生產(chǎn)主管崗位職責[優(yōu)秀15篇]

　　在我們平凡的日常里，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的生產(chǎn)主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

生產(chǎn)主管崗位職責1

　　1、負責按計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進度；

　　2、合理調(diào)配人員，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷，提高生產(chǎn)效率；

　　3、對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量；

　　4、參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施；

　　5、監(jiān)督檢查車間員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正；

　　6、主持車間例會，全面協(xié)調(diào)車間工作；

生產(chǎn)主管崗位職責2

　　生產(chǎn)主管崗位職責

　　1.根據(jù)生產(chǎn)進度制訂生產(chǎn)的周計劃表及日計劃表，組織開早會及其他會議，在每日的生產(chǎn)安排中進行合理的調(diào)配，并監(jiān)督計劃的實施，努力提高生產(chǎn)效率，定期向生產(chǎn)主管匯報生產(chǎn)任務完成情況。

　　2.制定詳細的工藝作業(yè)指導書，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題，并對員工提供幫助，根據(jù)公司的安排和要求及時對員工進行技術(shù)培訓。

　　3.生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制及質(zhì)量問題的處理及品質(zhì)的改變。組織、分析、解決生產(chǎn)工藝問題，并組織技術(shù)員工對特殊效果工藝進行試驗，做樣。

　　4.配合生產(chǎn)主管對車間內(nèi)部員工進行業(yè)績考核、工作評定，并對新員工進行公司制度崗前培訓、考評。

　　5.檢查、監(jiān)督車間內(nèi)的生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況，工作安全及防火情況。對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況及時了解并解決，同時向生產(chǎn)主管匯報。

　　6.組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)(日產(chǎn)量、材料的耗時等)的`統(tǒng)計，并進行合理的收集、整理、分折，為生產(chǎn)決策提供依據(jù)。

　　7.積極配合產(chǎn)品管理，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，同時努力貫徹公司的有關文件精神。穩(wěn)定員工的工作情緒，提高員工的生產(chǎn)積極性。

　　8.解決材料的供應期問題，及時申購庫存材料，并及時對材料進行質(zhì)量分析,為更換材料提出技術(shù)幫助。

　　9.根據(jù)生產(chǎn)任務完成狀況，合理安排加班，填寫好加班申請表及其他有關生產(chǎn)的各類表格，并將公司下達的指令及其他信息及時填寫在公告板上提醒員工。

生產(chǎn)主管崗位職責3

　　1、按計劃完成總產(chǎn)量及品種達成率、保證產(chǎn)品流速；

　　2、負責控制芯片段報廢返工率并改善；

　　3、負責團隊建設并控制改善人員離職率；

　　4、負責控制并降低生產(chǎn)成本；

　　5、負責產(chǎn)線異常處理及生產(chǎn)6S安全監(jiān)控。

生產(chǎn)主管崗位職責4

　　1、負責調(diào)配各項人力物力資源，發(fā)掘管轄范疇資源利用___化;

　　2、負責建立和完善生產(chǎn)內(nèi)部管理系統(tǒng)，持續(xù)改進提高生產(chǎn)效率降低成本;

　　3、負責定期收集、生產(chǎn)數(shù)據(jù)，對產(chǎn)品質(zhì)量進行有效控制,完善品質(zhì)管理系統(tǒng);

　　4、負責員工溝通協(xié)調(diào)，合理安排人力，同時能夠規(guī)劃和培養(yǎng)下屬;

　　5、負責建立健全的員工考核、獎勵、培訓制度、獎懲結(jié)合并以獎為主的，發(fā)揮員工應有的'潛力。

生產(chǎn)主管崗位職責5

　　生產(chǎn)主管崗位職責

　　1.領導建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行；

　　2.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的`溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；

　　3.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等；

　　4.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài)；

　　5.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)；

　　6.綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)。

　　生產(chǎn)主管崗位要求

　　1.精通所負責部門的業(yè)務知識；

　　2.有熟練的設備操作能力；

　　3.合理的安排生產(chǎn)，充分發(fā)揮設備的潛能，用最低的成本制造出最優(yōu)產(chǎn)品；

　　4.良好的溝通技巧和團隊協(xié)作意識；

　　5.熟練使用辦公軟件。

　　生產(chǎn)主管發(fā)展方向

　　生產(chǎn)主管的晉升方向：生產(chǎn)主管→車間主任助理→車間主任→高級車間主任→生產(chǎn)經(jīng)理助理→生產(chǎn)經(jīng)理→生產(chǎn)高級經(jīng)理→生產(chǎn)總監(jiān)

生產(chǎn)主管崗位職責6

　　負責產(chǎn)品的制造、品質(zhì)的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設備管理等。具體職責如下：

　　1、根據(jù)總公司的生產(chǎn)計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設備材料；

　　2、嚴格執(zhí)行公司的材料領用制度，嚴格控制生產(chǎn)損耗和生產(chǎn)成本；

　　3、組織生產(chǎn)部員工學習公司的各項規(guī)章制度，確保各項規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行；

　　4、合理安排生產(chǎn)部各工位工作及人員配備，嚴格禁止因人員的不合理安排，造成的各種不良影響與直接損失；

　　5、加強生產(chǎn)部員工管理，根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議；

　　6、定期對生產(chǎn)部設備進行保養(yǎng)，并建立設備保養(yǎng)卡和記錄表；

　　7、合理組織安排新產(chǎn)品的試產(chǎn)工作；

　　8、生產(chǎn)主管每日須召開開班前例會，合理安排當日生產(chǎn)任務；

　　9、生產(chǎn)主管嚴格按照各項規(guī)章制度和作業(yè)規(guī)程要求部下，并帶頭遵照執(zhí)行；

　　10、生產(chǎn)主管按照現(xiàn)場管理要求，對生產(chǎn)現(xiàn)場5S、操作手法、質(zhì)量、衛(wèi)生等做好監(jiān)督、檢查，及時、靈活、有效地糾正、處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，減少停機時間，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

　　11、生產(chǎn)主管合理分配安排監(jiān)督各拉長工作；

　　12、生產(chǎn)主管必須掌握生產(chǎn)工藝流程和所有生產(chǎn)設備的性能，指導生產(chǎn)部員工合理使用設備；

　　13、努力鉆研生產(chǎn)技術(shù)，提高自身素質(zhì)，利用各種機會對生產(chǎn)員工進行培訓和交流，強化員工的效率和節(jié)約意識，提高工作技能和生產(chǎn)效率，確保生產(chǎn)各項指標得以完成；

　　14、生產(chǎn)主管向公司領導提出工作改進建議；

　　15、對生產(chǎn)中各項數(shù)據(jù)（生產(chǎn)日報表、進度表（生產(chǎn)看板）、加班申請表、人員出勤

　　記錄、設備維護保養(yǎng)記錄、設備的增減平衡記錄、生產(chǎn)物料用料記錄等）進行匯總、分析及評估；提供出準確、明晰的`生產(chǎn)數(shù)據(jù)并進行每周、每月、每個季度的的總結(jié)與建議，定期向副總或總經(jīng)理匯報。為后續(xù)的現(xiàn)場生產(chǎn)工作提供詳細、準確的具有參考及考核性資料；

　　16、參與不良品的評審與處置，組織糾正和預防措施的實施；

　　17、負責完成上級交給的其它任務。

生產(chǎn)主管崗位職責7

　　1、根據(jù)公司長期發(fā)展規(guī)劃制定生產(chǎn)年度、季度、月度生產(chǎn)計劃；

　　2、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、對面包、生產(chǎn)的整個工藝流程負責；

　　3、了解熟悉面包、蛋糕生產(chǎn)工藝；參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、完善生產(chǎn)工藝，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供合理化建議；

　　4、對產(chǎn)品的交付，質(zhì)量，安全，成本節(jié)約，人員管理，員工培訓，現(xiàn)場改善負責；

　　5、貫徹、執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度，確保廠區(qū)內(nèi)無安全事故發(fā)生；

　　6、領導交辦的'其他工作。

生產(chǎn)主管崗位職責8

　　崗位職責：

　　1.開發(fā)當?shù)厣�活服務類商家并洽談合作，如餐飲、娛樂、酒店等生活服務商家，并與其建立長期穩(wěn)定的合作關系

　　2、與商家溝通達成合作后，根據(jù)商家需求，并結(jié)合消費者消費動向，為商家制定個性化的網(wǎng)絡營銷方案

　　3.了解商家產(chǎn)品特點，滿足其品牌推廣需求

　　4、與公司各部門有效的配合，做好團購項目上線前后的客戶維護工作 5、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標 任職資格：

　　1、大專及以上學歷

　　2、市場營銷、電子商務、網(wǎng)絡管理等相關專業(yè)優(yōu)先

　　3、具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及營銷策劃能力 4、較強的溝通能力、談判能力。對待工作有激情、有企圖心

　　5、一年以上的.銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告投放方式優(yōu)先；優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可以擇優(yōu)錄取

　　6、從事過報紙傳媒、網(wǎng)絡傳媒、廣告招商等招商活動優(yōu)先

　　7、五官端正，具備一定的親和力；

　　公司待遇：

　　簽訂合同，并繳納五險，交通補助。享受帶薪國家法定假日豐富多彩的團隊活動 5、完善的培訓體系及晉升機制，為您提供廣闊的發(fā)展空間 工作時間 周一

　　---周五

　　早 9:00—12:00

　　13:00----18:00

　　周六

　　早9:00—12:00

　　13:30---17:00

　　周日休息

生產(chǎn)主管崗位職責9

　　1.安排生產(chǎn)人員相關培訓，工作與調(diào)配，合理利用人力/財力控制成本。

　　2.現(xiàn)場管理，熟悉ISO9001，12000，16949等各項生產(chǎn)體系，制作出產(chǎn)品作業(yè)指導書。

　　3.改善管理人員、員工的`績效、考核等方面的內(nèi)容。

　　4.根據(jù)訂單交期要求，合理安排人員生產(chǎn)，保質(zhì)保量的完成出貨任務。

　　5.能優(yōu)化生產(chǎn)流程，管控生產(chǎn)效率及排產(chǎn)。

生產(chǎn)主管崗位職責10

　　1、跟蹤裝置標準作業(yè)程序（SOP）執(zhí)行情況，完善SOP操作的可行性和實用性并進行培訓指導；

　　2、負責制作生產(chǎn)報表，確保數(shù)據(jù)的及時性和準確性；

　　3、負責管理現(xiàn)場工藝和設備運行情況，并制定方案在保證安全的`前提下持續(xù)提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量的穩(wěn)定性；

　　4、協(xié)助廠長執(zhí)行IMS系統(tǒng)，跟蹤Aduit發(fā)現(xiàn)項，提升現(xiàn)場管理水平；

　　5、參與組織工廠審計、事件及客戶述求等相關問題的根本原因分析、糾正預防制定和實施。

　　6、公司統(tǒng)一協(xié)調(diào)的其他相關工作。

生產(chǎn)主管崗位職責11

　　職位描述：

　　噴涂/鈑金車間：

　　1、噴涂/鈑金車間人員、設備管理；

　　2、按照生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)作業(yè)計劃，按質(zhì)按量完成各項生產(chǎn)任務；

　　3、對噴涂/鈑金車間人員、設備各項生產(chǎn)安全指標負責任；

　　4、承上啟下。

　　職位要求：

　　噴涂/鈑金：

　　1、5年及以上工作經(jīng)驗，3年同崗位經(jīng)驗；

　　2、噴涂：機械、機電一體化專業(yè)為優(yōu)；

　　鈑金：機械、磨具類專業(yè)為優(yōu)；

　　3、性格活潑、開朗，具備一定的'專業(yè)知識及具備一定的抗壓能力；

　　4、噴涂：熟知鋁板噴涂（含噴砂）生產(chǎn)工藝及主要設備操作和維護，有帶團隊的經(jīng)驗；

　　鈑金：熟知鈑金生產(chǎn)工藝寄設備操作和維護，有帶團隊的經(jīng)驗；

　　5、為人本分、老實，能夠聽從上級安排。

生產(chǎn)主管崗位職責12

　　1、負責部門文件、資料等建立、管理與控制如(技術(shù)文檔、圖紙、ISO體系相關文檔等)收集、審核、分發(fā)、整理、更新、歸檔保存等管控，確保文件的有效性及其使用價值;

　　2、負責貫穿不合格品、客戶投訴、過程偏差的處理流程并做好相應記錄;

　　3、負責糾正和預防實施的'跟進及組織評審;

　　4、協(xié)助采購人員對主要物料供應商的質(zhì)量體系進行評估;

　　5、負責生產(chǎn)部門數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，根據(jù)訂單情況及分析庫存等信息，對部門生產(chǎn)計劃進行安排;

　　6、負責組織和實施部門內(nèi)審并協(xié)助組織管理評審，并輸出內(nèi)審;

　　7、協(xié)調(diào)組織驗證工作，日常管理、臺賬登記、實施跟進等;

　　8、參與建立生產(chǎn)部管理體系，完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

生產(chǎn)主管崗位職責13

　　1、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃，組織制訂本部門的生產(chǎn)作業(yè)計劃，確保生產(chǎn)進度，提高生產(chǎn)效率；

　　2、建立現(xiàn)場管理制度，并指導培訓現(xiàn)場

　　3、負責生產(chǎn)車間的`生產(chǎn)成本控制、安全管理、員工管理

　　4、負責協(xié)調(diào)與其他相關部門的關系；及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件；

　　5、完成領導交辦的其他任務。

生產(chǎn)主管崗位職責14

　　1、負責根據(jù)訂單貨期要求，下達的生產(chǎn)任務，合理安排車間各項工作進度。

　　2、負責擬定和完善生產(chǎn)管理相關制度及各崗位績效考核指標，并監(jiān)督其執(zhí)行。

　　3、車間各班組的生產(chǎn)管理，監(jiān)督、檢查各班組、各工序的生產(chǎn)進度和計劃，保證生產(chǎn)計劃完成。

　　4、部門員工的.管理、培訓，配合人力資源部進行考核、懲罰。

　　5、負責組織相關人員做好質(zhì)量保證與質(zhì)量監(jiān)控工作，確保產(chǎn)品合格率，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理。

　　6、實施標準生產(chǎn)作業(yè)，研究提高生產(chǎn)效率的對策。

　　7、做好生產(chǎn)成本控制工作以及每個組別的產(chǎn)能。

生產(chǎn)主管崗位職責15

　　1.有效的計劃、組織、控制生產(chǎn)過程，執(zhí)行部門內(nèi)/外的現(xiàn)場溝通工作，保證生產(chǎn)高質(zhì)、高效運作，滿足生產(chǎn)計劃需求;

　　2.5S管理及車間生產(chǎn)成本控制，降低損耗、減少浪費，提升效率;

　　3.工序能力與流程的優(yōu)化，持續(xù)不斷的改進;

　　4.落實新技術(shù)、新工藝、新設備的應用推廣在生產(chǎn)線的執(zhí)行計劃，并給出生產(chǎn)面的'評估反饋;

　　5.基層團隊管理與建設，優(yōu)化人力資源，對下屬進行工作分配、指導和考核，帶領團隊不斷成長

　　6.監(jiān)督各管理體系和相關管理制度在車間現(xiàn)場的執(zhí)行狀況，作及時的糾正/預防等改善措施;

　　7.展開車間現(xiàn)場安全、紀律等的管理工作，確保生產(chǎn)場所人員與設備的安全、有序;

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