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招商助理的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-07-12 10:46:16 崗位職責(zé) 我要投稿

招商助理的崗位職責(zé)20篇

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧,下面是小編收集整理的招商助理的崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

招商助理的崗位職責(zé)20篇

  招商助理的崗位職責(zé)1

  1、在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,收集產(chǎn)品或品牌的供應(yīng)商及品牌方信息,獲取聯(lián)系方式;

  2、在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,尋找適合公司發(fā)展的產(chǎn)品,統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品信息,進(jìn)行市場(chǎng)分析與匯報(bào);

  3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與品牌方或供應(yīng)商進(jìn)行有效洽談,溝通品牌合作意向,完成開發(fā)工作;

  4、協(xié)助上級(jí)制定品牌招商計(jì)劃,跟進(jìn)品牌引進(jìn)工作,進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā),完成公司下達(dá)的`招商及業(yè)績(jī)KPI;

  5、總結(jié)歸納挖掘選品方法,進(jìn)行多類目的探索與挖掘。

  招商助理的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助招商經(jīng)理制定所轄區(qū)域招商規(guī)劃和招商工作目標(biāo),并做好招商布局;

  2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、評(píng)估、確定區(qū)域可招商資源,明確招商目標(biāo)并推動(dòng)招商業(yè)績(jī)達(dá)成;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商資源的開發(fā)、合作洽談、履約、評(píng)估及客情關(guān)系維護(hù)。

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域?qū)W術(shù)活動(dòng)組織(產(chǎn)品科室會(huì)培訓(xùn)、代表培訓(xùn)),搭建、維護(hù)專家關(guān)系。

  任職要求:

  1、年齡:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷(醫(yī)、藥相關(guān)專業(yè));身體健康,能適應(yīng)經(jīng)常出差;

  2、經(jīng)驗(yàn):1年以上學(xué)術(shù)推廣/藥品招商經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)。

  3、能力:具備溝通談判能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,工作思路清晰,有典型成功招商案例;

  4、資源:在區(qū)域內(nèi)有相關(guān)醫(yī)藥營銷渠道和人脈資源;

  5、其他:執(zhí)行力強(qiáng),正直、誠信、有激情,抗壓力強(qiáng)。

  招商助理的崗位職責(zé)3

  1、對(duì)品牌資源進(jìn)行儲(chǔ)備,協(xié)助上級(jí)完成招商談判;

  2、收集商家有關(guān)信息和需求、商戶資料匯總存檔;

  3、及時(shí)跟蹤及處理商戶反饋,維護(hù)商戶關(guān)系;

  4、招商檔案(合同、商戶資料等)的建立、管理;

  5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

  招商助理工作職責(zé)匯總合集

  招商助理的.崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)洽談以及行業(yè)協(xié)會(huì)、政府資源、企業(yè)資源的對(duì)接;

  2、負(fù)責(zé)商務(wù)流程的后勤工作;

  3、協(xié)助總監(jiān)對(duì)營銷文件進(jìn)行校隊(duì),整理,修改;

  4、負(fù)責(zé)相關(guān)銷售資料、合同的.準(zhǔn)備工作;

  5、上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  招商助理的崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)協(xié)助招商經(jīng)理處理日常的各項(xiàng)工作;

  2.為招商部和其他部門做一些協(xié)調(diào)工作;

  3.協(xié)助招商經(jīng)理解決渠道服務(wù)商商務(wù)投訴、規(guī)范各招商小組工作行為規(guī)范;

  4.商家簽約后的服務(wù)流程跟進(jìn)及溝通;

  5.搜集整理商家及銷售反饋的問題,整理問題解答,并實(shí)施反饋;

  6.實(shí)時(shí)更新簽約商家的項(xiàng)目進(jìn)度并定期匯報(bào),異常問題及時(shí)上報(bào)溝通;

  7.協(xié)助招商經(jīng)理對(duì)需支出款項(xiàng)做出預(yù)算;

  8.協(xié)助各招商小組進(jìn)行下屬的考核工作,協(xié)助人事行政部完成各招商小組的員工的考核、獎(jiǎng)懲等事項(xiàng);

  9.建立健全銷售檔案,對(duì)各個(gè)招商小組的.合同統(tǒng)籌管理和匯總;

  10.協(xié)助招商經(jīng)理起草招商部所需的各項(xiàng)文件;

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  招商助理的崗位職責(zé)6

  1、協(xié)助招商運(yùn)營部制訂銷售計(jì)劃,收集和分析銷售區(qū)域銷售信息,為公司決策提供參考意見;

  2、負(fù)責(zé)整理加盟客戶信息和跟蹤維護(hù),協(xié)助招商運(yùn)營經(jīng)理完成銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)整理公司品牌信息、企業(yè)文化與經(jīng)營政策,協(xié)助招商運(yùn)營經(jīng)理向加盟商傳達(dá),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售合同履行中與客戶接洽,促進(jìn)貨款回收;

  4、負(fù)責(zé)整理兒童教育加盟市場(chǎng)資料,了解相關(guān)國家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道等信息,參與尋找多種渠道,獲得銷售市場(chǎng)相關(guān)信息;

  5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)加盟校區(qū)的運(yùn)營數(shù)據(jù),協(xié)助招商運(yùn)營經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作;

  6、負(fù)責(zé)各校區(qū)文件的`收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

  7、完成運(yùn)營部門的行政事務(wù)性工作,采購物料,為本部人員提供后勤服務(wù);

  8、協(xié)助招商運(yùn)營經(jīng)理完成各直營校的走訪督查工作。

  招商助理的崗位職責(zé)7

  1、協(xié)助招商、營運(yùn)主管工作,落實(shí)每天的工作內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正;遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度,培養(yǎng)員工銷售技巧和工作熱情;

  2、所轄商戶的經(jīng)營狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理。對(duì)相關(guān)的市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研、調(diào)改工作,包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作,協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的'辦理及資料的整理歸檔工作;

  4、按時(shí)巡視各崗位,指導(dǎo)員工工作并督促完成;

  5、協(xié)助商鋪辦理工商執(zhí)照,根據(jù)備案的商戶合同,做各項(xiàng)費(fèi)用收繳通知。

  招商助理的崗位職責(zé)8

  1商場(chǎng)招商主管崗位職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度;

  2、負(fù)責(zé)招商部門的組建,制訂招商部人員管理制度、行為準(zhǔn)則及績(jī)效考核辦法;

  3、定期組織部門工作會(huì)議,指導(dǎo)、監(jiān)督部門工作;

  4、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目招商、招租方案及租金水平;

  5、制訂部門工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃,分配工作任務(wù);

  6、收集整理和反饋公司和項(xiàng)目相關(guān)的招商信息,指導(dǎo)招商專員有針對(duì)性地進(jìn)行招商工作;

  7、參與重點(diǎn)商家的談判,跟進(jìn)及簽約工作;

  8、負(fù)責(zé)招商、招租的入駐意向書和合同的擬訂及簽訂統(tǒng)籌工作。

  2商場(chǎng)招商部崗位工作職責(zé)

  1、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,秉公辦事,不徇私情,廉潔自律,自覺維護(hù)公司的`利益。

  2、團(tuán)結(jié)一致,聽從指揮,主動(dòng)配合公司管理人員,做好招商工作。

  3、認(rèn)真學(xué)習(xí)招商部擬定的招商員學(xué)習(xí)資料,熟悉本職工作。

  4、熱情接待客戶,耐心向商戶介紹商鋪的位置、面積、價(jià)格,一切以商戶為中心,嚴(yán)禁與商戶爭(zhēng)吵。

  5、配合領(lǐng)導(dǎo)做好合同的簽定與核對(duì)。

  6、簽訂合同時(shí),配合財(cái)務(wù)部組織好承包金收繳工作。

  7、積極配合各部門做好商戶二次裝修的通知、聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。

  8、提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,搞好與商戶的關(guān)系,熱情為商戶解決難題。

  9、所有市場(chǎng)部招商員上崗時(shí)必須佩戴工作證,以利于自我約束和他人監(jiān)督,增強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)。

  10、熱愛公司,保護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán),嚴(yán)禁透露公司資料及公司商業(yè)機(jī)密。

  3商場(chǎng)招商部崗位工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)決定。

  2、負(fù)責(zé)制定本部各階段工作計(jì)劃、總結(jié)和問題報(bào)告。

  3、負(fù)責(zé)圍繞商場(chǎng)管理工作制定相應(yīng)的制度和管理方案。

  4、負(fù)責(zé)檢查督促商場(chǎng)各項(xiàng)管理工作執(zhí)行情況。

  5、負(fù)責(zé)組織召開本部周例會(huì)用其它重要工作會(huì)議。

  6、負(fù)責(zé)檢查督促本部各崗位工作完成情況。

  7、負(fù)責(zé)及時(shí)了解、掌握員工思想動(dòng)態(tài),解決員工實(shí)際困難。

  8、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展及業(yè)務(wù)需要對(duì)員工進(jìn)行定期培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工工作。不斷強(qiáng)化提高員工素質(zhì)。

  9、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各樓面進(jìn)行的各項(xiàng)考核工作。

  10、負(fù)責(zé)為部門內(nèi)營造團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的工作氛圍,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同發(fā)展。

  11、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)商場(chǎng)各類大型活動(dòng)并保證現(xiàn)場(chǎng)安全秩序。

  12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與政府相關(guān)職能部門、商業(yè)行會(huì)間的關(guān)系。

  4商場(chǎng)招商主管的崗位職責(zé)

  1、做好招商部門人員的招商管理以及管理日常工作;

  2、要及時(shí)掌握招商部門的招商人員的客戶情況;

  3、要及時(shí)準(zhǔn)確了解招商情況以及市場(chǎng)信息;

  4、要制定招商部門每個(gè)季度的招商計(jì)劃以及部門整體任務(wù)的工作方案,并向上級(jí)商報(bào)完成的情況;

  5、組織招商部門的招商人員進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),提高其專業(yè)水平;

  6、要及時(shí)處理招商人員出現(xiàn)的問題;

  7、要配合招商經(jīng)理做好本招商部門的工作分配;

  8、要協(xié)助招商人員處理招商客戶提出的異議并完成招商工作。

  招商助理的崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)部門檔案的管理、報(bào)銷單據(jù)網(wǎng)批的審核和制作;

  2、制作周報(bào)、月報(bào)及PPT等報(bào)表工作;

  3、負(fù)責(zé)部門后勤事務(wù)的處理、部門辦公資產(chǎn)和用品的管理

  4、公司員工活動(dòng)的組織和安排;

  5、完成每月的考勤表、排班表;督促部門人員完成個(gè)人的.各項(xiàng)月、季表格指標(biāo)

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,熟悉AI操作;會(huì)CAD優(yōu)先;

  2、有公司行政管理經(jīng)驗(yàn),工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),吃苦耐勞

  招商助理的崗位職責(zé)10

  1.協(xié)助總監(jiān)做好轄區(qū)內(nèi)的工作,客戶信息統(tǒng)計(jì)匯總工作;

  2.及時(shí)向總監(jiān)匯報(bào)項(xiàng)目招商工作進(jìn)展和需要協(xié)調(diào)解決的問題;

  3.負(fù)責(zé)合同以及商機(jī)的錄入,以及與業(yè)務(wù)人員,財(cái)務(wù)等部門的溝通

  4.負(fù)責(zé)客戶信息的統(tǒng)計(jì)匯總(有效信息與已加盟信息);

  5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的日?qǐng)?bào)監(jiān)管跟進(jìn)工作;

  6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員在崗情況的定位核查,與考勤的.統(tǒng)計(jì);

  7.負(fù)責(zé)部門內(nèi)各種報(bào)表的制作

  8.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

  招商助理的崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、拓展信息渠道,獲取園區(qū)開發(fā)、合作信息,收集基礎(chǔ)資料并初步分析,持續(xù)跟進(jìn);

  2、跟蹤潛力企業(yè)需求,結(jié)合園區(qū)拓展,為企業(yè)落地創(chuàng)造條件;

  3、做好項(xiàng)目對(duì)接、洽談,分析論證的基礎(chǔ)工作,撰寫項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)報(bào)告。

  4、根據(jù)預(yù)概算目標(biāo)和部門工作進(jìn)度,完成園區(qū)招商任務(wù);

  5、完成入駐企業(yè)的注冊(cè)及后續(xù)服務(wù)工作;

  6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,英語四級(jí)及以上;

  2、善于溝通,思維敏銳,善于對(duì)市場(chǎng)的分析,能獨(dú)立制定策略及方案;

  3、有較強(qiáng)的.溝通能力和文案寫作能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織能力及合作意識(shí)。

  4、可應(yīng)屆畢業(yè)生,具有3-5年房地產(chǎn)或工業(yè)園區(qū)招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  招商助理的崗位職責(zé)12

  1、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行品牌的接洽、商務(wù)條件洽談并上報(bào);

  2、定期開展商家的`拓展和拜訪計(jì)劃,并按時(shí)提供商家拜訪情況報(bào)告;

  3、負(fù)責(zé)經(jīng)辦招商合同的簽訂、續(xù)訂、履行與管理工作;

  4、負(fù)責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料;

  5、上級(jí)安排的其它相關(guān)工作。

  招商助理的崗位職責(zé)13

  1、協(xié)助招商經(jīng)理實(shí)施購物中心和商業(yè)街招商;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)餐飲、零售、娛樂、服務(wù)等品類招商工作;

  3、按照部門安排協(xié)助上級(jí)完成與商戶的洽談和簽約;

  4、收集、整理品牌、商家資料,建立儲(chǔ)備商源庫,并及時(shí)更新;

  5、做好市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、重要商家和相關(guān)行業(yè)的信息,并向上級(jí)反饋;

  6、錄入相關(guān)商業(yè)系統(tǒng)信息,跟進(jìn)審批流程;

  7、負(fù)責(zé)商戶裝修方案的.審核與裝修效果的跟進(jìn);

  8、招商項(xiàng)目的宣傳推介,組織、策劃和實(shí)施各類招商活動(dòng);

  9、協(xié)助其它部門對(duì)商戶日常運(yùn)營進(jìn)行管理;

  10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

  招商助理的崗位職責(zé)14

  1.負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目集中登記辦理工作;

  2.負(fù)責(zé)招商提案制作,協(xié)助招商項(xiàng)目引入;

  3.負(fù)責(zé)招商引資數(shù)據(jù)處理及統(tǒng)計(jì)分析工作;

  4.負(fù)責(zé)招商政策收集與匯總,招商檔案資料收集與整理;

  5.完成部門經(jīng)理交辦的其他招商任務(wù)。

  招商助理的崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)及時(shí)收集、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)信息、業(yè)態(tài)資訊等,進(jìn)行分析與整理,做好信息數(shù)據(jù)提供工作;

  2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)洽談?wù)猩坦ぷ,積極完成招租;

  3、熟悉各類業(yè)態(tài)的領(lǐng)先品牌、物業(yè)需求,做好商務(wù)合同的洽談、溝通工作;

  4、負(fù)責(zé)與商戶的溝通、銜接,保持長期友好的合作關(guān)系,及時(shí)跟進(jìn)并獨(dú)立完成商務(wù)合同的'簽約工作;

  5、切實(shí)做好商鋪?zhàn)赓U協(xié)議的簽訂,整理租賃文件;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、全日制大專及以上學(xué)歷;

  2、具備1年商業(yè)購物中心或商業(yè)地產(chǎn)招商管理經(jīng)驗(yàn),熟悉招商程序及工作流程,有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  3、能把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解行業(yè)價(jià)格水平、客戶狀況;

  4、具備一定的公關(guān)和談判能力,具備良好的職業(yè)精神和職業(yè)操守;

  5、熟悉電腦使用,尤其是PPT, EXCEL, WORD,CAD等常規(guī)軟件。

  招商助理的崗位職責(zé)16

  1、客戶接洽,熱情解釋客戶各種問題,了解客戶情況,介紹公司基本情況、運(yùn)作流程等;

  2、配合招商經(jīng)理與客戶洽談溝通,提升客戶滿意度;

  3、工程狀況跟蹤,了解客戶對(duì)我司服務(wù)的要求和建議,提升客戶滿意度;

  4、協(xié)助收集整理宣傳推廣資料

  招商助理的崗位職責(zé)17

  1、負(fù)責(zé)廣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)營運(yùn)、商戶客訴處理、跟進(jìn)及反饋等。

  2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)檔案、商戶檔案等的收發(fā)、存放、保管工作。

  3、協(xié)助部門經(jīng)理招商工作接洽、合同簽訂準(zhǔn)備、流程的發(fā)起等。

  4、各類通知、賬單等的草擬及下發(fā)。

  5、辦理商戶入場(chǎng)手續(xù)及遺留工程整改跟進(jìn)。

  6、指引辦理進(jìn)場(chǎng)裝修手續(xù),裝修工程條件對(duì)接。

  7、負(fù)責(zé)廣場(chǎng)各配套設(shè)施、場(chǎng)地的巡查和維護(hù)管理工作。

  8、廣場(chǎng)應(yīng)急事件的處理及配合其他部門的工作。

  9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的'其它工作。

  招商助理的崗位職責(zé)18

  1、代理品種區(qū)域確認(rèn)委托書、合同與保證金管理;

  2、目標(biāo)品種歷史每輪報(bào)量、三方合同、配送點(diǎn)配、流向管理;

  3、底價(jià)客戶協(xié)助首營、發(fā)貨;

  4、返點(diǎn)客戶返款工資表核對(duì)、返款及明細(xì)回單;

  5、部門工作報(bào)表、報(bào)銷處理及客戶回訪;

  6、配送公司記錄、增減;

  7、首營、彩頁、宣傳資料補(bǔ)充;

  8、部門客戶檔案建立。

  招商助理的崗位職責(zé)19

  1、協(xié)助招商經(jīng)理組織、協(xié)調(diào)招商工作;

  2、協(xié)助招商經(jīng)理適時(shí)策劃、組織、實(shí)施各類推廣活動(dòng);

  3、協(xié)助招商經(jīng)理組織市場(chǎng)調(diào)查,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并針對(duì)市場(chǎng)的.變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略;

  4、協(xié)助招商經(jīng)理負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計(jì)劃,布置和安排本部門各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展;

  5、協(xié)助招商經(jīng)理考核和考評(píng)本部門員工,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)銷控表、出租日/周/月報(bào)表、招商人員業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)等各種招商報(bào)表的及時(shí)更新匯總工作;

  7、負(fù)責(zé)招商部門會(huì)議記錄、整理存檔。

  招商助理的崗位職責(zé)20

  1、根據(jù)公司的`商業(yè)模式制訂招商計(jì)劃并組織實(shí)施,制訂招商政策并優(yōu)化招商流程;

  2、負(fù)責(zé)上游供應(yīng)鏈渠道的拓展,與供貨商談判、溝通,促成訂單,建立并完善各品類供應(yīng)商體系,管理評(píng)估供應(yīng)商及商品價(jià)格體系;

  3、調(diào)查研究公司商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,確保供需要求。

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