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房地產(chǎn)項目總監(jiān)崗位職責(zé)
隨著社會不斷地進步，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的房地產(chǎn)項目總監(jiān)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
房地產(chǎn)項目總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)開拓房地產(chǎn)代理項目的市場調(diào)研、信息搜集；
2、制定拓展方案及工具，進行相關(guān)合同談判或簽約；
3、反饋開發(fā)商的相關(guān)信息和需求，保證公司項目順利進行；
4、建立并維護與開發(fā)商的合作關(guān)系，取得更多的資源；
5、配合協(xié)調(diào)各部門完成其它輔助工作。
任職資格：
1、7年以上工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)項目拓展經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、形象氣質(zhì)佳，溝通表達談判能力強；熟悉房地產(chǎn)市場，有豐富的`房地產(chǎn)拓展渠道及相關(guān)資源優(yōu)先；
3、具備較強的目標(biāo)感和行動力，以及較好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力；
4、性別不限，有自駕車者優(yōu)先；
5、有開發(fā)商資源、商務(wù)溝通、商務(wù)談判能力優(yōu)秀者優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳優(yōu)先
房地產(chǎn)項目開發(fā)總監(jiān)崗位
房地產(chǎn)項目總監(jiān)崗位職責(zé)2
任職要求：
1、二年以上房地產(chǎn)銷售現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
2、熟悉房地產(chǎn)銷售環(huán)節(jié)的`各個操作流程，熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)、政策；
3、2—3個以上地產(chǎn)個案獨立操盤經(jīng)驗，具備較強的銷售現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
4、熟悉市場態(tài)勢與運營模式，具獨立市場研判、計劃制定、團隊管理、溝通協(xié)調(diào)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力；
5、能承受較大的工作壓力，可駐外地工作者優(yōu)先。
房地產(chǎn)項目總監(jiān)崗位職責(zé)3
策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
直接上級：
總經(jīng)理
管理權(quán)限：
具體實施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利，并承擔(dān)和執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。
管理責(zé)任：
對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。
主要職責(zé)：
1、在公司利益前提下進行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意，不得有損公司利益；
2、協(xié)助總經(jīng)理進行觀點公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè)，使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰，發(fā)展勢頭長盛不衰。
3、負責(zé)公司各項廣告營銷業(yè)務(wù)的前期調(diào)研分析、策略制訂及文案撰寫工作，提供目標(biāo)明確、個性鮮明、結(jié)構(gòu)合理、系統(tǒng)化的廣告運動/品牌建設(shè)與規(guī)劃等策劃方案；
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點作業(yè)模式的`框架體系。
5、不斷清楚地了解廣告制作，廣告媒介等最新材料、最新技術(shù)、最新形式與方法；
6、負責(zé)組織公司的大項廣告業(yè)務(wù)的策劃會議。
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