倉庫安全保密制度

第一節(jié) 總 則

第一條 為保護公司秘密、維護公司利益，根據(jù)國家有關(guān)法律及結(jié)合公司實際，制定本制度。

第二條 本規(guī)定是規(guī)范公司安全保密行為、安全保密工作的依據(jù)和行為準則。

第三條 公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益，依照程序只允許特定時空范圍的人員知悉的事項，包括但不限于技術(shù)秘密、財務(wù)、人事和其他商業(yè)機密。技術(shù)秘密是指能為公司帶來經(jīng)濟利益、具有實用性的技術(shù)信息、設(shè)計方案等，包括但不限于：技術(shù)文檔、體系文件、操作規(guī)程、知識產(chǎn)權(quán)等等。財務(wù)秘密包括但不限于公司經(jīng)營的財務(wù)、資產(chǎn)及相關(guān)統(tǒng)計數(shù)字。人事秘密主要是與公司人力資源現(xiàn)狀、招聘計劃員工隱私、勞資狀況等相關(guān)的信息。包括但不限于：人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收入、招聘計劃等。日常秘密主要包括不限于：日常文件文檔、資料等。商業(yè)秘密包括但不限于：客戶名單、定價政策、財務(wù)資料、客戶資料、市場推廣計劃，等等。

第四條 公司所有職員、外派人員都有保守公司秘密的義務(wù)。接觸到公司秘密的高級管理人員，如：管理人員、技術(shù)人員、財務(wù)人員、秘 書等負有特別的保秘責任。

第二節(jié) 保密范圍和密級確定

第五條 公司秘密包括本制度第三條規(guī)定的及下列秘密事項：

(一)公司重大決策中的秘密事項；

(二)公司尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、方向、規(guī)劃及決策等；

(三)公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報告；

(四)公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表；

(五)公司職員人事檔案，工資性、勞務(wù)性收入及資料；

(六)公司科研專有技術(shù)、專利、知識產(chǎn)權(quán)、工程設(shè)計、等等；

(七)其他經(jīng)公司確定應(yīng)當保密的事項。

第七條 公司秘密的密級分為“絕密” 、 “機密”、 “秘密”三級。絕密是最重要的公司秘密，泄露會使公司權(quán)益和利益遭受特別嚴重損害;機密是重要的公司秘密，泄露會使公司權(quán)益和利益遭受到嚴 重損害;秘密是一般的公司秘密， 泄露會使公司權(quán)力和利益遭受損害。

第八條

秘級的確定：

(一)公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益和利益的重要決策文件、技術(shù)資料、技術(shù)專利等為絕密級;

(二)公司的規(guī)劃、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、重要會議記錄、公司經(jīng)營情況為機密級;

(三)公司人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收入、尚未進入市3場或尚未公開的各類信息為秘密級。

第九條

秘密級別由歸口管理部室依據(jù)第七條確定，并確定保密期限：分永久、長期、短期，一般與密級相對應(yīng)，特殊情況外標明。保密期限屆滿，自行解密。

第十條

發(fā)現(xiàn)已經(jīng)或者可能泄露秘密時，應(yīng)立即采取補救措施并報告主管部室或公司領(lǐng)導(dǎo)；主管部室或領(lǐng)導(dǎo)接到報告，應(yīng)及時處理。

【倉庫安全保密制度】相關(guān)文章：

機房安全保密制度（精選18篇）04-19

保密制度匯編06-12

公司的保密制度04-15

工資保密制度05-18

保密制度范本07-23

公司保密制度06-27

薪金保密制度05-05

企業(yè)保密制度01-10

薪酬保密制度范本05-08

企業(yè)薪酬保密制度05-18