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制造事業(yè)部崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的制造事業(yè)部崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
制造事業(yè)部崗位職責1
一、崗位描述
1、制造部經(jīng)理直接向生產(chǎn)副總經(jīng)理負責。
2、直接管轄的崗位有工藝主管、設備（電氣）主管、生產(chǎn)主管、生產(chǎn)后勤。
3、工作對象是公司產(chǎn)品的生產(chǎn)管理，輸入的是公司生產(chǎn)計劃、銷售部門的需求信息和上級指令，輸出的是質(zhì)量合格、符合市場要求的產(chǎn)品和公司良好的生產(chǎn)秩序。
4、管理范圍包括：生產(chǎn)調(diào)度、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、設備管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、安全管理及內(nèi)部人員管理、推行質(zhì)量保證體系等。
5、對本部門的工作負全面責任，行使相應的權力。
二、職責
�。ㄒ唬⒅饕撠煒I(yè)務
1、負責本部門ISO9001質(zhì)量認證體系運行
2、負責合同要求的生產(chǎn)能力的評審，特殊合同的評審。
3、負責監(jiān)督檢查工序質(zhì)量控制程序和相應作業(yè)文件；
4、對生產(chǎn)過程的質(zhì)量體系運行進行監(jiān)督；
�。ǘ�、生產(chǎn)計劃管理
1、根據(jù)公司的生產(chǎn)經(jīng)營計劃，審核本部門生產(chǎn)實施計劃。
2、監(jiān)督生產(chǎn)實施計劃的執(zhí)行并保持生產(chǎn)實施計劃的均衡有序。
3、提交生產(chǎn)用物資采購計劃。
4、協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開發(fā)、試制和組織試生產(chǎn)。
（三）、產(chǎn)品質(zhì)量控制
1、教育員工樹立質(zhì)量意識，實行全面質(zhì)量管理。
2、執(zhí)行公司的質(zhì)量標準。
3、生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。
4、質(zhì)量不良原因的分析與處理。
�。ㄋ模�、生產(chǎn)成本控制
1、控制原材料消耗，降低能耗成本。
2、完成產(chǎn)品合格率指標，并持續(xù)改進。
3、實行科學的定員定崗，降低人工成本。
�。ㄎ澹�、設備管理
1、負責審核設備檢修計劃；
2、推行TPM設備管理方法。
3、監(jiān)督執(zhí)行設備的大修、小修、搶修計劃。
4、參與新建及技改項目設備選型及購置。
�。踩a(chǎn)管理
1、根據(jù)安全生產(chǎn)管理的有關規(guī)定，定期對職工進行安全教育。
2、組織定期安全檢查。
3、妥善處理安全事故。
（七）、部門內(nèi)部管理
1、根據(jù)公司管理制度的要求，建立健全規(guī)章制度，保證部門有效運轉。
2、保持良好的內(nèi)部溝通，隨時了解人員的思想動態(tài)，調(diào)動人員積極性。
3、負責組織對員工的崗前培訓和技術培訓。
4、負責部門員工的考核與獎懲。
5、做好與相關部門的'協(xié)調(diào)工作。
三、權限
1、生產(chǎn)過程中的協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督和指揮權。
2、部門員工的調(diào)動權，新到員工的分配權，員工任免建議權，合理化建議權。
3、控制有關生產(chǎn)管理費用。
四、任職資格
1、具有大學本科以上學歷，高分子專業(yè)或材料類、化工類專業(yè)優(yōu)先
2、生產(chǎn)型企業(yè)3年以上制造部經(jīng)理經(jīng)驗。
3、有較強的研究分析能力，較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和果斷處事能力，較強的組織管理能力。
五、薪酬待遇
1、年均工資7-8萬；
2、五險一金；
3、每日有市內(nèi)班車。
制造事業(yè)部崗位職責2
工作職責：
1、主要負責基于阿里云、大數(shù)據(jù)、物理網(wǎng)等智能制造解決方案的市場開拓和銷售。
2、熟悉制造業(yè)生產(chǎn)、采購、供應鏈等業(yè)務流程。能夠通過阿里云的大數(shù)據(jù)、企業(yè)級架構、安全等能力，提升特定行業(yè)的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品質(zhì)量、整體產(chǎn)能、降低能耗、及加固企業(yè)級的業(yè)務安全及數(shù)據(jù)安全。
3、制定銷售方案，策略與客戶最終達成協(xié)議，完成銷售指標。根據(jù)特定的制造行業(yè)的客戶需求，設計系統(tǒng)解決方案及大數(shù)據(jù)解決方案，協(xié)調(diào)產(chǎn)品、大數(shù)據(jù)開發(fā)團隊，確保交付客戶所需的`功能。
4、開拓制造業(yè)新市場，發(fā)展新客戶，擴展產(chǎn)品銷售范圍。擁有行業(yè)縱深感，能夠?qū)⒗镌频墓I(yè)解決方案快速在同行業(yè)上下游復制
5、擁有全球視野，了解全球主流公司的產(chǎn)品及解決方案，推動阿里云工業(yè)解決方案的不斷完善和創(chuàng)新。
任職要求：
1、5年以上相關行業(yè)的工作經(jīng)驗，如機械、化工、能源等行業(yè)。有制造或大數(shù)據(jù)解決方案銷售經(jīng)驗優(yōu)先；負責制造業(yè)數(shù)字化轉型解決方案售賣。
2、有制造行業(yè)（b2b）的銷售經(jīng)驗背景優(yōu)先；了解自動化/運動控制系統(tǒng)的工程設計/過程控制/自動化系統(tǒng)工程設計，如scadadcsmes。了解多層企業(yè)系統(tǒng)架構，如ea，網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)傳輸，了解工業(yè)協(xié)議如opc。有當?shù)刂圃煨袠I(yè)資源優(yōu)先；有云平臺或軟件銷售經(jīng)驗優(yōu)先
3、良好的人際交往，商務談判和內(nèi)部協(xié)調(diào)能力。
4、正直誠實守信，思維活躍，有團隊合作意識，抗壓能力強，具有結構化思維能力、商業(yè)談判能力。
5、善于學習新技術并能在快節(jié)奏環(huán)境中工作，具備面對客戶和支持經(jīng)驗。
6、優(yōu)先base地南京，也可選擇base在上海，北京等地。
制造事業(yè)部崗位職責3
1、在營運部門領導下，負責制造部的生產(chǎn)、安全、設備、質(zhì)量等管理工作，服從上級的指揮，向上級負責并匯報工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責范圍內(nèi)的.各項工作任務。
2、組織落實公司下達的生產(chǎn)任務，了解各工序的生產(chǎn)進度。密切營銷、財務、技術等部門的工作關系，加強與有關部門的協(xié)調(diào)溝通配合工作，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭全面完成生產(chǎn)任務。
3、負責組織生產(chǎn)，設備安全檢查，組織召開生產(chǎn)例會，協(xié)調(diào)工序之間的關系。
4、負責組織編制月度生產(chǎn)作業(yè)、設備維護、保養(yǎng)、安全環(huán)保計劃，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核在生產(chǎn)產(chǎn)品過程，始終要狠抓質(zhì)量、安全、嚴格按工藝要求組織生產(chǎn)，加強對員工的安全教育，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程杜絕不安全因素的發(fā)生。
5、配合技術參加技術管理、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案工作，及時安排組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
6、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計、核算基礎管理工作，做好生產(chǎn)設備、計量器具、工位、工裝維護檢查工作，合理安排設備檢查時間。
7、強化調(diào)度管理，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)工作時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用，降低生產(chǎn)生產(chǎn)。
8、負責組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查考核。
9、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查監(jiān)督
10、有權向主管領導提議下屬提拔人選，并對其工作考核評價。
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