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員工浴池管理辦法

時(shí)間:2022-04-19 00:16:58 員工管理 我要投稿
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員工浴池管理辦法

為了加強(qiáng)對浴室工作的管理,更好地為廣大員工服務(wù),特?cái)M定如下管理制度:

員工浴池管理辦法

(-)管理人員制度

1、浴室管理人員必須堅(jiān)守崗位,每周按時(shí)開放浴室,開浴期間,必須保證水量充足,水溫正常。

2、經(jīng)常檢查設(shè)備情況,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)上報(bào)主管部門

3、加強(qiáng)責(zé)任感,確保洗浴人員的安全。

(二)洗浴人員制度

1、洗浴人員必須服從浴室管理人員的管理,公司定于每周一,三,五和星期天開放,開放時(shí)間為晚上20時(shí)30分到22時(shí)30分

2、進(jìn)入浴室不得大聲喧嘩,不得打罵,斗毆;不得損壞公物,如有發(fā)現(xiàn),追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。提倡文明就浴。

3、為保證每位員工都能洗上澡,洗好澡,每位員工洗澡時(shí)間不能超過15分鐘。

4、員工洗完澡后要及時(shí)關(guān)閉水龍頭 ,做到節(jié)約用水。

5、講究浴室衛(wèi)生,不在浴室亂丟瓜果皮殼等雜物。

6、洗浴人員嚴(yán)禁在浴室洗衣服、床單、被單、鞋子、發(fā)現(xiàn)一人,罰款20元。

7、洗澡人員要愛護(hù)浴室設(shè)施,損壞者按價(jià)賠償。

(三)浴室安全管理

1、 浴室管理人員要隨時(shí)檢查水管、通風(fēng)、淋浴器、冷熱水閥等供水設(shè)施是否完好,人員洗浴時(shí)電源是否切斷,如有問題應(yīng)及時(shí)報(bào)告、及時(shí)解決,避免危險(xiǎn)事故的發(fā)生。

2、浴室管理人員應(yīng)每天檢查浴室的線路及照明燈的使用情況,發(fā)現(xiàn)燈熄、電線裸露、供電設(shè)施損壞的情況及時(shí)報(bào)告、維修。沒有消除安全隱患前不得開放浴室,堅(jiān)決杜絕漏電傷人事故的發(fā)生。

以上制度希望各位員工認(rèn)真學(xué)習(xí),執(zhí)行并做到,互相監(jiān)督,真正成為一名有素質(zhì)有道德的公司員工。

員工浴室管理制度2015-10-25 21:12 | #2樓

一、員工浴室開放時(shí)間:

16:00~23:00

二、員工浴室服務(wù)對象:賓館在職員工。

三、員工洗浴注意事項(xiàng):

1、愛護(hù)公共財(cái)物;

2、節(jié)約用水、用電,做到人離水關(guān)、人離燈關(guān);

3、講究公共衛(wèi)生,個(gè)人廢棄物自覺丟入垃圾桶;

4、禁止將賓館客用物品用于個(gè)人洗;

5、員工憑卡洗浴,外人不得使用員工浴室;

6、洗浴時(shí)不得大聲喧嘩; 

7、個(gè)人物品妥善保管;

8、不得強(qiáng)行進(jìn)入、無理取鬧;

9、不得在浴室內(nèi)隨地大小便。

員工浴室管理規(guī)定2015-10-25 23:50 | #3樓

為加強(qiáng)員工浴室的管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,以及設(shè)備設(shè)施的完好,讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場所,特制定本制度。

一、  員工浴室僅限酒店員工當(dāng)天上班的員工,以及酒店集體宿舍住宿員工使用,嚴(yán)禁外來人員私自使用。

二、  員工洗浴一律使用IC卡,至總辦申請IC洗浴卡。

三、  酒店對IC卡統(tǒng)一設(shè)定管理,原則上控制在15次/月(人),女員工10分鐘/次、男員工6分鐘/次,對超時(shí)洗浴所造成的IC使用限制,由員工自行承擔(dān)充值責(zé)任。

四、  員工沐浴時(shí)需妥善保管自己的衣物和貴重物品,防止遺失和損壞。

五、  在使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全,防止滑倒和摔傷、以及燙傷。

六、  每位員工都自覺愛護(hù)浴室的設(shè)備設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破壞、拆移淋浴設(shè)施,以及野蠻使用。

七、  每位員工應(yīng)有較好環(huán)保意識和節(jié)約意識,沐浴時(shí)必須節(jié)約用水,對浪費(fèi)者將給予批評和罰款處理,直至取消其在員工浴室沐浴的福利。

八、  嚴(yán)禁在浴室大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

九、  嚴(yán)禁在浴室洗滌衣物,違者重罰。

十、  嚴(yán)禁男女同浴。

十一、  自覺愛護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫,亂丟垃圾和衣物,

十二、  員工浴室嚴(yán)禁堆放其他物品和作為它用。

每位員工均有義務(wù)制止和向部門或酒店舉報(bào)上述違紀(jì)行為,對于有上述違紀(jì)行為者,將給予每次20元以上的處罰。

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