報(bào)稅會(huì)計(jì)年終工作總結(jié)范文

　　總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料，他能夠提升我們的書面表達(dá)能力，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才不會(huì)流于形式呢？以下是小編為大家收集的報(bào)稅會(huì)計(jì)年終工作總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　過去的一年對(duì)我來說是一個(gè)非常特殊和有意義的一年。今年，我進(jìn)入了人生的新里程碑。今年，我?guī)ьI(lǐng)會(huì)計(jì)部的同事們，在銀行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、關(guān)心和支持下，以高度的責(zé)任感，恪守職責(zé)，務(wù)實(shí)開拓，把支行的發(fā)展提升到了一個(gè)新的水平。以下是我20xx年的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告:

　　一、從基礎(chǔ)入手，注重人員素質(zhì)培養(yǎng)，確保支行穩(wěn)定運(yùn)行。

　　1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，為會(huì)計(jì)出納工作奠定基礎(chǔ)。今年，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求，我修復(fù)了責(zé)任和制度，明確了責(zé)任和目標(biāo)，并按照缺失的原則建立了一些新的制度，在加強(qiáng)內(nèi)部控制和防范分行風(fēng)險(xiǎn)方面發(fā)揮了積極作用。特別是對(duì)于7月和8月的錯(cuò)誤率，及時(shí)組織、制定和引入，有效遏制了風(fēng)險(xiǎn)的蔓延。

　　2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保會(huì)計(jì)出納工作。一方面，加強(qiáng)年內(nèi)考核，落實(shí)工作效率掛鉤機(jī)制，按月考核錯(cuò)誤率，督促整改問題，及時(shí)消除事故隱患，解決問題。另一方面，要加強(qiáng)檢查，改變會(huì)計(jì)檢查方式，采取定期、不定期、常規(guī)、專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的難點(diǎn)和重點(diǎn)，對(duì)癥下藥，解決問題，有效防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

　　3、以人為本，加強(qiáng)會(huì)計(jì)、出納專業(yè)人員素質(zhì)培訓(xùn)，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)、出納工作的標(biāo)準(zhǔn)化管理。今年主要做了以下七項(xiàng)工作：

　　1）積極、積極地做好服務(wù)工作，堅(jiān)持做好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，樹立服務(wù)意識(shí)；

　　2）堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件，從實(shí)際操作出發(fā)，列出遇到的問題和困難，通過研究和討論尋求解決方案；

　　3）堅(jiān)持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤。

　　4）成立了以骨干為主的結(jié)算小組；

　　5）積極組織柜員上崗考試。

　　6）培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成審核傳票的習(xí)慣。

　　7）開展不定期的技能競(jìng)賽和知識(shí)競(jìng)賽，加強(qiáng)對(duì)員工綜合能力的培養(yǎng)，提高結(jié)算工作的質(zhì)量和效率。

　　二、履行職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。

　　在做好管理工作的同時(shí)，要注意加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)駕馭工作的能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性。二是堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)，抵制和反對(duì)腐敗的負(fù)面現(xiàn)象，積極幫助解決實(shí)際工作中的問題，依靠誠實(shí)的態(tài)度、認(rèn)真的工作態(tài)度、實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度，促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作，不搞個(gè)人主義。

　　三、明年的工作理念和要點(diǎn)：

　　1、挖掘人力資源，調(diào)動(dòng)一切積極因素。在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，根據(jù)當(dāng)前人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)和質(zhì)量情況確定培訓(xùn)重點(diǎn)，豐富培訓(xùn)形式，加強(qiáng)培訓(xùn)，特別是業(yè)務(wù)骨干專項(xiàng)培訓(xùn)。

　　2、降低成本，促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。一是加強(qiáng)成本管理，減少成本資本損失。二是加強(qiáng)結(jié)算管理，限制可用資金。三是合理配置資金，提高資金利用率；認(rèn)真計(jì)算資金流量，盡可能減少無效資金和低效資金占用，努力實(shí)現(xiàn)盈利。第四，降低成本，提高利潤水平。第五，準(zhǔn)確計(jì)算各種財(cái)務(wù)計(jì)算，為銀行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

　　3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強(qiáng)管理，加快工作效率，并向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)�；仡櫼荒甑墓ぷ鳎�在平凡而細(xì)致的工作中，付出了很多艱辛和努力，有了一些收獲和喜悅，豐富和鍛煉自己很重要。雖然我的工作取得了一定的成績(jī)，但還是有很多不足，在今后的工作中還需要不斷完善。面對(duì)不斷變化的金融經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，金融工作還有很長的路要走，成績(jī)永遠(yuǎn)屬于過去。在今后的工作中，在新年邁上新臺(tái)階，做好20xx年個(gè)人工作計(jì)劃，努力更好地開展各項(xiàng)工作。

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