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電話銷售經(jīng)理崗位職責

時間:2023-07-05 15:12:21 崗位職責 我要投稿

電話銷售經(jīng)理崗位職責(優(yōu)選15篇)

  在不斷進步的時代,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的電話銷售經(jīng)理崗位職責,歡迎大家分享。

電話銷售經(jīng)理崗位職責(優(yōu)選15篇)

電話銷售經(jīng)理崗位職責1

  職責描述:

  1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、口齒清晰,普通話標準,語音富有感染力;

  3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、思維清晰且有條理,良好的客戶服務意識;

  5、熱愛銷售工作,具有進取精神,有責任心,陽光、激情,有朝氣,能承受較大的`工作壓力;

  6、有一年以上銷售經(jīng)驗,電話銷售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

  崗位要求:

  學歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1—3年

電話銷售經(jīng)理崗位職責2

  崗位職責:

  1、負責電話銷售團隊的管理,通過有效管理團隊的日常運作,達到公司的銷售目標和績效。

  2、對企業(yè)級產(chǎn)品的市場趨勢熟悉,推動客戶購買體驗和滿意度。

  3、有效激勵團隊,為團隊成員設置個人職業(yè)發(fā)展計劃,并在每個季度進行指導和反饋。

  4、有效地與外部銷售團隊以及相關(guān)職能部門溝通配合,更好地了解策略和推動全線產(chǎn)品業(yè)務的增長。

  崗位要求:

  1、5—8年的IT行業(yè)的工作經(jīng)驗以及3年以上的'銷售團隊管理經(jīng)驗。

  2、愿意學習和分享,指導團隊成員實現(xiàn)業(yè)務目標。

  3、優(yōu)秀的溝通能力,協(xié)調(diào)內(nèi)外部的資源,達成團隊目標。

  4、富有工作熱情和良好的團隊合作意識。崗位要求:

電話銷售經(jīng)理崗位職責3

  1、通過電話、網(wǎng)絡及面談的方式達成與客戶的基本合作意向;

  2、按照公司要求進行目標客戶的.搜集與整理,了解客戶需求,負責指定區(qū)域范圍內(nèi)市場拓展;

  3、為公司產(chǎn)品和服務不斷開拓市場占有率,建立和維護客戶檔案;

  4、為客戶提供技術(shù)和公關(guān)支持,根據(jù)任務要求完成銷售目標;

  5、在公司做展會或市場推廣活動時,配合領(lǐng)導完成臨時性工作。

電話銷售經(jīng)理崗位職責4

  崗位要求:

  1、通過電話挖掘客戶信息,與目標客戶(學校、教育局、教育類集成商)建立良好關(guān)系,為銷售人員上門拜訪做前期準備工作;

  2、協(xié)助制定電話銷售計劃,執(zhí)行公司的營銷政策,并負責電話銷售任務的落實和完成;

  3、組建和管理電話銷售團隊,負責電話營銷渠道的建立與規(guī)范工作;

  4、熟練掌握公司產(chǎn)品與解決方案,深入了解競爭對手產(chǎn)品及銷售狀況;

  4、有效判斷客戶的it需求,從中發(fā)現(xiàn)相應的商業(yè)機會,能與其他部門積極配合,共同完成項目的銷售、售前、立項過程。

  任職要求:

  1、有在軟硬件、系統(tǒng)集成企業(yè)銷售部門任職經(jīng)驗者優(yōu)先,有教育行業(yè)或軟件銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉(學校、教育局)的'軟件或軟件項目銷售工作,熟悉招投標工作;

  3、在電話銷售相關(guān)管理崗位2年以上管理經(jīng)驗;

  4、有較強的執(zhí)行能力及培訓能力;

  5、具有良好的應變能力和承壓能力,有敏銳的市場洞察力、強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。

電話銷售經(jīng)理崗位職責5

  1、負責客服電銷業(yè)務的營銷售方案擬定,話術(shù)編寫及設計,輸出可復制、可控的話術(shù)方案,使轉(zhuǎn)化率有效提升;

  2、負責與收集客戶數(shù)據(jù)挖掘團隊進對接,并對提供的.數(shù)據(jù)進初步分析;

  3、負責從電銷方案制定到落地的全盤工作,可做到不同業(yè)務的差異化管理;

  4、負責現(xiàn)有話術(shù)、知識庫進行優(yōu)化迭代;

  5、負責電銷坐席團隊業(yè)務知識、電銷技巧、話術(shù)實操與演練等培訓。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,年齡25—40歲;

  2、有三年以上電銷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,二年以上電銷團隊管理經(jīng)驗;

  3、有制定不同場景銷售方案能力,有陌拜外呼項目成功經(jīng)驗;

  4、有ict行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

  能力要求:

  1、具有較強的創(chuàng)新能力及銷售方案設計能力;

  2、態(tài)度端正,具有良好的溝通和團隊協(xié)作能力,思路敏捷,有較強的自信心與責任心;

  3、工作態(tài)度積極,熱愛銷售工作,勇于面對挑戰(zhàn)。

電話銷售經(jīng)理崗位職責6

  1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

  2、負責市場調(diào)研和需求分析;

  3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  5、負責對行業(yè)市場的.目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

  6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

電話銷售經(jīng)理崗位職責7

  1、任職要求

  1)年齡20—35周歲;

  2)大專及以上學歷(退伍軍人無學歷要求);

  3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。

  2、工作內(nèi)容:

  1)負責房源信息維護推廣,打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;

  2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;

  3)促成買賣雙方交易達成,交易過程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務。

電話銷售經(jīng)理崗位職責8

  工作內(nèi)容:

  1、帶領(lǐng)電銷團隊負責新客戶的溝通,開發(fā)新客戶;

  2、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的'思想準備;

  3、做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;

  4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

  5、認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時反饋信息;

  6、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng);

  7、帶領(lǐng)團隊邀請客戶到公司考察或者邀請客戶參加公司招商會;

  8、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

  任職要求:

  1、20—35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

  2、對銷售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售管理工作經(jīng)驗者,有帶電銷團隊經(jīng)驗優(yōu)先。

電話銷售經(jīng)理崗位職責9

  1、制訂公司產(chǎn)品的`營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和市場計劃,經(jīng)批準后組織實施。

  2、負責銷售產(chǎn)品客戶群的建設和規(guī)劃,制訂客戶關(guān)系管理制度。

  3、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃實施,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

  4、主持制訂、修訂銷售部工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準后施行。

  5、制訂銷售部年度專業(yè)培訓計劃并按計劃組織相關(guān)培訓。

  6、協(xié)助總經(jīng)理建立、拓展、調(diào)整項目銷售網(wǎng)絡。

  7、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。

  任職條件:

  1、大專以上學歷,5年以上銷售或3年以上銷售管理經(jīng)驗;

  2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,對業(yè)務電話推廣和團隊建設有豐富經(jīng)驗。

  3、對家族類產(chǎn)品有相關(guān)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

電話銷售經(jīng)理崗位職責10

  崗位職責:

  1、主要與淘寶、天貓、京東店家進行上午洽談,建立良好的客戶關(guān)系,通過店鋪診斷分析吸引客戶,挖掘客戶的需求;

  2、為客戶提供解決方案,及時處理異議,協(xié)助他們完成店鋪的'運營推廣裝修等工作,使客戶信服;積極完成客戶要求,同其他部門溝通并一起細化確認客戶的實際需求,促成簽單。

  3、積極做好客戶回訪,以檢查客戶關(guān)系維護的情況。

  任職資格:

  主動型銷售,能力強,敢于沖刺高薪,您就來!

  1、熟悉淘寶后臺、直通車等,有豐富的淘寶推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先,并善于總結(jié)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、通過電話跟客戶溝通交流,解答客戶的疑慮問題,并跟店家協(xié)商店鋪運營的計劃;

  3、經(jīng)常與技術(shù)部、運營部等部門溝通交流,了解店鋪運營動態(tài),及時提出營銷改進方案;

  4、有較強的文字表達能力,信息收集、歸納、整理能力;

  5、性格熱情、開朗,熱愛生活,有團隊精神,具有較強執(zhí)行力以及責任感;

電話銷售經(jīng)理崗位職責11

  職位職責:

  1、負責客戶的接待、咨詢;

  2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進行價格談判;

  3、負責促成業(yè)務成交;

  4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作;

  5、負責公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的`業(yè)務協(xié)作關(guān)系。

  成為麥田人的條件:

  1)年滿20—35周歲之間;

  2)大專及以上學歷,或退伍軍人;

  3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。

電話銷售經(jīng)理崗位職責12

  崗位職責:

  1、以專業(yè)的金融理財知識和經(jīng)驗,以資產(chǎn)配置為手段,為高凈值及超高凈值客戶提供資產(chǎn)保值、增值及其它投融資咨詢服務;

  2、負責客戶的'開拓與維護,客戶資料的及時更新和完善,客戶需求分析,客戶資產(chǎn)凈值的動態(tài)跟蹤和管理;

  3、掌握金融行業(yè)動態(tài),把握市場機會,滿足客戶的個性化理財需要;

  4、目標任務月均50萬—800萬業(yè)績。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,金融經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、年齡23歲(含)以上;

  3、三年以上銀行理財經(jīng)驗,或一年以上私人理財(三方財富,信托,私募,保險等等)經(jīng)驗;

  4、最低具備基金從業(yè)資格證(沒有的話入司半年內(nèi)考過也算),具備afp,crfa~lv1,cfp,crfa~lv2—3,cfa證書,ciia證書5優(yōu)先、有責任心,事業(yè)心,不安逸于現(xiàn)狀,希望承擔更大挑戰(zhàn)

  5、有高凈值人脈資源、客戶資源或名單可放寬以上所有條件

電話銷售經(jīng)理崗位職責13

  崗位職責:

  1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負責轄區(qū)市場信息的`收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;

  6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、1—2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

  3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

  6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

  工作時間:早:8:30—晚5:30分

  崗位要求:

  學歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

電話銷售經(jīng)理崗位職責14

  職責:

  1、根據(jù)公司提供的有效精準客資,向客戶介紹公司的產(chǎn)品信息及合作加盟理念;

  2、開發(fā)新客戶,前期通過先進的電話銷售系統(tǒng)、微信、QQ等方式與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,向客戶介紹本公司代理的強力巨彩LED顯示屏的出色性價比、簽約成功;

  3、維護老客戶,挖掘客戶的最大潛力,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

  任職要求:

  1、18-30歲,形象氣質(zhì)佳,普通話流利,服務意識強;

  2、對銷售工作有極高的熱情,渴望挑戰(zhàn)高薪;

  3、具備較強的'學習能力和溝通能力;

  4、性格堅韌,能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

電話銷售經(jīng)理崗位職責15

  崗位職責:

  1、以專業(yè)的金融理財知識和經(jīng)驗,以資產(chǎn)配置為手段,為高凈值及超高凈值客戶提供資產(chǎn)保值、增值及其它投融資咨詢服務;

  2、負責客戶的開拓與維護,客戶資料的及時更新和完善,客戶需求分析,客戶資產(chǎn)凈值的動態(tài)跟蹤和管理;

  3、掌握金融行業(yè)動態(tài),把握市場機會,滿足客戶的'個性化理財需要;

  4、目標任務月均50萬—800萬業(yè)績。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,金融經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、年齡23歲(含)以上;

  3、三年以上銀行理財經(jīng)驗,或一年以上私人理財(三方財富,信托,私募,保險等等)經(jīng)驗;

  4、最低具備基金從業(yè)資格證(沒有的話入司半年內(nèi)考過也算),具備afp,crfa~lv1,cfp,crfa~lv2—3,cfa證書,ciia證書5優(yōu)先、有責任心,事業(yè)心,不安逸于現(xiàn)狀,希望承擔更大挑戰(zhàn)

  5、有高凈值人脈資源、客戶資源或名單可放寬以上所有條件

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