,我們要教育學生做每一件小事都要“到位”,都要“認真”,比如勞動能力的培養(yǎng):擦黑板用什么樣的抹布、按照什么樣的順序,怎樣擦、擦幾遍,抹布如何清洗,怎樣折疊,放在何處等,還有窗簾的使用、掃除工具的擺放、操場清掃的順序、分工和合作等等,都要做到“六有”——有示范、有講解、有步驟、有標準、有指導、有檢查,在日積月累中培養(yǎng)學生的自理能力。
三、注重活動全過程
現在的學生,他們的思想、心靈太缺少培育的陣地,太缺少感染、熏陶與洗禮的教育。但他們的可塑性很大,這更需要我們用智慧的、獨具匠心的手段和方法,善于捕捉育人契機、生成育人活動的敏銳,以突顯德育工作中的聰明才智,突顯德育工作中的情感魅力,突顯德育工作中的藝術享受。
1、過程重于結果
教育的意義在于復雜的過程而不在于簡單的結果,過程和經歷對學生的成長尤為重要。這是僅憑熱心、耐心、愛心遠遠不夠的,他更需要我們的藝術匠心。所以要運用教育智慧創(chuàng)新活動形式和內容,使之收到實效而不是走過場。國家特級教師李巍這樣說:“一項活動,開頭重要,過程重要,結果并不是很重要。對于孩子而言,經歷是什么都不可替代的。”經歷的過程,就是成長,就是收獲。所以我們在設計各項德育活動時,都要注重活動全過程的作用,讓更多的孩子參與,讓更多的孩子體驗,讓學生享受活動,樂在其中。
2、內因強于外因
在注重活動全過程的同時,還要讓活動豐富多彩,充滿吸引力,讓學生由衷地喜愛,發(fā)自內心地感動。因為,沒有誰愿意“被改變”,除非他自己愿意改變;顒又挥凶咝牧,才能“被收到”。無論是和風細雨般的習慣熏染,還是大氣磅礴般的理想鍛造,都要以富有感染力和親和力的形式直指學生的心靈,只有真正打動學生心靈,才能使人終身難忘。
3、實效大于形式
本學期德育活動設計的宗旨是:活動的形式不制造轟轟烈烈,注重潛移默化的咀嚼和熏陶的過程;活動的內容不追求標新立異,注重持之以恒的實效和心靈的觸動;活動的結果不期望立竿見影,注重日有所進的堅持與積極的心態(tài),發(fā)揮增強學生精神力量的作用,引導他們形成正確的價值觀、人生觀,培育他們的心靈與思想,并使之走向飽滿,走向豐厚,走向純正。
比如群體運動會、踢毽子競賽,班主任要利用活動教育學生,結果不是比賽的唯一目的,至少通過比賽要讓學生懂得:團結的重要,個人英雄主義的危害;堅持就是勝利,放棄等于失敗;友誼第一,比賽第二;鍛煉可以強身,拼搏就是精彩;相信我能行,大膽秀自己;幕后英雄更可貴等等,學生明白了這些道理,參與比賽的學生就不會因太在乎輸贏而心生不滿,或因勝利而得意忘形,或因失敗而神情沮喪,即便是沒有參賽的學生,他們也會感同身受,獲益匪淺。這才是開展每一次德育活動的真正意義所在。要做到這一點,并不件易事,它是一個德育工作者的育人智慧、育人水平與育人思想的體現。
本學期德育活動的主題是:紅領巾.心飛翔
具體工作安排如下:
二月份:
1、 開學典禮 ;
2、 開展文明禮儀系列教育活動,組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》及《XX區(qū)實驗小學學生在校一日常規(guī)》;
3、 組織上一屆的環(huán)保小衛(wèi)士開會 、做好新一屆環(huán)保小衛(wèi)士及文明禮儀監(jiān)督崗的選舉摸底工作;
4、 做好文明禮儀登記本、中隊活動登記本、圖書借閱登記本,三本上墻工作;
三月份:
1、建立校外德育基地;
2、在太平三社區(qū)建立XX區(qū)實驗小學愛心專柜、建立愛心賬本;
3、學習雷鋒精神,組織愛心班級向社區(qū)貧困戶獻愛心;
4、正式組建環(huán)保小衛(wèi)士隊伍,并派發(fā)工作帽,制定工作細則;
5、正式成立文明禮儀監(jiān)督崗,給監(jiān)督崗成員派發(fā)綬帶,并開好培訓工作會;
6、每班選出每周的文明禮儀示范生,披掛綬帶進行一周流動示范;
四月份:
1、 繼續(xù)跟蹤兩支隊伍的建設;
2、 制定心理健康輔導工作計劃,正式成立心理健康輔導室,聘請專業(yè)人員及優(yōu)秀班主任老師擔任輔導老師,正常開展心理信件回復等活動;
3、 組織學生開展“祭掃烈士墓”活動;
4、 進入社區(qū)德育基地,慰問社區(qū)內的空巢老人及孤寡老人;
五月份:
1、 開展一次“愛自己、愛家人”活動;
2、 開展心理健康講座,并對個別特殊學生進行個案輔 導;
3、 配合學校做好“群體運動會”工作;
4、 召開家長會;
5、 組織團員教師開展五四活動;
6、 開展一加一幫扶活動;
六月份:
1、 組織學生做好“慶六一文藝匯演”活動;
2、 文明禮儀班級評選;
3、 優(yōu)秀“環(huán)保小衛(wèi)士”及優(yōu)秀“文明禮儀監(jiān)督員”評選;
4、 開展“三好學生”、“四好少年”、“五小標兵”的評選工作;
七月份:
1、 期末復習迎考;
2、 期末總結;
3、 暑期活動安排。
以上是本學期小學部德育工作計劃,有不當之處,請大家提出寶貴意見和合理化建議,我們將進一步完善。
學期計劃 篇3
一、指導思想
作為剛從小學升入中學的七年級年新生,正處于逐步了解適應階段,也是今后工作順利開展和良好學風形成的重要出發(fā)點,因此,加強七年級學段的養(yǎng)成規(guī)范教育是本學期工作重點,也是年級穩(wěn)定和良好學風形成的重要組成部分。本學期將在落實學校計劃的基礎上,以“務實”的態(tài)度落實課程改革的精神,并通過宣傳教育、各類活動、先進班級的評選、優(yōu)秀學生的評選等手段,營造一個“自主、和諧、競爭、超越”的良好的學習環(huán)境和教育陣地。
二、目標任務
從前面的經驗或從左右兄弟學校的比較,我們不難發(fā)現,現在學生中存在一個很大的問題----責任感不強,學習氣氛不濃,學生“個性”化偏軌。當然這其中有多方面的原因,而要突破其中的瓶頸,必須要有一支積極向上,責任心強的第一線的教師隊伍,也只有教師們能夠團結協(xié)作,并能率先形成深厚的教學、教研氛圍,才能帶出一支積極向上的學生隊伍,因而本學期工作重點是學風的樹立,重教、重學,促成全體師生的健康發(fā)展。
三、具體工作任務
七年級年作為剛從小學升入中學的新生,正處于逐步了解適應階段。有些規(guī)范仍末養(yǎng)成或者有些同學在小學中養(yǎng)成一些不良習慣,但七年級新生的可塑性強,所以,養(yǎng)成規(guī)范教育應為七年級學生教育重點。因此,本學期把養(yǎng)成教育滲透于各種活動之中,并用這種良好風氣來促成績的提高。
(一)德育工作
德育工作是我校的重點工作之一,針對于七年級年新生現階段的心理、生理的特點,要求本年級教師們特別班主任能夠做到及時地、耐心地把每件事做細,并在年級中樹立典范,以點帶面逐步推進。
1、利用班會、團活動對學生進行愛國主義、集體主義、法制、心理健康和文明習慣養(yǎng)成教育。特別要開展“班級光榮 我光榮”,“年級光榮我光榮”,人人為班級,為年級爭光榮的集體主義教育,安全教育,及基礎文明的養(yǎng)成教育。
2、要加強《中學生守則》和《中學年日常行為規(guī)范》教育,強化衛(wèi)生、出操、集會等常規(guī)管理和考核,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的習慣
3、在年級中開展全民節(jié)約活動。在淺意識里要讓學生明白,我們周圍的環(huán)境是大家的共同財產,共同生活的地方。損壞公共設施可恥,并要受到應有處罰。對于班級財產我們嚴格實行承包制,誰損壞,誰賠償,無法查出的,所在單位集體賠償,使其樹立責任感。并且我們把節(jié)約行動與安全教育放在學校工作首位,有集會時必要進行交代,有破壞或損壞公共財物時及時糾正并加以通報批評,絕對不予姑息。同時樹立正面形象,集會時加以表揚。
4、推進家訪制度,家長是學生的第一任教師,家長對學生的成長有著非常重要的作用。尤其是七年級學生特殊的生理和心理轉化期,因此如何取得家長對學生這一特定時期教育的共識,是年級工作的重點之一。年級利用家長會、家訪、電話訪問等形式加強與家長聯系,向家長介紹此時期學生心理特征 以及與之對應的教育方式,和人才觀、教育觀 ,形成家校教育合力。同時通過召開優(yōu)生會議、待提高會議等實行分層次管理,讓優(yōu)生往高的目標前進,增進自信
心,讓待提高生得到多一些關心和體諒,讓其在“每個改正都是進步,每一個進步都是成功”的教育下得到不同程度的提高。初定計劃一學期召開一次家長會,班主任老師一學期必家訪至少一次,且家訪率要求落實到100%。建立師生較好的溝通渠道,同時家訪也利于老師掌握學生的.家庭情況,便于平時作學生的思想工作。同時著手創(chuàng)建家長委員會,與家長們建立良好關系,傾聽家長的意見、需求,以便于年級工作的開展。
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古人云:知其心,然后才能救其失也。這個時期的學生情緒易激動,自控能力差。喜歡充當、 扮演成人角色但又不愿主動承擔后果和責任。根據這個年齡階段的心理特點,摸準脈搏,對癥下藥。因此,制定以下措施:
1、培養(yǎng)自控能力。首先,幫助他們學會認識自我和控制自我。在人生的第一個轉折點,走好第一步,尋找自己合適位置,培養(yǎng)自愛、自尊、自重的道德人格,激發(fā)他們自我完善和自我控制的潛能。其次,要抓住良好的品質形成的最佳時刻,本年齡段學生正處于青春發(fā)育時期,可塑性強,學好變好,學壞變壞。所以在這個階段,要利用他們的熱情、活潑、善良這些優(yōu)勢,教育他們理順集體與個人的關系。
2、引導學生釋放消極情緒。這就要求各科任老師、班主任以身作則,想方設法接近學生,了解其心理障礙,知其所想所為,認真聽取學生的訴說,創(chuàng)設寬松的情境,在平等、親切的情感中釋放不良的情緒。尤其是對厭學的學生應付出更多的關心與呵護,用真正的愛心去感化學生。用心靈贏得心靈,不只是教育的條件,更是教育本身。當我們自然而然地走進“后進學生”的心靈,而他們也樂于主動向我們敞開心扉時,我們的教育之舟便已駛入了成功的港灣。
3、耐挫教育,培養(yǎng)堅強意志。首先,要引導學生分析形成挫折的原因,尋找挫折產生的根源,以便從中吸取經驗教訓,增長才干;其次 ,要教育學生端正對待挫折的態(tài)度,讓學生明白面對挫折要有堅忍不拔、知難而進的積極心態(tài);再次,創(chuàng)設情景,讓學生有意識體會人生的失敗、貧困、委屈、艱辛等,以培養(yǎng)學生的堅強意志。
。ㄈ┙虒W工作
1、以學校組織的教學比賽活動為動力,總結經驗進一步推進課程改革,在課程改革的路上有人是嘗到甜頭,也有人栽了跟頭,但無論大家的感受如何,有一點是不可否認的,就是不敢嘗試你就是失敗的。在鼓勵大家,允許暫時失敗的情況下,并認真研究,閱讀課標解讀的情況下我想收獲是會有的,平時年級提倡舉行小小座談會,讓教師把自己的心得體會與大家交流,提高自己的應對能力。
2、重視培優(yōu)補差工作;各老師應根據本班的實際情況,針對學生的特點,分層輔導,補差工作要求教師要思想重視,情感投入,分類評價,及時激勵,把輔導一個差生與培養(yǎng)一個優(yōu)生同等看待,因為只有這樣,提高競爭力,保障穩(wěn)定。
3、七年級是初中階段性的一個很重要的起點,一個很重要的學習時期,各學科一定要扎實打好基礎,培養(yǎng)學生良好的學習興趣。關愛弱勢學生,對成績弱勢、生理弱勢、心理弱勢的學生予以特別的關愛。在班級中活動中推進愛心行動,對學生進行“愛的教育”。
4、強化質量意識。質量是學校的生存所在,每個教育工作務必保持清醒頭腦,唯有爭光,唯有拼搏,才能有所作為。把好質量這一關, 除了充分利用課堂45分鐘的實效,各科任老師還要開展培優(yōu)扶差活動,成立“一幫一”、“手拉手”學習小組,發(fā)揮集體智慧,提高整 體質量,關心愛護每一個學生,不歧視任何一個學生,建立師生民主平等的關系。 總之,七年級工作任重而道遠,是整個初中階段非常重要的一個學年,所以各項工作要抓緊、抓嚴、抓細、抓實。使各項工作能在本學期中走上正軌,我深信經過全年段老師的共同努力。大家心往一起想,勁往一起使,力往一起出,我們的各項目標一定會實現
學期計劃 篇4
一、情況分析:
學前班大多數孩子都已上過幼兒園,對簡單的歌曲能隨老師風琴伴奏較完整的唱出來。并有一定的音樂節(jié)奏感。但孩子們有意識控制自己行為的能力較差,具有好動不好靜,注意力易轉移,抽象思維還未完全起步,形象思維和無意注意占優(yōu)勢的特點。
二、教學內容分析:
學前班學期設計的音樂活動,是向幼兒進行體、智、德、美全面發(fā)展的教育,使其身心健康活潑的成長,為入小學打好基礎,為造就一代新人打好基礎。學前班的音樂教學作為提高幼兒素質的重要學科,是對幼兒進行美育的重要手段。
本學期教學內容包括:歌曲、律動、音樂游戲、音樂欣賞、歌表演等。
三、教學目標:
通過音樂教學使幼兒在以下幾方面得到充分發(fā)展:
1.使幼兒體驗音樂學習的快樂,培養(yǎng)音樂學習的興趣。
2.發(fā)展幼兒的情感、美感,發(fā)展幼兒的`基本音樂能力。
3.發(fā)展幼兒的感知覺。
4.培養(yǎng)兒童注意力。
5.音樂活動中幼兒的參與、探索、表演、動手實踐,使他們有機會獨創(chuàng)。
6.音樂教育對于幼兒的合作精神、人際交往能力具有積極的作用。
7.培養(yǎng)幼兒節(jié)奏感。
四、教學重點
1、培養(yǎng)幼兒對音樂興趣和自我表現的能力。
2、培養(yǎng)幼兒的節(jié)奏感和簡單的樂理知識。
3、在音樂活動中,幼兒的參與、探索、表演、動手實踐,發(fā)展幼兒的創(chuàng)造美和表達美的能力。
五、教學措施:
1.依據幼兒年齡特點,我計劃在音樂教學中運用講故事、做游戲、即興表演等各種形式,讓孩子在個性發(fā)展中來充分調動幼兒對音樂學習的積極性。
2.充分利用現代教學手段進行教學。
3.積極參加到幼兒學習音樂的活動中去。
4、多個孩子一些空間,讓孩子自己去感受音樂給他帶來的快樂!
六、教學安排
每兩周一課
學期計劃 篇5
一、指導思想
本期將繼續(xù)貫徹我園“盡職盡責為幼兒發(fā)展,全心全意為家長服務”的指導思想,以內涵發(fā)展為主線,以構筑優(yōu)質教育為主旨,進一步提升幼兒園保教質量。堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》(簡稱《綱要》)為指導,進一步學《綱要》,用《綱要》,認真學習區(qū)教師進修校和鎮(zhèn)教管中心對幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓《綱要》的理念與精神落實我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教質量繼續(xù)呈良好的發(fā)展態(tài)勢,較好地促進兒童富有個性的發(fā)展。
二、幼兒園情況分析
經過全園教師的共同努力,目前在園幼兒人數已達200多名,園所發(fā)展事態(tài)良好,保持了較好的社會聲譽和較高的保教質量。本期又與以往有所不同:一是幼兒園保教隊伍人員有所調整,新進的三名教師,教育經驗不夠豐富,年紀均偏小,教師既要從事教師工作,又要從事保育工作,教師的培訓成為本期的重點和難點。
二是幼兒園外部環(huán)境的變化,東城幼兒園升級為一級幼兒園,提高級別,增加園所收入,提高教師保教要求;龍崗幼兒園、實驗幼兒園均以控制生員增加收入,減輕教師工作量,提高保教質量,從而達到提高園所知名度,穩(wěn)定生源的目的。這給幼兒園帶來了機遇與困惑。我們只有抓住機遇,解決困惑,讓全園保教質量越來越高,才能穩(wěn)定生源。
三、本期幼兒園工作目標
師資是幼兒園發(fā)展的基礎,結合我園實際情況,我們將教師培訓作為本學期的重點工作。從教育科研工作入手,強化教師專業(yè)培訓工作。優(yōu)化一日保教活動;制定符合本園實際的保教常規(guī)制度與檢查制度,落實保教常規(guī)管理;拓展教研工作思路,達到以研促教的目的;提高教師綜合能力,培養(yǎng)一專多能的教師;培養(yǎng)幼兒富有個性的發(fā)展。
重視日常教育教學工作的過程管理,開展豐富多彩的社會活動,讓幼兒園教育融入社會,同時繼續(xù)進行幼兒園的硬件建設,完善幼兒園的裝飾和設備的添置。
四、具體措施
(一)強化教師培訓
1.加強師德教育。
(1)組織教師學習幼兒園各類法規(guī)文件。加強教研組建設,配合學校學習《重慶市中小學學科教研組工作規(guī)程》細化教研組考核、評價辦法,充分發(fā)揮教研組在教育教學中的主導作用。
(2)繼續(xù)抓好教育故事、教育反思、教學隨筆的評講活動,期中開展教育故事演講比賽,提高教師責任心和使命感,培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè),團結奉獻,合作進取的'精神。通過學習、實踐、反思、研究等活動,不斷提高教師的人格魅力與專業(yè)水平。
2.抓好園本培訓工作,加強專業(yè)培訓。
園本培訓是教師專業(yè)成長的途徑之一,本學年,園本培訓將圍繞三個主題進行學習:(1)對《綱要》及《規(guī)程》的學習;積極參加各級各類專題講座。在專題講座的同時,教研組長深入班級指導各班教學的組織與實施,并就教學中出現的問題進行研究。
(2)對教師的基本功學習與指導。利用周五業(yè)務學習的時間,通過自主學習的模式,值周教師組織學習游戲、美工、兒歌、律動等并推薦自己認為比較好的書籍與文章、活動方案等,其余教師做好學習筆記。繼續(xù)實行每周一節(jié)聽課并檢查制度。
在聽其他教師的上課后也應該把它與自己的教學相結合,思考怎樣來更好的組織活動。教師在聽課與上課過程中,要學會對自己工作負責,實行自我管理、自我決策,思考“我要做什么?我應該怎么做?為什么這樣做?”這樣才能從根本上使保教人員的保教行為,迸發(fā)出創(chuàng)造的火花,優(yōu)化一日保教活動。
(3)教育教學技巧方面的培訓。每周由教研組長組織學習,教研活動內容分為理論學習、優(yōu)質課探討;園外參觀學習、教學反思評比、教育故事演講等。采用攝像讓實踐者參與評比過程,實踐活動的教師通過錄像觀察自己的教育行為,更清晰地了解幼兒的活動情況,通過這樣的“實踐反思”讓教師對已有的教育觀念、教育行為進行修正、替換、增減,提高研究的目的性和實效性,切實提高教師教育教學技能。
通過不同形式、不同方法讓新老教師通過教研活動都要有所成長。期望通過教研活動既能培養(yǎng)一專多能的教師,培養(yǎng)新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質量,并能通過研究來提高教育教學的質量,達到以研促教的目的。使大家接觸的幼教信息,有機會得到更進一步的成長。
3.開展好幫帶工作。
幫帶活動也是幫助教師提高教學能力的一塊陣地,幼兒園要利用已有條件開展好幫帶指導活動,老教師每人幫帶兩名以上的教師,特長教師每人找一人為互助對象,利用業(yè)余時間幫帶,形成共同學習的氛圍,加快進步的步伐。幫帶教師對幫帶過程及效果要寫好記錄,為今后的幫帶提供參考。
(二)優(yōu)化一日保教常規(guī)。
1.本學期的教學常規(guī)制度和常規(guī)檢查制度。
教育質量是幼兒園工作的生命線,要抓好教學工作進一步完善教學常規(guī)中的各項規(guī)章制度,強化內部管理,端正教風,將教學常規(guī)變成教師自覺的行動。幼兒園保教常規(guī)制度與檢查制度隨著新的崗位調整發(fā)生了新的變化,本學期,我們將結合實際完善保教常規(guī)檢查制度,使其更具有操作性。
要解決的問題是:怎樣將《規(guī)程》中的一日保教常規(guī)體現在我們的保教每一線和保教管理中,怎樣進行有效的檢查與評價,既能對保教工作進行有效的引導與監(jiān)督,又能通過制度的落實和調動教師積極性。這學期將結合實際,進一步解決這一問題。
學期計劃 篇6
一、指導思想
以學校工作計劃為指導,不斷推進后勤工作改革,以穩(wěn)定為核心,逐步創(chuàng)建節(jié)約型校園,以依法治校作為依據,進一步貫徹學校管理工作制度。堅持“與時俱進”,堅持后勤為教育教學服務的原則,明確服務地位,強化服務意識,構建超前意識。加強自身隊伍建設,樹立主人翁意識,以提高服務質量為宗旨,使總務工作管理規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學化。
二、工作目標
1、加強后勤隊伍建設,以提高自覺服務意識為重點,進一步落實崗位責任制和目標管理,充分調動每位職工的積極性。
2、進一步完善崗位責任制,責任到人,各負其責,又團結協(xié)作。加強檢查力度,做好檢查記錄。
3、把安全工作作為重中之重來抓,消滅校內一切不安全隱患,杜絕一切安全責任事故的發(fā)生。
4、配合學校各部門搞好校園文化、校園環(huán)境的建設,為師生營造一個良好的教學和生活環(huán)境。
三、主要工作及措施
1、切實抓好開學前的各項準備工作,堅“以人為本”,強化隊伍建設。后勤服務人員是學校組成的一部分,素質的好壞也關系到學校的整體素質,作為后勤工作人員更要加強學習,努力提高自身素質。用自己良好的言行、優(yōu)良的服務質量贏得師生的滿意與贊譽。
2、切實抓好安全工作。安全工作是學校管理工作的一項重要工作,“安全責任重于泰山”,吸取多年來在安全工作上的經驗,將安全責任落實到塊到人。與班主任及各任課教師簽訂安全責任書,進一步完善責任追究制度,加大安全檢查力度。保安要嚴把校門進出關,加強對校園的巡視,做好記錄,發(fā)現問題,及時處理解決。繼續(xù)加強門衛(wèi)管理,履行來訪登記、外來車輛登記制度、安全巡邏制度,確保師生工作、生活的安全。經常組織有關人員對校舍、設施、電器線路進行檢查維修,并認真做好記錄,重大情況及時向校長室和上級主管部門匯報關并及時組織維修,確保師生安全。全體教職工要加強安全防范意識,積極配合做好有關安全工作。
3、切實做好教育教學的服務工作。與教育教學工作緊密配合,協(xié)調一致,主動做好相關設備的添置,維修及各種物質供應工作,為教育教學、教科研提供優(yōu)質服務。與教育教學工作緊密配合,協(xié)調一致,為教育教學提供優(yōu)質服務。圍繞服從教育教學需要,保證和促進教育教學工作的開展這一中心處理后勤各項工作的輕重緩急。首先是保證重點,即保證教育教學的需要,做好各項物質供應等服務工作。其次是做到服務主動及時,力求超前準備。在日常工作中,注意根據學校工作計劃、教育教學過程的'轉換主動做好各項后勤工作。此外還要力求服務周到細致?傊菄@教學工作這一中心,力求做到后勤保障有力。
4、抓好學生伙食管理,關心師生生活。食堂原材料全部由教育局統(tǒng)一采購,但是這不能作為減輕學校負擔的借口。學校任然要嚴格按照要求對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理,嚴防食物中毒。對食堂工作人員嚴格管理,本學期新進一名食堂從業(yè)人員,要充分調動廚師長和食堂從業(yè)人員的工作積極性。嚴格按照要求對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理,嚴防食物中毒?倓仗幣c食堂后勤部門協(xié)調、配合,經常深入了解師生需求,努力保證每一個師生能吃到衛(wèi)生、安全的午飯?倓仗幰獙κ程眠M行定期和不定期的安全衛(wèi)生檢查。
5、勤儉節(jié)約是辦好一切事業(yè)的原則。在當前教育經費緊張的情況下,總務處工作更要本著勤儉節(jié)約的原則,讓有限的錢,發(fā)揮更大的效益。要節(jié)約每一滴水,節(jié)約每一度電,教育培養(yǎng)學生養(yǎng)成勤儉節(jié)約的行為習慣,本學期繼續(xù)采用門衛(wèi)每天檢查、行政抽查(包括不定期檢查放學后班級電燈、電扇是否關閉)、登記并與評選文明班級掛鉤。
6、加強校產管理,充分發(fā)揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責,做到室室有人管、物物有人管,建立物產保管使用責任制度,尤其是一些損耗品的領用、登記與核銷。強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養(yǎng)維修工作,延長促用壽命,提高使用效率。
四、主要工作
九月份
1、制訂工作計劃。
2、添置好各種教學和衛(wèi)生用品。
3、做好開學簿冊的分發(fā)工作和衛(wèi)生用品的發(fā)放工作。
4、上交各類統(tǒng)計報表。
5、召開全體后勤人員會議。
6、做好課桌椅、門窗等的維修工作。
7、對食堂進行全面的安全衛(wèi)生檢查。
8、與崗位負責人簽定安全責任書。
9、做好收費工作,與班主任結清各類錢款。
10、對學校和周邊環(huán)境進行一次全面的安全檢查。
十月份
1、召開食堂工作人員會議。
2、做好國慶假期中的安全保衛(wèi)工作。
3、對校園及周邊環(huán)境進行全面的安全檢查。
4、做好建隊節(jié)的后勤保障工作。
5、加強校園水、電及校舍等設備的檢查工作。
十一月份
1、組織后勤人員業(yè)務學習。
2、對校園進行一次安全檢查。
3、做好學校設備的日常維修工作。
4、對校園及周邊環(huán)境進行全面的安全檢查。
十二月份
1、做好財務年報工作。
2、召開食堂工作人員會議。
3、整理總務資料存放檔案室。
4、對校園及周邊環(huán)境進行全面的安全檢查。
一月份
1、做好學期結束工作。
2、總結學校后勤工作。
3、清理校產教具。
4、發(fā)放好各項費用。
5、安排好寒假工作。
學期計劃 篇7
廣東交通職業(yè)技術學院計算機工程學院
時間又一次匆忙的從我們身邊劃過,回望過去,仿佛昨日我們才剛剛接手協(xié)會的工作,可沒想到,今天我們都已到了大二第一學期的尾聲了。回想過去的這一學期,我們應該總結一次次活動中的不足之處,做好改進,擬好下學期的工作計劃,為下學期的協(xié)會的工作打好堅定的基礎。
一、 工作總結
這學期開始是我們真的接手協(xié)會的所有工作,當然我們還是面對了或多或少困難,但是我們12個兄弟姐妹仍然都能團結一致,一起度過一個個難關。并且也迎來了13屆新的成員,一家人攜手,一起努力做好每一件事。不過我們還是存在著一些不足之處的。
下面是這一學期來的工作總結:
這一學期我們主要存在以下不足之處:
1) 由于13屆干事的到來,所有的部門工作已經由12的部門負責人接手,協(xié)會的其他12干事就很少接觸的部門的工作,使得12的干事不能跟13的新干事得到較多的接觸和相互了解,這樣會使得協(xié)會走向兩極化;
2) 這個學期時間比較短,并且學生會的工作和活動比較多,協(xié)會內部舉辦的活動就相應減少了很多,進入協(xié)會的13干事還沒來得及認識和了解自協(xié)會的內部工作,等到一個學期結束都還沒能讓每一個干事平等地得到鍛煉的'機會,并且工作時未能完全做到分工明確;
3) 雖然協(xié)會大部分新干事是來自軟件班的學生,但很多都是沒有計算機基礎的,也因培訓的次數少,培訓的重點沒有抓穩(wěn),所以,干事們跟不上學習的進度
因此,在下學年的工作中我們將要做以下方面的改進:
1) 下學期可利用的時間比較多,相應地增加一些娛樂活動,例如春游,燒烤等。13干事主動邀請11的干事一起參與進去,或者平時組織一些小聚會,增加兩屆干事溝通的機會,增強大家的感情。與此同時,也可以使13干事的組織策劃能力能夠加強。為第十一屆IT文化節(jié)及軟件設計大賽的組織和增強組與組之間相互協(xié)助奠定基礎;
2) 充分利用每周培訓的課室和機房資源,并與學術組負責人協(xié)商好更好的培訓計劃,使培訓的內容和目的更有針對性。也能在自己協(xié)會培養(yǎng)一些軟件編輯能力和領悟能力比較強的學生。
因此,具體問題具體分析,根據協(xié)會現在的問題,我們應制定好發(fā)展策略,作好相應的計劃,為協(xié)會的發(fā)展策略作好相應的計劃,為協(xié)會的發(fā)展打下基礎,使協(xié)會更加壯大。
二、 主要工作內容
在下學期中,我們協(xié)會主要工作有:協(xié)會內部干事培訓、春游、聯誼、第九屆IT文化節(jié)等。
三、 具體工作內容
(一) 協(xié)會內部干事培訓
為了增強干事的軟件技術水平與其他方面內容的技術,下學期我們將預定每星期給干事進行一次培訓。
1.主要工作安排
干培負責:由學術組負責干培的內容
干培時間:根據13級干事課程時間而定
干培對象:13級全體干事
干培地點:由秘書組負責
干培的主要內容包括:C語言,PS,C#以及一些其他知識。
2注意:根據這學期13級培訓后的反應,下學期培訓應注意內容要由淺到深;其次,最好能爭取到上機實操,讓每個干事都能當場實操,讓他們都能更快,更輕松的掌握,并發(fā)現不懂的地方。
(二) 春游
一個暑假過后,大家聯系也少了,為了增進協(xié)會間干事的感情,每次寒假過后我們都會舉辦一次春游活動,使得協(xié)會更團結。
時間:3月份;
地點:由協(xié)會各成員商討后得出春游地點;
具體活動:先由策劃組策劃,再按策劃書安排來完成此項春游活動; 對象:協(xié)會全體干事;
(三) 聯誼
寒假過后,干事們對學生會其他部門的人難免會更為陌生,所以為增進學生會部門間的感情,加強學生會成員間的友好關系,促進學生會工作更好的開展,我們將在下學期舉辦一次與學生會其他部門的聯誼活動。
時間:4月份;
聯誼對象:由各干事商討后與該部門取得共識,從而得出聯誼的部門或協(xié)會; 具體活動:由本協(xié)會派出代表與聯誼的部門或協(xié)會商討,共同完成此次活動的策劃書,然后再做安排。
(四) 第十一屆IT文化節(jié)
下學期協(xié)會最重要的活動也就是IT文化節(jié),我們協(xié)會主要負責的是軟件設計大賽。
舉辦時間啊:4月末5月初;
地點:廣交院校道
對象:交院全體學生;
各組的分工與合作:秘書組負責整個活動的籌備;
學術組負責軟件設計;
策劃組負責活動的策劃書;
此外在活動期間,各組還需共同合作,完成整個協(xié)會的布置與其他事項。
四、 其他活動
在時間允許的情況下,我們也會考慮讓干事參加一學期一次的創(chuàng)業(yè)大賽,讓干事們嘗試創(chuàng)業(yè)的感覺,同時通過這樣的活動也能進一步增進干事間的感情,使大家更加團結。
其次,為增進協(xié)會各干事的感情,提高各干事間彼此的默契與團隊精神,我們也會不定時地舉辦一些小活動。例如:聚會、聚餐、看電影、唱K等等;
五、 發(fā)展目標
在下學期,希望13級的師弟師妹們都能好好表現,并在工作中及時總結,認真吸取新的經驗和教訓,取長不短,實事求是,堅持不懈,積極工作,努力把工作做到最好。我們也相信,在我們的共同努力下,協(xié)會會更加團結,協(xié)會明天會更好。
撰稿人:XXX
軟件協(xié)會
學期計劃 篇8
【指導思想】
一年級的學生剛剛走進一個新的環(huán)境,對他們來說,整個世界都變了。新的世界既有新鮮刺激,也有疑問困惑。因此,一年級的工作,尤其是第一學期的工作,主要以讓學生更快更好地適應學習環(huán)境及培養(yǎng)良好的學習習慣為主要目的和出發(fā)點。
【班級目標】
1. 增強班級體的凝聚力。
2. 培養(yǎng)班級觀念和愛班感情。
3. 培養(yǎng)干部能起帶頭作用。
4. 逐步培養(yǎng)自我管理能力。
5. 培養(yǎng)良好的`學習習慣。
【主要措施】
一、 行為規(guī)范教育
1、明確一日常規(guī)細則,做到人人知曉。
2、制定并培養(yǎng)學生養(yǎng)成5個在校的好習慣、5個在家的好習慣。
※ 學校
1、按時上學不遲到。
2、見到老師主動問好,友愛同學不吵鬧。
3、課前準備好,上課遵守紀律。
4、課堂專心聽講,大膽發(fā)言。
5、讀寫姿勢正確,課堂作業(yè)認真。
※在家
1、早睡早起休息好。(十小時左右的睡眠時間)
2、能聽取父母長輩的正確教導。
3、每天朗讀(或聽故事)不少于15分鐘。
4、自己的事情能自己做。
5、讀寫姿勢正確,回家作業(yè)認真。
3、在環(huán)境布置上力求讓每塊版面說話,與行為規(guī)范評比相結合,達到教育的目的,而且教育和童趣統(tǒng)一。
l “星星伴我行”:記錄的是學生的日常的表現情況。
l “摘下滿天星”:只要學生有進步,他就能摘到一顆五角星。
4、用班會、晨會進行常規(guī)教育,抓好紀律、禮貌、勞動、學習等方面的常規(guī),使行為規(guī)范訓練經;、規(guī)范化。
5、每月進行班級行為規(guī)范的階段小結。
6、實行“一日值日班長”制度。
7、創(chuàng)作兒童歌謠,寓教育于童趣中。
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