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物業(yè)管家面試的問題

時間:2022-11-24 16:00:03 招聘與面試 我要投稿
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物業(yè)管家面試的問題

  物業(yè)管理是指業(yè)主對區(qū)分所有建筑物共有部分以及建筑區(qū)劃內(nèi)共有建筑物場地進行管理的活動。以下是小編為你整理的物業(yè)管家面試的問題,希望能幫到你。

物業(yè)管家面試的問題

  物業(yè)管理面試問題1

  蘇格拉底有一句名言:“最有希望成功的,并不是才華出眾的人,而是善于利用每一次機會,并全力以赴的人。”你對這句話怎么理解。如果你應聘上了,你準備怎么抓住機會開展工作?

  【參考答案】

  本題考查的是關(guān)于名言警句的理解的問題,一般社區(qū)工作者面試題中會涉及。在答題時,先表述一下,下抓住機遇的重要性,然后回答如果我應聘上了我會怎么做,做好是有一個結(jié)合。

  1、首先,國家提倡大學生進社區(qū),這是個難得的好機會,我會好好抓住這個機會多學習,多鍛煉,為國家和社會貢獻自己的一份力量。 2、由于是剛進入崗位,業(yè)務不熟悉,因此要多向領導和同事學習,因為他們資歷深,經(jīng)驗豐富,爭取盡快進入角色,融入新的工作和生活之中去。

  3、在干好工作的同時,要多深入群眾,了解群眾所需,想群眾之所想,急群眾之所急,把群眾的.需要放在心上。

  4、還要利用文獻分析、訪問、問卷調(diào)查等多種方式多了解社區(qū)的基本情況,包括人口、社區(qū)環(huán)境、就業(yè)、社區(qū)組織等等,只有熟悉了社區(qū)狀況了才能更好的服務社區(qū)。

  5、尋找并整合社區(qū)與社會資源,幫助那些需要幫助的人群解決困難和問題,并對他們進行跟蹤服務,看問題是否完全解決。

  物業(yè)管理面試問題2

  陳某和張某一個住樓上一個住樓下。陳某的業(yè)余愛好是養(yǎng)鴿子,他養(yǎng)了一群鴿子。但是給樓下的張某帶來很多煩惱,又吵又臟。張某多次與陳某交涉,甚至吵架,也沒有能夠解決問題。現(xiàn)在張某找到你所在的社區(qū)居委會。如果你是一名社區(qū)工作者,這件事剛好由你負責,你會怎么處理這件事情。

  【參考答案】

  本題主要考察的.是考生對社區(qū)實務問題的處理和解決實踐,一般來說是社區(qū)工作者面試題中的“?”,需要考生尤其注意。

  答題要點:

  1、找陳某和張某單獨溝通,尤其是要做好陳某的思想工作;

  2、促使陳張二人坐下來握手言和,冰釋前嫌;

  3、與陳張二人一起,也可找來其他人一起想法解決既養(yǎng)鴿子又不影響張某生活的辦法;

  4、實在找不出好辦法,就看看能否有雙方互相讓步的做法。

  物業(yè)管理面試問題3

  【模擬題】

  例:交警小張在依法處理違反交通規(guī)則的女司機時,該女司機把自己關(guān)在車里玩手機,拒不配合執(zhí)法,引起路人圍觀,導致交通擁堵。而此時,媒體人員也趕了過來。如果你是交警小張,遇到這種情況怎么辦?

  【參考答案】

  遇到這種情況時,我會首先保證交通的順暢,并加強與女司機和媒體的溝通與解釋,冷靜妥善地處理好這件事。

  首先,我要勸導圍觀的路人離開現(xiàn)場,如果路人在我的好言相勸下能夠積極配合我的工作,那么交通狀況就會得到好轉(zhuǎn);如果路人在我的勸說下仍不肯離去,那么我會立刻與附近巡邏的同事取得聯(lián)系,請求他們的援助,及時疏散圍觀的群眾。

  其次,主動、耐心地與車內(nèi)女司機進一步地溝通和交流,希望她支持配合我們的執(zhí)法行動。向她詳細講明她違反的交通規(guī)則以及相應的'處罰,希望她能夠配合我們的執(zhí)法工作;如果她拒不接受的話,會加重違法行為,甚至可能會因擾亂公共治安而被拘留。我相信在我說明利害關(guān)系后,這位女司機會接受違規(guī)處理的。

  最后,與前來采訪的媒體工作人員進行溝通,接受其采訪,如實地解釋事情的經(jīng)過和原因,表示自己會在職責范圍內(nèi)為媒體提供其所需信息,歡迎媒體進行監(jiān)督和跟蹤報道。但也希望媒體堅守其公正客觀的報道原則,為營造良好的社會秩序貢獻力量。

  在以后的工作中,會更加注意與群眾溝通的方式并加大交通法規(guī)的宣傳,以避免類似的事件再次發(fā)生。

  【考察能力】

  應變能力。本題主要考查考生能否對現(xiàn)場情況做出準確判斷,能否考慮全面、分清輕重緩急、妥善協(xié)調(diào)處理好現(xiàn)場各種問題和矛盾。

  【答題要點】

  1、向圍觀路人進行解釋說明,并疏散圍觀路人,暢通交通。

  2、與車內(nèi)女司機耐心的溝通,希望她支持配合我們執(zhí)法。

  3、與媒體工作人員進行溝通,如實解釋事情經(jīng)過,并歡迎媒體進行監(jiān)督報道。

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  物業(yè)客服主管面試問題

  1. 部門的某位下屬不愿意干自已的工作,你采取什么措施來改變這種狀況的?

  2. 請說出你和你的老板在工作重點上發(fā)生沖突的一次經(jīng)歷,你是怎樣解決你們之間的'沖突?

  3. 如果小區(qū)內(nèi)的一些企業(yè)經(jīng)常欠管理費,你該如何妥解決這個問題?

  4. 談談你對團隊的認識,你認為物業(yè)客服主管在部門團隊當中應當發(fā)揮怎樣做?

  5. 假如每一天你都是很忙碌的,你早上回來會如何開始一天工作?

  6. 假如你初錄取,你如何開展自己的工作?第一件要做的事情是什么?

  7. 業(yè)主要求在自家花園建造亭子、假山、湖邊圍欄,該怎么回復?

  8. 當業(yè)主提出管理費是包含公共水電費分攤?

  9. 設立在地產(chǎn)集團公司總部,監(jiān)管各個項目公司的銷售客服,物業(yè)客服比較合適;還是在項目部專門設立客服部,兼管從銷售開始到后期物業(yè)服務一條龍的服務比較合適?

  10. 業(yè)主提出不合理裝修要求怎么辦

  物業(yè)客服面試技巧總結(jié)

  1.回答面試問題時一旦緊張,說話可能結(jié)結(jié)巴巴或越說越快,緊張也會加劇,此時,最好的辦法就是有意放慢自己的說話速度,讓字一個一個的從嘴里清晰地吐出來,速度放慢了,心情也不緊張了。也可加重語尾發(fā)音,說得緩慢響亮,用以緩解緊張。

  2.既要不損害公司的利益,又要從客戶的角度出發(fā)撫平客戶心中的不滿,因為作為一個客服人員,當你與客戶交流的時候,你所代表的就是公司的形象?傊幸稽c,多說禮貌用語,語氣一定要平和。

  3.如何做一個優(yōu)秀的客服人員,首先是要自己肯定自己,自己一定能夠行,然后同樣得到客戶的認可,你就是一個很優(yōu)秀的客服人員了。

  4.要正確認識客服,這是你所從事的工作,你要知道顧客的`不滿和情緒并不是沖著你來的而是針對你的公司和單位。如果你能夠及時有效的合理處理顧客的問題,顧客會感謝你,并且你會有種成就感。

  5.要對自己的產(chǎn)品和服務相當了解,這樣你才更清楚的知道顧客產(chǎn)生的問題的原因。也有助于你更快的找到解決問題的方法。


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