行政內(nèi)勤崗位職責（精選25篇）

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的行政內(nèi)勤崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇1

　　一、崗位職責

　　1、日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計；

　　2、辦理入、離職手續(xù)；

　　3、日常辦公用品的采購；

　　4、其他公司交辦的行政類事務(wù)。

　　二、任職要求

　　1、年齡20-30歲，可接受應(yīng)屆生或?qū)嵙暽��?/p>

　　2、性格開朗，與人溝通流暢；

　　3、心思嚴謹，做事認真，原則性強。

　　工作內(nèi)容：1.人員入離職考勤工作。2.每日團隊業(yè)績表統(tǒng)計工作。3.月度有效業(yè)績數(shù)據(jù)核對匯總。4.團隊經(jīng)理交辦的工作事項。5.幫助團隊營銷員處理后臺工作。6.建行卡部處理相關(guān)工作事項。

　　1、大專以上學歷、35歲以下；

　　2、能熟練掌握文字編輯、排版和辦公軟件的.操作；

　　3、組織溝通能力強，業(yè)務(wù)熟練；工作負責、主動、干練、反應(yīng)靈敏、形象良好

　　4、協(xié)助總經(jīng)理管理部門工作；

　　5、完成經(jīng)理指派任務(wù)，對于公司制定計劃認真執(zhí)行；

　　6、具有質(zhì)量管理體系審查經(jīng)驗優(yōu)先

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇2

　　一、安全出車

　　（一）、出車前車況檢查

　　1、出車前檢查水、油、剎車等各方面情況。做到有問題不出車。

　　3、檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途中的安全、完好、是否完整。

　�。ǘ�）、出車前貨單對照確認

　　出車前認真核對商品與出貨單，回貨單是否一致

　�。ㄈ�）、不違反交通規(guī)則，途中安全行駛。如出現(xiàn)人為交通違章造成的罰款司機本人自己負責。

　　(四)、停車要安全

　　1、停車時不能影響正常交通，下車要鎖好車門。

　　2、按時到崗，及時送貨，不松懈出車。

　　3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，照價賠償。

　�。ㄎ澹�、車體清潔

　　定期對車體內(nèi)外完全清潔，禁止臟亂有異味。

　　二、規(guī)范服務(wù)

　�。ㄒ唬�、儀表整潔

　　1、穿著干凈整潔。

　　2、車身干凈、清潔，無污漬。

　　3、對訂貨客戶送貨要及時。

　　4、途中耽誤不能及時送貨，要和公司取得聯(lián)系，方便公司另行安排。

　　（二）、禮貌服務(wù)

　　1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽，做好解釋工作。

　　2、做好客情，按規(guī)定及時調(diào)換貨。

　　3、收集競品終端信息并及時上報。

　　4、要保證定單貨物的`及時準確送達，端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　5、與客戶往來中嚴禁發(fā)生亂賒欠行為，如因亂賒欠行為而被投訴者，每次罰款50元。情節(jié)嚴重并造成影響或后果的，數(shù)倍罰款。

　　6、如貨站來貨要及時取回。并要檢查破損情況和數(shù)量。如出現(xiàn)問題不上報司機自己負責。

　　7、送貨回來后和內(nèi)勤對賬。無誤差后雙方簽字。客戶退或換的貨物整理好后并與內(nèi)勤確認入庫。

　　8、配合內(nèi)勤安排好收發(fā)貨、盤點、理貨、倉庫等方面的工作。

　　三、記錄工作

　　（一）、對每天的工作行程做好記錄。

　　1、對車輛行駛狀況做好記錄，及時上報和便于追溯。

　　2、及時年審、檢查和保養(yǎng)，保證車輛行駛安全。

　　（二）、顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄，返回后上報領(lǐng)導。

　　四、服從指揮對領(lǐng)導的安排要絕對服從。

　　1、不得無故拖延送貨時間或拒不出車；

　　2、上班時間不得私自無故外出用車和送貨；

　　3、對領(lǐng)導安排的工作有異議，要在工作完成后及時向上級匯報；

　　4、公司每月給予司機手機補貼50元。任何時候，司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領(lǐng)導或管理人員的呼叫，應(yīng)立即應(yīng)答。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，取消該月手機使用補貼費。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇3

　　1、每周工作小結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)報表的收集、整理，及時上報主管領(lǐng)導。

　　2、市場促銷售活動費用的申請、核銷事宜，并及時備案存檔。

　　3、銷售人員與公司的'信息交流，隨時保持與市場銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時傳達。

　　(1)按要求進行市場信息收集并提供信息報表，以書面形式報公司銷售經(jīng)理。

　　(2)銷售人員所需資料的整理;

　　(3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準備);

　　(4)定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求，并作好記錄。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇4

　　崗位職責：

　　1、公司日常行政管理的運作;

　　2、負責公司的檔案管理及整理各類文件、資料及統(tǒng)計管理工作;

　　3、人員的錄入;

　　4、管理安全生產(chǎn)和消防;

　　5、協(xié)助經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

　　6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　任職資格：

　　1、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，家住附近，，年齡40歲以下;

　　2、具備一定的行政管理、文秘工作等相關(guān)知識;

　　3、具備良好的.文字功底、協(xié)調(diào)能力、溝通能力，工作細致、負有責任心;

　　4、較強的服務(wù)意識，熟練使用office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇5

　　1、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;

　　2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;

　　3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;

　　4、維護公司環(huán)境維護，保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)，協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)，布置文化墻;

　　5、中小型會議安排、接待，完成上級主管交辦的其它工作。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇6

　　1、負責行政部日常工作，含來訪接待等工作。

　　2、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。

　　3、負責會議的籌備、會議通知的'擬寫、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理。

　　4、負責收集和撰寫有關(guān)信息，及時向領(lǐng)導提供信息參考和建設(shè)意見。

　　5、做好各項檔案材料管理工作,嚴格按照公司制度借閱。

　　6、協(xié)助上級領(lǐng)導組織、落實有關(guān)活動。

　　7、負責公司信息審核、更新、發(fā)布(如：通訊錄、網(wǎng)頁等)。

　　8、公司辦公用品保管，發(fā)放。

　　9、公司固定資產(chǎn)管理，使用登記。

　　10、起草各類辦公文書及宣傳稿件的撰寫與核稿工作，及時做好上級文件的簽收、傳遞、催辦工作，做好文件的回收、清退、銷毀工作，做好文秘檔案收集管理及保密工作。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責接受領(lǐng)導及行政人事部的工作事務(wù)用車派遣。做到準時出車，按規(guī)定完成領(lǐng)導交付的各項任務(wù)；

　　2、負責辦理車輛有關(guān)的一切手續(xù)事務(wù)（即年檢、保險、油卡、稅費等）；

　　3、負責對公司所有車輛不定期檢查、定期維護保養(yǎng)并做好相關(guān)資料數(shù)據(jù)記錄保存；

　　4、負責公司所有車輛的違章查詢與繳納違章罰款等手續(xù)的辦理；

　　5、負責日常保持車輛內(nèi)外衛(wèi)生整潔，按期進行車輛保養(yǎng)，保持車輛的`良好運行狀態(tài)。

　　任職要求：

　　1、5年以上駕齡，熟悉陜西交通路況，無不良駕駛記錄，本市戶口優(yōu)先，簡歷中請附個人照片，無照片恕不接待；

　　2、自覺遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車；熟悉專職司機商務(wù)禮儀；

　　3、除外勤及休息外，不做與工作無關(guān)的事，隨時接受出車任務(wù)；

　　4、未經(jīng)領(lǐng)導批準，不擅自外借、濫用和公車私用。

　　5、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識，身體健康，為人正直、踏實，工作積極主動，適應(yīng)能力強，能承受較大工作壓力

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、負責行政事務(wù)管理及對外有關(guān)聯(lián)絡(luò)工作。

　　2、負責公司公文事務(wù)及會議通知等相關(guān)文件的寫作編輯；

　　3、協(xié)助執(zhí)行公司的`各項規(guī)章制度和維護工作秩序

　　4、負責與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理；

　　5、完成上級安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、具有較強的時間管理能力；

　　2、優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件能力；

　　3、良好的寫作能力；

　　4、熟練使用操作辦公自動化設(shè)備。

　　5、工作細致認真，謹慎細心，責任心強；

　　6、具有很強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團隊意識強。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇9

　　1.負責辦公室環(huán)境清潔(含綠化)的監(jiān)督、管理;

　　2.做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

　　3.做好材料收集、檔案管理等工作。

　　4.對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和5.無理取鬧者應(yīng)拒之門外;

　　6.負責員工每日考勤情況，負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔;

　　7.負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;

　　8.負責辦公用品的.盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登9.記，不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作;

　　10.負責整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實際使用情況進行增補。

　　11.協(xié)助上級進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。

　　12.協(xié)助上級做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作，積極完成上級交辦的臨時事務(wù);

　　13.其他工作等

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、公司的采買、維護，與供應(yīng)商溝通聯(lián)系。

　　2、開拓各類供應(yīng)商渠道進行詢比價，并與其保持良好合作溝通。

　　3、對公司電費、物業(yè)費、雜費、房租進行申請、支付及管理。

　　4、協(xié)助主管進行固定資產(chǎn)及辦公用品采購、盤點、發(fā)放及管理。

　　5、協(xié)助主管組織和籌備公司大型會議，如公司年會、周年慶、片區(qū)加盟商會議等。

　　6、協(xié)助主管開展落實辦公室環(huán)境以及紀律管理，公司行政管理制度更新及落地執(zhí)行。

　　7、相關(guān)外聯(lián)文件的寄送與領(lǐng)取。

　　8、領(lǐng)導交代的其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，20-35歲(具有相關(guān)辦公室文員工作經(jīng)驗或者辦公室管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、能夠熟練使用電腦及相關(guān)辦公軟件(Word、Excel表格，除基礎(chǔ)辦公軟件外，精于其他辦公軟件的.人員優(yōu)先錄用。

　　3、具有良好的文字組織能力，能獨立完成辦公文案的起草及收發(fā)。

　　4、具有強烈的責任心，上進心，做事認真，踏實，服從安排。形象好，性格開朗，思維敏捷，親和力強，有團隊意識。待人接物大方得體。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇11

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，協(xié)調(diào)落實公司具體管理工作的'布置、實施、檢查、督促以及落實檢查執(zhí)行情況;

　　2、起草公司工作文書，并作好公司重要會議記錄，整理存檔相關(guān)文件;

　　3、及時動態(tài)地做好和掌握總經(jīng)理的日程工作安排，按總經(jīng)理計劃做好相關(guān)事項的預約和安排商務(wù)工作;

　　4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇12

　　崗位職責：

　　1、負責公司各種資質(zhì)的增項、升級、維護等；

　　2、隨時關(guān)注行業(yè)動態(tài)及行業(yè)主管部門的新規(guī)定，確保公司資質(zhì)及人員證件齊全有效；在建項目統(tǒng)計與進度了解，并及時對政府部門對企業(yè)的管理信息及更新；

　　3、負責公司經(jīng)營所需要人員證件的`管理歸檔；

　　4、加強對國家相關(guān)部門文件指示的學習，做到理解透徹，并貫徹實施；

　　5、積極協(xié)調(diào)配合其他部門工作，完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　6、隨時關(guān)注行業(yè)動態(tài)及行業(yè)主管部門的新規(guī)定，確保公司資質(zhì)及人員證件齊全有效；在建項目統(tǒng)計與進度了解，并及時對政府部門對企業(yè)的管理信息及更新；

　　任職要求：

　　1、熟悉相關(guān)資質(zhì)的整理、升級流程；

　　2、具備良好的內(nèi)、外部溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、能夠獨立開展工作。

　　4、工程管理相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W歷。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇13

　　1.負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的安全；

　　2.負責管理公司的環(huán)境衛(wèi)生；

　　3.負責對公司車輛進行管理：調(diào)度、耗油、維修、年檢、保險等；

　　4.負責食堂的'管理工作；

　　5.負責管理報刊收發(fā)、總機；

　　6.負責行政辦公用品的保管和分發(fā)；

　　7.負責對辦公設(shè)備進行維修、維護和保養(yǎng)

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇14

　　直接上級：綜合管理部經(jīng)理

　　本職：負責制定公司檔案管理制度，負責公司檔案管理、公司印章、公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作。

　　職責與工作任務(wù)：

　　一、 負責制定公司的檔案管理制度

　　1） 負責起草公司的檔案管理制度。

　　2） 負責制定公司檔案管理工作計劃。

　　二、 負責公司的檔案管理

　　1） 公司所有檔案的接收，包括各種文書、圖紙、合同、人事檔案等。

　　2） 對接收的檔案依日期、種類、部門等進行分類，并確定檔案秘級及保管期限。

　　3） 負責編制檢索工具。

　　4） 負責執(zhí)行檔案借閱管理制度，履行借閱手續(xù)，提醒借閱者歸還到期的檔案資料。

　　5） 負責對公司到期應(yīng)銷毀的檔案及時提出銷毀計劃。

　　6） 負責組織公司電子檔案的錄入及保管工作。

　　三、 負責公司檔案的編集、利用工作

　　1） 負責公司所有檔案的編集、統(tǒng)計工作。

　　2） 負責對錄入后的文稿做到及時存檔、上交、送還或銷毀。

　　3） 負責計算機內(nèi)檔案文件的安全和保密工作。

　　四、 負責公司的后勤管理

　　1） 負責公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作

　　2） 負責組織管理公司治安保衛(wèi)工作，確保正常的辦公、后勤秩序，公司員工和財產(chǎn)的安全。

　　3） 負責公司防火安全與消防工作，定期檢查公司消防設(shè)備設(shè)施配置和使用狀態(tài)，督辦更換。

　　4） 負責組織公司內(nèi)外環(huán)境的綠化、清掃及保持工作。

　　5） 負責公司辦公用品的采購、保管及發(fā)放管理。

　　6） 負責編制公司年度固定資產(chǎn)購置計劃。

　　7） 負責購置公司固定資產(chǎn)和設(shè)備維修工作。

　　8） 負責公司固定資產(chǎn)種類、數(shù)量、型號、分布及使用情況的統(tǒng)計工作。

　　五、 協(xié)助綜合部經(jīng)理做好公司的'車務(wù)工作

　　1） 負責公司用車制度及經(jīng)費計劃的制定。

　　2） 負責公司車輛的調(diào)度和使用。

　　3） 負責交通安全的對外協(xié)調(diào)工作，負責處理安全交通事故。

　　4） 負責車輛公里、油、材料及司機各項費用的財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。

　　5） 負責車輛的維修、年檢、報廢、更新、保險及理賠工作。

　　6） 負責組織駕駛員年審工作。

　　7） 負責車輛各種手續(xù)的辦理及保管工作。

　　六、 做好會務(wù)服務(wù)工作

　　1） 負責會議前期準備、會場布置工作及會議用餐等工作。

　　2） 負責會議材料的印刷工作。

　　3） 負責會議所需物品的準備工作。

　　七、 負責公司各類報紙、雜志的征訂、分發(fā)工作

　　1） 負責各類報紙、雜志的征訂工作。

　　2） 負責將各類報紙、雜志分發(fā)，送到公司領(lǐng)導辦公室、公司各部門。

　　3） 負責特殊信件的登記處理。

　　八、 負責公司文件收發(fā)文管理

　　1） 負責公司各種來文來函的接收、登記、傳閱、歸檔工作。

　　2） 負責公司擬發(fā)文件的登記、編號和印發(fā)工作。

　　3） 負責公司發(fā)文、會議紀要等打印工作。

　　4） 負責公司各部門對外發(fā)文工作。

　　5） 負責公司各部所有的文件、材料的復印工作。

　　九、 完成行綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

　　權(quán)力：

　　一、 對各部門檔案收集權(quán)

　　二、 歸檔檔案的借閱登記監(jiān)督檢查權(quán)、催收權(quán)

　　三、 歸檔的檔案、電子檔案的保管權(quán)、管理權(quán)

　　四、 對辦公用品的采購權(quán)、保管權(quán)

　　五、 對各部門的安全保衛(wèi)、防火、衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查權(quán)

　　六、 對各部門安全隱患的限期整改權(quán)

　　七、 本部門預算內(nèi)的費用使用權(quán)

　　任職資格：

　　大學專科以上學歷。

　　專業(yè)知識：

　　具備相應(yīng)的行政管理知識。

　　工作經(jīng)驗：

　　相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。

　　技能技巧：

　　具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，具有較強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、倉庫盤點等行政方面的事務(wù)性工作;

　　2、協(xié)助建立員工關(guān)系，組織員工的'活動;

　　3、協(xié)助部門同事完成招聘、培訓、入離職等工作;

　　4、協(xié)助人事行政主管對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

　　5、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作;

　　招聘要求：

　　1、有相關(guān)經(jīng)驗，應(yīng)屆畢業(yè)生也可以培養(yǎng)

　　2、負責完成公司人事工作任務(wù)，并提出改進意見

　　3、工作細致認真有良好執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇16

　　1、負責員工異動手續(xù)辦理以及檔案歸檔，新員工入職培訓

　　2、辦公室后勤管理：辦公室環(huán)境維護，辦公設(shè)備維護，綠植管理，物資管理，固定資產(chǎn)管理，合同管理

　　3、五險一金增減員管理，補繳手續(xù)辦理

　　4、每月員工工時數(shù)據(jù)表，團建費統(tǒng)計表，等日常報表

　　5、梳理行政sop工作

　　6、負責前臺來訪接待

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇17

　　1.公司總機接聽與轉(zhuǎn)接，來訪客人接待及安排;

　　2.員工考勤如出勤、外出、簽到、請假等整理、統(tǒng)計;

　　3.公司文檔、合同、資料等信息復核及歸檔工作，進行收發(fā)審核登記管理;

　　4.協(xié)助進行后勤管理，如車輛管理、固定資產(chǎn)、設(shè)備出入庫、數(shù)據(jù)預警等;

　　5.協(xié)助公司開展招聘、面試工作，進行初步篩選;

　　6.協(xié)助辦理入職、錄用、調(diào)崗、離職等人事工作;

　　7.公司文件、報刊、信函、包裹、票務(wù)、文具、物品等傳送、登記、訂購、收發(fā);

　　8.公司環(huán)境和清潔監(jiān)督，負責前臺、會議室、訪客室等公共位置整潔干凈;

　　9.各項規(guī)章制度的落實、執(zhí)行，推進公司管理;

　　10.公司團體活動的籌劃及開展;

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇18

　　1協(xié)助銷售人員與客戶之間的日常工作溝通和信息傳遞。

　　2.訂單的處理，單價、數(shù)量、交期的確認，確保按質(zhì)按期交貨。

　　3.銷售單據(jù)的制作及整理，確保貨物發(fā)出的.數(shù)量準確無誤。

　　4.協(xié)助后勤部門完成公司營銷計劃和企業(yè)文化建設(shè)任務(wù)。

　　5.完成公司安排的其他工作。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇19

　　1、負責公司固定資產(chǎn)和辦公用品的`采購和管理；

　　2、負責日常行政報銷及相關(guān)費用申請、整理、臺賬統(tǒng)計、辦公費用報銷流程跟進等相關(guān)事宜。

　　3、負責公司訪客接待，維護辦公環(huán)境區(qū)域整潔，組織進行辦公環(huán)境優(yōu)化；

　　4、協(xié)助安排公司團隊建設(shè)及各項文娛活動等事宜；

　　5、協(xié)助根據(jù)私募監(jiān)管部門的政策要求落實公司合規(guī)運營要求；

　　6、其他日常行政合規(guī)事務(wù)及上級安排的其他工作。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇20

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，實施人力資源規(guī)劃、完善人事制度；

　　2、招聘工作：包括招聘渠道的`開拓、維護和管理、簡歷甄選、評估候選人并組織面試；

　　3、人事管理：員工入職、離職、轉(zhuǎn)正；人事檔案維護更新及人事報表的制作；

　　4、員工培訓：入職培訓、搭建和完善公司培訓體系；

　　5、負責員工關(guān)系管理工作，開展企業(yè)文化的建設(shè)，組織各種文體團建活動。

　　6、考勤工資：員工五險一金、工資考勤管理。

　　7、其他行政事務(wù)，包括日常辦公室、車輛、辦公用品、會議室等等的管理。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇21

　　1、負責前臺的來訪接待和引見；

　　2、負責總機接待，快遞收寄及分發(fā)；

　　3、負責辦公司日常用品采購、管理；

　　4、負責辦公區(qū)域的'環(huán)境維護及水電使用的監(jiān)督管理；

　　5、辦公設(shè)備及固定資產(chǎn)的的管理及維護；

　　6、負責公司訂水、訂票、訂房、會務(wù)安排等相關(guān)工作

　　7、員工活動的策劃、組織；

　　8、負責協(xié)助部門主管對公司所有證照、合同等資料的登記、辦理等工作

　　9、協(xié)助部門主管做好其它日常行政、人事工作；

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇22

　　1、負責公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;

　　2、負責日常發(fā)貨、寄件，做好各類銷售報表的統(tǒng)計，協(xié)助進行單據(jù)的.編制并及時向主管領(lǐng)導報送;

　　3、負責與外部的協(xié)調(diào)工作，提供支持;

　　4、有效落實產(chǎn)品進出作業(yè)和賬務(wù)管理;

　　5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇23

　　1、負責招聘工作，整個流程的跟進，包括職位發(fā)布，電話邀約、初試、錄用等；

　　2、利用現(xiàn)有招聘渠道，發(fā)布招聘職位，篩選及維護應(yīng)聘簡歷；開發(fā)其他招聘渠道；崗位SEO優(yōu)化；

　　3、辦理及跟進員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等事務(wù)；及時和部門及員工進行溝通；

　　4、負責前線部門的招聘對接工作，用人部門的.需求，提升招聘效率。

　　5、協(xié)助部門進行培訓、員工關(guān)系、企業(yè)文化等相關(guān)工作；

　　6、完成上級的其他任務(wù)

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇24

　　崗位職責：

　　1、負責校區(qū)日常行政辦公、考勤、衛(wèi)生等日常管理工作；

　　2、全面負責校區(qū)辦公物品采買、保管、出入庫登記，教材教輔、宣傳品統(tǒng)計發(fā)放工作及校區(qū)日常辦公費用繳納工作；

　　3、配合校長做好學員學習督促維護工作，以及學費繳納情況信息統(tǒng)計。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，專業(yè)不限，熟練運用日常辦公電腦軟件；

　　2、溝通協(xié)調(diào)能力強，工作踏實認真，實施執(zhí)行力強。

　　行政內(nèi)勤崗位職責 篇25

　　職責：

　　一、做好后勤日常事務(wù)工作，

　　二、負責有關(guān)行政公文的`收發(fā)、登記、呈送、催辦、歸檔及文檔保管等工作。

　　三、協(xié)助部門總監(jiān)安排行政會議，負責會議記錄，以及會議議決事項的催辦。協(xié)助公總監(jiān)接待安排當事人。

　　三、負責辦公用品的領(lǐng)取，使用，管理和維護，責任到人。

　　四、嚴格考勤制度，每月計算績效考核。

　　五、完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、有良好的溝通能力，會熟練使用office各軟件。

　　2、精通excel制表。

　　3、有團隊協(xié)作精神，不怕吃苦。

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