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團(tuán)隊(duì)常見的面試問題
面試是通過書面、面談或線上交流（視頻、電話）的形式來考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過面試可以初步判斷應(yīng)聘者是否可以融入自己的團(tuán)隊(duì)。是一種經(jīng)過組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。下面是小編為大家收集的團(tuán)隊(duì)常見的面試問題，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
團(tuán)隊(duì)常見的面試問題
1.你為什么想要加入我部門，你對(duì)我部門有什么了解嗎
2.你憑什么讓我們通過你的面試(你有什么優(yōu)勢(shì)?)
3.打比方有時(shí)會(huì)無聊問你為什么不選xx部而選我們xx部
4.自己的愛好特長(zhǎng)
5.上大學(xué)已經(jīng)一個(gè)多月了，總結(jié)以下你對(duì)大學(xué)的認(rèn)識(shí)，你對(duì)大學(xué)的印象。(考察學(xué)生的語言表達(dá)能力，和對(duì)事情的總結(jié)能力。)
6.談?wù)劥髮W(xué)你有什么目標(biāo)，什么計(jì)劃?(考察學(xué)生做事的目標(biāo)感)
7.簡(jiǎn)單地談一下你是怎么過完過去的那個(gè)暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎?
8.進(jìn)入xx部你覺得你有那些優(yōu)勢(shì)?
9.以前組織過什么活動(dòng)嗎?你是怎么做的?
10.如果你加入了這個(gè)部門，當(dāng)你和你的部長(zhǎng)的意見不統(tǒng)一的時(shí)候你怎么辦?
11.你覺得你在這個(gè)部門，可以負(fù)責(zé)哪方面的工作?”
12.在社團(tuán)里，有時(shí)因工作協(xié)調(diào)，會(huì)讓你去做非相關(guān)技術(shù)類的苦力工作，你如何看待?”
13.對(duì)于一項(xiàng)工作，你愿意個(gè)人完成還是團(tuán)體合作?”
14.“如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理?”
15.你怎么處理你的工作和學(xué)習(xí)的時(shí)間?
大學(xué)團(tuán)委學(xué)生會(huì)常見面試問題與參考回答
1. 你知道你所報(bào)的組織有多少個(gè)部門嗎?請(qǐng)列舉你知道的? 或者你知道你所報(bào)的部門的職能是什么嗎？ （考對(duì)組織的了解，通過這個(gè)可以考察候選人應(yīng)聘的決心，建議可以從招新的宣傳單中，師兄師姐的口中得到相關(guān)的資料。）
2. 你想要入某某部門了（某某組織了），你奶奶知道了，但她不知道什么是（某某部門/某某組織），不知道你為什么要去，你怎么解釋給你的奶奶聽? （考察對(duì)組織的職能了解、表達(dá)能力以及工作的動(dòng)機(jī)，工作動(dòng)機(jī)可以從學(xué)習(xí)以及服務(wù)兩方面回答）
3. 進(jìn)入學(xué)生會(huì)會(huì)忙，你會(huì)如何處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系呢?
答：（提出觀點(diǎn)）學(xué)生干部既是學(xué)生也是干部，在學(xué)習(xí)上要起到帶頭的作用，同時(shí)要認(rèn)真完成工作，對(duì)工作負(fù)責(zé)。
�。愕淖龇ǎ┪視�(huì)利用課余的時(shí)間工作，然后充分利用課堂的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。假如兩者之間出現(xiàn)了矛盾，我向我的部長(zhǎng)或者副部長(zhǎng)反映，聽取他們的意見。我相信只要我努力學(xué)習(xí)努力工作，合理分配時(shí)間，提高學(xué)習(xí)和工作的效率，一定可以像師兄師姐一樣處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系的。
4. 對(duì)枯燥單調(diào)的工作你也愿意干嗎？為什么?（考察工作的決心）
答：當(dāng)然愿意干，我已經(jīng)有很好的心理準(zhǔn)備了。無論工作是枯燥單調(diào)還是非常辛苦，我都會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的把工作做好。況且我有過從事枯燥單調(diào)工作的經(jīng)驗(yàn)，舉你相關(guān)的事例。
5. 有人說“學(xué)生會(huì)就是為同學(xué)打雜的，學(xué)不了東西”，你怎么看待的呢？
答：我認(rèn)為級(jí)委是應(yīng)該為同學(xué)服務(wù)的，不管是否能夠?qū)W到東西。我加入級(jí)委不僅僅是為了學(xué)習(xí)，更多的是想多為同學(xué)們服務(wù)。而能不能學(xué)到東西，我覺得主要看個(gè)人態(tài)度以及學(xué)習(xí)能力。在服務(wù)的過程中，我們需要了解同學(xué)的需求，處理繁瑣事情的過程中，我們需要耐心以及提高效率的方法，這些都是我們可以學(xué)習(xí)的地方。
6. 當(dāng)你與你上司意見不一樣事你會(huì)怎樣處理？
答：我想每個(gè)人的做事方式不一樣，出現(xiàn)意見不一是很正常的。這個(gè)問題我也認(rèn)真的思考過。我認(rèn)為部長(zhǎng)能夠成為部長(zhǎng)，相信工作經(jīng)驗(yàn)比我多，工作方式比我高明。我會(huì)認(rèn)真的去思考上司的意見，找出自己意見的不足，虛心向上司學(xué)習(xí)，認(rèn)真執(zhí)行上司布置的工作。但是人工作出現(xiàn)紕漏也是很正常的，假如認(rèn)真思考之后，我發(fā)現(xiàn)上司意見確實(shí)存在不夠完善的地方，我會(huì)婉轉(zhuǎn)地提出，我相信只要我意見合理，我的上司會(huì)予以采納的。
有關(guān)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的面試問題
你采取了哪些措施使團(tuán)隊(duì)成員明確了解團(tuán)隊(duì)的規(guī)章制度/目標(biāo)？
你在鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員為實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)目標(biāo)貢獻(xiàn)個(gè)人的力量時(shí)所使用的最有效技巧是什么？請(qǐng)舉例說明你如何運(yùn)用這些技巧？
談?wù)勔淮文阕约涸趫F(tuán)隊(duì)發(fā)展上發(fā)揮過的推動(dòng)性作用，舉例說明自己為這次實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成功所做的一兩項(xiàng)工作？
談?wù)勀闩c團(tuán)體分工合作的經(jīng)驗(yàn)。（團(tuán)體所遇到的困難何在？你在其中扮演什么角色？）
請(qǐng)舉一個(gè)你最近參與團(tuán)隊(duì)決定的實(shí)例。（你如何協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成協(xié)議？）
與團(tuán)體相處時(shí)，我們很難察覺到自己是否要求過分。談?wù)勀憧赡芤筇嗟那樾巍?/p>
關(guān)于團(tuán)隊(duì)合作的面試問題
(1)do you like working in a team or on your own?(why?)
你喜歡在團(tuán)隊(duì)與人合作還是獨(dú)自工作?(為什么?)
(2)how important is the central leadership of a team
團(tuán)隊(duì)的核心領(lǐng)導(dǎo)有多重要?
(3)do you prefer to work in small teams or big teams9．(why?)
你喜歡在小型團(tuán)隊(duì)還是在大型團(tuán)隊(duì)中工作?(為什么?)
(4)is it necessary for a team to have regular meetings?(why?／why not?)
團(tuán)隊(duì)是否有必要定期開會(huì)?(為什么?)
團(tuán)隊(duì)常見的面試問題
1.請(qǐng)自我簡(jiǎn)介一分鐘。
回答應(yīng)突出個(gè)性特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，尤其是你面試的部門需要的優(yōu)勢(shì)。比如，面試外聯(lián)部，需要較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.你中學(xué)階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù)，這些工作對(duì)你有怎樣的影響？
這點(diǎn)可以讓面試你的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐了解你的工作經(jīng)歷，不要只說做過什么職務(wù)，要說出具體組織的活動(dòng)和在活動(dòng)中具體負(fù)責(zé)的工作。具體才顯得真實(shí)。
3.你對(duì)學(xué)生會(huì)的理解和認(rèn)識(shí)？你希望進(jìn)學(xué)生會(huì)的目的是什么？
談?wù)勀愕南敕纯�，以鍛煉能力和服�?wù)同學(xué)為主，不能太功利化。還可說希望找到展現(xiàn)自己的平臺(tái)，在工作中發(fā)現(xiàn)不足，提高充實(shí)自己。切忌虛假、做作。
4.如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì)，怎么處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，如何進(jìn)行時(shí)間分配？
要正確處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，合理分配時(shí)間。不要天真地以為翹課去搞活動(dòng)是熱愛工作的表現(xiàn)。
5.談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)！
同樣要具體，要突出自己從中獲得了處理問題的能力和解決問題的方法。
6.你在哪方面比較擅長(zhǎng)？你覺得你有能力負(fù)責(zé)哪方面的工作？
要尋求自己最擅長(zhǎng)的部門，做自己最擅長(zhǎng)的事情，使個(gè)人能力得到最大限度的發(fā)揮。要表現(xiàn)出你的自信和做事踏實(shí)，以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7.在學(xué)生會(huì)里，有時(shí)因工作協(xié)調(diào)，會(huì)讓你去做苦力類的工作，你如何看待？
吃些苦是必要的，得到的鍛煉才是實(shí)在的。表現(xiàn)得自然真誠即可。
此外，應(yīng)注重面試時(shí)的外表形象。不要奇裝異服，穿著要自然大方。軍訓(xùn)時(shí)進(jìn)行的面試，穿軍訓(xùn)衣服也無妨。
還要有禮貌，見面問好；面試結(jié)束后禮貌道謝，出門時(shí)輕輕把門帶上。
團(tuán)隊(duì)意識(shí)面試題
& 你認(rèn)為一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)管理者的最主要特點(diǎn)是什么?為什么?
& 請(qǐng)你講出你在團(tuán)隊(duì)工作背景下遇到的最具有創(chuàng)造性和挑戰(zhàn)性的事情。你用什么方法來鼓勵(lì)他人和你自己來完成這件事的?
& 管理人員能否不做任何說明就讓員工去干某項(xiàng)工作?為什么?
& 請(qǐng)講一下你對(duì)團(tuán)隊(duì)工作最喜歡和最不喜歡的地方?為什么?
& 請(qǐng)說出你作為團(tuán)隊(duì)者所遇到的最困難的事情。是怎樣解決這個(gè)困難的?你在解決這個(gè)困難中起了什么作用?
& 請(qǐng)告訴我你在什么情況下工作最有效率?
& 你認(rèn)為怎樣才算一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)者?
& 你認(rèn)為做一個(gè)好的員工和當(dāng)一位好的團(tuán)隊(duì)者有什么區(qū)別?
& 根據(jù)你的經(jīng)驗(yàn),若某位員工經(jīng)常遲到、早退、曠工,或不愿意干活的話,會(huì)給整個(gè)團(tuán)隊(duì)帶來什么樣的問題?這些問題該怎樣解決?作為團(tuán)隊(duì)的一員,你是怎樣改善這種情況的?
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