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鎮(zhèn)值班制度
一、為了更好有效的抓好護林防火工作，在森林防火期（護林防火特險期、特殊情況及重要節(jié)假日例外）實行輪流值班制，以一周（七天）為工作日，全天24小時值班。
二、值班人員由各片片長及包村干部組成。當周值班的人員負責處理日常的防滅火工作，承擔信息收集，上傳下達等項業(yè)務遇有較重大事宜請示帶班領導，保證指揮調度用車，做好各片護林防火巡查工作。
三、在森林防火期，值班人員要堅守值班崗位，不得遲到、早退，嚴禁擅自離崗、漏崗。如因脫崗、漏崗或責任心不強，延誤信息報送或釀成大的森林火災，將嚴肅追究值班人員責任。
四、值班人員所有電話通訊必須保持通暢，24小時開機，不得隨意占用值班電話談論與值班事務無關的事宜。
五、值班人員對當日值班期間的防、滅火動態(tài)都應認真處理，并有相應的文字記錄，特別是發(fā)生火情后，要及時、準確掌握火場情況，傳達上級機關和領導的指示、命令，認真做好撲火過程中的一切事宜，整理出火場原始記錄，以備建立林火檔案。
六、在森林防火期，護林防火工作以片為主體，實行片長負責制，片長為主要責任人，包村干部為具體責任人，村、村委主任為重要責任人。
七、各片森林防火值班人員，當日值班工作結束后，要認真做好交接-班工作，將未完成的工作或需交接的內容交待給接-班人員，填寫進交接-班記錄本，接-班人員清楚情況簽字后，方可完成交接-班，交接-班時間為每周一早晨8點。
臺頭鎮(zhèn)機關值班制度
為了加強對機關值班工作的管理，確保機關的安全和正常公務以及突發(fā)事件的處理，特制定本制度。
一、機關值班工作實行領導帶班，機關干部值班制度。 全員分組輪流值班，每個值班組由一名科室主任任組長，機關干部任成員。由辦公室具體負責編制機關人員輪流值班表，并做好值班協調。并負責值班情況的督促檢查。
二、值班時間
（一）雙休日、節(jié)假日、防汛期間和特殊情況時值班：實行早9：00至次日9：00，24小時值班。出現突發(fā)事件，所有值班組成員必須在第一時間趕到現場。
（二）星期一至星期五值班：中午12：00至下午2：00，下午5：00點至次日8：30值班組成員值班；
三、值班主要任務
（一）處理公務來電，答復公務電話的查詢；
（二）接待來訪群眾，處理一般的來訪事件；
（三）處理突發(fā)事件和緊急公務；
（四）向領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的有關事項；
（五）做好機關的安全防護，作好值班記錄。
四、對值班工作的具體要求
（一）記錄處理各類公務來電，值班人員應在《值班記錄》中記錄清楚如下內容：來電話人的單位、姓名、聯系電話、電話內容，并將電話內容及時報告值班負責人，由值班負責人作出相應的處理。
（二）對突發(fā)事件的處理，值班組接到突發(fā)事件的報告后，除少數人留守電話外，其余人員應在值班領導的帶領下，迅速趕到事件現場并進行相應的處理，若遇重大的突發(fā)事件，應及時報黨政主要領導，然后通知相關人員。
（三）對各類會議通知和電話通知，要記錄清楚會議名稱、會議時間、地點、參會人員及會議要求；如遇緊急會議通知，應在10分鐘內通知參會人員參加會議，一般通知則交由辦
公室辦理。
（四）值班期間如遇上級檢查工作，值班組應負責接待；如遇群眾來訪，應認真聽取來訪者的意見，做好記錄，做好思想工作，不得推諉不辦。
（五）值班期間如收到上級下發(fā)給黨政主要領導的緊急公文或緊急信函，值班組要在10分鐘內將有關情況報告主要領導，并及時按領導意圖辦理。
五、值班紀律
（一）加強領導和管理。雙休日、節(jié)假日、工作日值班，由辦公室負責計劃和安排。如個人有特殊情況需臨時換班，必須自行找人調換，并提前向辦公室說明。鎮(zhèn)分管機關領導或政府辦公室主任對值班情況實行抽查，每周不少于2次。凡發(fā)現因值班不到位造成工作失誤的，按《機關考勤管理制度》有關規(guī)定處理。
（二）嚴格遵守值班時間。值班人員必須堅守工作崗位，嚴禁出現脫崗現象；不能聚眾打牌、打瞌睡、聊天。值班人員玩忽職守，引起安全問題，追究當事人責任。
（三）嚴格交接-班制度。值班人員不得遲到、早退，交接-班實行簽字確認制度，保證值班工作正常、連續(xù)運轉。當班的事務原則上要處理完畢，做到不拖拉、不推諉，未處理完畢的事情，要給接-班的同志交待清楚。遇重大情況立即向領導報告。
（四）嚴格登記制度。對本班情況要認真填寫值班日志，及時準確記錄有關部門通報的天氣等災害情況和來客來訪登記，對接收電話要注明接收時間，及時做好上傳下達工作。
臨江鎮(zhèn)政府值班制度
一、值班時間
機關值班采取輪流值班制度。五人一組，一位帶班領導，四位工作人員。時間從當天上午8：00至五日后上午8：00。
二、值班崗位職責
1、值班人員負責處理當天事務，接聽、處理公務來電，答復公務電話的查詢及一般事項，及時做好上傳下達工作。
2、果斷處理好當班發(fā)生的突發(fā)事件、緊急公務及應急情況，值班人員不能處理的，及時向鎮(zhèn)主要領導匯報。并負責此事跟蹤、督辦等工作，并將處理結果及時報告值班領導。
3、做好值班記錄，記錄清楚當班所發(fā)生的情況，對接聽電話要全部如實記錄，以備查用。
4、做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作。
5、接待來訪群眾，處理一般的來訪事件。
6、向主管領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的關事項。
三、值班要求
1、帶班領導一般不準請假，如遇特殊情況需請假，向鎮(zhèn)主要領導請示，鎮(zhèn)統一安排調換值班。
2、值班人員要按時到崗，不得遲到、早退、不得擅離職守，不請假不值班或請假后無人替班的視為曠工，按曠工處理。同時值班日所有人員要確保個人通訊暢通。
3、值班人員遇會議、外出等特殊情況，要提前請假，由值班領導安排其它人員值班后方可離開。
4、原則上值班人員應當日事情當日處理完，特殊情況不能處理完的，須向下一班交接的，要填寫好交接-班詳細記錄，做到準確清楚、責任明確。
5、由鎮(zhèn)主要領導不定期查崗，查出不在崗人員后進行通報批評。由于值班人員不在崗被、市政府通報批評的，責令值班人員寫出書面檢查并給予經濟處罰。
6、值班期間，值班人員嚴禁酗酒、賭博或做與值班無關的其它事項。
南照鎮(zhèn)防汛值班制度
一、值班人員24小時輪流值班，領導帶班。
二、值班人員做到：
1、做好上傳下達，及時掌握雨情、水情及災情。
2、遇重大汛情、險情、災情等相關情況要及時向上級領導匯報，并迅速、準確傳達指揮調度命令及指示。
3、做好來電來訪記錄。特別是對重大問題的來龍去脈，記錄完整。
4、負責對下級防汛值班進行不定期查崗，查崗情況如實記錄并匯報。
5、堅守崗位，不得脫崗，本班次應當處理的事務必須當班處理，不得推諉拖拉，嚴格交接-班手續(xù)。
新場鎮(zhèn)值班與考勤制度
為進一步加強機關作風建設，嚴肅工作紀律，確保各項工作落到實處，經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，特制定以下值班與考勤制度，希認真遵照執(zhí)行。
一 、值班制度
1 、鎮(zhèn)機關實行24小時常年值班制度，值班時間：周一至周五為中午12點至下午13點，下午5點至第二天早上9點；節(jié)假日為全天。
2 、值班必須到崗到位；值班人員負責處理當班事務，對不能處理的事務，應立即向帶班領導請示，請求處理辦法，即時予以處理，并將處理結果報告帶班領導；對需要回復的，應及時予以回復，并作好值班記錄。對未到崗到位的，發(fā)現一次，每人扣款80元；因未到崗到位，造成嚴重影響的，每人扣款200元。
3 、交接-班時間為早上9點。當班人員和接-班人員必須當面交接，當班人員應保護好值班室物品。保持值班室清潔衛(wèi)生，當面移交值班記錄；當班未處理完的事，當班人員必須對下一班接-班人員交待清楚，在接-班人員未按時到時，當班人員不得擅自離崗，及時向帶班領導反映，必須確保24小時有人值班。對因交接-班出現空擋，致使信息沒有及時收到，造成不良影響的，對當班和接-班人員每人各扣款80元，造成嚴重后果的，每人各扣款200元。
4 、值班人員有急事需請假，應向帶班領導請假，以便安排好其他人員頂班。對無故不到者，按曠工處理，每人扣款200元。
5 、帶班領導應督促當班人員到崗到位，了解當班情況，對當班人員不能處理的情況，應及時進行處理。
6 、全體鎮(zhèn)干部應隨時保持通訊暢通，如遇突發(fā)事件，要隨叫隨到，服從安排。
7 、上述情況出現第24次及以上的，按次數乘以基數扣款；4次及以上的取消當年評先評優(yōu)資格和年終獎。
二 、考勤制度
1 、鎮(zhèn)機關工作時間為早上9點至中午12點，下午1點至5點。
2 、全體鎮(zhèn)干部應按時上班，不得無故遲到、早退、曠工，違反一次扣款80元，曠工一天扣款200元。
3 、對鎮(zhèn)上組織的學習、開展的活動、召開的會議，不得無故缺席，違反一次扣款80元。
4 、請假須出具請假條并說明事由（病假由本人出示縣級以上醫(yī)院證明，婚假、產假、探親假、公休假、喪假等按國家有關政策規(guī)定執(zhí)行）。
5 、外出辦事（需經科室或分管領導批準），并在外出去向欄注明。
6 、曠工一次扣年終獎10%，累計3次以上，扣年終獎50%；對違反其它考勤制度，累計3次以上，扣年終獎20%；對違反考勤制度累計6次以上取消年終評優(yōu)評先資格并扣發(fā)全年年終獎。
三、由鎮(zhèn)紀委負責定期或不定期進行督查，并將督查情況進行通報。
四、我鎮(zhèn)以前的規(guī)定與本規(guī)定不相符的，以本規(guī)定為準。
2011年4月12日
韓擺渡鎮(zhèn)村干部值班制度
為了進一步加強村干部管理，轉變干部工作作風，提高村干部的工作責任心和工作效率，增強村干部對工作的理解力、執(zhí)行力和操作力，使全鎮(zhèn)的農村管理工作提高到一個新的水平，特制定本制度。
第一條 值班人員：原則上由各村支部書記、村主任、文書、民兵營長、計生專干輪流循環(huán)值班，每日安排一人到村委會集中辦公，各村還可視具體情況安排其他值班人員。
第二條 值班考勤：實行全日制值班。每天上午8:30值班人員到村委會簽到（上下班時間參照機關干部做法），尤其在重大節(jié)假日和重大政治活動期間必須嚴格執(zhí)行值班制度，保證值班時間。考勤實行月績獎懲制，值班人員缺崗一次扣20元，由村支部、村委會具體實行。
第三條 請假制度：因公因事不能到崗應向村支部書記請假，村主要領導外出3天以內向駐村干部和聯系村領導請假，3天以上必須向鎮(zhèn)主要領導請假，準假后方可調劑值班人員，不得無故誤工缺崗和擅自離崗。
第四條 工作職責：
1、值班人員負責對鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項工作不折不扣迅速傳達到本村，不得無故拖延。
2、各村的值班人員同時兼任村級為民服務代辦員，認真接聽接待所有來電來訪，并作好記錄，為本村群眾辦事和訴求提供幫助。
3、值班人員要認真履行職責，堅守工作崗位，及時妥善處理群眾來信來訪，做到將矛盾糾紛化解在萌芽當中，如遇緊急情況，必須及時向村主要領導和駐村干部、聯系村領導匯報。
4、及時將本村工作進展和動態(tài)上報鎮(zhèn)黨委、政府。認真填寫值班記錄，不得敷衍了事，走過場。
5、值班人員在值班期間必須確保村級的財產安全，妥善管理好集體資產和所有工作資料文件。
第五條 監(jiān)督考核：鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦公室要加大監(jiān)督檢查力度，不定期深入各村進行抽查，對各村值班情況記錄在案，納入年終目標考核內容，對嚴重違反值班制度的人員，將進行嚴肅處理。
第六條 本制度從二00八年七月一日執(zhí)行。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)夜間值班制度
一、實行領導帶班值班制。帶班領導是第一責任人，負責做好值班人員考勤。值班干部必須服從值班安排，夜間值班時間為下午下班至早晨上班之前，無故不到者給與批評教育并扣發(fā)值班補助。
二、嚴格交接-班，交接-班時間為工作日下午5:30至第二天早上8:30。節(jié)假日為全天，交接-班時間為早上8:30.
三、值班人員必須準時到崗值班，堅守值班崗位，履行值班職責，做好值班記錄，保證上傳下達、政令暢通。嚴禁打牌、下棋等影響值班形象的行為。
四、值班人員遇有來電、來訪及突發(fā)性事件，必須立即向帶班領導報告，帶班領導接到報告后應立即處理，重要事項應立即向鎮(zhèn)長、書記報告。
五、值班人員因公或因事不能值班，必須向帶班領導請假，并請人代班，經領導同意后方能離開。
六、值班人員要愛護值班室的設施，保持值班室內清潔衛(wèi)生。同時負責全鎮(zhèn)辦公場所的安全保衛(wèi)工作，發(fā)現可疑人員要查清問明，確保不出問題。
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