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機(jī)關(guān)指紋打卡考勤制度
清流縣局啟用指紋考勤促作風(fēng)轉(zhuǎn)變
“謝謝!確認(rèn)成功!”3月24日上午8時(shí)左右,清流縣局辦公樓一樓入口處陸續(xù)響起這樣一聲聲清脆的聲音。聲音來(lái)自該縣局的“考勤監(jiān)督員”——智能指紋考勤機(jī)。
為嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律,進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工時(shí)間觀念,紀(jì)律意識(shí),清流縣局在強(qiáng)化上下班紀(jì)律上出實(shí)招,安裝啟用指紋考勤機(jī),實(shí)行上、下班指紋簽到、簽退制度,對(duì)機(jī)關(guān)本部和專管所干部職工出勤情況進(jìn)行量化考核。據(jù)該縣局辦公室人員介紹,指紋考勤機(jī)的啟用,有效避免了傳統(tǒng)簽到方式存在的各種弊端,提高了管理效率?记诮Y(jié)果將一月一公示,并納入員工月度績(jī)效考評(píng),占月績(jī)效總分的20%。
“實(shí)行指紋打卡機(jī)考勤,對(duì)我們既是約束也是鞭策,在今后的工作中,我將進(jìn)一步增強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律意識(shí),按時(shí)上下班!币晃徽诤灥降膯T工如是說(shuō)。據(jù)悉,這一制度是清流縣局結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),狠抓作風(fēng)整頓的舉措之一,有效防止了上下班遲到早退、溜崗、脫崗等現(xiàn)象的發(fā)生,對(duì)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率都將起到積極的推動(dòng)作用。
海南樂(lè)東黨政機(jī)關(guān)嚴(yán)格考勤,上下班須指紋打卡
為貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”。日前,海南省樂(lè)東縣在全縣黨政機(jī)關(guān)(包括各鄉(xiāng)鎮(zhèn))、事業(yè)單位及省駐縣有關(guān)單位實(shí)施上下班指紋打卡考勤制度。
考勤制度要求全縣干部職工必須嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)統(tǒng)一規(guī)定的作息時(shí)間,按時(shí)上下班,以指紋打卡作為考勤監(jiān)督。為保證該考勤制度落到實(shí)處,各單位每星期對(duì)考勤結(jié)果進(jìn)行公示,每月對(duì)考勤情況進(jìn)行整理通報(bào);對(duì)遲到、早退、曠工累計(jì)達(dá)到一定次數(shù)者分別作出相應(yīng)的處罰,同時(shí)將考勤統(tǒng)計(jì)結(jié)果作為干部職工的年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)及提拔任用的重要依據(jù)。為嚴(yán)肅指紋打卡考勤制度,各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)全縣干部職工的出勤、值班和著裝情況作不定期檢查。
三亞機(jī)關(guān)單位16日起指紋考勤
從7月16日起,三亞市各機(jī)關(guān)單位全體工作人員(含工勤人員)開(kāi)始正式實(shí)行上下班指紋考勤登記。
此前,三亞市紀(jì)委、市直機(jī)關(guān)工委和市監(jiān)察局聯(lián)合下達(dá)《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》,要求全體機(jī)關(guān)工作人員要按時(shí)上下班,單位領(lǐng)導(dǎo)要起帶頭表率作用,若因特殊情況確需外出的,必須辦理請(qǐng)銷假手續(xù),說(shuō)明去向及返回時(shí)間,并保持通訊暢通;各機(jī)關(guān)單位在7月10日前安裝指紋考勤機(jī),從7月16日起,機(jī)關(guān)全體工作人員(含工勤人員)開(kāi)始正式實(shí)行上下班指紋考勤登記,進(jìn)一步嚴(yán)格考勤登記制度,確?记谟涗浀倪B續(xù)性、嚴(yán)肅性;在實(shí)行指紋考勤登記的同時(shí),設(shè)考勤登記簿,對(duì)工作人員因公外出、因私請(qǐng)假和無(wú)故缺勤的情況進(jìn)行登記、備查;定時(shí)公布考勤情況,各單位每周要將機(jī)關(guān)工作人員的考勤情況(含因公外出、因私請(qǐng)假、遲到、早退和無(wú)故缺勤)在政務(wù)公開(kāi)欄上如實(shí)公布,不得弄虛作假,公布的結(jié)果要存檔,以便檢查核準(zhǔn)。
《通知》還要求,各單位要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部工作人員的監(jiān)督管理,對(duì)違反紀(jì)律的行為要及時(shí)糾正,嚴(yán)肅處理,并將考勤登記和上班工作紀(jì)律情況與年終評(píng)優(yōu)及提拔使用掛鉤,建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制,杜絕違反紀(jì)律的問(wèn)題發(fā)生。
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