管理系統(tǒng)崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的管理系統(tǒng)崗位職責，歡迎大家分享。

管理系統(tǒng)崗位職責1

　　崗位職責:

　　1. 負責sccm系統(tǒng)的搭建和管理。

　　2. 負責服務器、存儲設備的日常硬件管理工作。

　　3. 負責azure和vmware虛擬化環(huán)境的運維和管理。

　　4. 協(xié)助上級完成其他基礎架構組的相關工作。

　　任職資格:

　　1. 熟練掌握windows服務器的日常管理工作(ad、dns、kms)并對組策略、dns和身份認證機制有深度了解。

　　2. 精通私有云和公有云的虛擬化管理,同時有vmware,hyper-v,azure的管理經驗.

　　3. 精通微軟sccm系統(tǒng),包括但不限于系統(tǒng)的搭建與遷移、客戶端操作系統(tǒng)分發(fā),補丁和軟件分管理等。

　　4. 熟悉服務器、存儲的硬件管理,主要方向為cisco ucs,emc vnx。

　　5. 熟悉客戶端環(huán)境的'操作系統(tǒng)配置。

　　6. 熟悉it系統(tǒng)安全管理,包含但不限于系統(tǒng)加密、補丁管理、殺毒系統(tǒng)管理。

　　7. 良好的英文聽說讀寫能力.

　　8. 出色的溝通能力和團隊合作意識.

　　9. 五年以上相關工作經驗,持有mcse或vcp證書者優(yōu)先考慮。

管理系統(tǒng)崗位職責2

　　工作職責：

　　1、負責信息化需求的分析 ；

　　2、負責管理流程搭建；

　　3、 負責信息系統(tǒng)維護 。

　　任職資格：

　　1、 本科或以上學歷，有工商管理，計算機科學、信息管理等相關專業(yè)背景；

　　2、 能夠充分了解并識別真實信息，能夠獨立思考并發(fā)現(xiàn)關鍵問題；

　　3、 善于學習，邏輯思維能力和系統(tǒng)思維強；

　　4、 善于組織和協(xié)調、溝通，為人熱情，團隊精神良好。

管理系統(tǒng)崗位職責3

　　【崗位職責】

　　大區(qū)開發(fā)系統(tǒng)運維管理崗，負責erp，oa等總部應用系統(tǒng)運維管理對接

　　【任職要求】

　　1、教育要求:大專學歷及以上，專業(yè)不限。

　　2、工作經驗要求:1-2年工作經驗;相關住宅或商業(yè)經驗;標桿公司工作經驗

　　3、熟悉地產業(yè)務模型，具備erp系統(tǒng)，住宅開發(fā)系統(tǒng)運維管理實施經歷，2年以上相關工作經驗，有項目管理經驗或開發(fā)能力者從優(yōu)。

管理系統(tǒng)崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責承擔公司泛微oa系統(tǒng)整體運維工作;

　　2、負責oa系統(tǒng)流程權限搭建、組織結構調整、系統(tǒng)功能優(yōu)化、權限管理;

　　3、負責推廣oa系統(tǒng)及組織oa系統(tǒng)有關培訓;

　　4、根據(jù)需求對oa流程、功能權限進行優(yōu)化推廣;

　　5、負責企業(yè)網絡及it設備維護和管理。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,計算機或it相關專業(yè);

　　2、有泛微、藍凌oa產品維護經驗優(yōu)先;

　　3、熟悉及主導oa項目實施經驗1年以上;

　　4、能處理有較好的oa流程優(yōu)化、表單建模經驗;

　　5、熟悉企業(yè)網絡及it設備維護,能處理日常工作中的常見網絡及it故障;

　　6、技術扎實,工作認真,服務意識強。

管理系統(tǒng)崗位職責5

　　職責描述:

　　1、負責erp/售后件/整車/oa/人力資源/數(shù)據(jù)庫/bom/物流/終端/網絡安全/服務器等模塊建設;

　　2、負責用戶需求分析和設計、系統(tǒng)功能開發(fā)、測試上線以及系統(tǒng)日常維護;

　　3、協(xié)助廣州總部進行信息系統(tǒng)相關事項協(xié)調處理。

　　任職要求:

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,計算機、軟件工程等相關專業(yè)

　　2、具備以下it模塊管理經驗中的1-2項:

　　①oracle/java/web編程和b/s架構·/數(shù)據(jù)庫sql查詢語言等相關模塊,有相關專業(yè)2年以上編程經驗;

　�、趀rp、mes、dms、soa、bom、plm等系統(tǒng),有相關系統(tǒng)2年以上運維經驗;

　�、劬W絡安全相關技術、服務器架構及調優(yōu)運維,有網絡安全、服務器運維2年以上工作經驗;

　　3、具備良好的邏輯思維能力、語言文字表達能力、匯報溝通和組織協(xié)調能力,能夠獨立解決和處理復雜問題;

　　4、認可廣汽企業(yè)文化,工作主動性強且具有較強的敬業(yè)精神、進取心和良好的'團隊合作意識;

　　5、有汽車行業(yè)軟件實施運維相關經驗優(yōu)先

管理系統(tǒng)崗位職責6

　　系統(tǒng)管理員 杭州國芯科技股份有限公司 杭州國芯科技股份有限公司，NationalChip，國芯科技，杭州國芯，國芯 崗位職責：

　　1、維護、管理公司各業(yè)務系統(tǒng)（門禁/電話、防火墻、補丁服務等），迅速排除各類軟硬件故障，為公司員工日常工作中電腦、電話、辦公設備操作提供技術支持；

　　2、負責公司內部網站的維護；

　　3、負責內外網各類帳號、郵箱、權限的`日常維護；

　　4、向公司提出網絡辦公等新技術改善方面的建議；

　　6、完成上級交辦的其他任務。

　　崗位要求：

　　1、有一定計算機基礎，大專以上學歷；

　　2、勤奮好學，踏實肯干，有敬業(yè)精神。

　　計算機系統(tǒng)管理員崗位職責

　　本科以上學歷，年齡不超過40周歲，相關領域從業(yè)年限不少于3年。系統(tǒng)管理員需要熟悉windows普通和服務器操作系統(tǒng)，sql數(shù)據(jù)庫管理維護，熟悉服務器硬件維護，網絡交換設備維護。具有獨立學習和解決問題的能力。具備以下條件之一的可以。

　　業(yè)務系統(tǒng)管理員崗位職責

　　業(yè)務系統(tǒng)管理員兼設備管理員 中訊控股重慶 重慶中訊控股（集團）有限公司，中訊，中訊控股，中訊控股重慶，中訊 職責描述：1、 負責對機房內安全設備如加密機、門禁控制器、監(jiān)控等進行維護、故障診斷與排除，保證設備及日常工作的正常。

　　軟件系統(tǒng)管理員崗位職責

　　軟件系統(tǒng)管理員 恒瑞醫(yī)藥 江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司，恒瑞醫(yī)藥，江蘇恒瑞，恒瑞 崗位職責：1、做好IT設備的管理、分配和技術支持；2、配合運營部門，按照工作流程和要求，做好公司網站的信息更新和發(fā)布；3、跟進落實信息系統(tǒng)的升級、測。

管理系統(tǒng)崗位職責7

　　職責描述:

　　1.負責機房服務器的配置,維護,監(jiān)控,調優(yōu),故障排除等;

　　2.保障服務器與數(shù)據(jù)庫安全,檢查并消除安全漏洞;

　　4.數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)監(jiān)控、應急響應、故障排除、編寫數(shù)據(jù)分析報告等;

　　任職要求:

　　1.應屆生即可;

　　2.能夠熟練排查運維過程中出現(xiàn)的'服務故障、系統(tǒng)故障、網絡故障;

　　3.高度的責任感,較強的故障分析及排除能力,善于在工作中學習,能夠承受工作壓力;

　　4.有在線系統(tǒng)開發(fā)及維護經驗;

管理系統(tǒng)崗位職責8

　　職責：

　　1、負責按照操作手冊執(zhí)行信息系統(tǒng)的日常起停、值班監(jiān)控以及異常報告，各數(shù)據(jù)中心的日常值班;

　　2、機房環(huán)境、硬件設備和軟件應用的'例行操作、定期巡視檢查和實行運行監(jiān)控;

　　3、系統(tǒng)出現(xiàn)異常情況時及時報告反饋;

　　4、負責公司信息系統(tǒng)的運行部署、監(jiān)控、管理和性能分析。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業(yè)，本科及以上學歷;

　　2、工作踏實仔細、有高度責任心、嚴格的組織性和紀律性，具備較好的溝通表達能力和團隊協(xié)作精神;

　　3、該崗位需值夜班;

　　4、具有期貨從業(yè)資格證優(yōu)先;

　　5、有一定Linux操作系統(tǒng)和oracle數(shù)據(jù)庫管理經驗，有相關資格認證者優(yōu)先。

管理系統(tǒng)崗位職責9

　　職責

　　1、負責公司計算機軟硬件、復印機、打印機等辦公設備及網絡的維修、保養(yǎng)和更新;

　　2、協(xié)助公司內部信息化、對外網站平臺及網絡的建設和維護;

　　3、負責公司計算機軟硬件、網絡設備、耗材等的`采購;

　　4、負責公司IT類固定資產的管理;

　　5、協(xié)助建設與維護公司網站;

　　6、協(xié)助公司信息系統(tǒng)平臺的建設與部署;

　　7、負責電信機房服務器托管的維護等。

　　任職資格

　　1、中專以上學歷，計算機、電子信息技術等相關專業(yè)畢業(yè);

　　2、一年以上的企業(yè)網絡管理、服務器網管工作經驗;

　　3、熟悉局域網建設，對路由器設置、網絡結構設置熟練，熟悉各類網絡協(xié)議和服務，比如TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務、DNS服務、DHCP服務、HTTP服務等;

　　4、熟悉打印機、復印機、傳真機、服務器、路由器、網絡布線、電話布線等日常維護保養(yǎng)。

管理系統(tǒng)崗位職責10

　　職責描述:

　　1、統(tǒng)籌財務結算系統(tǒng)核心流程體系建設,與技術部門對接,將方案落地;

　　2、監(jiān)督、控制、分析流程的失效和缺陷信息工作,審核分析方案和實施方案,及時提出整改意見;

　　3、分析業(yè)務流程中的風險節(jié)點,以及與之對應的流程控制措施;對流程運行效果做定期分析與評估;

　　4、提煉并推動財務先進管理模式的落地,提升人員效率,降低管理成本。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、三年以上工作經驗;

　　3、參與過財務系統(tǒng)實施、優(yōu)化等相關項目;

　　4、熟練使用EXCEL、WORD、VISIO、PPT等辦公軟件及相關項目管理軟件;

　　5、有較強的計劃管理能力及組織協(xié)調能力,良好的'人際溝通和團隊協(xié)作能力,做事有條理性、目的性。

管理系統(tǒng)崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、負責用友nc財務軟件系統(tǒng)的管理和維護;

　　2、負責財務軟件系統(tǒng)與業(yè)務系統(tǒng)等其他相關軟件系統(tǒng)如oa、ehr接口的開發(fā)支持、管理和維護;

　　3、負責和財務系統(tǒng)公司的.工作溝通,保障財務系統(tǒng)的順暢運行和及時解決系統(tǒng)碰到的各種問題;

　　4、配合系統(tǒng)升級實施工作,參與系統(tǒng)各模塊調研、實施方案設計、系統(tǒng)方案測試、系統(tǒng)培訓等相關工作;

　　5、根據(jù)集團業(yè)務的發(fā)展,對系統(tǒng)的運用進行適應性修改;

　　6、按時完成領導交辦的其他相關工作。

　　任職要求:

　　1、本科學歷及以上,會計、會計電算化或it等相關專業(yè);

　　2、從事用友nc財務系統(tǒng)管理等相關工作不少于1年,基礎知識扎實,了解財務、會計、審計等相關法律及政策,具有從事互聯(lián)網企業(yè)財務系統(tǒng)管理經驗優(yōu)先;

　　3、熟悉用友nc財務系統(tǒng)及常用辦公管理軟件,自我學習能力強;

　　4、性格開朗活潑、工作認真負責;具有良好的職業(yè)道德;為人正直、富有團隊合作精神和集體榮譽感,能承受一定的壓力。

管理系統(tǒng)崗位職責12

　　一、熟悉企業(yè)OA各項流程操作

　　合格的OA系統(tǒng)管理員必須要熟悉整個企業(yè)OA系統(tǒng)的所有功能操作方式以及流程窗體創(chuàng)建方式，同時具備良好的企業(yè)流程分析能力，以確保能夠及時得為員工以及管理者提供各類幫助。

　　二、具有一定的計算機操作知識

　　依據(jù)企業(yè)OA系統(tǒng)的操作環(huán)境，如Linux或Windows，OA系統(tǒng)管理員需要熟練掌握系統(tǒng)的安全架設方法，在系統(tǒng)出現(xiàn)問題時，能夠為OA系統(tǒng)服務商提供最準確的系統(tǒng)故障問題，并協(xié)助解決各類問題。

　　三、了解公司的各級人事權限

　　由于OA系統(tǒng)運用了用戶權限分配，每個級別的用戶所能操作的工作都不相同，這就要求管理員能夠了解公司的人事管理職責分配，以便為每位員工提供最準確和恰當?shù)挠脩魴嘞?/p>

　　四、能夠為企業(yè)員工進行OA操作培訓

　　部分大型企業(yè)OA流程管理十分復雜，新入職的員工如果通過自身的摸索可能需要十分長的時間才能掌握各類操作流程，這就要求管理員能夠為各個員工進行培訓，讓他們能夠以最短的時間掌握OA的相關操作。

　　五、能夠發(fā)現(xiàn)目前OA系統(tǒng)存在的不足，提出明確的改進需求

　　一家企業(yè)的`OA系統(tǒng)不可能是永遠一成不變的，隨著企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)對于OA的需求會不斷提升和改變，這就要求管理員具備統(tǒng)籌管理的思維，找出OA系統(tǒng)最需要改進的功能。

　　通過實現(xiàn)辦公自動化，或者說實現(xiàn)數(shù)字化辦公，可以優(yōu)化現(xiàn)有的管理組織結構，調整管理體制，在提高效率的基礎上，增加協(xié)同辦公能力，強化決策的一致性，最后實現(xiàn)提高決策效能的目的。

管理系統(tǒng)崗位職責13

　　職責描述:

　　1、參與系統(tǒng)測試，收集必要信息，輔助管理項目進度;

　　2、系統(tǒng)并行階段的`輔助工作;

　　3、系統(tǒng)正式上線后的賬戶權限管理、業(yè)務部門需求收集、分析及與研發(fā)溝通改進;

　　4、其他系統(tǒng)相關的必要工作。

　　任職要求:

　　1、具有一定的社保管理系統(tǒng)操作或開發(fā)知識;

　　2、具有項目進度控制和管理能力;

　　3、邏輯思維能力強，溝通能力強;

　　4、熱愛工作，抗壓能力強;

　　5、做過sap hr顧問或abap顧問者優(yōu)先;

　　其他要求:

　　1、熟悉sap系統(tǒng);

　　2、操作過人事代理行業(yè)內運營系統(tǒng);

　　3、熟悉人力資源服務業(yè)務流程(特別是社保代理服務流程)優(yōu)先。

管理系統(tǒng)崗位職責14

　　職責描述:

　　1、負責對機房內安全設備如加密機、門禁控制器、監(jiān)控等進行維護、故障診斷與排除,保證設備及日常工作的正常運行,并對監(jiān)控錄像進行備份保存;

　　2、負責idc報備業(yè)務的日常維護;

　　3、負責機房內內電話機、臺式機、筆記本及各服務器的維護、故障診斷與排除,保證設備及日常工作的.正常進行;

　　4、負責對新入庫設備進行調試檢測,并記錄;

　　5、負責對即將報廢或者已報廢設備進行處理;

　　6、負責對機房空調和動力系統(tǒng)進行檢測;

　　7、負責對所采購的設備進行管理、編號、檢查;

　　8、負責每個季度配合行政、財務對機房所有資產進行盤點,并記錄保存;

　　9、 ra系統(tǒng)、地稅系統(tǒng)等業(yè)務系統(tǒng)管理,對發(fā)證時出現(xiàn)的問題,提供后臺支持;

　　10、 網站、微信公眾號等輔助系統(tǒng)維護;

　　11、配置ca系統(tǒng),維護ca應用程序的正常的運行;

　　12、配置kmc系統(tǒng),維護kmc應用程序的正常的運行;

　　13、處理ra業(yè)務系統(tǒng)不能頒發(fā)的發(fā)證請求;

　　14、根據(jù)技術部的要求配置新的證書模板;

　　15、負責《機房臺帳》、《機房進出表》和《機房外訪表》等記錄表格檢查和歸檔;

　　16、負責機房所有文檔制度的管理,所有文檔制度的借閱、歸還等。

管理系統(tǒng)崗位職責15

　　1.貫徹執(zhí)行國家有關機動設備管理的方針、政策、上級主管規(guī)定的各項規(guī)章制度，切實做好公司機動設備管理工作。

　　2.全面掌握機動設備的使用保管與維護、檢修狀況。負責編制下達年、季、月度的大修理計劃，并檢查督促貫徹實施。

　　3.按規(guī)定編制上報設備大修與更新改造計劃，按上級批示組織實施。參與大修、技改、新增設備的竣工驗收、安裝、選型工作，并做好資料的收集存檔。

　　4.督促設備使用部門建立健全設備的使用臺帳、運轉記錄、事故分析等原始資料。建立技術檔案及上報設備報表。

　　5.制定和完善機動設備的安全技術操作規(guī)程，并檢查督促貫徹執(zhí)行。防止機械事故的發(fā)生，按“三不放過”的原則，調查處理機械設備事故。

　　6.負責了解設備維修計劃的完成情況和存在的`問題，及時采取措施加以解決，掌握設備的靜、動態(tài)技術狀態(tài)。

　　7.參與廢舊及閑置設備的鑒定和處理工作。

　　8.完成領導交辦的其他任務。

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