考核內(nèi)容

考核指標

定量指標目標值或定性指標具體要求

分值

制定依據(jù)及2014年完成情況

責任領(lǐng)導(dǎo)

業(yè)

務(wù)

管

理

25

全面推行素質(zhì)教育

1、嚴格執(zhí)行課程計劃和教學常規(guī)，重視和加強常規(guī)管理；2、積極參加中職學生技能比武，爭取優(yōu)良成績。

5

依據(jù)：全市教育工作會議精神。09年情況：自評優(yōu)

李慧中

招生及社會培訓(xùn)數(shù)量、就業(yè)率

1、招生人數(shù)750人以上；2、培訓(xùn)人數(shù)1900人；3、就業(yè)率96%

7

依據(jù)：上級精神和學校實際。09年完成情況：1、招生人數(shù)1000人以上；2、培訓(xùn)人數(shù)1800人；3、就業(yè)率95%

李慧中

劉余良

穩(wěn)步推進辦學模式改革

1、鞏固“長沙教學部”，招生150人。2根據(jù)專業(yè)調(diào)整校企合作企業(yè)，創(chuàng)新校企合作模式。3、“長沙金蕾教育信息咨詢服務(wù)公司” 掛牌成立并開始運營。

5

依據(jù)：上級精神和學校實際。09年完成情況：1、開辟“長沙教學部”，招生195人。2、增加校企合作單位5家。

郭正良

李慧中

教育教學科研

1、積極組織學生參加計算機、英語能力考試，參考率85%以上，及格率75%以上；2、積極開展教育教學科研活動，申請各級教研課題，在各類刊物與會議發(fā)表教研論文10篇；參加省、市組織的論文評比有10篇從上獲獎。3、積極參加省市中職學生專業(yè)技能比武，計算機專業(yè)總成績名列全市前茅。4、專業(yè)技能抽查合格率為70%以上。

8

依據(jù)：上級精神和學校實際。09年完成情況：1、積極組織學生參加計算機、英語能力考試，參考率80%以上，及格率70%以上；2、積極開展教育教學科研活動，申請各級教研課題，在各類刊物與會議發(fā)表教研論文；3、積極參加市中職教師比武。

李慧中

人

員

管

理

20

重視師德建設(shè)

1、  落實師德考評機制；2、組織開展系列教育活

動；3、教師遵紀守法，敬業(yè)愛崗，無體罰和變相體罰學生行為；4、無家教家養(yǎng)

5

依據(jù)：教師職業(yè)道德要求。09年情況：自評優(yōu)

左玉輝

李慧中

加大教師培訓(xùn)力度

1、培訓(xùn)教師人數(shù)達教師總數(shù)的40%；2、專業(yè)課教師“雙師型“教師比例達到50%。

5

依據(jù)：省、市教育工作要求。09年情況：1、培訓(xùn)教師人數(shù)達教師總數(shù)的30%；2、“雙師型“教師比例達到40%。

李慧中

教師管理與激勵機制健全

1、加大績效考核力度，落實績效工資（津補貼）分配方案。2、建立以專業(yè)帶頭人為核心的專業(yè)教師團隊，建立學校名師工作室，推進學�！懊麕煿こ獭�。3、繼續(xù)實施“青藍工程”，加強青年教師的培養(yǎng)。

10

依據(jù)：省、市教育工作要求。09年情況：自評優(yōu)

左玉輝

郭正良

李慧中

黨

務(wù)

管

理

20

領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

1、建設(shè)“學習型”領(lǐng)導(dǎo)班子。2、做好黨委換屆選舉。3、中層干部新一輪競聘上崗；

4

依據(jù)：市教育工作會議精神，中層干部三年一聘，今年暑假巳到期。

左玉輝

民-主科學依法決策

1、  全面落實“整改方案”，確保學�？茖W發(fā)展，為教職

工辦好五件實事。2、堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，貫徹落實民-主集中制，依法依規(guī)依程序正確決策。

4

依據(jù)：市局學習實踐科學發(fā)展觀活動整改落實要求

郭正良

黨風廉政建設(shè)

1、認真貫徹落實黨風廉政責任制。2、嚴格遵守《廉政準則》，加強教育與管理、無違法違紀現(xiàn)象。

4

依據(jù)：市教育工作會議精神。09年情況：評為市局先進。

李深山

黨建工作

1、扎實推進“三聯(lián)三為”、“三個示范”工作。2、樹立典型，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。3、辦好第21期青年黨校學習班，發(fā)展1—2名黨員。4、豐富黨員學習的平臺和載體。5、“留守學生”的教育與管理課題研究結(jié)題。

4

依據(jù)：市教育文件精神

左玉輝

群團工作

1、  建立工會會員、離退休人員福利待遇享受辦法。2、

大力開展校園文化展示活動。3、創(chuàng)造條件，爭創(chuàng)全國“模范職工之家”。4、老干關(guān)協(xié)工作保市先進。5、學校團委爭創(chuàng)省“五四紅旗團委”。

4

依據(jù)：市教育工作會議精神，2014年我校已評為全國教科文衛(wèi)體系統(tǒng)模范職工之家。

劉余良

李深山

綜

合

管

理

20

辦學與招生行為規(guī)范

1、  辦學行為規(guī)范，有招生工作方案，明確紀律要求；2、

學校無違規(guī)招生行為，嚴格遵守招生工作“十條禁令“；3、無關(guān)于學校辦學與招生的有責投訴，無其他媒體曝光事件。4、按要求開展了“小金庫”專項治理工作；5、治理教育亂收費以及商業(yè)賄賂機構(gòu)健全，注重對基建、招生等環(huán)節(jié)的監(jiān)管，及時查處亂收費投訴舉報、查處亂收費行為或案件。6、各項教育法規(guī)事務(wù)程序規(guī)范，檔案資料齊全；7、設(shè)立專門的校務(wù)公開工作平臺，適時公布學校有關(guān)重大事項；8、開展校務(wù)公開民-主管理等級評定創(chuàng)建工作。

4

依據(jù)：省、市教育行政部門要求

李慧中

加強經(jīng)費管理

1、無自立項目、超標準收費現(xiàn)象，堅持“收支兩條線”；2、資產(chǎn)管理嚴格，固定資產(chǎn)的購買、入帳、處置按照程序批報進行；3、建立對資金業(yè)務(wù)的監(jiān)督督查制度，有教育內(nèi)審機構(gòu)（或工會財經(jīng)小組）；4、嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約相關(guān)規(guī)定，控制招待費、交通費、旅游費、辦公費支岀。

4

依據(jù)：有關(guān)財經(jīng)制度和法律

郭正良

李深山

做好綜合治理、安全生產(chǎn)和計劃生育工作

1、  組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全，落實各項安全制度嚴格，扎實

組織開展安全宣傳教育，及時排查整治安全隱患，及時調(diào)處涉及學校矛盾糾紛，主動開展學校及周邊治安綜合治理工作；無重大安全責任事故、重大涉校矛盾糾紛、重大涉校刑事案件。2、國情教育、生理衛(wèi)生教育納入教育教學；3、無計劃外生育，計生檔案資料齊全。

4

依據(jù)：市教育工作會議精神

郭正良

李深山

重

點

工

作（15）

15

學校整體搬遷

1、力爭2014年6月份部分班級搬遷長沙新校區(qū)試運行，2014年8月長沙新校區(qū)正式投入使用。2、積極探索長沙新校區(qū)的運營規(guī)律、管理辦法、教育教學運行方式。

8

依據(jù)：市教育工作會議精神

郭正良

重點項目建設(shè)

省重點建設(shè)項目年度檢查合格，新增一門專業(yè)一門課程一個專業(yè)帶頭人入圍市級重點項目建設(shè)。

7

依據(jù)：省、市示范性學校重點項目評估條件

李慧中