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倉庫管-理-員面試提問

1、請自我介紹您關(guān)于倉庫管理方的經(jīng)驗及成功做法？

倉庫管-理-員面試提問

2、鞋業(yè)的倉庫包括原輔材料倉庫、包材倉庫、中間周轉(zhuǎn)倉庫、成品倉庫，請簡單介紹面料倉庫的管理重點、包裝倉庫管理重點及流程？

3、請問你針對面料、輔料、包材、化工材料及中倉如何做好庫存量管制?

4、請問你針對面料、輔料、包材、化工材料及中倉如何做好驗收管制?

5、請問你針對面料、輔料、包材、化工材料及中倉如何做好發(fā)料、領(lǐng)料、退料的管制(定額發(fā)料、領(lǐng)料以舊換新、規(guī)范發(fā)料流程、追蹤現(xiàn)場即使退回等)?

6、請問你針對面料、輔料、包材、化工材料及中倉如何做好盤點工作和保證帳、卡、物的準(zhǔn)確性?

7、請問你針對面料、輔料、包材、化工材料及中倉如何做好呆料、舊料、廢料的預(yù)防與處理?

8、倉庫規(guī)范管理是生產(chǎn)順暢的前提，請問你是如何做好與生產(chǎn)的配套工作，更好服務(wù)于生產(chǎn)？

9、請問你如何根據(jù)倉庫管理的重點如何開展對員工績效考評工作？

10、目前公司倉庫管理人員主要都是來自生產(chǎn)一線優(yōu)秀員工提拔起來的，他們對公司忠誠度和對材料識別有豐富的經(jīng)驗，但是倉庫需要規(guī)范管理，他們?nèi)狈镜馁~目處理及使用電腦的能力，不會操作電腦、對賬目的敏感度不高，賬目混亂，每次盤點差距很大，這樣給公司管理造成漏洞也造成成本核算不準(zhǔn)，請問你怎么來解決這些問題（人的問題、流程問題、培訓(xùn)問題）？需要多長時間？

11、如果有供應(yīng)商給你回扣，你怎么辦？（應(yīng)變能力）

12、如果錄用你作為我公司倉庫主管（需提前介紹并參觀倉庫），請問你是如何來規(guī)劃（布局、管理重點）、管理倉庫？

倉庫管-理-員筆試題 2015-11-03 17:45 | #2樓

1、 5S是指（）、（）、（）、（）、（）；實施5S的方法主要有：（）、紅色標(biāo)簽戰(zhàn)略、（）。

2、倉管的主要工作職責(zé)可以解釋為三個字：“收”、（）、（）。 3、倉庫儲存三原則是：A、（）；B、（）；C、（）。

4、倉庫常用的表單主要有：（）、（）、（）、（）、（）等。 5、倉庫先進(jìn)先出的方法有：聯(lián)單制、（）、移區(qū)制、（）。 6、盤點后的處理措施有：修補改善工作、（）。

7、呆廢料之所以要處理，目的在于物盡其用、（）、節(jié)省人力及費用、（）。

8、庫存的作用主要表現(xiàn)在（）。

二、判斷題

1、倉庫籌劃組建原則有：符合工藝要求原則；符合進(jìn)出順利原則；滿足安全原則。（）

2、倉庫要定期定時提交相關(guān)報表。（）

3、如果發(fā)生外部短缺，將導(dǎo)致以下情況發(fā)生：延期交貨、失銷、失去客戶的情況。（）